Celad
48.842563081,2.208695657
Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e chargé.e de recrutement pour le domaine Bancaire.
Participer activement à tout le processus de recrutement IT :
- Rédiger et publier des offres attractives sur les jobboards et les réseaux professionnels.
- Analyser et présélectionner les candidatures reçues.
- Mener des recherches actives (sourcing) sur Monster, Apec, Turnover-IT, HelloWork et LinkedIn.
- Qualifier les profils pertinents et conduire les entretiens (visio, téléphone ou présentiel).
- Rédiger les comptes rendus d'entretien et suivre les candidats tout au long du process.
- Participer au développement du vivier de candidats IT et à la fidélisation de notre réseau.
Votre profil:
En formation Bac +4/5 en Ressources Humaines, école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en recrutement (stage, alternance ou mission).
Vous êtes curieux·se, à l'aise avec les outils digitaux et les environnements...
| Durée (Mois): |
6
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