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Slp consulting
11 juin, 2026
STAGE, Stage
Chargé de Communication H/F
Slp consulting 47.9039559,1.9385897
** STAGE NON REMUNERE** Aimez-vous concevoir des messages qui marquent durablement les esprits ? Chez Sya Harper, cabinet de recrutement, vous contribuez à la visibilité de nos projets et à la cohérence de notre image sur différents supports. Vos principales missions seront les suivantes : - Élaborer et mettre en oeuvre le plan de communication interne et externe - Rédiger des contenus pour le web, les réseaux sociaux et les supports imprimés - Coordonner la production graphique - Suivre les indicateurs de performance des actions menées Ce poste requiert rigueur, méthode et sens du message juste.
Vous appréciez l'écriture claire et la communication structurée. - Formation supérieure en communication, marketing ou relations publiques - Excellentes capacités rédactionnelles en français - Bonne maîtrise des outils de communication numérique et des réseaux sociaux - Aptitude à planifier et à gérer plusieurs projets en parallèle - Esprit d'analyse et attention aux détails
Durée (Mois):
2
Slp consulting
02 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement - Commercial H/F
Slp consulting 47.9039559,1.9385897
Et si votre sens du contact et votre rigueur trouvaient leur place dans une mission de recrutement exigeante ? Chez Sya Harper, vous contribuez à la recherche et à la sélection des meilleurs profils pour nos clients. En alternance, vous intervenez sur tout le cycle du recrutement, tout en développant votre fibre commerciale. Vos missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Identifier et qualifier les besoins en recrutement auprès des clients - Sourcer et présélectionner les candidats sur les canaux adaptés - Conduire les entretiens et évaluer les compétences clés - Assurer le suivi des candidats et la satisfaction des clients - Participer à la prospection commerciale et au développement du portefeuille Ce poste requiert une approche structurée, une forte réactivité et le goût du travail bien fait.
Vous aimez comprendre les besoins humains et trouver les bons profils pour y répondre. Vous êtes à l'aise dans les échanges et savez argumenter avec clarté. - Première expérience en recrutement ou activité commerciale - Capacité à prioriser et gérer plusieurs dossiers simultanément - Bonne maîtrise des outils numériques et de sourcing - Esprit d'analyse et sens de la qualité du service - Goût pour la performance et la relation client
Durée (Mois):
1
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