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Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez le CAP AEPE en alternance. Vous participez à l'accompagnement et à l'éveil des enfants de 0 à 6 ans dans un environnement professionnel et bienveillant. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT - DISPONIBILITÉ IMMÉDIATE. Missions types : - Participer à l'accueil des enfants et des familles - Observer les besoins des enfants - Participer aux activités d'éveil - Accompagner le développement de l'enfant - Favoriser la motricité et l'autonomie - Participer aux repas et aux temps de repos - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Garantir la sécurité des enfants - Entretenir les espaces et le matériel - Participer au travail de l'équipe éducative

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance en alternance et développez vos compétences dans l'accompagnement des jeunes enfants. CANDIDATS DISPONIBLES IMMÉDIATEMENT - RECRUTEMENT ACCÉLÉRÉ. Missions types : - Accueillir et accompagner les enfants - Veiller à leur sécurité et leur bien-être - Préparer et accompagner les repas et goûters - Participer aux soins d'hygiène - Accompagner les temps de repos - Proposer des activités adaptées à l'âge de l'enfant - Organiser des jeux d'éveil - Favoriser l'autonomie - Participer au rangement des espaces - Communiquer avec les familles

Recrutement - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Rechercher et identifier les profils correspondant aux besoins clients - Sourcer en approche directe sur LinkedIn et les CVthèques - Participer aux préqualifications téléphoniques - Assurer le suivi des candidatures et mettre à jour les outils de recrutement Communication - Valoriser les offres d'emploi sur les réseaux sociaux et le site internet - Créer des visuels sur Canva - Participer ponctuellement à la création de contenus pour le cabinet Suivi de l'activité - Participer au suivi des missions de recrutement en cours - Mettre à jour les outils et tableaux de suivi - Contribuer à la veille RH et recrutement

Recrutement - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Rechercher et identifier les profils correspondant aux besoins clients - Sourcer en approche directe sur LinkedIn et les CVthèques - Participer aux préqualifications téléphoniques - Assurer le suivi des candidatures et mettre à jour les outils de recrutement Communication - Valoriser les offres d'emploi sur les réseaux sociaux et le site internet - Créer des visuels sur Canva - Participer ponctuellement à la création de contenus pour le cabinet Suivi de l'activité - Participer au suivi des missions de recrutement en cours - Mettre à jour les outils et tableaux de suivi - Contribuer à la veille RH et recrutement

- Participer à l'organisation du point de vente - Accueillir et conseiller les clients - Contribuer au développement du chiffre d'affaires - Suivre les objectifs et indicateurs commerciaux - Participer aux opérations commerciales - Assurer le suivi des stocks et des inventaires - Participer au merchandising - Contribuer à la fidélisation de la clientèle - Participer à l'amélioration de l'expérience client

- Accueillir les clients et les accompagner - Identifier les besoins et proposer des produits adaptés - Présenter les offres et services - Participer au développement du chiffre d'affaires - Réaliser les ventes et encaissements - Assurer le suivi de la satisfaction client - Participer aux opérations commerciales - Contribuer à la fidélisation de la clientèle - Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez le CAP AEPE en alternance. Vous participez à l'accompagnement et à l'éveil des enfants de 0 à 6 ans dans un environnement professionnel et bienveillant. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT - DISPONIBILITÉ IMMÉDIATE. Missions types : - Participer à l'accueil des enfants et des familles - Observer les besoins des enfants - Participer aux activités d'éveil - Accompagner le développement de l'enfant - Favoriser la motricité et l'autonomie - Participer aux repas et aux temps de repos - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Garantir la sécurité des enfants - Entretenir les espaces et le matériel - Participer au travail de l'équipe éducative

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance en alternance et développez vos compétences dans l'accompagnement des jeunes enfants. CANDIDATS DISPONIBLES IMMÉDIATEMENT - RECRUTEMENT ACCÉLÉRÉ. Missions types : - Accueillir et accompagner les enfants - Veiller à leur sécurité et leur bien-être - Préparer et accompagner les repas et goûters - Participer aux soins d'hygiène - Accompagner les temps de repos - Proposer des activités adaptées à l'âge de l'enfant - Organiser des jeux d'éveil - Favoriser l'autonomie - Participer au rangement des espaces - Communiquer avec les familles

Votre quotidien chez nous : Vous êtes une véritable ressource pour notre entreprise, c'est pourquoi nous vous proposons un parcours de formation adapté qui va vous permettre d'acquérir les compétences et l'expérience nécessaire à un poste de direction. Vous serez intégré(e) à l'équipe de direction et aurez pour missions principales de : - Participer au projet global de l'établissement : projet d'établissement, process de management par la qualité ; - Réaliser les missions opérationnelles d'un établissement : Ressources humaines, finance, marketing ; - Placer le résident au coeur des préoccupations : relations avec les résidents et leur famille, place de l'animation

Votre quotidien chez nous : Vous êtes une véritable ressource pour notre entreprise, c'est pourquoi nous vous proposons un parcours de formation adapté qui va vous permettre d'acquérir les compétences et l'expérience nécessaire à un poste de direction. Vous serez intégré(e) à l'équipe de direction et aurez pour missions principales de : - Participer au projet global de l'établissement : projet d'établissement, process de management par la qualité ; - Réaliser les missions opérationnelles d'un établissement : Ressources humaines, finance, marketing ; - Placer le résident au coeur des préoccupations : relations avec les résidents et leur famille, place de l'animation

Votre quotidien chez nous : Vous êtes une véritable ressource pour notre entreprise, c'est pourquoi nous vous proposons un parcours de formation adapté qui va vous permettre d'acquérir les compétences et l'expérience nécessaire à un poste de direction. Vous serez intégré(e) à l'équipe de direction et aurez pour missions principales de : - Participer au projet global de l'établissement : projet d'établissement, process de management par la qualité ; - Réaliser les missions opérationnelles d'un établissement : Ressources humaines, finance, marketing ; - Placer le résident au coeur des préoccupations : relations avec les résidents et leur famille, place de l'animation

Mission principale Au sein du service Paie et Administration du Personnel, vous participez à la préparation, au contrôle et à l'édition des bulletins de paie, ainsi qu'à la gestion administrative des collaborateurs. Vos missions Vous contribuez à la préparation et à la collecte des éléments variables de paie en assurant le recueil des absences, congés, primes et heures supplémentaires. Vous vérifiez la conformité des justificatifs transmis tels que les arrêts maladie, les documents CPAM et les pièces RH, et assurez le suivi des retours auprès des managers et des collaborateurs. Vous intervenez dans l'établissement des bulletins de paie en saisissant les éléments variables dans le logiciel de paie, en réalisant des contrôles de cohérence sur les cotisations, le net imposable et les éventuelles régularisations, et en participant à l'édition mensuelle des bulletins. Vous prenez part à la gestion administrative du personnel en rédigeant les contrats de travail et les avenants, en...

Mission principale Au sein du service Paie et Administration du Personnel, vous participez à la préparation, au contrôle et à l'édition des bulletins de paie, ainsi qu'à la gestion administrative des collaborateurs. Vos missions Vous contribuez à la préparation et à la collecte des éléments variables de paie en assurant le recueil des absences, congés, primes et heures supplémentaires. Vous vérifiez la conformité des justificatifs transmis tels que les arrêts maladie, les documents CPAM et les pièces RH, et assurez le suivi des retours auprès des managers et des collaborateurs. Vous intervenez dans l'établissement des bulletins de paie en saisissant les éléments variables dans le logiciel de paie, en réalisant des contrôles de cohérence sur les cotisations, le net imposable et les éventuelles régularisations, et en participant à l'édition mensuelle des bulletins. Vous prenez part à la gestion administrative du personnel en rédigeant les contrats de travail et les avenants, en...

Mission principale Au sein du service Paie et Administration du Personnel, vous participez à la préparation, au contrôle et à l'édition des bulletins de paie, ainsi qu'à la gestion administrative des collaborateurs. Vos missions Vous contribuez à la préparation et à la collecte des éléments variables de paie en assurant le recueil des absences, congés, primes et heures supplémentaires. Vous vérifiez la conformité des justificatifs transmis tels que les arrêts maladie, les documents CPAM et les pièces RH, et assurez le suivi des retours auprès des managers et des collaborateurs. Vous intervenez dans l'établissement des bulletins de paie en saisissant les éléments variables dans le logiciel de paie, en réalisant des contrôles de cohérence sur les cotisations, le net imposable et les éventuelles régularisations, et en participant à l'édition mensuelle des bulletins. Vous prenez part à la gestion administrative du personnel en rédigeant les contrats de travail et les avenants, en...

Au sein du laboratoire de pâtisserie ou de la brigade, tu seras amené(e) à : * Réaliser les préparations préliminaires (pesées, mélanges, etc.). * Préparer les pâtes, crèmes, appareils et garnitures. * Participer à la confection de pâtisseries, viennoiseries et desserts. * Dresser et décorer les pâtisseries selon les fiches techniques. * Organiser et entretenir ton poste de travail. * Effectuer le réassort des matières premières. * Participer au rangement et au nettoyage du laboratoire. * Réaliser la plonge du matériel de pâtisserie. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). * Contrôler les DLC (Dates Limites de Consommation) et assurer la bonne conservation des produits. *** recrute pour le compte de ses clients dans le secteur de la restauration des Commis de Pâtisserie (H/F) en apprentissage. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique prête à vous accueillir et à vous former aux techniques de la pâtisserie professionnelle.

Au sein du laboratoire de pâtisserie ou de la brigade, tu seras amené(e) à : * Réaliser les préparations préliminaires (pesées, mélanges, etc.). * Préparer les pâtes, crèmes, appareils et garnitures. * Participer à la confection de pâtisseries, viennoiseries et desserts. * Dresser et décorer les pâtisseries selon les fiches techniques. * Organiser et entretenir ton poste de travail. * Effectuer le réassort des matières premières. * Participer au rangement et au nettoyage du laboratoire. * Réaliser la plonge du matériel de pâtisserie. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). * Contrôler les DLC (Dates Limites de Consommation) et assurer la bonne conservation des produits. *** recrute pour le compte de ses clients dans le secteur de la restauration des Commis de Pâtisserie (H/F) en apprentissage. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique prête à vous accueillir et à vous former aux techniques de la pâtisserie professionnelle.

Extime Food and Beverage Paris en partenariat avec IFCV recrute des Assistants Manager dans le cadre d’un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance pour une durée de 24 mois . Extime Food & Beverage Paris, société commune créée entre le Groupe ADP et Select Service Partner, dévoile aujourd'hui les enseignes qui proposeront aux passagers des aéroports Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly, une toute nouvelle offre de fooding. MISSIONS : Assister le Manager dans la gestion opérationnelle, commerciale et humaine du département Food & Beverage, afin de garantir une prestation de qualité, la satisfaction des clients, la rentabilité des services et le respect des normes d’hygiène, de sécurité et de qualité. * Participer à la planification et la coordination des services (restaurant, bar, room service, banquets, etc.). * Superviser le service client, veiller à la cohérence et la qualité de l’expérience client (accueil, service, propreté). * Assurer la gestion des...

Venez composer nos équipes de choc des boulangeries Ange et préparez votre CAP Vente. Vous suivrez un CAP en alternance au sein de notre boulangerie ANGE, sur une durée de 2 ans Votre formation : Les techniques de commercialisation et de vente de produits ou de services. Les connaissances sur les circuits de distribution, sur les modes d'approvisionnement, les procédures de stockage des marchandises. Vous deviendrez un(e) véritable ambassadeur/ambassadrice de notre enseigne. Vous avez le sens de la satisfaction et du contact client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ? Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe ? Dans le cadre de votre cursus en alternance, nous saurons vous apporter une vraie valeur ajoutée sur la pratique liée à vos études et à l'amour du terrain. Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Vous travaillez selon un planning tournant défini à l'avance, incluant des prises de poste en ouverture,...

Au sein du Safety Service Office (SSO), vous rejoignez le pôle Promotion de la Sécurité Aéronautique et Dispositif de Circulation Aéroportuaire de l'aéroport Paris-Charles de Gaulle. À ce titre, vos missions sont les suivantes : 1/ Formation permis aéroportuaires : . Définir et hiérarchiser les connaissances règlementaires et spécifiques à l'aéroport de Paris-Charles de Gaulle nécessaires pour l'obtention des permis de conduire aéroportuaires ; . Mettre à jour les outils pédagogiques et créer un support unique à destination de l'ensemble des personnes souhaitant obtenir un permis de conduire (35 000 permis aujourd'hui) ; . Participer aux audits des centres de formation. 2/ Consigne d'exploitation relative à la formation sur les permis de conduire : . Proposer une réécriture plus simple et synthétique de cette consigne d'exploitation. 3/ Consigne d'exploitation sur les règles de circulation : . Contribuer à la création d'une consigne d'exploitation dédiée aux règles de circulation...

Le Département fiscal définit et met en oeuvre la politique fiscale du Groupe ADP en accompagnant et sécurisant les opérations de développement du groupe en France et à l'international. Il exerce des fonctions de conseil, de coordination et de supervision pour apporter un support expert aux différentes directions (opérationnelles, financières, comptables, etc. ...) afin de garantir la fiabilité des différents impôts et taxes, identifier et suivre les risques fiscaux ainsi que de piloter les contrôles fiscaux du groupe. Comptant 10 personnes et en plein développement, il est composé de trois équipes : Fiscalité Corporate France, Fiscalité Locale et Fiscalité Internationale. C'est au sein de l'équipe Fiscalité Corporate, que vous intégrez le pôle Corporate Tax France, où vous rejoignez une équipe dynamique et participez aux missions suivantes : La gestion fiscale : - Participer à la validation des résultats fiscaux et aux liasses fiscales individuelles et d'ensemble de l'intégration...