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Ton profil Formation : Tu prépares un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion ou finance (DCG 3ème année, Master CCA, DSCG, École de Commerce option finance/gestion). Compétences techniques : Compétences techniques : Tu as déjà de solides bases en comptabilité générale et de la rigueur à revendre. Idéalement, tu as déjà une première expérience réussie en cabinet ou en entreprise (stage ou alternance précédente). Tu es à l'aise avec Excel / Google Sheets et la découverte d'un ERP (la connaissance d'Odoo est un vrai plus !). Soft skills : Tu es rigoureux·se, organisé·e et le travail avec les chiffres t'anime. Tu es curieux·se et proactif·ve : tu aimes comprendre le "pourquoi" derrière les chiffres et proposer des améliorations. Tu as une forte capacité d'apprentissage, tu captes vite les enjeux et tu es à l'aise dans un environnement qui bouge.

Profils recherchés : Formation Bac +3/+5 en commerce. Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : idéalement septembre 2026

Tu matches le profil recherché si - La vente, c'est ton dada ! - La cosmétique n'a aucun secret pour toi - Tu apprécies chouchouter et conseiller la clientèle - Tu partages nos valeurs et nos engagements - Les challenges ne t'effraient pas, au contraire - X Rejoindre l'aventure Yves Rocher, c'est - Bénéficier d'une formation continue adaptée pour te faire monter en compétences - Devenir membre d'une équipe soudée, dynamique et connectée - Avoir accès à une mutuelle d'entreprise - Te faire rembourser 50% de tes frais de transports en commun - Accéder en exclusivité aux nouveautés pour devenir des ambassadeur·rice·s de la marque - Un système de prime attractif ! - Un réel suivi de tes compétences !! Maintenant que la marque n'a plus de secret pour toi, Ose Yves Rocher!

Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans  /pas de limite d'âge pour les  personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d’emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.

- Vous préparez une formation en HSE, QHSE ou équivalent (Bac +4/5 idéalement). - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'analyse. - Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral. - Vous aimez échanger avec les équipes et travailler en collaboration avec différents services en interne. - Vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition. Nous vous proposons - Une expérience concrète et variée en HSE. - Une immersion terrain au plus proche des équipes opérationnelles. - Le développement de compétences en prévention des risques et communication. Informations clés - Démarrage : Mi-septembre - Durée : 12 ou 24 mois - Rythme : Selon calendrier école/entreprise Au sein du Groupe CARSO, nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, le Groupe Carso accueille et intègre des collaborateurs en situation de...

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4 ou Bac +5 en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe et souhaitez évoluer dans un cadre structuré où la polyvalence et la rigueur sont essentielles. Pour réussir dans cette mission, vous devez maîtriser les bases de la législation sociale et être à l'aise avec les outils bureautiques, notamment le pack Office et le logiciel SILAE. Les qualités et compétences attendues sont les suivantes : - Faire preuve de rigueur dans la gestion de vos priorités - Communiquer avec clarté et diplomatie, en interne comme en externe - Savoir travailler en équipe et coopérer avec différents interlocuteurs - Réagir avec efficacité face aux imprévus et adapter votre organisation - Respecter les règles et procédures de l'entreprise - Être force de proposition pour améliorer les pratiques existantes - Maintenir une posture professionnelle et un bon relationnel avec les clients et les services internes Votre implication et...