58 offres trouvées dans Versailles, île-de-france

Rejoins notre équipe en tant qu'Assistant Manager en Alternance ! Tu n'as pas ou peu d'expérience dans le domaine de la restauration mais tu as le désir et la motivation de relever des défis ? Nous recherchons des personnes passionnées et motivées, prêtes à se former et à évoluer dans un environnement dynamique ! En rejoignant notre équipe en alternance, tu auras l'opportunité de concilier apprentissage théorique et expérience pratique sur le terrain. Grâce à une équipe expérimentée, tu seras accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours d'intégration et de ton expérience. Missions : - Assurer la qualité de l'accueil des clients. - Gérer la prise de commande et le service en salle. - Faire la mise en place de la salle. - Réceptionner les commandes. - Gérer les encaissements. - Maintenir la propreté et l'hygiène du restaurant. - Réaliser les opérations de fin de service. - Appliquer les règles et les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Qui recrute ? La Direction Stratégie, Marketing et RSE est le moteur de la transformation et du développement du Groupe Léon Grosse. Dans un contexte d'adoption rapide de l'intelligence artificielle, notre direction a déjà initié une transformation en intégrant des outils d'IA générative dans ses pratiques. Nous passons maintenant à la vitesse supérieure : l'industrialisation. Nous recherchons un talent exceptionnel pour piloter cette accélération et nous aider à réinventer nos métiers. Vos responsabilités Votre Mission : De l'expérimentation à l'industrialisation de l'IA Rattaché(e) directement à la direction, votre rôle est central. Vous êtes le point de contact privilégié pour le déploiement de solutions d'IA (prompts experts, Gemini Gems, agents) visant à améliorer drastiquement l'efficacité et la qualité de tous nos processus. Vos responsabilités principales s'articulent autour de 4 axes : Audit & Analyse des Besoins - Collaborer avec chaque membre de la...

Qui recrute ? Le Pôle bas carbone, au sein duquel se déroulera le stage, est un service interne commun à l'ensemble du Groupe Léon Grosse. Il a vocation à anticiper les nouveaux enjeux environnementaux (et notamment carbone) et accompagner l'entreprise dans leur traduction opérationnelle. Le Pôle bas carbone assure également le déploiement des objectifs environnementaux stratégiques fixés par le Groupe. Le service accompagne les équipes en études et en travaux par de l'aide sur les opérations en cours, par de la formation, la réalisation d'outils et une veille technique et réglementaire. Vos responsabilités Outil simplifié de calcul des émissions évitées en rénovation Cet outil, dédié à notre branche de rénovation énergétique des logements, vise à mesurer les émissions évitées grâce aux travaux de rénovation. Cette démarche s'inscrit dans la volonté de Léon Grosse d'innover dans la mise en valeur des activités de rénovation, et est soumise à validation de l'association à but...

Vos responsabilités En tant qu'Ingénieur Commercial, vous participerez au développement de notre activité de réhabilitation de logements en site occupé, avec une forte orientation vers les bailleurs sociaux. Vos missions quotidiennes incluront : La prospection et l'identification de nouvelles opportunités de projets de réhabilitation auprès des bailleurs sociaux. - Le suivi de la veille commerciale journalière (plateformes marchés publics) avec un reporting hebdomadaire - Participation aux RDV commerciaux avec le Pilote de stage - Réalisation des comptes rendu de RDV commerciaux - Mise à jour de l'outils CRM interne - Participation dans la réalisation des candidatures - Participation à la remise des offres (participation à la rédaction de la note synthétique de l'offre) - Participer aux réunions de lancement et de suivi de projet des affaires en cours d'études - Participer aux salons professionnels et événements du secteur. En parallèle des missions journalières, un...

Qui recrute ? Rattaché à la Direction des Achats du Groupe Léon Grosse, le service Achats Fonctions Supports intervient en appui stratégique et opérationnel de l'ensemble des directions du siège et des filiales. Sa mission principale est de garantir la performance économique, la qualité et la durabilité des achats indirects du Groupe, tout en intégrant les enjeux de responsabilité sociétale et environnementale au coeur de chaque décision. Vos responsabilités - Aide dans la gestion opérationnelle des consultations Achats Frais Généraux - Achats Indirects : Fournitures, SI, Reprographie, Communication : - Définition du besoin, sourcing, rédaction de cahiers des charges, lancement des consultations, analyse des offres, négociations et contractualisations - Échanges réguliers avec les équipes internes et les fournisseurs - Travail sur la cartographie des achats et identification des nouveaux sujets à référencer - Participation aux évaluations fournisseurs - Amélioration et...

Qui recrute ? IRIS est la marque de Léon Grosse dédiée à la rénovation/réhabilitation de logements en sites occupés/habités. Son service Etudes de Prix, basé à Versailles Chantiers, apporte son expertise en appel d'offres sur ces projets. Vos responsabilités Recueillir, structurer et formaliser les méthodes d'intervention amiante et plomb utilisées sur les chantiers. - Créer une bibliothèque technique et méthodologique empirique, accessible et réutilisable. - Concevoir un outil de chiffrage clair et fonctionnel, intégrant les retours terrain, les coûts types, et les particularités réglementaires. - Valoriser l'outil par une présentation structurée à destination des équipes études et travaux. Profil recherché De formation Bac +3 à Bac +5 , en université ou école d'ingénieur, vous êtes passionné par la construction ! Une première expérience EDP ou travaux en lien avec l'amiante ou le plomb. Maîtrise d'Excel / Google Sheet de PowerPoint et d'AutoCad Date et durée...

Description : L’ISCOD, expert de la formation en Digital Learning, recrute pour l’un de ses partenaires un(e) Assistant(e) Chef de Projet IT en alternance. Ce poste s’inscrit dans le cadre du renforcement d’une équipe projet et offre une opportunité concrète de montée en compétences sur des projets à forte composante technologique, en accompagnement direct d’un Chef de Projet Senior. UNE FORMATION DIPLÔMANTE Cette alternance permet de préparer une formation reconnue par l’État, Bac+4 à Bac+5, orientée gestion de projet digital, systèmes d’information ou transformation numérique. Tu développeras une vision transverse des projets IT, de l’expression du besoin jusqu’à la mise en production. Missions : Rattaché(e) au Chef de Projet Senior, tu interviendras sur l’ensemble du cycle de vie des projets IT : Participer à la création, à la structuration et au suivi du backlog projet Rédiger les expressions de besoins business et utilisateurs Collaborer avec les équipes...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à...

Directement rattaché au Directeur du restaurant, vous participez activement à la réalisation des objectifs commerciaux et qualitatifs, et plus particulièrement : Respecter, faire respecter et contrôler les normes d'hygiène et de sécurité, Participer à l'activité quotidienne du restaurant,Animer les équipes au quotidien dans le but de satisfaire le client,Faire vivre les valeurs de l'entreprise, L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de restauration rapide, un Assistant Manager restauration en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à...

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Assistant Ressources Humaines en Alternance. Vos missions principales seront les suivantes : Piloter ou organiser un processus de recrutement Organiser la communication des offres d'emploi et la promotion de la marque employeurAnalyser les candidatures et profils des candidatsPréparer et suivre l'intégration des nouveaux recrutés Conseillers et accompagner les salariés dans leurs parcours professionnels Participer à l'élaboration des profils de poste Gérer une base de donnée RH (Vivier de compétences ) L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un acteur incontournable dans le domaine de l'IT , son assistant RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat. Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : * Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement * Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques * Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants * Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées * Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de...

Vous aurez pour missions principales: Accueil La saisie, le contrôle, le règlement et le classement des factures fournisseurs L'établissement des rapprochements bancaires Missions d'assistance et d'aide de comptabilité Révision comptable de dossier L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un cabinet comptable, un(e) assistant(e) comptable en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

En collaboration avec la dirigeante : Véritable bras droit de la direction Gestion du site internet, Gestion du content marketing : rédaction d'articles, création de vidéos, Gestion de la page instagram : créer les posts, agrandir la communauté, animer les réseaux sociaux Réalisation de témoignages clients, Gestion du référencement SEO, L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un site e-commerce de bijoux et PAP, un Assistant Marketing Digital en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des...