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L'expérience client est au coeur de la stratégie du Groupe Actual, pour accompagner cette logique nous recrutons une nouvelle pépite au sein du Service Achats d'une entreprise industrielle à Mayenne : un Assistant Achats H/F Accompagné par un maître d'apprentissage, vos missions seront principalement les suivantes: - Solliciter les fournisseurs pour obtenir différents devis - Passer les commandes auprès des fournisseurs en fonction des prises de commandes après validation - Etablir les bons de retour et demander les avoirs aux fournisseurs en cas de retour des marchandises - Saisir les commandes d'achats - Vérifier les accusés de réception - Mettre à jour la base de données des articles et des fournisseurs dans l'ERP - Saisir les factures d'achats ou de fournisseurs et les classer Contrat d'apprentissage : CDD de 24 mois dans le cadre d'un BTS GPME (Gestion de la PME) Période du recrutement : sélection sur Lettre de motivation et CV dès que possible Date...

Vous avez une agilité mentale à toute épreuve ? Vous aimez quand ça bouge, quand les choses sont \"carré\", et vous cherchez une alternance où vous serez le véritable pilier d'une équipe ? Devenez notre Assistant.e de Formation ! Poste à pourvoir au plus tôt en contrat d'apprentissage d'1 an. Chez KAPTIV, nous formons les talents de demain. Pour nous accompagner dans notre croissance, nous recherchons notre futur.e Assistant.e de Formation. En binôme avec l'équipe, vous serez au coeur de la machine, là où la magie administrative et logistique opère. Votre Quotidien chez KAPTIV : Une vraie gymnastique intellectuelle ! Votre mission, sera de naviguer entre la gestion de l'humain, la gestion administrative et la logistique de terrain : Pro de l'organisation : Planifier les sessions, jongler avec les dates, les disponibilités des formateurs et les plannings des apprenants. L'expert.e administratif.ve: Produire et suivre les devis, les conventions de formation et les programmes....

Au sein du service administratif, vous accompagnerez l'équipe dans la gestion quotidienne des tâches administratives et contribuerez au bon fonctionnement de la structure.Vos missions principales seront : - Gestion et suivi des dossiers administratifs : traitement du courrier, classement, archivage physique et numérique. - Suivi des factures et relances clients / fournisseurs. - Rédaction et mise en forme de documents : comptes rendus, courriers, rapports. - Accueil téléphonique et physique, gestion des agendas et organisation de réunions. - Appui ponctuel aux services RH, comptabilité ou gestion selon les besoins.

Au sein du service RH et sous la responsable du RRH d'une entreprise sur Lyon, vos missions en alternance seront les suivantes : - Recrutement : mise en ligne offres, réception, tri, pré sélection téléphonique des candidats, participation aux entretiens - Intégration : réalisation du contrat et accueil du collaborateur - Administration du personnel (gestion des intérimaires, déclarations...) - Participation au plan de formation et à la communication interne Contrat d'apprentissage: CDD de 12 mois dans le cadre d'un BACHELOR GRH - Gestion des Ressources Humaines Période de recrutement : Sélection sur CV - Entretien dès que possible Date de début du contrat : Septembre 2026 Fin du Contrat : Aout 2027 Rythme d'alternance de cette formation BACHELOR GRH : 2 jours de cours à Lyon (jeudi - vendredi) - 3 jours d'entreprise chaque semaine. Quelques semaines complètes en entreprise et à l'école sur l'année. Formation en alternance, aucun frais de formation n'est à...

Dans le cadre de votre BTS Commerce International en alternance à l'ESUP Lyon, vous intégrerez une entreprise internationale située à Saint-Priest, spécialisée dans la gestion de flux logistiques et l'exploitation transport à l'échelle européenne. Vos missions : - Participer à la planification des tournées et des rendez-vous en coordination avec les partenaires locaux et internationaux - Gérer les enlèvements et suivre les retours multi-pays - Traiter les anomalies et réclamations clients, en lien avec les standards de qualité internationaux - Assurer le support client et le service après-vente auprès d'interlocuteurs variés - Contribuer aux actions qualité, sécurité, hygiène et environnement (QSHE) dans un environnement structuré

Le monde des Ressources Humaines vous fascine ? Vous cherchez une alternance où la théorie devient (enfin) de la pratique, au coeur d'une équipe ultra-dynamique ? Si vous êtes un.e pro de l'organisation et que le rythme de l'intérim ne vous fait pas peur, ce poste est pour vous ! En tant qu'Assistant.e d'Agence, vous devenez le pilier administratif et RH de notre équipe. Ici, pas le temps de s'ennuyer : vous touchez à tout, de l'entrée du candidat à la paie de l'intérimaire ! Poste à pourvoir au plus tôt en contrat d'apprentissage d'1 an à l'Eperon. Formé.e et accompagné.e par l'équipe, vos missions s'articulent autour de deux grands axes : 1. L'Administration du Personnel : Accueil physique et téléphonique des candidats et intérimaires (le sourire est votre plus bel outil !). Constitution des dossiers d'inscription, vérification des documents obligatoires et création des contrats de travail. Gestion des visites médicales et des déclarations préalables à l'embauche (DPAE). 2....