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Pour accompagner son développement, la Direction des Risques souhaiterait accueillir pour son activité dédiée aux Risques opérationnels son (sa) prochain(e) alternant(e) pour la rentrée scolaire en septembre 2026. Tu participeras  à l’activité quotidienne du service afin de contribuer à la gestion du risque de l’entreprise. Rattaché à un analyste risque opérationnel et au responsable du service, tu interviens sur les missions suivantes :  Tu es acteur(trice) du traitement des réclamations écrites ; Tu es en charge de la préparation des assignations contre Arkéa Financements & Services ; Tu participes au traitement administratif des procédures judiciaires : civiles et pénales ; Tu es impliqué(e) dans la gestion des risques liées aux apporteurs d’affaires ; Tu es moteur dans l’organisation et l’optimisation des processus. Et si c’était toi notre talent de demain ?  Tu prépares une formation supérieure dans le domaine de la Gestion, du Risque ou du...

Sous la responsabilité du chef de projet amélioration continue, vous : Analysez et cartographiez les processus existants (ateliers terrain, observations, interviews), Contribuez à la formalisation des besoins et à la rédaction de livrables (expression de besoin, comptes rendus, supports de comitologie), Faites le lien entre les équipes métiers et les équipes MOA pour assurer la bonne prise en compte des besoins, Participez aux comités et ateliers (animation, préparation, suivi des actions), Proposez des axes d’amélioration et participez à la mise en œuvre de solutions opérationnelles, Contribuez à la conduite du changement (préparation des supports, formations des gestionnaires, communication). La mission s’inscrit dans le démarrage d’un projet majeur de changement de la plateforme SIRH paie. Process Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d’alternance), la zone...

Pour accompagner son développement, la Direction des Risques souhaiterait accueillir pour son activité dédiée aux Risques opérationnels son (sa) prochain(e) alternant(e) pour la rentrée scolaire en septembre 2026. Tu participeras  à l’activité quotidienne du service afin de contribuer à la gestion du risque de l’entreprise. Rattaché à un analyste risque opérationnel et au responsable du service, tu interviens sur les missions suivantes :  Tu es acteur(trice) du traitement des réclamations écrites ; Tu es en charge de la préparation des assignations contre Arkéa Financements & Services ; Tu participes au traitement administratif des procédures judiciaires : civiles et pénales ; Tu es impliqué(e) dans la gestion des risques liées aux apporteurs d’affaires ; Tu es moteur dans l’organisation et l’optimisation des processus. Et si c’était toi notre talent de demain ?  Tu prépares une formation supérieure dans le domaine de la Gestion, du Risque ou du...

Au sein de l’équipe Innovation d’Arkéa, et en lien avec le Product Manager Innovation, vous serez pleinement impliqué dans l’animation de la démarche d’innovation interne du groupe. Votre rôle sera de favoriser l’émergence, la structuration et la concrétisation d’idées nouvelles au service des métiers. Plus précisément, vous serez amené à : Contribuer à la détection de besoins & idées innovantes : Identifier, recueillir et structurer les idées auprès des différentes équipes, grâce à différents dispositifs tels que des atelie rs d’idéation, l'organisation d’une journée hackathon.  Organiser et piloter des temps forts liés à l’innovation : Préparer et coordonner l’organisation d’un hackathon, mais aussi d’autres temps d’échange ou de créativité pour stimuler et fédérer les collaborateurs autour de l’innovation. Animer et accompagner des groupes projet : Aller à la rencontre des collaborateurs, solliciter leur participation, capter les besoins,...

Au sein de l’équipe Innovation d’Arkéa, et en lien avec le Product Manager Innovation, vous serez pleinement impliqué dans l’animation de la démarche d’innovation interne du groupe. Votre rôle sera de favoriser l’émergence, la structuration et la concrétisation d’idées nouvelles au service des métiers. Plus précisément, vous serez amené à : Contribuer à la détection de besoins & idées innovantes : Identifier, recueillir et structurer les idées auprès des différentes équipes, grâce à différents dispositifs tels que des atelie rs d’idéation, l'organisation d’une journée hackathon.  Organiser et piloter des temps forts liés à l’innovation : Préparer et coordonner l’organisation d’un hackathon, mais aussi d’autres temps d’échange ou de créativité pour stimuler et fédérer les collaborateurs autour de l’innovation. Animer et accompagner des groupes projet : Aller à la rencontre des collaborateurs, solliciter leur participation, capter les besoins,...

Sous la responsabilité du chef de projet amélioration continue, vous : Analysez et cartographiez les processus existants (ateliers terrain, observations, interviews), Contribuez à la formalisation des besoins et à la rédaction de livrables (expression de besoin, comptes rendus, supports de comitologie), Faites le lien entre les équipes métiers et les équipes MOA pour assurer la bonne prise en compte des besoins, Participez aux comités et ateliers (animation, préparation, suivi des actions), Proposez des axes d’amélioration et participez à la mise en œuvre de solutions opérationnelles, Contribuez à la conduite du changement (préparation des supports, formations des gestionnaires, communication). La mission s’inscrit dans le démarrage d’un projet majeur de changement de la plateforme SIRH paie. Process Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d’alternance), la zone...