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Au sein de l'équipe gestion de projets, vous accompagnez le renforcement et l'uniformisation des pratiques en gestion de projet au sein de l'entreprise, en soutien aux chefs de projet, afin de contribuer à une meilleure performance collective. Vos missions seront les suivantes : Contribuer au bon suivi des processus et documents de gestion de projets (planning global, planning des ressources, etc.) Participer à la mise en place et à l'amélioration des outils de pilotage et de suivi Aider à l'uniformisation des pratiques sur les différents types de projets Apporter un soutien opérationnel aux chefs de projet sur leurs projets respectifs, en fonction des besoins Profil Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 (école d'ingénieur, école de commerce, université) avec une spécialisation en gestion de projet, management ou équivalent Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le goût du travail en équipe Bon niveau sur les outils bureautiques (Excel,...

Nous cherchons notre futur(e) alternant(e) RH pour grandir (et apprendre !) à nos côtés Vous serez intégré(e) au service des Ressources Humaines et vos missions seront les suivantes : Administration du personnel Rédiger les contrats de travail, avenants, fiches de poste et en assurer la signature Assurer le lien avec les organismes externes (CPAM, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, France Travail) et le cabinet comptable Répondre aux questions des salariés sur leurs droits et obligations Traiter le courrier RH (attestations, réponses aux démissions, arrêts maladie...) Recrutement et marque employeur Recenser les besoins en recrutement (stages et alternants) avec les managers Rédiger les fiches de poste et offres d'emploi Diffuser les offres en interne et en externe Présélectionner les candidatures (tri de CV, entretiens) Organiser les plannings d'entretiens Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs Amélioration continue Proposer...