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Biogroup
12 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Développement RH - Alternance H/F
Biogroup 47.2737742,-1.49565
Biogroup est un acteur majeur de la biologie médicale en France et en Europe. Créé, dirigé et développé exclusivement par des pharmaciens ou médecins spécialisés en biologie médicale, Biogroup rassemble aujourd'hui plus de 900 sites de biologie médicale en France et plus de 1600 en Europe (Luxembourg, en Espagne et au Portugal). Plus de 10 000 collaborateurs sont engagés et garants de la performance, de l'amélioration continue des services et de l'innovation technologique. Dans un contexte de structuration, le pôle Développement RH recherche son prochain talent en alternance pour intégrer notre équipe Ouest. Le poste sera basé à Carquefou (44). Vous serez rattaché(e) à la Responsable Développement des Ressources Humaines, vous évoluerez au coeur des enjeux RH stratégiques du groupe et aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés en lien avec le recrutement, la formation et l'accompagnement des talents. Si vous êtes en préparation d'un diplôme de niveau Licence ou...
Et si c'était vous ? - Vous préparez un diplôme de niveau Licence ou Master en Ressources Humaines - Vous appréciez le travaille en équipe - La rigueur, la flexibilité et l'humour sont vos principales qualités - Vous êtes curieux, à l'écoute et autonome
Durée (Mois):
2
Biogroup
20 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F
Biogroup Bretagne
Dans le cadre du développement de notre équipe Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Alternant(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F pour accompagner les activités paie et administration du personnel de la région Ouest. Rattaché(e) à la Responsable Paie et Administration du Personnel Région et en collaboration avec l'équipe RH, vous participez à la gestion administrative du personnel et aux processus de paie. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion de la paie - Participer à la collecte et au contrôle des éléments variables de paie (absences, congés, primes, heures supplémentaires, etc.). - Contribuer à la saisie et à la mise à jour des données dans le logiciel de paie. - Participer aux contrôles de cohérence et à la fiabilisation des informations nécessaires à l'établissement des bulletins de salaire. - Assister l'équipe dans la préparation des opérations de paie dans le respect de la réglementation sociale et des procédures internes. -...
Et si c'était vous ? - Vous préparez une formation de niveau Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion de la Paie ou Administration du Personnel. - Vous souhaitez développer vos compétences dans les domaines de la paie, de l'administration du personnel et du droit social. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer des informations confidentielles. - Vous appréciez le travail en équipe et possédez un bon sens du service. - Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel.
Durée (Mois):
1
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