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Rejoignez la dynamique des équipes de Clésence et devenez acteur de la modernisation de l'habitat social de demain. C'est parce que vous êtes unique et engagé(e) que nous sommes faits pour partager ensemble l'aventure CLESENCE. Apprendre, s'engager, agir : votre stage commence ici. Vous êtes étudiant(e) et vous recherchez un stage ? N'hésitez pas à nous transmettre vos CV et lettre de motivation ! Nous accueillons chaque année près de 40 stagiaires sur nos différents sites et nos différents métiers: - Patrimoine, Maintenance, Exploitation - Maitrise d'ouvrage et Développement foncier - Gestion Locative : recouvrement, charges, attribution de logement, quittancement - Territoires et Proximité - Vente HLM, Syndic Social - Fonctions Supports : juridique, communication, finances, DSI, ressources humaines,

Chez Clésence, être proche, c'est agir. Rejoignez-nous pour exercer un métier utile, ancré sur le terrain, au contact direct des locataires et au service de leur cadre de vie. Sous le tutorat du Responsable d'agence, vous participez au bon entretien du patrimoine et garantissez la satisfaction de nos locataires. Plus précisément, vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser des Visites Conseil, les états des lieux d'entrées et de sorties - Assurer le suivi du bon entretien technique du patrimoine - Assurer le contrôle technique et sécuritaire des équipements - Assurer le relationnel avec les entreprises pour les travaux (de la commande à la facturation) - Gérer les sinistres - Assurer le relationnel avec les locataires : accueil physique et traitement des appels et réclamations clients

Accompagné(e) par votre tuteur/tutrice, vous soutiendrez l'activité paie à travers les missions suivantes : - Collecter et saisir les éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, etc.) - Participer à l'établissement et au contrôle des bulletins de paie - Assurer le suivi administratif du personnel (embauches, contrats, avenants, sorties) - Contribuer à la gestion des absences (congés, maladie, maternité, accidents du travail, etc.) - Participer aux déclarations sociales et aux relations avec les organismes sociaux - Réaliser des reportings et tableaux de bord RH - Veiller à l'application de la législation sociale et des procédures internes - Apporter un support aux collaborateurs sur les questions liées à la paie et à l'administration du personnel

Au sein de la Direction de la Maîtrise d'Ouvrage, vous participez à l'activité à travers les missions suivantes : - suivi administratif et technique des projets en lien avec les équipes et la hiérarchie - gestion administrative des opérations - suivi des cahiers des charges - établissement des cahiers des charges sur la partie environnementale - veille technique environnementale - établissement d'une base de données prix - rédaction de notes explicatives et de synthèse des différents chartes et labels en vigueur Le poste est à pourvoir en alternance pour une durée d'un ou deux ans.