Crystal
Île-de-France
Crystal s'impose comme l'un des leaders français de la gestion privée indépendante, avec plus de 300M€ de chiffre d'affaires, une intégration réussie de ses 36 opérations de croissance externe depuis 2021, consolidées avec nos activités historiques au sein de ses différentes marques : Laplace (dédiée aux clients privés), Zenith Investment Solutions (dédiée aux professionnels de l'investissement et aux institutionnels), Murano (dédiée aux conseillers en gestion de patrimoine indépendants) et Kwarxio (notre « Fintech »).
Le groupe réunit 1000 collaborateurs avec une couverture de 35 implantations en France, 5 en Outre-mer et 10 à l'international.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, composée d'une vingtaine de collaborateurs, nous recherchons un(e) Chargé(e) de projets RH en alternance, à partir de septembre 2026 pour une durée de 12 ou 24 mois.
Vous travaillez en lien avec les différents pôles d'expertise du service afin d'accompagner le déploiement de projets RH...
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Vous préparez un Master en Ressources Humaines (idéalement avec une spécialisation en gestion de projet ou data RH) et justifiez d'une première expérience (stage ou alternance) dans ce domaine.
Vous disposez d'une bonne compréhension des fondamentaux RH et du droit social, vous permettant d'appréhender les problématiques réglementaires et organisationnelles.
À l'aise avec les chiffres, vous maîtrisez les outils de traitement et d'analyse de données (Excel, reporting, indicateurs).
Structuré(e) et analytique, vous êtes capable de synthétiser des informations complexes et d'en dégager des recommandations opérationnelles.
Proactif(ve) et force de proposition, vous savez identifier les enjeux et contribuer activement à la mise en oeuvre de solutions adaptées.
Enfin, doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et les interactions avec des interlocuteurs variés.
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