3 offres chef de projet communication trouvées

Rejoignez Elior et contribuez au développement de projets ambitieux ! Elior recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) de Projet Appels d'Offres pour intégrer son équipe Développement à Toulouse (Montaudran) pour 1 ou 2 ans. Véritable chef d'orchestre des réponses commerciales, vous accompagnez le Responsable Développement dans la construction de propositions sur mesure, innovantes et différenciantes destinées à nos prospects et clients, sur les marchés publics comme privés. Vos missions Au coeur de la stratégie commerciale, vous pilotez et coordonnez la production des dossiers de réponse aux appels d'offres : Analyser et synthétiser les cahiers des charges Identifier les enjeux et priorités des prospects et clients Construire et piloter les rétroplannings des consultations Coordonner les contributeurs internes et garantir le respect des échéances Rédiger les dossiers de candidature et les mémoires techniques Concevoir, mettre en forme et harmoniser les offres...

Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes animé(e) par le service client, la réalisation des objectifs, la gestion et le contrôle de l'activité, la négociation des propositions commerciales ainsi que par la fidélisation client ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre futur(e) Alternant Responsable grands comptes, pour notre direction des Grands Comptes à Bron. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Rattaché(e) au directeur grands comptes, vous avez la responsabilité du développement de la part de marché et de la rentabilité des grands comptes qui vous sont confiés (clients/prospects), vous définissez et animez une stratégie pour chacun d'entre eux. Vos principales missions seront : - Garant du respect des engagements contractuels sur le périmètre du Grand Compte : Assister le développement d'outils pour accompagner les restaurants à la mise en place des engagements contractuels ;...

Elior Restauration recherche pour participer au développement de la région son apprenti(e) chargé(e) de recrutement et de la gestion administrative du personnel au sein de sa direction régionale située au Plessis Robinson (92). Contrat : apprentissage 12 ou 24 mois Gestion RH administrative : - Accompagner et suivre les dossiers Ressources Humaines de la Direction : Une partie des procédures disciplinaire, inaptitude sans reclassement - Suivre et gérer les mouvements de personnel (entrées, sorties du personnel, avenant au contrat de travail, mutations temporaires ou définitives, transfert et lien avec le service). - Faire le lien avec le service paie. - Aide au déploiement de la politique RH de l'entreprise sur une partie du secteur - Coordination avec la Médecine du Travail - Suivi des titres de séjour des collaborateurs étrangers - Suivi des dispositifs de maintien en emploi - Gestion des documents liés à l'intégration des nouveaux arrivants - Suivi des...