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Alternance - Chargé communication événementiel F/H - req2802 RÉFÉRENCE : req2802 ENTITE : COMMUNICATION EXTERNE TYPE CONTRAT : ALTERNANCE DURÉE (EN MOIS) : LOCALISATION DU POSTE : 51 boulevard Marius Vivier Merle, Lyon, 69003, FRA POSTE À POURVOIR À PARTIR DU : FINALITÉS : Concevoir et mettre en oeuvre les actions de communication afin de promouvoir la notoriété et l'image du Groupe dans le respect des orientations stratégiques de l'entreprise. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Missions principales : En appui de la responsable événementiel, vous contribuerez aux missions suivantes : Événementiel & relations partenaires : - Participation à la mise en oeuvre du plan de communication événementiel de la marque - Aide à l'organisation des événements du Groupe (salons BtoB, événements internes et institutionnels) - Contribution au suivi des partenariats événementiels (préparation des dossiers, coordination opérationnelle) - Interface avec les prestataires (lieux,...

Alternance - Assistant marketing opérationnel F/H - req3098 RÉFÉRENCE : req3098 ENTITE : ACQUISITION ET FIDELISATION - DIGITAL TYPE CONTRAT : ALTERNANCE DURÉE (EN MOIS) : RÉMUNÉRATION : AVANTAGES : LOCALISATION DU POSTE : 51, Boulevard Marius Vivier Merle, Lyon, 69003, FRA POSTE À POURVOIR À PARTIR DU : FINALITÉS : Participer à la mise en oeuvre des plans d'actions commerciaux, et plus précisément aux campagnes marketing générées depuis le CRM : paramétrage de campagnes, ciblages, pilotage Participer aux activités et projets transverses de la Direction, et plus précisément du service marketing acquisition fidélisation, digital. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Mise en oeuvre opérationnelle des plans d'actions commerciaux via la participation à l'élaboration des campagnes mkg, à leur mise en oeuvre et à leur pilotage - Participer aux projets transverses en binôme avec le chargé de marketing - Participer au suivi des revues mensuelles de performance (process...

L'alternance proposée est une immersion opérationnelle dans le service 'Sécurité Financière' qui adresse la lutte contre le blanchiment de capitaux, la lutte contre la fraude et la prévention de la corruption et des conflits d'intérêts. Pour chacun de ces 'domaines', notre action est de définir le cadre applicable dans les entités du Groupe, d'accompagner la mise en oeuvre dans les entités et de superviser / rendre compte de cette mise en oeuvre. Les missions confiées seront constituées à 50% de traitement d'alertes d'homonymie et à 50% par des actions variées dépendant de l'actualité et des appétences / compétences du candidat retenu. Le champ d'action potentiel est vaste : veille règlementaire, rédaction de procédures, accompagnement au déploiement de cartographies des risques ou d'éléments constitutifs d'un dispositif, contribution à l'évolution de système d'information, rédaction de supports pour les conseils d'administration, mise en oeuvre ou suivis de formation, etc. Vous...

Au sein d'une équipe de 13 collaboratrices, dont 4 chargées de développement (partenariats), vos missions se déclinent de la façon suivante : - Contribuer au développement des partenariats : sourcing, étude des projets sociétaux, soutenance en commission sociale, - Suivi des projets et de l'évaluation de l'impact social - Prendre part à l''amélioration des livrables de pilotage et de présentation des dossiers - Valoriser les actions menées par l'action sociale et promouvoir les partenariats dans nos médias sociaux - Prendre part aux mesures d'impacts social des projets Rejoignez le Groupe APICIL ! Acteur majeur de la protection sociale en France, le Groupe APICIL est fier d'accompagner 50400 entreprises client et d'assurer 1,7 million d'assurés principaux. Nous proposons des solutions pérennes, performantes et adaptées pour protéger nos assurés tout au long de leur vie : santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire. Notre mission lorsque nous...

Développement RH : - Accompagner la RRH dans l'animation des dispositifs : campagnes d'entretiens annuel, revues de personnel - Recrutement : effectuer les demandes de recrutement - Intégration : annonce d'arrivée, accueil, accompagnement tout au long de la prise de poste, bilan période d'essai Gestion RH : - Contribuer au reporting : turn-over, entrée sortie, absentéisme - Relais RH auprès des collaborateurs et manager - Gérer les passages en télétravail (contrôle de la demande, entretien, avenant) - Elaborer et mettre à jour les modes opératoires et documents de référence RH - Accompagner la RRH dans la gestion des procédures disciplinaires et les ruptures de contrat Qualité de vie au travail : - Participer à la communication interne de l'entité (communication, intranet, etc) - Relayer les actions de communication du groupe - Décliner avec la RRH les actions liées à la qualité de vie au travail au sein de la société - Diversité et inclusion : contribuer à l'animation et au...

Développement du chiffre d'affaires: - Participer à l'élaboration des propositions commerciales sur mesure et standard et à leurs mises en place. - Optimiser et fluidifier la mise en place des contrats en réalisant l'interface entre le porteur du dossier et les parties prenantes (services internes et/ou partenaires). - Repérer, analyser et contribuer aux résolutions des dysfonctionnements importants et récurrents. - Participer à la rédaction des réponses aux appels d'offres et des cahiers des charges. - Préparer et saisir les cahiers des charges (données démographiques entreprise, réponses tarifaires). - Réaliser la gestion administrative et le suivi des dossiers. - Entretenir une relation téléphonique avec les courtiers (réponses aux questions, service client). - Assurer le suivi de propositions commerciales réalisées (relance des courtiers sur devis en attente) Mise en oeuvre de la transversalité: - Suivre l'avancement des plans d'actions de leurs inspecteurs - Etablir et...

Assister l'équipe Solidarité professionnelle dans l'analyse et le suivi des dossiers d'aide sociale des assurés santé prévoyance éligibles aux fonds de branches ou autres fonds dédiés. Accompagner les assurés dans leurs démarches administratives : écoute conseil orientation (ECO) Présenter les dossiers dans les instances éventuelles pour obtenir les accords d'aides financières. Initier le paiement d'aides sociales et informer les assurés sur l'avancement de leur dossier. ACTIVITES DU SERVICE : - Accompagner les assurés clients en difficulté financière et de santé, afin de leur permettre d'accéder aux aides spécifiques proposées par les différents fonds de solidarité gérés au sein du service solidarité professionnelle, selon les critères établis et les orienter sur les dispositifs légaux le cas échant. - Elaborer et/ou mettre en forme des documents (courriers, notes de services, tableaux, présentations), parfois confidentiels, relatifs à l'activité du service ; Contribuer à...

Assurer le recueil des demandes et le référencement des nouvelles offres Assurer le suivi, la mise à jour des offres et des documentations de souscription, en lien avec les services juridique, commercial, et en respectant le règlementaire. Réaliser l'implémentation des outils internes et externes dédiés à nos activités, Veiller à la bonne tenue des barêmes de prix de nos prestations, Rejoignez le Groupe APICIL ! Acteur majeur de la protection sociale en France, le Groupe APICIL est fier d'accompagner 50400 entreprises client et d'assurer 1,7 million d'assurés principaux. Nous proposons des solutions pérennes, performantes et adaptées pour protéger nos assurés tout au long de leur vie : santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire. Notre mission lorsque nous recrutons ? Révéler chaque potentiel et faire progresser tout le monde ! Mais ce n'est pas tout : chez APICIL, nos collaborateurs évoluent dans un environnement de travail...

Administration et exploitation : - Administrer la sécurité des infrastructures sur son périmètre d'intervention, - Administrer les outils nécessaires au bon fonctionnement des infrastructures, - Assurer la sauvegarde des éléments techniques liés aux infrastructures, - Effectuer un inventaire permanent et gérer les différentes composantes des infrastructures, - Assurer le fonctionnement optimal des outils, systèmes ou réseaux dont il a la charge, - Gérer les performances (seuils d'alerte et optimisation des ressources et produits du domaine), - Mettre en place des tableaux de bord de suivi des performances des systèmes, - Organiser et optimiser les ressources informatiques de son domaine, - Suivre et analyser les performances, mettre en place des mesures susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité des systèmes. Maintenance et évolution : - Gérer les évolutions et la maintenance des matériels, des logiciels et des systèmes, - Participer aux actions de maintenance...

Recrutement : - Réaliser les recrutements internes et externes non-cadres (brief, affichage du poste, tri des CVs, préqualifications téléphoniques, entretiens RH) - Assurer le suivi d'intégration à l'issue des recrutements (internes ou externes). - Accueillir et renseigner les candidats externes et internes - Gérer et piloter les demandes de stagiaires et d'alternants (y compris leur recrutement) - Maintenir les outils utiles à l'activité : Intranet, Extranet, Outils de gestion de candidatures, tables des emplois - Participer aux forums emplois et écoles - Etablir les contrats de travail et les avenants Autres missions : - Effectuer une veille relative à l'activité du domaine - Participer à des projets RH (cooptation, marque employeur, stages, alternances) - Contribuer à la formalisation, à la mise jour de processus, de procédures en fonction des évolutions législatives, des projets, - Elaborer et mettre en forme des documents de référence pour l'activité : synthèses, notes,...

Vous évoluerez au sein de la DSI du domaine d'activité stratégique épargne et services financiers (ESF) du Groupe APICIL composée de plus de 200 collaborateurs et plus particulièrement au sein de l'équipe exploitation et supervision (10 collaborateurs). Votre mission principale : - Maintenir et faire évoluer la plateforme Kubernetes en coordination avec le reste de l'équipe. Autres missions : - Administrer les différents plateformes du périmètre dans le respect des règles de sécurité et d'architecture du Groupe APICIL - Industrialiser le déploiement des versions en assurant leur adaptation à l'architecture définie et en garantissant leur bon déploiement - Garantir la mise en oeuvre du développement sécurisé en assurant une veille technologique et en contribuant à la définition et à la rédaction des guides et exigences de sécurité Rejoignez le Groupe APICIL ! Acteur majeur de la protection sociale en France, le Groupe APICIL est fier d'accompagner 50400 entreprises client et...

Qui sommes-nous ? Gresham Banque Privée a exercé ses activités pendant plus d'un siècle comme filiale d'un groupe britannique. En 2016, forts de nos succès, nous nous sommes rapprochés du groupe APICIL, 3ème groupe français de protection sociale, paritaire et mutualiste, afin de poursuivre notre développement au sein d'un groupe français qui gère plus de 20 milliards d'euros d'actifs. C'est un groupe paritaire et mutualiste. Au sein de Gresham Banque Privée, nous proposons une approche sur mesure grâce à notre expertise et une large gamme de solutions reconnues et performantes. Gresham Banque Privée en chiffres : 5 Milliards € d'encours sous gestion 40 000 clients accompagnés 18 agences partout en France dont 1 à distance 130 collaborateurs engagés Spécialisation Nous sommes spécialistes de la gestion de patrimoine. Cette approche se traduit par des convictions fortes et différenciantes. C'est notre première différence. Offre complète Nos trois...

- Assurer une relation de confiance avec les partenaires en apportant des réponses fiables, précises et dans les délais, quel que soit le canal (téléphone, mail, chat, visio). - Pourvoir renseigner les partenaires sur les produits et solutions bancaires et private equity - Prendre en charge et suivre les demandes de bout en bout, en coordonnant les équipes internes (Middle et back office, commerciaux, juridique, conformité) jusqu'à leur résolution, et en assurant une communication fluide avec les partenaires. - Accompagner les partenaires dans l'utilisation des outils et services digitaux, assurer un support de premier niveau et promouvoir l'adoption des parcours en ligne. - Relayer les campagnes marketing et commerciales, contribuer à l'animation des partenaires et identifier des opportunités à transmettre aux équipes commerciales. - Contribuer à l'amélioration continue des services en remontant les besoins, en proposant des optimisations et en participant aux évolutions...

Qui sommes-nous ? Gresham Banque Privée a exercé ses activités pendant plus d'un siècle comme filiale d'un groupe britannique. En 2016, forts de nos succès, nous nous sommes rapprochés du groupe APICIL, 3ème groupe français de protection sociale, paritaire et mutualiste, afin de poursuivre notre développement au sein d'un groupe français qui gère plus de 20 milliards d'euros d'actifs. C'est un groupe paritaire et mutualiste. Au sein de Gresham Banque Privée, nous proposons une approche sur mesure grâce à notre expertise et une large gamme de solutions reconnues et performantes. Gresham Banque Privée en chiffres : 5 Milliards € d'encours sous gestion 40 000 clients accompagnés 18 agences partout en France dont 1 à distance 130 collaborateurs engagés Spécialisation Nous sommes spécialistes de la gestion de patrimoine. Cette approche se traduit par des convictions fortes et différenciantes. C'est notre première différence. Offre complète Nos trois...

Qui sommes-nous ? Gresham Banque Privée a exercé ses activités pendant plus d'un siècle comme filiale d'un groupe britannique. En 2016, forts de nos succès, nous nous sommes rapprochés du groupe APICIL, 3ème groupe français de protection sociale, paritaire et mutualiste, afin de poursuivre notre développement au sein d'un groupe français qui gère plus de 20 milliards d'euros d'actifs. C'est un groupe paritaire et mutualiste. Au sein de Gresham Banque Privée, nous proposons une approche sur mesure grâce à notre expertise et une large gamme de solutions reconnues et performantes. Gresham Banque Privée en chiffres : 5 Milliards € d'encours sous gestion 40 000 clients accompagnés 18 agences partout en France dont 1 à distance 130 collaborateurs engagés Spécialisation Nous sommes spécialistes de la gestion de patrimoine. Cette approche se traduit par des convictions fortes et différenciantes. C'est notre première différence. Offre complète Nos trois...

Qui sommes-nous ? Gresham Banque Privée a exercé ses activités pendant plus d'un siècle comme filiale d'un groupe britannique. En 2016, forts de nos succès, nous nous sommes rapprochés du groupe APICIL, 3ème groupe français de protection sociale, paritaire et mutualiste, afin de poursuivre notre développement au sein d'un groupe français qui gère plus de 20 milliards d'euros d'actifs. C'est un groupe paritaire et mutualiste. Au sein de Gresham Banque Privée, nous proposons une approche sur mesure grâce à notre expertise et une large gamme de solutions reconnues et performantes. Gresham Banque Privée en chiffres : 5 Milliards € d'encours sous gestion 40 000 clients accompagnés 18 agences partout en France dont 1 à distance 130 collaborateurs engagés Spécialisation Nous sommes spécialistes de la gestion de patrimoine. Cette approche se traduit par des convictions fortes et différenciantes. C'est notre première différence. Offre complète Nos trois...

Qui sommes-nous ? Gresham Banque Privée a exercé ses activités pendant plus d'un siècle comme filiale d'un groupe britannique. En 2016, forts de nos succès, nous nous sommes rapprochés du groupe APICIL, 3ème groupe français de protection sociale, paritaire et mutualiste, afin de poursuivre notre développement au sein d'un groupe français qui gère plus de 20 milliards d'euros d'actifs. C'est un groupe paritaire et mutualiste. Au sein de Gresham Banque Privée, nous proposons une approche sur mesure grâce à notre expertise et une large gamme de solutions reconnues et performantes. Gresham Banque Privée en chiffres : 5 Milliards € d'encours sous gestion 40 000 clients accompagnés 18 agences partout en France dont 1 à distance 130 collaborateurs engagés Spécialisation Nous sommes spécialistes de la gestion de patrimoine. Cette approche se traduit par des convictions fortes et différenciantes. C'est notre première différence. Offre complète Nos trois...

Qui sommes-nous ? Gresham Banque Privée a exercé ses activités pendant plus d'un siècle comme filiale d'un groupe britannique. En 2016, forts de nos succès, nous nous sommes rapprochés du groupe APICIL, 3ème groupe français de protection sociale, paritaire et mutualiste, afin de poursuivre notre développement au sein d'un groupe français qui gère plus de 20 milliards d'euros d'actifs. C'est un groupe paritaire et mutualiste. Au sein de Gresham Banque Privée, nous proposons une approche sur mesure grâce à notre expertise et une large gamme de solutions reconnues et performantes. Gresham Banque Privée en chiffres : 5 Milliards € d'encours sous gestion 40 000 clients accompagnés 18 agences partout en France dont 1 à distance 130 collaborateurs engagés Spécialisation Nous sommes spécialistes de la gestion de patrimoine. Cette approche se traduit par des convictions fortes et différenciantes. C'est notre première différence. Offre complète Nos trois...

Création et gestion de contenus : - concevoir des supports de communication à destination de nos prospects et clients multi cibles, en veillant à leur pertinence et à leur alignement avec nos objectifs marketing, soit : - Rédaction d'articles pour le web : Créer des articles pertinents et structurés, en adéquation avec les attentes de notre audience. - Newsletters et e-mails marketing : Contribuer à l'élaboration de campagnes régulières pour informer, fidéliser et convertir notre audience. - Posts sur les réseaux sociaux : Développer des messages courts et impactant adaptés aux différents réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook), en maximisant l'engagement. - Vidéos courtes et contenus interactifs : Participer à la création de vidéos et de contenus visuels dynamiques pour dynamiser notre présence sur les plateformes vidéo et réseaux sociaux. Approche rédactionnelle : - Appliquer une approche rédactionnelle de type storytelling pour offrir un contenu à la fois rigoureux,...

Alternance - Assistant chef produit service F/H - req2889 RÉFÉRENCE : req2889 ENTITE : SERVICES OFFRE SP TYPE CONTRAT : ALTERNANCE DURÉE (EN MOIS) : RÉMUNÉRATION : AVANTAGES : LOCALISATION DU POSTE : 51, Boulevard Marius Vivier Merle, Lyon, 69003, FRA POSTE À POURVOIR À PARTIR DU : FINALITÉS : Contribuer aux chantiers de conception de nouveaux services, ou de suivi du portefeuille de services. ACTIVITÉS PRINCIPALES : CHARGE DE PROJET SERVICES - CHANTIER DE CONCEPTION DE SERVICES ou ACTIVITE OPERATIONNELLE DE SUIVI DU PORTEFEUILLLE DE SERVICES - Etre en veille sur les solutions et les prestataires, et sur les tendances du marché, en lien avec la Feuille de route du Domaine Services, et en collaboration avec l'équipe Veille - Réaliser des benchmark sur les services concurrents et les services du marché, - Participer à l'organisation et aux activités opérationnelles des chantiers de mise en oeuvre du service : animation de réunions (préparation, élaboration des comptes rendus et...