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1-Développement commercial du territoire et communication externe Participer au pilotage de l'agence en appui au responsable d'agence Participer à la définition des plans d'actions marketing et commercial Participer à l'analyse territoriale En coordination avec le directeur de la Communication et le responsable d'Agence, participer à la communication externe de l'entreprise sur son territoire avec les institutions publiques et privées En coordination avec le directeur de la Communication, participer à l'animation des réseaux sociaux Participer aux réunions des différents donneurs d'ordre (CLIC, assistantes sociales, crèches, sages-femmes, …) Proposer des partenariats pour développer les diverses activités proposées Mettre en oeuvre les axes de développement définis par la direction Distribuer des flyers auprès des commerces de proximité et des professionnels (santé, paramédical, …) et se faire connaitre sur le territoire 2-Renseignement des prospects et signature des contrats...

Missions B2C - Admissions : Traiter les demandes de candidature quotidiennes Organisation et gestion des admissions Participer aux événements type salons, journée(s) porte(s) ouverte(s) … Animer des ateliers d'accompagnement à la recherche d'alternance Relancer, suivre les candidats Promouvoir l'école IPSSI auprès des candidats Gérer les inscriptions pour nos formations Gérer la partie administrative des contrats alternance (accords de prise en charge, suivi et relance facturation, etc) Missions Placement / B2B, Chasse : Promouvoir les services de l'école auprès des entreprises Prospecter les entreprises et organismes pour y placer nos étudiants Assurer la gestion et la bonne tenue de votre portefeuille entreprises Assurer le suivi de la satisfaction des alternants, des tuteurs et stagiaires Informer les étudiant(e)s sur l'organisation de l'alternance et des stages Les accompagner et les conseiller pour leurs recherches d'alternance et stages

Vos missions : Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers clients Rédiger et mettre en forme des documents professionnels Gérer les appels et l'agenda de la direction Organiser les réunions et en assurer le suivi Traiter les emails et courriers professionnels Assister dans la gestion comptable et facturation

Constituer le dossier propriétaire et le saisir Régulièrement petite comptabilité : saisie des encaissements, quittancements, prélèvements et opérations diverses Saisie des factures fournisseurs et règlement Réceptionner (téléphoniquement comme physiquement) et traiter les demandes courantes comptables des propriétaires et des locataires Compte rendu de gestion Gestion des impayés, recouvrement des loyers et des charges Veiller aux renouvellements des assurances pour les locataires et les propriétaires Régularisation des charges et ordures ménagères facturation des Garanties Loyers Impayés et des assurances Propriétaire Non Occupant L'iSCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une agence immobilière familiale, un(e) assistant(e) comptable et administratif(ve) en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5)....