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Lùkla
11 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé·e de Recrutement IT H/F
Lùkla Auvergne-Rhône-Alpes
Les missions du poste En tant que Chargé.e de recrutement, vous jouerez un rôle clé au sein de notre agence. Vous serez responsable du recrutement de profils IT et digitaux. - Recueillir et définir les postes à pourvoir auprès de l'équipe commerciale. - Formuler et diffuser vos annonces sur les jobboards. - Rechercher activement des candidats sur les jobboards et les réseaux sociaux. - Pré-qualifier les candidats par téléphone puis évaluer les profils sélectionnés en entretien de recrutement physique ou à distance. - Rédiger des comptes-rendus d'entretiens. - Créer et maintenir un vivier actif de candidats. - Tenir à jour notre base de données avec les candidatures contactées.
Vous préparez une formation en Ressources Humaines, Commerce ou équivalent (Bac +3 à Bac +5) et recherchez une alternance dans le recrutement, idéalement dans l'univers du digital ou de l'IT. - Vous avez un intérêt pour les métiers du numérique et de la tech. - Vous êtes curieux.se, dynamique et organisé.e. - Vous avez un bon relationnel et aimez échanger avec des profils variés. - Vous faites preuve de rigueur et de capacité d'analyse. - Vous êtes motivé.e pour apprendre les méthodes de sourcing et d'évaluation des candidats. - Vous appréciez le travail en équipe et les environnements dynamiques. Une première expérience en recrutement (stage ou projet académique) serait un plus. Particularités du poste : - Démarrage : Septembre 2026
Durée (Mois):
24
Lùkla
13 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé·e de Recrutement IT H/F
Lùkla Pays de la Loire
En tant que Chargé.e de recrutement, vous jouerez un rôle clé au sein de notre agence. Vous serez responsable du recrutement de profils IT et digitaux. - Recueillir et définir les postes à pourvoir auprès de l'équipe commerciale. - Formuler et diffuser vos annonces sur les jobboards. - Rechercher activement des candidats sur les jobboards et les réseaux sociaux. - Pré-qualifier les candidats par téléphone puis évaluer les profils sélectionnés en entretien de recrutement physique ou à distance. - Rédiger des comptes-rendus d'entretiens. - Créer et maintenir un vivier actif de candidats. - Tenir à jour notre base de données avec les candidatures contactées.
Vous préparez une formation en Ressources Humaines, Commerce ou équivalent (Bac +3 à Bac +5) et recherchez une alternance dans le recrutement, idéalement dans l'univers du digital ou de l'IT. - Vous avez un intérêt pour les métiers du numérique et de la tech. - Vous êtes curieux.se, dynamique et organisé.e. - Vous avez un bon relationnel et aimez échanger avec des profils variés. - Vous faites preuve de rigueur et de capacité d'analyse. - Vous êtes motivé.e pour apprendre les méthodes de sourcing et d'évaluation des candidats. - Vous appréciez le travail en équipe et les environnements dynamiques. Une première expérience en recrutement (stage ou projet académique) serait un plus.
Durée (Mois):
24
Lùkla
12 févr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé·e de Recrutement H/F
Lùkla Île-de-France
En tant que Chargé de recrutement, vous jouerez un rôle clé au sein de notre agence. - Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des équipes commerciales ou managers. - Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards, réseaux sociaux et autres canaux pertinents. - Sourcer activement les profils commerciaux. - Mener les entretiens téléphoniques et physiques. - Présenter les candidats aux équipes commerciales ou aux clients. - Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Mettre à jour les outils de suivi (ATS, CRM). - Participer aux salons, forums emploi, job datings.
Vous êtes en formation supérieure Bac +4 ou Bac +5 en Master RH ou en école de commerce ou informatique. - Vous avez une première expérience en recrutement (stage ou alternance). - Maîtrise des techniques de sourcing (LinkedIn Recruiter, CVthèques, etc.). - Bonne expression orale et écrite. - Vous êtes très réactif.ve et vous aimez les challenges. - Vous avez une excellente communication interpersonnelle et vous nouez des relations professionnelles privilégiées basées sur l'écoute et le respect. - Vous aimez le travail en équipe et vous vous épanouissez dans un projet commun. Particularités du poste : - Poste basé dans le 16ème arrondissement de Paris - Démarrage : Septembre/Octobre 2026 - Rythme souhaité : 3 semaines / 1 semaine
Durée (Mois):
24
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