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Votre profil : Vous préparez un master dans le domaine des Ressources Humaines. Vous aimez travailler en équipe. Vous appréciez le mode agile. Vous avez l’esprit d’initiative et êtes pro actif(ve) sur vos missions. Vous avez déjà eu une expérience RH. Package et avantages : Salaire : cela dépend de votre âge, niveau d’étude (encadré par la loi), de votre expérience, … Restaurant inter entreprise. Salle de repos ! ZEN ! Deux espaces de restauration. Local pour charger votre trottinette électrique si besoin.

Bac+3 Formation Assistant Manager Bonne maîtrise de la communication écrite, orale Maîtrise des outils de bureautique (Microsoft office 365 : Excel, Power Point, Teams …) Bien entendu, vous êtes organisé, rigoureux et avez une capacité d’analyse et de synthèse…. Vous avez le sens de l’écoute et êtes bienveillant. Vous avez envie de contribuer au développement des compétences de l’équipe de techniciens RH paye ? Mais vous êtes aussi curieux, avez envie de découvrir l’environnement et les processus interne ? Vous êtes force de propositions, orienté « recherche de solutions », créatif et aimez le travail en équipe et le pilotage des risques ! Rejoignez nous ! Vous êtes intéressé(e) ? Déposez votre candidature : CV + lettre de motivation

Compétences techniques et métier : Bonnes connaissances générales informatiques : systèmes d’exploitation, outils de développement, principaux langages informatiques Compréhension de l’environnement et des activités économiques de l’entreprise : concurrence, évolutions structurelles et conjoncturelles Capacité à comprendre et challenger les problématiques d’une architecture technique et fonctionnelle des clients Expertise en solutions d'intégration et en gestion de la relation client. Connaissance des API RESTful et SOAP Anglais courant (minimum B2) Compétences comportementales : Autonomie Esprit d'équipe Capacité d'analyse et de hauteur de vue pour résoudre des problèmes complexes Capacité à comprendre les attentes utilisateurs et les prioriser Bonnes qualités relationnelles et de communication Qualités d’animateur Force de conviction

Compétences techniques - Maîtrise de SQL et Python - Maîtrise d’outils de datavisualisation (Power BI, SAP BI) - Très bon niveau Excel - Expérience dans la construction, l’automatisation et la fiabilisation d’indicateurs - La connaissance des environnements logistiques ou industriels est un atout Compétences comportementales - Fort esprit d’analyse et de synthèse Rigueur, autonomie et sens de l’organisation - Capacité à vulgariser et restituer des analyses complexes à des interlocuteurs non experts - Esprit d’équipe, sens du service client et aisance dans des environnements transverses Anglais professionnel requis Déplacements sur sites opérationnels de manière occasionnels Vous jouez un rôle clé dans le pilotage par la donnée de l’activité Hypercomptes, au sein d’un environnement à forte dimension opérationnelle et logistique.

Vous avez déjà été impliqué dans des activités de cadrage, de coordination ou d’animation de projets et souhaitez aujourd’hui approfondir ces compétences dans un environnement en transformation. Rigoureux et organisé, vous êtes capable de structurer votre travail, de suivre plusieurs sujets en parallèle et d’en assurer le bon avancement. Vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse et êtes force de proposition dans l’identification de solutions. Doté d’un excellent relationnel, vous êtes à l’aise pour interagir avec des interlocuteurs variés et évoluer dans un environnement transverse.

Les compétence :  - Prise de photos - Tournage et montage de vidéos - Synthèse et traitement de contenus audiovisuels - Création de supports de communication - Mise en ligne de contenus sur différents canaux - Maîtrise de Premiere Pro - Connaissances de Photoshop et Illustrator - Notions ou pratique d’After Effects - Sensibilité graphique marquée Les savoir-être :  - Pro-actif(ve) et dynamique - À l’aise dans la relation avec autrui - Impliqué(e), méthodique et rigoureux(se) - Apprécie le travail en équipe - Réactif(ve) et force de proposition - Orienté(e) résultats - Curieux(se), créatif(ve) et adaptable - Sensible au storytelling et à la narration

Profil recherché Nous recherchons des candidats : Dynamique et motivé(e) par les métiers de la banque et de la relation client. Doté(e) d’un excellent sens relationnel, d’un esprit rigoureux et d’une capacité à travailler en équipe. Conditions et prérequis : Être titulaire du Baccalauréat ou équivalent. Être éligible au contrat d’apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat ou sans limite d’âge pour les personnes en situation de handicap – RQTH). Une expérience dans les domaines de l’accueil ou de la vente serait un plus. Être mobile pour la partie pratique de l’alternance. Postulez dès maintenant !

Vous êtes titulaire du Baccalauréat ou d’un diplôme de niveau 4 (ou en cours d'obtention) Vous êtes idéalement titulaire du permis de conduire B français ou européen (boîte manuelle) Appétence pour l’organisation, la communication écrite et orale, la gestion Être rigoureux et organisé Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions L.6222-2 du code du travail)

Vous êtes titulaire du Baccalauréat ou d’un diplôme de niveau 4 (ou en cours d'obtention) Vous êtes idéalement titulaire du permis de conduire B français ou européen (boîte manuelle) Appétence pour l’organisation, la communication écrite et orale, la gestion Être rigoureux et organisé Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions L.6222-2 du code du travail)

Vous êtes titulaire du Baccalauréat ou d’un diplôme de niveau 4 (ou en cours d'obtention) Vous êtes idéalement titulaire du permis de conduire B français ou européen (boîte manuelle) Appétence pour l’organisation, la communication écrite et orale, la gestion Être rigoureux et organisé Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions L.6222-2 du code du travail)

Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC+2  Titulaire du permis de conduire français ou européen boîte manuelle  Avoir moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail) 

Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC+2  Titulaire du permis de conduire français ou européen boîte manuelle  Avoir moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail)