28 offres alternant assistant trouvées

Savoir-faire et appétences : - Bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, formules). - Aisance avec les outils digitaux et CRM (Salesforce, Zuora appréciés). - Capacité à analyser des données simples (balance âgée, suivi clients). Savoir-être : - Rigueur et sens du détail. - Être force de proposition. - Aisance relationnelle et communication à l’oral. - Esprit d’équipe. - Motivation à apprendre et à évoluer.

Vous êtes titulaire (ou en cours d’obtention) d’un Bac+2 à dominante gestion, comptabilité, administration d’entreprise, Ressources Humaines Vous avez idéalement une première expérience en ressources humaines Vous êtes titulaire du permis de conduire (pour les régions Bourgogne Franche-Comté et Grand Est) Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail)

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A la recherche d’une alternance au sein d'une équipe accueillante et dynamique ? La Direction des Ressources Humaines de La Banque Postale Consumer Finance recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Juriste droit social H/F. Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable Juridique et Relations sociales et vous collaborez avec une juriste droit social confirmée ! Votre profil correspond ? Vous serez recontacté(e) pour un premier échange téléphonique. Banque citoyenne, La Banque Postale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap. Rejoignez notre Groupe et construisons ensemble La Banque Préférée des Français.

À la recherche d’une alternance au sein d'une équipe accueillante et dynamique ? La Direction des Opérations de La Banque Postale Consumer Finance recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Qualité Opérationnelle H/F. Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du pôle Vocation Client Votre profil correspond ? Vous serez recontacté(e) pour un premier échange téléphonique. Modalités d’intégration : ·       Durée : 1 an ou 2 ans ·       Prise de poste souhaitée : Septembre 2026 ·       Poste basé à Saint-Denis (93) Avantages ·         Salaire fixe + part variable + participation ·         Accès parking entreprise, restaurant d’entreprise ·         Possibilité de travail à distance ·         Offres CSE ·         Remboursement du Titre de transport à hauteur de 75%.

Avide de challenges et de négociations, vous recherchez une alternance stimulante qui vous permettra de renforcer votre expérience dans le domaine commercial. Le sens du service client, l'aptitude à la négociation, l'aisance téléphonique, l'esprit d'équipe et la ténacité sont des qualités qui vous caractérisent. Vous maîtrisez en outre les techniques d'entretien et de vente qui vous permettront d'être rapidement opérationnel. N'hésitez pas à postuler !

Compétences techniques Maîtrise Excel (indispensable) ·Connaissance Power BI ou outil de datavisualisation Compétences clés Capacité d’analyse et de structuration des données Rigueur et esprit de synthèse Goût pour la résolution de problèmes Aisance relationnelle et travail en équipe Appétence pour le terrain et les environnements opérationnels Contraintes Permis B souhaité (fortement apprécié, site excentré) La Plateforme Colissimo IDF Sud, située à Montereau-sur-le-Jard (Seine-et-Marne), assure le traitement de colis et emploie plus de 300 collaborateurs (fonctionnaires, CDI, CDD, intérim). Acteur majeur du e-commerce, Colissimo propose un service de livraison de proximité fiable, performant et responsable. Chaque livraison est une prouesse logistique, mais avant tout une aventure humaine. Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience terrain concrète sur un site industriel, mêlant opérationnel et data Un rôle formateur au cœur des enjeux logistiques du e-commerce

Vous maitrisez le Pack office, notamment Excel et PowerPoint. Vous vous démarquez par vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve d'une qualité rédactionnelle irréprochable. Votre organisation et votre rigueur vous rendent efficient. Vous n'hésitez pas à faire preuve de qualités relationnelles, de ténacité et de pédagogie dans le cadre de vos missions. N'hésitez pas à postuler !

 Vous vous démarquez par votre créativité et votre capacité à travailler en mode gestion de projet. L'anticipation, l'organisation et la rigueur vous permettent de relever tous les défis qui se présentent à vous ! Votre excellent relationnel et votre curiosité naturelle vous permettent d'aller au-devant des besoins des opérationnels ; d'échanger avec eux, de comprendre leurs attentes et de créer les supports de formation adéquats.

 Vous possédez des connaissances techniques dans le domaine du marketing.  Vous maitrisez les outils informatiques courants (Excel, Power point, Outlook…). Vous avez des capacités d’analyse et de synthèse ainsi vous réalisez des reportings chiffrés et savez fournir une synthèse des résultats.  Vous êtes méthodique, rigoureux et organisé et possédez des compétences rédactionnelles. Vous savez être force de proposition et disposez de facilité de présentation oral et écrite. La connaissance du secteur bancaire, assurance ou des services financiers est un plus.

Vous disposez d’excellentes capacités rédactionnelles et savez utiliser les logiciels de création graphique (Canva, suite Adobe…) et le pack office La connaissance du montage vidéo serait un plus. La connaissance de la suite Sharepoint et de l’environnement Microsoft serait appréciée. Votre créativité, votre capacité d’adaptation, votre rigueur et votre organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste au sein d’une entreprise jeune et en pleine croissance.

Nous sommes à la recherche d'un profil avec : Une bonne capacité d’analyse Aisance avec les outils informatiques (Word, Excel…) Intérêts pour les sujets liés à la fraude

Vous êtes :  Dynamique Rigoureux Organisé   Pré requis : Être éligible au contrat d’apprentissage  (moins de 30 ans à la signature du contrat)* Être titulaire du Baccalauréat ou Bac+1 ou 2 ans d’enseignement supérieur Permis B obligatoire, boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat) RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2026 *conformément aux dispositions légales, pas de limite d’âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs

Vous êtes titulaire (ou en cours d’obtention) d’un Bac+3 Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions article L6222-2 code du travail) Vous êtes à l’aise sur les outils digitaux et savez communiquer sur les réseaux sociaux Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral Vous êtes organisé, rigoureux et agile

Nous recherchons des candidat(e)s : Dynamique, organisé(e), et doté(e) d’un excellent sens de l’écoute. Titulaire d’un diplôme Bac+2 ou équivalent. Avoir une expérience professionnelle dans le domaine RH (de préférence : service RH ou agence recrutement) Éligible au contrat d’apprentissage (moins de 30 ans à la signature, sauf pour les personnes en situation de handicap – RQTH).* *conformément aux dispositions légales, pas de limite d’âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs

Vous êtes :  Dynamique Rigoureux Organisé   Pré requis : Être éligible au contrat d’apprentissage  (moins de 30 ans à la signature du contrat)* Être titulaire du Baccalauréat ou Bac+1 ou 2 ans d’enseignement supérieur Permis B obligatoire, boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat) RENTRÉE PRÉVUE : Septembre 2026 *conformément aux dispositions légales, pas de limite d’âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs