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Logirep
17 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant Administratif et Financement H/F
Logirep 48.879673399999987,2.2310426
Au sein du service financement et, vous serez en charge d'assurer la mise en place et le suivi administratif, et financier d'opérations. Pour cela il faudra notamment : Obtenir les accords de principe de prêt auprès de la Banque des territoires - Vérifier l'obtention des accords de principe de garantie des emprunts auprès des collectivités - Solliciter auprès des Responsables de programmes les Diagnostics de Performance Energétique avant/ après travaux pour la mise en place des Eco Prêts - Saisir les demandes de prêts sur le site client de la Banque des Territoires (CDC) - Suivre l'obtention des lettres d'offre et l'émission des contrats de prêts finançant les opérations Relancer les garants (mails, courriers et échanges téléphoniques) Etablir les projets de conventions APL et suivre les avenants de régularisation à ces conventions : - Rechercher des pièces demandées par l'Etat en collaboration avec les services de la société concernés - Suivre les dossiers envoyés et signés...
Contrat en alternance : Apprentissage ou professionnalisation 12 ou 24 mois Futurs Etudiants Bac +2, de type BTS Support à l'action managériale, ou professions immobilières. Maîtrise des outils informatiques (Word, Power Point, Excel) Appétence pour la finance
Durée (Mois):
24
Logirep
10 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Développement RH Junior H/F
Logirep 48.879673399999987,2.2310426
Rattaché(e) au service Développement Humain, l'alternant(e) est un appui sur les activités structurantes du service : recrutement, formation, gestion administrative RH et projets transverses. Le poste offre une vision complète du fonctionnement RH, avec une forte immersion dans les sujets opérationnels et un rôle clé sur le développement du digital learning.
Contrat en alternance : Apprentissage ou professionnalisation 12 ou 24 mois Participer au déploiement de la politique recrutement & intégration - Participer à la rédaction et diffuser les offres d'emploi - Sourcer et présélectionner les candidatures - Réaliser des préqualifications téléphoniques - Organiser les entretiens - Participer aux entretiens RH - Assurer le suivi des candidats et les retours Participer aux actions du service Formation - Coopérer à l'élaboration du plan de développement des compétences - Assurer la gestion administrative des actions de formation - Participer à la coordination des formations (inscriptions, logistique) Digital learning & e-learning - Contribuer à l'élaboration de modules de formations digitales avec l'outil 360Learning - Mettre en ligne et actualiser les contenus pédagogiques - Participer à la structuration des parcours de formation digitaux Assurer le suivi administratif RH du service développement humain - Assurer le suivi...
Durée (Mois):
2
Logirep
12 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Missions Stratégie Patrimoniale H/F
Logirep 48.879673399999987,2.2310426
CONTRAT D'APPRENTISSAGE OU PROFESSIONNALISATION ENTRE 12 ET 24 MOIS MISSIONS Le chargé de mission en alternance appuie la Direction des Stratégies Environnementales et Patrimoniales du groupe Polylogis dans ses missions : - Exploite les différentes sources de données pour orienter la stratégie du groupe et de la société mère, Logirep, sur le développement et la valorisation du patrimoine existant en lien avec le Service Données Techniques Patrimoniales, le pôle Stratégie Patrimoniale, le service Environnement et Climat, la Direction Communication et Marketing etc. - Participe à éclairer les prises de décisions de l'entreprise par la réalisation d'études à caractère stratégique ou prospectif permettant de mieux comprendre et prévoir les tendances d'évolution économiques, sociales, environnementales, techniques, professionnelles etc. Participer au déploiement et à l'actualisation du Plan Stratégique de Patrimoine (PSP) conformément aux axes stratégiques - Participer à la mise à...
COMPETENCES OPERATIONNELLES (savoir-faire) Formation : Bac +4/5 Master (immobilier, urbanisme, école d'ingénieur, sciences politiques) Gestion et exploitation de bases de données Cartographie et SIG Statistiques Respect des délais (réponses aux directions, échéances stratégiques) Maîtrise des outils informatiques et des outils de gestion des bases de données Capacité rédactionnelle (synthétiser une idée, développer un argumentaire) Qualités rédactionnelles COMPETENCES SOCIALES ET RELATIONNELLES (savoir-etre) Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et autonomie, capacité à travailler en équipe, sens du relationnel, gestion de projet, capacité d'organisation, dynamisme, intelligence émotionnelle
Durée (Mois):
12
Logirep
21 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé des Ventes Immobilières Junior H/F
Logirep 48.879673399999987,2.2310426
CONTRAT D'APPRENTISSAGE OU PROFESSIONNALISATION 12 à 24 MOIS Le chargé de ventes immobilières junior en alternance participe à la commercialisation des programmes d'accession à la propriété. Il peut s'agir de programmes d'accession en neuf ou de vente de logements anciens à des locataires. Il accompagne les accédants tout au long de leur projet et favorise l'accès à la propriété des ménages les plus modestes. MISSIONS : Prospecter et participer à la promotion commerciale - Participer à l'élaboration du plan d'action commerciale - Prospecter et gérer un portefeuille clients, le cas échéant - Participer à des manifestations et actions commerciales (portes ouvertes, salons) Conseiller les accédants dans la réalisation de leur projet de logement - Accompagner les candidats dans la définition de leur projet immobilier - Organiser les visites de logements - Evaluer leurs possibilités de financement et apporter des conseils Accompagner et fidéliser les clients - Recueillir et...
FORMATION : Bac +3 à 5 Professions immobilières ou gestion immobilière/copropriétés Techniques de vente Maîtrise des outils bureautiques Permis B COMPETENCES SOCIALES ET RELATIONNELLES : Sens commercial, force de conviction Aisance relationnelle, sens du contact
Durée (Mois):
24
Logirep
30 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant Comptable Général H/F
Logirep 48.8796734,2.2310426
CONTRAT D'APPRENTISSAGE OU PROFESSIONNALISATION ENTRE 12 ET 24 MOIS L'assistant comptable général participe à la réalisation des divers travaux comptables de la société GIE Logistic et Logirep avec l'appui du responsable du pôle comptabilité général en vue de la clôture des comptes annuels du GIE et de Logirep MISSIONS Rapprochements bancaires - Saisir les divers mouvements bancaires - Participer à la réalisation de rapprochements bancaires Cycle Social - Participer à la justification des comptes de paie Intercos - Participer au suivi des Intercos Clôture annuelle - Réaliser une revue détaillée et justificative des comptes de bilan et des comptes de charges, en préparation des travaux de révision
COMPETENCES TECHNIQUES (savoir-faire) Formation : BTS ou DCG Maîtrise des bases comptables Maîtrise de Excel COMPETENCES SOCIALES ET RELATIONNELLES (savoir-être) Rigueur, méthode et sens de l'organisation Sens relationnel Confidentialité
Durée (Mois):
12
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