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Alternant(e) / Stagiaire Chargé(e) de recrutement - RH Agence Menway Emploi Melun Vous souhaitez découvrir les métiers des Ressources Humaines et du recrutement au sein d'un environnement dynamique et humain ? Rejoignez notre équipe ! L'agence Menway Emploi Melun, spécialisée dans le travail temporaire et le recrutement, recherche un(e) alternant(e) et/ou stagiaire en formation RH, recrutement ou gestion des ressources humaines pour accompagner son développement. Vos missions principales : Au sein de notre agence, vous participerez à l'ensemble du processus de recrutement : Recueil et analyse des besoins clients en recrutement ; Rédaction et diffusion des annonces d'emploi ; Recherche et identification de candidats (sourcing CV, jobboards, réseaux professionnels) ; Préqualification téléphonique et conduite d'entretiens ; Suivi des candidatures et accompagnement des intérimaires ; Participation à la gestion administrative des dossiers salariés ; Contribution au développement de...

Les missions : - Prise en compte des besoins du client - Echanges avec les chefs cuisiniers - Mise en place d'une prestation food sur-mesure de cocktail, buffet ou petit-déjeuner - Relances / Allers retours jusqu'à signature des devis - Fidélisation des clients Tu auras ton propre portefeuille de clients, avec des leads entrants à closer pour réaliser tes objectifs de chiffre d'affaires mensuels, avec des primes à la clé.

Les missions : - Prospection multi canal : Linkedin, mail, Téléphone - Génération de leads - Prise de rdvs - Réalisation de rdvs Tu auras ton propre portefeuille de prospects pour réaliser tes objectifs de chiffre d'affaires mensuels, avec des primes à la clé.

Votre mission : Réaliser les bulletins de paie des clients issus du portefeuille du cabinet. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Collecte et saisie des éléments variables de paie. - Préparation et contrôle des bulletins de salaire. - Gestion des absences, congés et arrêts de travail. - Participation aux déclarations sociales. - Application des conventions collectives et de la réglementation sociale. - Réponse aux demandes administratives des clients. - Classement et archivage des documents sociaux. - Veille juridique en droit social et paie. - Rapprochement des registres de paie : paiements, retenues, écritures au grand livre pour les salaires et assurer la tenue des registres spécifiques à la paie (changements de taux de salaire ; retraite, assurance, retenues obligatoires ; nouvelles embauches, licenciements, congés, etc.) Il s'agit d'un poste en alternance, la rémunération est donc encadrée: De 504,09 euros à 1867,02 euros