SAS ROUBY
43.9284286,4.7719564
Description du poste
Dans le cadre de son développement, le Groupe Rouby recherche un(e) Assistant(e) RH en alternance pour rejoindre son service Ressources Humaines. Rattaché(e) au directeur RH, vous participerez à la gestion quotidienne des Ressources Humaines et découvrirez les différentes dimensions de la fonction RH au sein d'un environnement professionnel polyvalent.
Vous serez progressivement accompagné(e) dans votre prise de poste afin de développer votre autonomie et vos compétences sur les différents sujets RH.
Missions
Au quotidien, vous participerez à la gestion administrative du personnel et au suivi de la vie des salariés au sein de l'entreprise. Vous contribuerez notamment à la gestion des dossiers du personnel, au suivi des contrats et avenants, des congés et absences, des visites médicales ainsi qu'à la préparation et au suivi des différents documents administratifs.
Vous serez également amené(e) à participer à la gestion de la paie, notamment à la collecte et...
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Vous préparez actuellement une formation en Ressources Humaines, de niveau Bac +2 à Bac +5, et recherchez une alternance vous permettant de mettre en pratique vos connaissances et de découvrir concrètement les différents aspects de la fonction RH.
Nous recherchons une personne sérieuse, rigoureuse et organisée, qui apprécie le travail en équipe et les échanges avec les salariés. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et vous êtes capable de faire preuve de discrétion et de confidentialité dans le traitement des informations liées aux salariés.
Curieux(se) et volontaire, vous avez envie d'apprendre et de progresser sur des sujets variés tels que l'administration du personnel, la paie, le recrutement, la formation et le droit social. Une première expérience en Ressources Humaines ou une première connaissance de la paie et du logiciel SILAE serait appréciée, mais n'est pas indispensable.
Au-delà de votre formation et de vos...
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| Durée (Mois): |
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