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SYSCO FRANCE
09 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Chef de Secteur H/F
SYSCO FRANCE Auvergne-Rhône-Alpes
Nous recrutons dans le cadre d'un contrat en alternance de 12 ou 24 mois, pour notre secteur de Lyon et agglomération, un(e) CHEF DE SECTEUR en restauration collective. Rattaché(e) au Manager des Ventes, intégré aux équipes commerciales, tu te formes sur la vente BtoB auprès des professionnels de la restauration pour appréhender l'ensemble des facettes du métier de Chef de Secteur. Tes missions à terme : * Prospecter pour l'ouverture de nouveaux comptes clients * Fidéliser et développer le portefeuille clients de votre secteur de vente à l'aide de notre CRM * Analyser les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire * Accroître les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires pour chaque client. * Présenter des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d'innovations...
Profil : * Permis B exigé. * De formation supérieure commerciale, tu recherches une alternance pour 2 ans * Aisance relationnelle, sens de la négociation, goût pour le challenge te permettront de réaliser tes objectifs et de fidéliser les clients de ton secteur. * Une première expérience dans la vente en B to B serait appréciée * Maîtrise des outils informatiques (pack office) indispensable.
Durée (Mois):
2
SYSCO FRANCE
11 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Juriste Relations Sociales H/F
SYSCO FRANCE 45.812959,4.7731184
Rattaché à l'équipe des juristes en droit social et basé à Limonest, tu interviendras en support sur l'ensemble des sujets juridiques liés à la gestion individuelle et collective des relations de travail. Missions * Assister l'équipe des juristes dans leurs missions quotidiennes * Contribuer à la préparation et à l'organisation des élections professionnelles Activités principales 1. Droit social Vous interviendrez en appui des juristes et des RRH sur les sujets suivants : * Conseil aux RH : * Répondre aux problématiques en droit social, tant sur le plan individuel que collectif (y compris disciplinaire) * Accompagner les RRH dans la gestion de leurs problématiques juridiques opérationnelles * Conformité et sécurisation juridique : * S'assurer de la conformité des pratiques RH dans l'ensemble des services et sites * Garantir la mise en oeuvre effective des obligations issues des accords d'entreprise * Veiller à la bonne interprétation et application des...
Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
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