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Vinci Concessions
04 févr., 2026
Convention de stage
Stage Analyste Développement Aérien F/H (6 mois à partir de Mars 2026) F/H
Vinci Concessions Aéroport de Lyon-Saint-Exupéry (LYS), Aéroport Lyon Saint-Exupéry, 69125 Colombier-Saugnieu, France
CONTEXTE Lyon Aéroport, 1er aéroport du réseau VINCI Airports en France pilote l’exploitation des aéroports Lyon–Saint Exupéry et Lyon–Bron. MISSIONS PRINCIPALES Le Service Développement et Marketing Aérien, composé de 5 personnes, est rattaché à la direction Commerciale et Marketing d’Aéroports de Lyon et collabore étroitement avec plusieurs Directions  Benchmarking vs aéroports concurrents Support à l’analyse du trafic aérien et à la compréhension des marchés Réflexion sur les process et les outils en place au sein du service notamment concernant leur automatisation, leur pertinence etc Contribuer au développement des outils reporting y compris sur les outils de suivi et de prévisions du trafic Autres missions ponctuelles liées au développement aéronautique selon les besoins du service et le contexte de l’industrie pendant la période de stage.
Compétences et qualités souhaitées : Réel intérêt pour les chiffres Initiative & autonomie Dynamisme & créativité Culture du résultat  Savoir travailler en équipe Bac+4/5
Vinci Concessions
19 nov., 2025
Convention de stage
Stage Achat, Méthode & Process et RSE (6 mois à partir de Janvier 2026) F/H
Vinci Concessions Aéroport de Lyon-Saint-Exupéry (LYS), Aéroport Lyon Saint-Exupéry, 69125 Colombier-Saugnieu, France
Lyon Aéroport, 1er aéroport du réseau VINCI Airports en France pilote l’exploitation des aéroports Lyon–Saint Exupéry et Lyon–Bron. CONTEXTE Lyon Aéroport mène une politique d’achats responsables ambitieuse, pleinement intégrée à la stratégie RSE du groupe VINCI Airports. Dans ce cadre, Lyon Aéroport déploie son SPASER (Schéma de Promotion des Achats Socialement et Écologiquement Responsables), outil stratégique visant à intégrer des critères sociaux, environnementaux et éthiques au sein de l’ensemble des processus achats.   L’objectif est de contribuer à la mise en œuvre concrète de cet engagement à travers le suivi des actions d’achats responsables, la consolidation des indicateurs RSE et la valorisation des initiatives menées avec les fournisseurs.     MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) à la Direction Achats, Investissement et Juridique, en interaction avec les pôles Contract Management, Data, RSE et Juridique, ainsi qu’avec les équipes opérationnelles et partenaires...
Étudiant(e) en Master 1 ou 2, ou dernière année d’école de commerce / d’ingénieur, avec une spécialisation en achats, management de la RSE, organisation des processus ou gestion du changement.   Compétences recherchées Rigueur, sens de l’organisation et fiabilité dans le suivi des données et des process Esprit d’analyse et capacité à proposer des pistes d’amélioration Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse  Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe transverse Curiosité et intérêt pour les enjeux d’achats publics, de performance durable et de RSE Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) — la connaissance de Power BI serait un plus.  
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