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Walter Learning RH stagiaire 2024
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01 mai, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Sales Operations H/F
Walter Learning RH Île-de-France
Poste : Stagiaire Sales Operations Statut : Stage de 6 mois Rattachement hiérarchique : Équipe Ops / Direction commerciale Lieu : Paris ou Marseille Temps de travail : 35 heures par semaine Statut conventionnel : Technicien Outils utilisés : CRM, outils téléphoniques, Slack, outils de reporting et de data Objectif du poste En tant que stagiaire Sales Operations chez Walter Learning, vous contribuez directement à la performance commerciale de l'entreprise. L'équipe Ops met en oeuvre des actions visant à optimiser les process de vente, la qualité commerciale et la stratégie commerciale. Votre rôle est de garantir la performance commerciale sur chaque Business Unit, en intervenant sur l'ensemble des leviers d'optimisation quantitative : outils, data, process, staffing et incentives. Socle commun des missions Votre activité s'inscrit dans un rôle d'optimisation et de pilotage de la performance commerciale. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes Sales...
Compétences attendues - Très bonne capacité d'analyse - Grande rigueur dans l'exécution - Réactivité et sens des priorités - Résilience face aux imprévus - Autonomie dans la gestion des missions - Exigence et souci du détail Formation et expérience - Étudiant·e en deuxième partie de césure ou en fin d'études, en école de commerce ou d'ingénieur - Une première expérience business ou commerciale est appréciée afin de comprendre les enjeux liés à la performance commerciale - Maîtrise des outils CRM et des outils téléphoniques souhaitée
17 avr., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Sales Operations H/F
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
Poste : Stagiaire Sales Operations Statut : Stage de 6 mois Rattachement hiérarchique : Équipe Ops / Direction commerciale Lieu : Paris ou Marseille Temps de travail : 35 heures par semaine Statut conventionnel : Technicien Outils utilisés : CRM, outils téléphoniques, Slack, outils de reporting et de data Objectif du poste En tant que stagiaire Sales Operations chez Walter Learning, vous contribuez directement à la performance commerciale de l'entreprise. L'équipe Ops met en oeuvre des actions visant à optimiser les process de vente, la qualité commerciale et la stratégie commerciale. Votre rôle est de garantir la performance commerciale sur chaque Business Unit, en intervenant sur l'ensemble des leviers d'optimisation quantitative : outils, data, process, staffing et incentives. Socle commun des missions Votre activité s'inscrit dans un rôle d'optimisation et de pilotage de la performance commerciale. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes Sales...
Compétences attendues - Très bonne capacité d'analyse - Grande rigueur dans l'exécution - Réactivité et sens des priorités - Résilience face aux imprévus - Autonomie dans la gestion des missions - Exigence et souci du détail Formation et expérience - Étudiant·e en deuxième partie de césure ou en fin d'études, en école de commerce ou d'ingénieur - Une première expérience business ou commerciale est appréciée afin de comprendre les enjeux liés à la performance commerciale - Maîtrise des outils CRM et des outils téléphoniques souhaitée
13 mars, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Acquisition Marketing H/F
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant que Stagiaire Acquisition Marketing, vous participez activement au développement et à l'optimisation de notre stratégie d'acquisition. Rattaché(e) à l'équipe marketing et en lien direct avec la direction, vous contribuez à la performance de nos leviers d'acquisition payants, online et offline. Chez Walter Learning, chaque nouvelle formation correspond à un nouveau marché, une nouvelle cible et donc une nouvelle stratégie d'acquisition. Dans ce contexte, vous serez impliqué(e) dans la conception, l'analyse et l'optimisation de campagnes d'acquisition à fort enjeu business. Ce stage constitue une opportunité unique de travailler à la croisée des enjeux marketing, business et analytiques, et de développer une forte expertise en marketing de performance dans un environnement en forte croissance. Vos missions principales Participer à la gestion des campagnes d'acquisition payantes Vous contribuerez au pilotage et à l'optimisation des campagnes d'acquisition online...
Profil recherché Vous êtes étudiant(e) en dernière année de grande école de commerce, d'ingénieur ou équivalent (Master) et recherchez un stage de fin d'études. Vous disposez idéalement : - d'un fort intérêt pour le marketing digital et l'acquisition - d'une bonne capacité d'analyse et d'une forte sensibilité aux données - d'une aisance avec les outils analytiques et data (Excel / Google Sheets avancé, dashboards, outils marketing ou data) - d'un esprit rigoureux, structuré et orienté résultats - d'une capacité à évoluer dans un environnement dynamique et exigeant Une première expérience en marketing digital, data ou acquisition est un plus. Curieux(se), analytique et orienté(e) performance, vous souhaitez développer une expertise solide en marketing de croissance et acquisition digitale au sein d'une entreprise en forte croissance.
03 janv., 2026
STAGE, Stage
Stage Bras Droit Ceo H/F
Walter Learning RH Provence-Alpes-Côte d'Azur
En tant que Chief of Staff Stagiaire, vous travaillerez directement aux côtés de deux des fondateurs de l'entreprise, sur des missions centrales pour notre développement : - Pilotage de l'acquisition de leads (50%) - Coordonner et optimiser les campagnes d'acquisition payantes (Search, Social Ads, Display). - Suivre les performances, analyser les résultats et proposer des optimisations. - Participer à la réflexion stratégique autour des budgets et des canaux d'acquisition. - Déploiement d'un projet stratégique (50%) - Prendre en charge la mise en oeuvre d'un projet clé déjà identifié dans le secteur de la formation. - Coordonner les parties prenantes internes et externes. - Garantir l'avancée opérationnelle du projet et contribuer aux choix structurants pour le long terme.
- Étudiant(e) en école de commerce ou d'ingénieur de premier rang (stage de césure ou de fin d'études). - Pragmatique, rapide à comprendre et à s'adapter, orienté(e) résultats et efficace dans l'exécution. - Solides capacités analytiques et organisationnelles. - Autonomie, sens des priorités, goût pour l'entrepreneuriat et l'action. - Une appétence pour la formation, l'éducation ou le digital est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle stratégique directement aux côtés des fondateurs. - Une immersion dans une scale-up rentable et ambitieuse. - Des projets concrets et structurants, avec un impact visible. - Une culture entrepreneuriale exigeante, où la progression est rapide et les responsabilités réelles. Modalités du stage - Stage de 6 mois - A Marseille (siège de Walter Learning) - Rémunération supérieur au légal et selon profil - Prise en charge des transport à 50% - Accès à l'ensemble de nos catalogues de formation Page carrière https://walter-learning.com/career...