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Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants ou d'Infirmière puéricultrice et vous avez de minimum 3 ans d'expérience en direction de crèche (micro-crèche ou multi-accueil). Vous avez les connaissances et savoir-faire suivants : - Bonnes compétences en gestion et en leadership, avec une expérience de supervision d'équipe - Connaissance approfondie des normes et des réglementations en vigueur dans le secteur de la petite enfance - Capacité à élaborer et à mettre en œuvre un projet éducatif et pédagogique adapté aux besoins des enfants et des familles - Compétences en gestion administrative et financière, avec une expérience dans le suivi des budgets et des ressources humaines - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité à créer et à entretenir des partenariats avec les familles, les partenaires institutionnels et les acteurs locaux - Sensibilité aux enjeux de santé et de bien-être des...

- Formation : Bac +5 - Master en psychologie clinique ou équivalent. - Expérience : Une expérience auprès de personnes en situation de handicap psychique et/ou dans le secteur médico-social est attendue. - Connaissances : - Bonne connaissance de la psychopathologie du handicap psychique et des maladies mentales - Connaissance du public cérébrolésé ; - Connaissance et compétences en réhabilitation psychosociale ; - Compétences et qualités : - Capacités d'analyse et de réflexion clinique ; - Qualités d'écoute et de communication ; - Capacité à adopter un positionnement professionnel adapté ; - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Capacité à soutenir, conseiller et accompagner les professionnels dans leur réflexion ; - Capacité à animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire ; - Capacité à animer et coordonner des groupes d'usagers ; - Intérêt pour le travail en milieu ouvert et les pratiques orientées rétablissement....

Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture et vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité. Vous avez les connaissances et savoir-faire suivants : - Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité - Vous prenez en charge des groupes d'enfants - Vous appréciez travailler en équipe dans le respect du projet, en lien avec les professionnels de la structure (partage d'informations relatives à l'accompagnement de l'enfant) - Vous êtes force de proposition et savez prendre des initiatives Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre !

Diplôme requis : - Diplôme d'État d' Ergothérapeute obligatoire . Compétences et expérience : - Une expérience auprès d'un public adulte en situation de handicap psychique, en psychiatrie ou dans le secteur médico-social est souhaitée ; - Bonne connaissance des enjeux liés à la santé mentale, au handicap psychique et aux démarches de rétablissement ; - Intérêt pour les approches de réhabilitation psychosociale et l'accompagnement en milieu ouvert ; - Capacité à réaliser des évaluations, analyser les situations et proposer des accompagnements adaptés ; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à partager ses observations cliniques ; - Autonomie dans l'organisation du planning et des interventions ; - Qualités relationnelles, écoute, empathie et capacité à accompagner chaque personne à son rythme ; - Aisance rédactionnelle et maîtrise des écrits professionnels. Vous souhaitez donner du sens à votre pratique d'ergothérapeute en accompagnant des adultes en...

Diplômes requis - Diplôme d'État d' Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) obligatoire ; - Une expérience significative en direction ou coordination d'équipe en structure Petite Enfance est indispensable. Compétences et expérience - Expérience en direction de crèche ou en fonction de coordination au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant ; - Bonne connaissance du fonctionnement des structures Petite Enfance et de la réglementation applicable aux EAJE ; - Capacité à accompagner une équipe pluridisciplinaire et à fédérer les professionnels autour d'un projet commun ; - Maîtrise des enjeux liés à l'accueil du jeune enfant, au soutien à la parentalité et à l'accompagnement des familles ; - Qualités organisationnelles, autonomie, réactivité et capacité d'adaptation ; - Aptitudes relationnelles : travail en équipe, communication avec les familles et collaboration avec les services municipaux ; - Discrétion professionnelle, rigueur et sens du service public....

Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants ou d'Infirmière puéricultrice et justifiez d'au moins une première expérience réussie au sein d'un établissement accueillant des enfants en bas âge et idéalement à un poste de direction ou direction adjointe. Vous avez les connaissances et savoir-faire suivants : - Bonnes compétences en gestion et en leadership, avec une expérience de supervision d'équipe - Connaissance approfondie des normes et des réglementations en vigueur dans le secteur de la petite enfance - Capacité à élaborer et à mettre en œuvre un projet éducatif et pédagogique adapté aux besoins des enfants et des familles - Compétences en gestion administrative et financière, avec une expérience dans le suivi des budgets et des ressources humaines - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité à créer et à entretenir des partenariats avec les familles, les partenaires institutionnels...