83 offres Recrutement trouvées

A la recherche d'une alternance ? Le cabinet de recrutement Premi Homme, spécialiste dans la châsse de tête, recherche son futur alternant Assistant recrutement H/F à Tours : Rejoignez-nous ! Assistant recrutement H/F Tours (37) Alternance Votre future mission - Vous assurez la production des missions de recrutement Stratégie - Comprendre le marché, l'entreprise, les missions du poste, les enjeux - Participer à la définition de la stratégie de recherches (secteurs d'activités, sociétés cibles, intitulés de fonctions visés, candidathèques et réseaux cibles, mots clés) - Développer votre sens commercial à travers les interactions avec les candidats Sourcing - Rechercher de profils sur les réseaux sociaux, sites emplois et CVthèques - Trier et sélectionner les candidatures - Rédiger et diffuser les offres d'emploi Évaluation - Assurer les pré-qualifications téléphoniques - Assurer la relation avec les candidats intégrant le processus de recrutement - Rédiger les synthèses...

Rattaché(e) au Responsable du Département Tertiaire Finance, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement et assurez un suivi de qualité auprès de nos clients et candidats. Chargé(e) de Recrutement Poste en alternance - basé à Paris 17 Missions principales Recrutement et sourcing - Recueillir et analyser les besoins de recrutement de nos clients. - Sourcer les candidats via les jobboards, CVthèques, LinkedIn et les réseaux professionnels. - Réaliser les préqualifications téléphoniques. - Conduire les entretiens de recrutement. - Évaluer les compétences, les motivations et l'adéquation des candidats aux postes confiés. - Rédiger les synthèses de candidature et présenter les profils aux clients. - Assurer le suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement. Gestion administrative - Constituer et mettre à jour les dossiers candidats. - Contrôler les pièces administratives nécessaires à l'embauche. - Assurer le suivi administratif des recrutements et...

Chez Alesco les valeurs sont l'engagement, l'honnêteté et l'humain. Nous recherchons un(e) alternant(e) en tant que chargé(e) de recrutement, voici les missions proposées : - Identification de candidats : sourcing sur jobboards, utilisation des réseaux sociaux, rédaction d'annonces - Pré-qualifications des profils sélectionnés - Entretien des profils sélectionnés - Mettre en relation les profils correspondant aux besoins des clients. - Entretenir la relation avec vos clients et collaborateurs. Attention il n'y a pas d'administration en gestion du personnel sur le poste. Une expérience en vente est vivement souhaitée.

Nous recherchons notre Alternant en recrutement à partir du 31/08/2026 basé à Paris Gare de Lyon. Tu intégreras l'équipe Ressources Humaines de McCormick Retail Services et tu seras l'interlocuteur privilégié des opérationnels pour répondre à leurs besoins de recrutement. Ainsi, tu seras en charge de l'intégralité du process de recrutement pour une population dédiée (temps-partiel) et tu suivras l'intégration des collaborateurs recrutés. Tes missions principales seront : - Identification et validation des besoins avec les opérationnels; - Publication des offres; - Alimentation de l'ATS Hellowork et suivi des prestataires externes ; - Réception et pré-sélection des candidatures; - Entretien téléphonique avec les candidats; - Transmission d'un feedback aux opérationnels et suivi de l'avancement du process de recrutement; - Constitution d'un vivier de candidats; - Suivi et amélioration du parcours d'intégration; - Reporting des actions de recrutement en lien avec la Responsable...

Actual Group recrute ses futurs alternants pour la rentrée 2026 ! Prêt(e) à lancer ta carrière dans le recrutement ? Rejoins Actual Group et intègre un acteur majeur de l'emploi en France ! Dans le cadre de la rentrée 2026, nous recrutons nos futurs alternants sur toute la France pour les postes de : - Chargé(e) de recrutement - Conseiller(ère) en insertion professionnelle Ton rôle En véritable membre de l'équipe, tu seras immergé(e) au coeur de l'activité de l'agence et participeras à l'ensemble du processus de recrutement. Dans le cadre du Bachelor Consultant en recrutement des agences d'emploi au sein de l'ESUP Paris, tu développeras progressivement toutes les compétences du métier au sein de l'agence Actual Expert basée à Roissy-Charles- de Gaulle et spécialisée dans le secteur aéroportuaire. Analyser les besoins des entreprises - Participer à la prise de commandes clients. - Réaliser des visites en entreprise. - Analyser les postes à pourvoir et les besoins en...

Rattaché au Responsable Recrutement Informatique et Industrie, vous intervenez dans tout le processus recrutement de nos futurs consultants : - Spécification du profil du consultant à recruter avec les managers opérationnels- Rédaction et diffusion des offres d emploi sur les différents jobboards (APEC / Cadre Emploi / Hellowork / LinkedIn) - Identification (sourcing) des candidats sur les différentes plateformes de recrutement - Faire une préqualification téléphonique avec les candidats (premiers appels pour valider le salaire, la mobilité, la disponibilité, etc) - Réalisation d'entretiens avec les candidats issus de la préqualification (physique / visio / téléphonique) - Présentation des profils aux managers - Gestion du suivi des dossiers recrutements - Préparer l'entrée administrative du candidat (embauche) : rassembler tous les documents administratifs pour l'embaucher - Assurer une veille active sur les profils tendus

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vos missions seront : - La rédaction et la diffusion des offres d'emploi - Le sourcing et la présélection des candidats (jobboards, réseaux sociaux, approche directe) - La conduite des préqualifications téléphoniques - L'organisation et la planification des entretiens - Le suivi des candidatures - - La participation à des projets RH transverses (marque employeur, intégration, amélioration des process)

Tu vas gérer et suivre tout le processus de recrutement des Ingénieurs Consultants et des Fonctions Supports en interface avec l'équipe d'Ingénieurs d'Affaires : Tes missions si tu les acceptes : Définition des parcours, Mise en place de la stratégie de sourcing (offres d'emplois, jobboards), Sélection téléphonique des candidatures et prise de rendez-vous, Réalisation des entretiens d'embauches, Suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration dans les équipes, Dans le futur, quand Oméa aura grandi : Représenter Oméa lors des salons, forums et évènements, Proposer et organiser la mise en place de nouveaux modes de recrutement pour rester au top, Piloter la mise en place de nombreux projets transverses et de structuration RH, Monter et piloter l'équipe de recrutement, Les plus du poste Une évolution rapide basée sur la méritocratie. C'est ton audace et ton ambition qui sont les garants de ton succès. Un poste très complet où il est impossible de s'ennuyer et...

Onet Technologies est un acteur reconnu de l'ingénierie, de la maintenance et des opérations sur site pour l'industrie du nucléaire. Nous proposons à nos clients des solutions globales, allant des études d'ingénierie au déploiement sur site industriel en passant par l'exploitation d'installations ou la fabrication. Nous sommes 3 000 passionnés qui s'attaquent aux défis de l'énergie nucléaire depuis plus de 40 ans. Onet Technologies fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie. Au sein de l'équipe recrutement et rattaché à la responsable recrutement & mobilité interne, vos missions consisteront à : -Effectuer l'analyse du besoin en recrutement et du profil recherché ; -Rédiger et poster les annonces sur les divers canaux de recrutement ; -Rechercher les candidats potentiels en appliquant les méthodes établies ; -Représenter le groupe lors d'évènements liés au recrutement : forums écoles, salons emplois ; -Sélectionner les candidats répondant aux...

Nous recherchons pour notre équipe au siège, un profil de Chargé de mission RH H/F. En collaboration avec l'équipe RH, vos principales missions seront : - Recrutement : Participation au recueil des besoins en recrutement, diffusion des annonces, sourcing, préqualifications téléphoniques - Gestion de projets RH : participation à la mise en place et au suivi d'un process d'onboarding, développement de la marque employeur et divers projets RH. - Communication interne : participation à la rédaction de la newsletter RH - Réalisation de reporting hebdomadaire / mensuel - Support de l'équipe RH en fonction des besoins ponctuels Cette liste n'est pas exhaustive et d'autres missions pourront être proposées au ou à la futur(e) Chargé(e) de mission RH.

Conducteur / Conductrice de bus (H/F) - Formation rémunérée CDI à la clé - Débutant accepté Et si vous changiez de vie dès maintenant ? Et si votre prochain bureau faisait 12 mètres de long ? GENIPLURI recrute des futurs conducteurs(trices) de bus / cars en contrat de professionnalisation Formation & parcours - Contrat de professionnalisation - Temps plein ou temps choisi (28h / 32h / 35h) - Formation 100 % financée et rémunérée - Passage du permis D + FIMO voyageurs - Embauche sécurisée à la clé - Statut salarié dès le premier jour - Poste stable dans un secteur en forte demande Vos missions (après formation) - Conduite de bus (urbain, scolaire, interurbain) - Accueil et information des voyageurs - Respect des horaires et des règles de sécurité - Vérification et contrôle du véhicule avant départ Rémunération & avantages - Environ 2 000 € brut / mois + primes - 13e mois - Mutuelle famille - Évolutions possibles (lignes, tourisme,...

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