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Vous aimez le contact avec les enfants et souhaitez construire un métier qui a du sens ? Préparez votre CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) en alternance sur 9 mois, avec une formation 100 % financée par votre employeur. Ce que vous trouverez chez nous : Une aide concrète pour trouver votre employeur grâce à notre réseau de partenaires spécialisés dans la garde d'enfants à domicile Des formateurs expérimentés issus du terrain, qui connaissent les réalités du métier Une école à taille humaine où vous êtes accompagné tout au long de votre parcours Une formation qui vous permet d'acquérir rapidement de l'expérience professionnelle Organisation de la formation - Formation : du lundi au vendredi (sauf mercredi) de 9h à 13h - Entreprise : les après-midis et toute la journée du mercredi - Durée : 9 mois - Rentrée : septembre 2026 Vous êtes en reconversion ou au début de votre parcours professionnel ? Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu tout en travaillant...

Vous aimez le contact avec les enfants et souhaitez construire un métier qui a du sens ? Préparez votre CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) en alternance sur 9 mois, avec une formation 100 % financée par votre employeur. Ce que vous trouverez chez nous : Une aide concrète pour trouver votre employeur grâce à notre réseau de partenaires spécialisés dans la garde d'enfants à domicile Des formateurs expérimentés issus du terrain, qui connaissent les réalités du métier Une école à taille humaine où vous êtes accompagné tout au long de votre parcours Une formation qui vous permet d'acquérir rapidement de l'expérience professionnelle Organisation de la formation - Formation : du lundi au vendredi (sauf mercredi) de 9h à 13h - Entreprise : les après-midis et toute la journée du mercredi - Durée : 9 mois - Rentrée : septembre 2026 Vous êtes en reconversion ou au début de votre parcours professionnel ? Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu tout en travaillant...

Family Sphere recrute des alternant(e)s préparant le CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) pour intervenir sur l'ensemble du département des Alpes-Maritimes, dans le cadre de la garde périscolaire. Plusieurs postes sont à pourvoir auprès de familles différentes, avec 1 à 3 enfants âgés de 6 mois à 13 ans. Les jours et horaires précis (matin et/ou soir, 2 à 5 jours par semaine) seront communiqués selon les missions disponibles et votre secteur de mobilité, en fonction de votre rythme d'alternance. Vos missions : - Réveil, préparation et/ou récupération des enfants à la sortie de l'école et/ou des activités extrascolaires - Conduite des enfants en véhicule selon les missions (trajets domicile/école/activités) - Aide aux devoirs - Préparation et prise des repas/goûters - Bain et coucher selon les familles - Activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants

Nous mettons sur la bonne voie nos Assistants de direction en alternance (H/F) Qui sommes-nous ? L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : · Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) · Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation · Au sein de nos cliniques de santé mentale · Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes...

Tu recherches une alternance qui te permette à la fois de développer tes compétences et d'intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoins NaTran ! Le poste au quotidien : Tes priorités porteront sur la préparation de l'avenir du département, en particulier l'identification des transformations nécessaires à l'arrivée de nouvelles installations, mais également sur l'adaptation de l'existant. Ces actions s'inscrivent pleinement dans la transformation des métiers, la sécurité des installations et la sobriété énergétique. Tes missions : Mise à jour des consignes d'exploitation des 3 stations du département Réalisation de projet: - Prendre en charge un projet dis "Lot 1", réalisé en interne du département - comprendre les enjeux du projet, se mettre en lien avec le site d'exploitation local pour sa réalisation - mettre en oeuvre l'ensemble des moyens humains & financiers. - Comprendre et appliquer l'ensemble des exigences HSE de l'entreprise...

Sous la responsabilité de l'adjointe de direction, vous aurez pour missions principales : Participer à la gestion de l'administration du personnel (DUE, absences, attestations diverses, remontées des éléments de paye, formations) Suivi dossier salariés et résidents L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins...