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Le poste de Alternant Assistant Ressources Humaines (H/F) La Direction Départementale du Finistère est à la recherche d'un(e) futur(e) alternant(e) RH pour participer, avec l'équipe, à la gestion des ressources humaines, dans le cadre d'une formation Master RH en alternance (en 2 années). Groupe agile et innovant, nous croyons que l'humain est ce qui fait la différence. Toujours en recherche de nouveaux talents, l'expertise de nos collaborateurs est notre priorité. C'est pour cela que nous proposons des parcours d'intégration, de formation, et d'évolution professionnelle personnalisés. Les missions confiées s'articulent autour des sujets suivants : - Etre en soutien du gestionnaire RH du Département - Prendre en charge le recrutement des alternants et des stagiaires : sélection des CV, entretiens, rédaction des conventions de stage - Organiser et participer à des jobs dating, évènements et projets RH - Collaborer avec le référent handicap Le profil recherché Conditions...

Dans le cadre de votre alternance, vous serez intégré au sein de nos équipes techniques et commerciales sur le bassin de Quimperlé. Votre rôle consistera à accompagner nos collaborateurs tout en développant une expertise technique et commerciale grâce à des outils et pratiques innovants. Vos missions principales : - Déploiement des OAD (Outils d'Aide à la Décision) : Accompagner les techniciens et les agriculteurs dans l'utilisation des OAD, pour optimiser la gestion des cultures (fertilisation, suivi des maladies, dates de récolte, désherbage). Objectif : Devenir le référent sur ces outils en apprenant à analyser les données et à proposer des solutions adaptées aux besoins des exploitations agricoles. - Accompagnement commercial : Participer à la commercialisation des OAD et des services associés en collaboration avec les technico-commerciaux. Objectif : Développer vos compétences en conseil et en vente pour promouvoir des solutions innovantes auprès des agriculteurs. - Suivi...

En tant qu' apprenti(e) ambulancier(ère) , vous serez formé(e) à intervenir efficacement dans des situations d'urgence, en alternant enseignements théoriques et stages pratiques dispensés par le CFA Forma Santé de Brest . Pendant vos périodes en entreprise, vous participerez activement à : La prise en charge et le transport de patients en situation d'urgence vers les structures de soins appropriées. L'assistance aux équipes médicales lors des interventions de soins préhospitaliers. La préparation, l'entretien et la désinfection du matériel et des véhicules d'urgence. L'application rigoureuse des protocoles de sécurité et des normes d'hygiène sanitaire. Des exercices de simulation et des formations continues pour renforcer vos compétences. Une communication claire et professionnelle avec les équipes médicales et les services de secours. Aux transports programmés selon les plannings

Un quotidien varié, jamais routinier En tant qu' apprenti(e) ambulancier(ère) , vous apprendrez à intervenir dans des situations réelles, grâce à une alternance entre cours au CFA Forma Santé de Brest et immersion sur le terrain . En entreprise, vous serez progressivement formé(e) à : · La prise en charge et le transport de patients , en urgence ou sur rendez-vous · L' assistance aux équipes médicales lors des interventions de secours · La préparation et l'entretien du matériel et des véhicules sanitaires · Le respect des protocoles de sécurité et d'hygiène · La participation à des simulations et formations pratiques · Une communication professionnelle et bienveillante avec les patients, les équipes médicales et les services de secours · Les transports programmés , selon les plannings Chaque journée est différente.

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un cabinet de recrutement, un(e) Chargé(e) de Recrutement en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Missions principales : Rédaction et diffusion des annonces sur différents supports. Sourcing des profils dans diverses CV-thèques, base interne, réseaux professionnels et prise de contact avec les candidats. Intégration et qualification des CV dans l'ATS ADMEN. Gérer des tâches transverses (accueil téléphonique, agenda, correction de tests, réponses candidats.) Participation aux entretiens et aux briefs clients avec les consultants Contribution à la communication du cabinet, notamment par la rédaction et la publication de contenus sur LinkedIn Soutien...

Le poste de Alternant Assistant Ressources Humaines (H/F) La Direction Départementale du Finistère est à la recherche d'un(e) futur(e) alternant(e) RH pour participer, avec l'équipe, à la gestion des ressources humaines, dans le cadre d'une formation Master RH en alternance (en 2 années). Groupe agile et innovant, nous croyons que l'humain est ce qui fait la différence. Toujours en recherche de nouveaux talents, l'expertise de nos collaborateurs est notre priorité. C'est pour cela que nous proposons des parcours d'intégration, de formation, et d'évolution professionnelle personnalisés. Les missions confiées s'articulent autour des sujets suivants : - Etre en soutien du gestionnaire RH du Département - Prendre en charge le recrutement des alternants et des stagiaires : sélection des CV, entretiens, rédaction des conventions de stage - Organiser et participer à des jobs dating, évènements et projets RH - Collaborer avec le référent handicap Le profil recherché Conditions...

Main dans la main avec le Responsable de Rayon, dans un premier temps:Vous accueillez et renseignez nos clients sur nos produits, services et innovations. Vous assurez la disponibilité et la mise en rayon des produits. Vous enrichissez votre jeu et participez au développement économique de votre rayon et du magasin. Vous êtes entièrement responsable de vos ventes !Egalement:Vous élaborez et animez votre projet commercial grâce à une bonne gestion des stocks, des linéaires et des gammes de produits.Garant de votre compte d'exploitation et véritable patron de votre activité, vous développez et gérez vos ressources en toute autonomie. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, incontournable dans l'univers des équipements de sport, une ou un manager commerce en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5)....

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois * Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : * Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties * Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à...

Vous aurez pour missions:création de factures de commissions et rapprochement bancaire. Création d'annonces de location sur Airbnb avec mise en ligne des photos professionnelles. Création des livrets d'accueil de chaque villa. Paramètrage de nos logements dans notre Channel manager Superhote. Création des notifications automatiques pour les voyageurs. Mise à jour de notre site internet. Création de publication sur nos réseaux sociaux pour promouvoir nos villas. Déplacement pour vérifier la mise en place des villas ou accueil des locataires pendant les périodes estivales. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une agence immobilière, une ou un Assistant administratif et comptabilité en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Appui à l'équipe transaction dans la préparation des dossiers d'achat et de venteAccueil physique et téléphonique de la clientèleParticipation au développement commercial de l'agenceAnimation des réseaux sociaux avec création de contenus et vidéos de biens immobiliersConception de supports de communication (flyers, brochures, affiches)Contribution à la stratégie de communication et de visibilité de l'agence L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, agence immobilière, un(e) Assistant(e) commercial(e) et communication en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance * Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) * Contrat d'alternance de 18 mois * Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : * Gérer administrativement la vie du contrat * S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié * Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. * Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...

Le poste de Alternant Assistant Ressources Humaines (H/F) La Direction Départementale du Finistère est à la recherche d'un(e) futur(e) alternant(e) RH pour participer, avec l'équipe, à la gestion des ressources humaines, dans le cadre d'une formation Master RH en alternance (en 2 années). Groupe agile et innovant, nous croyons que l'humain est ce qui fait la différence. Toujours en recherche de nouveaux talents, l'expertise de nos collaborateurs est notre priorité. C'est pour cela que nous proposons des parcours d'intégration, de formation, et d'évolution professionnelle personnalisés. Les missions confiées s'articulent autour des sujets suivants : - Etre en soutien du gestionnaire RH du Département - Prendre en charge le recrutement des alternants et des stagiaires : sélection des CV, entretiens, rédaction des conventions de stage - Organiser et participer à des jobs dating, évènements et projets RH - Collaborer avec le référent handicap Le profil recherché Conditions...

Le poste de Alternant Assistant Ressources Humaines (H/F) La Direction Départementale du Finistère est à la recherche d'un(e) futur(e) alternant(e) RH pour participer, avec l'équipe, à la gestion des ressources humaines, dans le cadre d'une formation Master RH en alternance (en 2 années). Groupe agile et innovant, nous croyons que l'humain est ce qui fait la différence. Toujours en recherche de nouveaux talents, l'expertise de nos collaborateurs est notre priorité. C'est pour cela que nous proposons des parcours d'intégration, de formation, et d'évolution professionnelle personnalisés. Les missions confiées s'articulent autour des sujets suivants : - Etre en soutien du gestionnaire RH du Département - Prendre en charge le recrutement des alternants et des stagiaires : sélection des CV, entretiens, rédaction des conventions de stage - Organiser et participer à des jobs dating, évènements et projets RH - Collaborer avec le référent handicap Le profil recherché Conditions...

Le poste de Alternant Assistant Ressources Humaines (H/F) La Direction Départementale du Finistère est à la recherche d'un(e) futur(e) alternant(e) RH pour participer, avec l'équipe, à la gestion des ressources humaines, dans le cadre d'une formation Master RH en alternance (en 2 années). Groupe agile et innovant, nous croyons que l'humain est ce qui fait la différence. Toujours en recherche de nouveaux talents, l'expertise de nos collaborateurs est notre priorité. C'est pour cela que nous proposons des parcours d'intégration, de formation, et d'évolution professionnelle personnalisés. Les missions confiées s'articulent autour des sujets suivants : - Etre en soutien du gestionnaire RH du Département - Prendre en charge le recrutement des alternants et des stagiaires : sélection des CV, entretiens, rédaction des conventions de stage - Organiser et participer à des jobs dating, évènements et projets RH - Collaborer avec le référent handicap Le profil recherché Conditions...

Réalisation d'études sur-mesure pour appuyer la prise de décisionParticipation au plan d'animation commerciale (estimation, bilan, seuils d'éligibilité, populations test/témoin, performance)Analyse de la data : tendances, leviers, rentabilité et dashboards de suiviContribution à des algorithmes d'IA (modèles descriptifs et prédictifs)Amélioration des méthodes d'analyse et automatisation des reportingsDéveloppement d'outils de reporting sur Qlik, Snowflake et AzureMLCollaboration transverse avec la Direction Commerciale et le service informatique L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Data Analyst en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !