26 offres alternance responsable ressources humaines trouvées

Vous êtes titulaire (ou en cours d’obtention) d’un Bac+3 Vous avez une expérience professionnelle d’1 an dans le domaine des ressources humaines (stage, CDD, alternance inclus) Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions article L6222-2 code du travail)

Vous êtes titulaire (ou en cours d’obtention) d’un Bac+2 à dominante gestion, comptabilité, administration d’entreprise, Ressources Humaines Vous avez idéalement une première expérience en ressources humaines Vous êtes titulaire du permis de conduire (pour les régions Bourgogne Franche-Comté et Grand Est) Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail)

Vous préparez un Titre Pro. RC SAD ou un diplôme dans le secteur social/médico-social. Le secteur des services à la personne vous attire et vous appréciez autant la gestion commerciale que les ressources humaines. Vous êtes reconnu(e) principalement pour vos qualités relationnelles et votre sens du service. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'adaptabilité et disposez d'un certain esprit d'équipe. Vous avez à coeur d'apporter un service de qualité à nos bénéficiaires et de contribuer à la satisfaction de nos clients ainsi que de nos intervenant(e)s. Condition du poste : - Type de contrat : Apprentissage - Durée : 12 mois. - Rémunération : Selon la grille des contrats en alternance en vigueur. Vous avez à coeur d'apporter un service de qualité à nos bénéficiaires et de contribuer à la satisfaction de nos clients ainsi que de nos intervenant(e)s. Engagés pour l'inclusion : En tant qu'entreprise à mission, Apef valorise la diversité, l'égalité des chances et...