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21 offres talent acquisition trouvées

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France talent acquisition Provence-Alpes-Côte d'Azur
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AptiSkills
06 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Talent Acquisition Specialist H/F - Marseille
AptiSkills Marseille, France
QUI SOMMES-NOUS ? Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité. NOTRE APTISKILLIENS IDEAL : Dans le cadre de ta formation bac+5 en école de commerce ou en formation RH, tu cherches une alternance afin de développer tes compétences à partir de maintenant. Souriant(e) et optimiste, tu as un excellent relationnel, tu es à l’aise à l’oral et tu aimes échanger avec des profils variés. Tu as un tempérament de chasseur(euse), tu aimes fouiner, dénicher et tu fais preuve...
Walter Learning
08 mars, 2025
Alternance, ALTERNANCE
Talent Acquisition Specialist en alternance F/H
Walter Learning Bouches-du-Rhône, France
Dans un contexte de forte croissance, nous recrutons un.e Talent Acquisition Specialist en alternance. Le poste est à pourvoir à compter de fin août/ début septembre 2024 pour 12 mois, possiblement renouvelable. Rattaché(e) à l'équipe RH et en étroite collaboration avec le business, votre rôle sera de recruter les futurs talents de Walter Learning pour nos sites en France et en Europe (profils francophones). Les missions s'articulent autour de : * un travail main dans la main avec le business et les Hiring Managers pour comprendre les besoins du terrain et les enjeux, les missions des postes à pourvoir, ainsi que les profils à recruter (scorecard, personae..) ; * la chasse, notamment via la licence LinkedIn Recruiter et l'exploitation de nos cvthèques ; * Prise en charge opérationnelle du recrutement: publication et actualisation de nos offres, traitement des candidatures entrantes, réalisation des entretiens, animation du processus de recrutement, proposition aux candidats,...
Walter Learning
08 mars, 2025
STAGE, Stage
Talent Acquisition Specialist en stage F/H
Walter Learning Bouches-du-Rhône, France
Dans un contexte de forte croissance, nous recrutons un.e Talent Acquisition Specialist en stage à compter de fin août/ début septembre 2024. Rattaché(e) à l'équipe RH et en étroite collaboration avec le business, votre rôle sera de recruter les futurs talents de Walter Learning pour nos sites en France et en Europe (profils francophones). Les missions s'articulent autour de : * un travail main dans la main avec le business et les Hiring Managers pour comprendre les besoins du terrain et les enjeux, les missions des postes à pourvoir, ainsi que les profils à recruter (scorecard, personae..) ; * la chasse, notamment via la licence LinkedIn Recruiter et l'exploitation de nos cvthèques ; * Prise en charge opérationnelle du recrutement: publication et actualisation de nos offres, traitement des candidatures entrantes, réalisation des entretiens, animation du processus de recrutement, proposition aux candidats, intégration des profils dans le SIRH ; * la création et le...
SQUAD Conseil et Expertises
05 mars, 2025
STAGE, Stage
STAGE 6 MOIS - Recruteur/Recruteuse / Talent acquisition
SQUAD Conseil et Expertises Bouches-du-Rhône, France
Fondé en 2011, Squad est un cabinet de conseil et d’expertise, TOP5 français des spécialistes de la cybersécurité , certifié PASSI RGS et LPM . SQUAD est une société de conviction technique qui a très tôt identifié une convergence entre la cybersécurité et les métiers de l'infrastructure, du Cloud et du développement. Forts de notre savoir-faire et de la qualité technique de nos experts, notre ambition est de construire le leader européen de la Cybersécurité et du DevSecOps. Nos 900 experts répartis dans nos 11 agences en France et à l’étranger ( Suisse , Canada ), accompagnent les plus grands­ comptes clients dans de nombreux secteurs. Dans le cadre de la croissance de notre agence toulousaine, nous recherchons un(e) Stagiaire en Recrutement/Talent Acquisition : De plus, connectés avec les enjeux d’aujourd’hui, nous nous engageons pour répondre aux défis actuels : Développer les compétences de nos experts grâce à des outils de formations en accès libres...
Thales
12 mars, 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - talent acquisition partner early care h/f (CDD)
Thales 13600 La Ciotat, France
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au coeur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un...
Omniciel
23 juin, 2026
STAGE, Stage
Stage Talent Acquisition Spécialiste IT & Digital - Business Development H/F
Omniciel Provence-Alpes-Côte d'Azur
Omniciel est un cabinet de recrutement spécialisé en IT & Digital. Nous accompagnons nos clients sur deux niveaux d'intervention : - Top Executive (France entière) : recrutements de dirigeants Tech (DSI, CTO, CDO) - Cadres & Middle Management (Sud-Est) : accompagnement des équipes IT dans leur développement Nous intervenons auprès d'acteurs variés : éditeurs de logiciels, groupes structurés, scale-ups, institutions. Nos missions couvrent aussi bien des recrutements stratégiques que des besoins opérationnels, toujours avec une approche impliquée et structurée. Contexte : Rattaché(e) au dirigeant du cabinet, vous intervenez aux côtés des consultants sur l'ensemble de la chaîne de valeur : - Recrutement - Relation candidats - Développement commercial - Animation de notre écosystème Vous découvrez un métier complet, à la croisée du conseil, du business et de la compréhension des organisations. Missions : Recrutement & identification de talents : - Participation...
Profil recherché : - Étudiant(e) Bac +4/5 (école de commerce, business school, IAE) - Intérêt pour les sujets business, recrutement ou environnement Tech Vous êtes : - Curieux(se), structuré(e), impliqué(e) - À l'aise dans la relation et les échanges - Attiré(e) par des environnements responsabilisants - Sensible à la qualité du travail et au sens du résultat Ce que vous allez développer : - Une compréhension concrète des organisations IT - Les bases du recrutement (dont approche directe) - Une première expérience en business Development - Une posture professionnelle orientée impact et relation Pourquoi nous rejoindre : - Vision complète d'un cabinet de recrutement (du dirigeant au terrain) - Exposition à des interlocuteurs de haut niveau - Diversité des missions (stratégiques et opérationnelles) - Environnement agile, exigeant et formateur - Possibilité de poursuite en CDI
Durée (Mois):
6
W HUB
10 juin, 2026
STAGE, Stage
Talent Acquisition H/F
W HUB Provence-Alpes-Côte d'Azur
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) stagiaire Chargé(e) de Recrutement motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe RH. Vous participerez activement à l'ensemble du processus de recrutement et contribuerez à attirer les meilleurs talents IT. Vos missions principales : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers opérationnels. - Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives sur les différents canaux (sites d'emploi, réseaux sociaux, etc.). - Sourcer activement les candidats via des méthodes traditionnelles et innovantes (chasse, réseaux sociaux, etc.). - Conduire les entretiens de présélection téléphonique et physique. - Accompagner les managers dans la sélection des candidats et la prise de décision. - Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et assurer le suivi post-recrutement. - Développer et entretenir un vivier de talents pour anticiper les besoins futurs. - Assurer un reporting régulier des...
- Vous préparez une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion du personnel ou équivalent. - Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et appréciez le contact humain. - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. - Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et de communication. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les réseaux sociaux professionnels. - Une première expérience en recrutement ou en RH serait un plus. - Vous avez une appétence pour l'IT (un plus).
Durée (Mois):
6
Skarlett
07 juil., 2026
STAGE, Stage
RH Généraliste (Alternance/Stage)
Skarlett Marseille, France
Chez Skarlett, nous sommes en pleine croissance et nous avons besoin de structurer nos équipes pour accompagner notre développement ! Dans un environnement dynamique et bienveillant, nous recherchons notre futur(e) RH Généraliste pour épauler l'équipe et devenir un véritable pilier de notre gestion humaine. Si vous avez envie d'apprendre, de prendre des initiatives et de voir un impact direct de votre travail au quotidien, cette offre est faite pour vous ! 🎯 Vos Missions Directement rattaché(e) à la RRH, vous interviendrez sur un périmètre à 360°. Vos missions principales seront : Talent Acquisition (Recrutement) : De la définition du besoin avec les managers jusqu'à l'intégration (onboarding) des nouveaux collaborateurs. Vous gérerez la rédaction des annonces, le sourcing, les entretiens de pré-qualification et le suivi des candidatures. Administration du Personnel : Gestion des contrats, des mutuelles, suivi des visites médicales, des congés et préparation des...
Skarlett
07 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
RH Généraliste (Alternance/Stage)
Skarlett Marseille, France
Chez Skarlett, nous sommes en pleine croissance et nous avons besoin de structurer nos équipes pour accompagner notre développement ! Dans un environnement dynamique et bienveillant, nous recherchons notre futur(e) RH Généraliste pour épauler l'équipe et devenir un véritable pilier de notre gestion humaine. Si vous avez envie d'apprendre, de prendre des initiatives et de voir un impact direct de votre travail au quotidien, cette offre est faite pour vous ! 🎯 Vos Missions Directement rattaché(e) à la RRH, vous interviendrez sur un périmètre à 360°. Vos missions principales seront : Talent Acquisition (Recrutement) : De la définition du besoin avec les managers jusqu'à l'intégration (onboarding) des nouveaux collaborateurs. Vous gérerez la rédaction des annonces, le sourcing, les entretiens de pré-qualification et le suivi des candidatures. Administration du Personnel : Gestion des contrats, des mutuelles, suivi des visites médicales, des congés et préparation des...
CMA CGM
02 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenticeship - Junior Human Resources Business Partner H/F
CMA CGM Provence-Alpes-Côte d'Azur
YOUR ROLE Within the Human Resources Department, you will join the HR team responsible for the Asset perimeter within the Shipping Division of CMA CGM. You will support the HRBPs in their respective areas and contribute to the successful implementation of the HR strategy. As a human resources apprentice, you will support the HRBPs in the perimeter and contribute to various HR projects and initiatives, as well as the operational implementation of the Group's HR policy. WHAT ARE YOU GOING TO DO? - Recruitment: You will participate in the recruitment process, coordinate interviews, and follow up on administrative tasks until the integration of new employees, interfacing with the Talent Acquisition department and the Onboarding Desk. - Employee Follow-up: You will ensure the follow-up of interns and apprentices within the perimeter - Administrative Management: You will assist in managing personnel files, updating HR databases, and preparing administrative documents. You will...
CMA CGM
02 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Human Resources Business Partner Junior H/F
CMA CGM Provence-Alpes-Côte d'Azur
VOTRE RÔLE Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe RH en charge du périmètre Asset, au sein de la Division Shipping de CMA CGM. Vous accompagnez les HRBP sur leurs périmètres respectifs et contribuez à la bonne mise en oeuvre de la stratégie RH. En tant qu'alternant(e) en ressources humaines, vous accompagnez les HRBP du périmètre et contribuez à différents projets et initiatives RH ainsi qu'à la mise en oeuvre opérationnelle de la politique RH du Groupe QU'ALLEZ-VOUS FAIRE ? - Recrutement : Vous participez au processus de recrutement, la coordination des entretiens et le suivi administratif jusqu'à l'intégration des collaborateurs, en interface avec le département Talent Acquisition et l'Onboarding Desk - Suivi des collaborateurs : Vous assurez le suivi des stagiaires et alternants du périmètre - Gestion administrative : Vous assistez dans la gestion des dossiers du personnel, la mise à jour des bases de données RH, et la préparation des...
SUNGLASS HUT FRANCE
25 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Conseiller de Vente - Solaris H/F
SUNGLASS HUT FRANCE Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous recherchons un(e) Conseiller de vente en alternance pour notre boutique Solaris situé à Cannes dont les principales missions seront : 1. Développer le CA et les indicateurs commerciaux de la boutique : · En assurant une expérience client exceptionnelle · En relevant vos goals individuels de vente afin d'atteindre les objectifs de la boutique 2. Assurer le prestige de la marque au sein de nos points de vente : · En respectant le merchandising et le facing du corner · En participant à la bonne gestion des stocks 3. Améliorer vos compétences et connaissances : · En apprenant l'histoire des différentes marques vendues au sein de nos points de ventes · En assistant à des formations sur les produits et les collections
Ce que nous recherchons : - Vous préparez un BTS en alternance avec un rythme 2 jours/3 jours - Vous êtes dynamique, proactif/ve et doté/e d'un esprit d'équipe, vous aimez collaborer et relever des défis ensemble. - Vous êtes orienté/e business, vous montrez une réelle sensibilité pour la mode et le produit. - Votre esprit d'initiative et votre souci de la satisfaction client font de vous un atout précieux pour notre équipe. - Vous maîtrisez impérativement l'anglais, et la connaissance d'une troisième langue serait un plus. Etapes de recrutement : Première étape : Un premier appel de la part de notre Talent Acquisition Deuxième étape : Un entretien avec votre futur Store Manager Troisième étape : Un échange avec votre futur Area Manager Notre engagement envers la diversité, l'équité et l'inclusion Nous sommes déterminés à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous célébrons la diversité et offrons des chances égales à tous, sans distinction de race, de sexe,...
Durée (Mois):
2
SUNGLASS HUT FRANCE
25 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Conseiller de Vente - Sunglass Hut H/F
SUNGLASS HUT FRANCE Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous recherchons un.e Conseiller.ère de vente en alternance pour notre corner Sunglass Hut au sein des Galeries Lafayette situé à Nice Massena dont les principales missions seront : 1. Développer le CA et les indicateurs commerciaux de la boutique : · En assurant une expérience client exceptionnelle · En relevant vos goals individuels de vente afin d'atteindre les objectifs de la boutique 2. Assurer le prestige de la marque au sein de nos points de vente : · En respectant le merchandising et le facing du corner · En participant à la bonne gestion des stocks 3. Améliorer vos compétences et connaissances : · En apprenant l'histoire des différentes marques vendues au sein de nos points de ventes · En assistant à des formations sur les produits et les collections
Ce que nous recherchons : - Vous préparez un BTS en alternance avec un rythme 2 jours/3 jours - Vous êtes dynamique, proactif/ve et doté/e d'un esprit d'équipe, vous aimez collaborer et relever des défis ensemble. - Vous êtes orienté/e business, vous montrez une réelle sensibilité pour la mode et le produit. - Votre esprit d'initiative et votre souci de la satisfaction client font de vous un atout précieux pour notre équipe. - Vous maîtrisez impérativement l'anglais, et la connaissance d'une troisième langue serait un plus. Etapes de recrutement : Première étape : Un premier appel de la part de notre Talent Acquisition Deuxième étape : Un entretien avec votre futur Store Manager Troisième étape : Un échange avec votre futur Area Manager Notre engagement envers la diversité, l'équité et l'inclusion Nous sommes déterminés à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous célébrons la diversité et offrons des chances égales à tous, sans distinction de race, de sexe,...
Durée (Mois):
2
Omniciel
23 juin, 2026
STAGE, Stage
Stage Consultant Recrutement Tech - Business Developer H/F
Omniciel Provence-Alpes-Côte d'Azur
Omniciel cabinet de recrutement Tech, fondé en 2025, rayonne en France sur les postes de Dirigeant Tech (poste de Direction), et accompagne tous les recrutements de cadre des métiers IT & Digital (du jeune diplômé au plus expérimenté) dans le Sud Est. Omniciel est spécialisé et expert sur les métiers IT & Digital, son siège est à Marseille dans le 7ème arrondissement, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leur futur collaborateur sur des postes cadres. Aujourd'hui plusieurs centaines d'entreprises et institutions nous font confiance. Nous travaillons en exclusivité. Omniciel a deux divisions : - Top Exécutif - Direction (Clients en France entière), Décideur IT, CIO, DSI, CTO, CDO - Cadre Tech et Middle Management (avec une présence uniquement dans le Sud-Est), métiers IT & Digital Notre équipe recherche un (e) stagiaire Business Developer - Développeur Commercial - Consultant en Recrutement, Talent Acquisition Spécialiste souhaitant accompagner nos...
Vous préparez un diplôme de type Bac +3 à Master en RH, Commerce - Business, ou dans le domaine informatique ou digital. Vos premières expériences en stage ou autres activités précédentes (sur une reconversion par exemple) seront étudiées avec attention. Vous êtes à l'aise avec les outils de communications numériques, aux quotidiens vous travaillerez avec nos CVthèque, ATS, CRM, Réseaux sociaux, outils d'emailing, email, téléphones, outils de messagerie, réseaux sociaux et outils IA. Vous faites preuve de dynamisme et vous vous épanouissez dans un environnement où le challenge et l'esprit d'équipe constituent des valeurs primordiales. Vous avez une expérience ou êtes attiré(e) par la relation commerciale et le recrutement (approches directes, recherches sur CVthèque, évaluations et accompagnements) et vous avez un attrait pour le monde de l'IT et du Digital. Vos qualités relationnelles et capacités d'implication seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce stage. Vous êtes...
Durée (Mois):
6
JobinLive
09 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Sdr Outbound - Alternance H/F
JobinLive Provence-Alpes-Côte d'Azur
Pourquoi cette alternance est différente De vraies responsabilités, pas un rôle support Tu travailles sur le pipe commercial réel de bambboo: comptes mid-market & enterprise, interlocuteurs C-level, enjeux RH concrets. Un tremplin direct vers le CDI bambboo est en forte croissance et construit son équipe Sales. Les alternant·es qui performent ont une longueur d'avance pour intégrer l'équipe en CDI à l'issue de la formation. Un coaching sales de qualité Constance (Head of Sales) t'encadre directement: méthodo, calls en tandem, playbooks. Tu sors de cette alternance avec une vraie maîtrise des techniques de prospection B2B. Un environnement startup réel Autonomie, cycles courts, proximité avec les fondateurs. Tu comprends comment une startup construit sa machine commerciale from scratch. Ta mission Bambboo est une plateforme qui aide les entreprises à recruter mieux et plus vite en activant les réseaux des collaborateurs. Notre IA analyse des centaines de milliers de...
Profil recherché Étudiant·e en Bac +4 ou Bac +5 (Master, École de commerce, Bachelor spécialisé), dans une filière vente, commerce, ou marketing. Ce qu'on attend de toi : - Un·e chasseur·euse - à l'aise au téléphone, tu n'as pas peur des barrages et tu gardes ton énergie à chaque appel. - Structuré·e et synthétique - tu sais prioriser et gérer ton temps pour atteindre tes objectifs même avec un rythme école/entreprise. - Excellent relationnel, bonne plume - tu écoutes vraiment tes interlocuteurs et tu communiques avec clarté à l'écrit comme à l'oral. - Envie d'apprendre vite - tu veux comprendre les métiers de la vente B2B en profondeur, pas juste cocher une case alternance. - Excellent niveau de français à l'oral comme à l'écrit. Une première expérience en prospection ou en vente (job étudiant, stage, association) est un vrai plus, pas un prérequis.
Durée (Mois):
1
Walter Learning
08 mars, 2025
STAGE, Stage
Chargé de recrutement en stage F/H
Walter Learning Bouches-du-Rhône, France
Dans un contexte de forte croissance, nous recrutons un.e Talent Acquisition Specialist en stage à compter de fin août/ début septembre 2024. Rattaché(e) à l'équipe RH et en étroite collaboration avec le business, votre rôle sera de recruter les futurs talents de Walter Learning pour nos sites en France et en Europe (profils francophones). Les missions s'articulent autour de : * un travail main dans la main avec le business et les Hiring Managers pour comprendre les besoins du terrain et les enjeux, les missions des postes à pourvoir, ainsi que les profils à recruter (scorecard, personae..) ; * la chasse, notamment via la licence LinkedIn Recruiter et l'exploitation de nos cvthèques ; * Prise en charge opérationnelle du recrutement: publication et actualisation de nos offres, traitement des candidatures entrantes, réalisation des entretiens, animation du processus de recrutement, proposition aux candidats, intégration des profils dans le SIRH ; * la création et le...
Crédit Agricole Provence Cote d'Azur
11 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Content Manager Junior - Créateur de Contenus H/F
Crédit Agricole Provence Cote d'Azur 43.6424253,7.0083438
Les 3 raisons de nous rejoindre ? - Ici vos actions ont de l'impact! - Ici, vous intégrez un collectif engagé : la confiance est le fondement de toutes nos relations. - Ici, vous développez votre potentiel : que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité. Vous l'avez compris, pour vous tout commence ici ! SOYEZ ENGAGÉS avec nous ! Vous rejoignez l'équipe de NGHIEM-XUAN Marie "maire" du Village By CA Provence Côte d'Azur en tant qu'alternant(e) Content Manager Junior - Créateur de contenus.et écrivez votre histoire à nos côtés ! La mission du Village : Le Village by CA Provence Côte d'Azur est un campus business et finance exigeant et bienveillant où dirigeants, salariés et investisseurs viennent collaborer (prendre et donner du savoir) dans le but d'apporter toujours plus de valeur à un nombre croissant d'entreprises. Notre équipe déploie un accompagnement basé sur l'acquisition de compétences...
Auguste Académie
05 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
ALTERNANCE - SERVEUR H/F
Auguste Académie Marseille, France
Notre mission ? Former les talents de demain en alliant tradition et innovation , pour répondre aux nouvelles attentes du marché et aux défis d’un monde en constante évolution. Rejoindre Auguste Académie, c’est choisir une formation de haut niveau, ancrée dans le réel, pour bâtir une carrière ambitieuse dans des métiers passion. Offre d’Alternance – Apprenti(e) Serveur(euse) (H/F) Aucun frais pour l’étudiant – Rémunération de 35 % à 100 % du SMIC selon profil Lieu : Marseille (13006) Contrat : Apprentissage Rejoignez nous dès maintenant ! AUGUSTE ACADEMIE recrute pour l’un de ses restaurants partenaires situé dans le 6ᵉ arrondissement de Marseille, établissement reconnu pour sa cuisine libanaise. ‍ Vos missions Intégré(e) à une équipe dynamique et encadré(e) par des professionnels expérimentés, vous participerez activement à la vie du restaurant. Vous apprendrez à : Accueillir et installer les clients avec sourire et professionnalisme...
Auguste Académie
05 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
ALTERNANCE - SERVEUR H/F
Auguste Académie Istres, France
Notre mission ? Former les talents de demain en alliant tradition et innovation , pour répondre aux nouvelles attentes du marché et aux défis d’un monde en constante évolution. Rejoindre Auguste Académie, c’est choisir une formation de haut niveau, ancrée dans le réel, pour bâtir une carrière ambitieuse dans des métiers passion. Offre d’Alternance – Apprenti(e) Serveur(euse) (H/F) Aucun frais pour l’étudiant – Rémunération de 35 % à 100 % du SMIC selon profil Lieu : Istres 13800 Contrat : Apprentissage Rejoignez nous dès maintenant ! AUGUSTE ACADEMIE recrute pour l’un de ses restaurants partenaires situé dans le 6ᵉ arrondissement de Marseille, établissement reconnu pour sa cuisine libanaise. ‍ Vos missions Intégré(e) à une équipe dynamique et encadré(e) par des professionnels expérimentés, vous participerez activement à la vie du restaurant. Vous apprendrez à : Accueillir et installer les clients avec sourire et professionnalisme Expliquer...
TNP Consultants
02 juil., 2026
STAGE, Stage
Consultant Stagiaire Strategy H/F
TNP Consultants Marseille, France
À propos de TNP Consultants TNP est un cabinet de conseil indépendant, présent dans une dizaine de pays, spécialisé dans l’excellence opérationnelle et la transformation des entreprises. Structuré autour de trois domaines, Strategy, Trust et Digital, TNP accompagne ses clients sur l’ensemble du spectre du conseil en stratégie et management, avec une forte composante systèmes d’information. Nous intervenons sur des problématiques variées telles que : l’excellence opérationnelle, la conformité et la gestion des risques, la transformation des DSI, dans des secteurs clés : banque, assurance, transport, énergie, automobile et secteur public . Fort de plus de 500 collaborateurs en France, notre bureau de Marseille poursuit sa croissance et recrute des Consultants Stagiaires H/F pour sa practice TNP Strategy . Nos expertises Stratégie Plans à moyen terme Nouveaux business models & Target Operating Models Due diligence, M&A et...
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