ALTERNANCE offres dans Longjumeau

31 juil., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chef.Fe de Projet Junior Supply Chain H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Au sein de la Direction Supply Chain et rattaché(e) au Chef de Projet Supply Chain, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chef(fe) de Projet Supply Chain dans le cadre de la mise en place de l'EDI (Échange de Données Informatisé) et afin d'accompagner les équipes métier dans la rédaction des processus supply. En binôme avec votre tuteur(rice), vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : Participation à la mise en place du projet EDI - Participer au cadrage du projet en lien avec les fournisseurs et les équipes Offre, Logistique, IT et Organisation. - Appréhender les processus et activités du service ainsi que l'utilisation des outils, notamment SAP, afin de comprendre le rôle du service vis-à-vis de l'EDI. - Participer aux phases de conception et de tests du projet. - Coordonner en transverse les phases de déploiement du projet. - Assurer le suivi du projet : planning, budget, ROI, etc. - Accompagner les équipes dans les évolutions de process et d'outils : - Rédiger...

Pour réussir ce challenge, vous êtes actuellement en formation supérieure de niveau Bac +4/5, en École de Commerce ou École d'Ingénieur, avec un fort intérêt pour la gestion de projet et la Supply Chain. Vous justifiez idéalement d'une première expérience en stage dans le domaine de la gestion de projet ou de la supply chain. Compétences techniques attendues - Maîtrise du Pack Office. - Bonne maîtrise de l'anglais. - Connaissance des outils de gestion de projet (Asana, MS Project ou équivalent). - Connaissance de SAP appréciée. - Capacité à rédiger des processus et de la documentation fonctionnelle. - Compréhension des processus Supply Chain - Savoir-être et compétences comportementales - Organisation et rigueur. - Aisance orale et rédactionnelle. - Dynamisme et proactivité. - Curiosité et capacité d'apprentissage. - Sens de l'écoute et bon relationnel. - Esprit d'équipe et humilité.

04 juil., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant·e Pac Omnicanal H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Au sein de la Direction Marketing Communication, vous rejoignez le pôle « Mise en marché » en tant qu'Assistant.e Marketing. Votre mission principale est de participer à la coordination du Plan d'Animation Clients (PAC) omnicanal et à l'alignement de sa mise en oeuvre en transverse, en accompagnant les chargés de PAC au quotidien. Dans ce cadre, vous serez en interaction régulière avec de nombreux interlocuteurs (Marketing, Communication, Digital, Offre, etc.). À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Construire et mettre à jour les documents de suivi des opérations commerciales - Suivre la participation des magasins aux opérations - Coordonner et animer la mise en oeuvre du PAC avec les équipes transverses (communication, digital, marketing client, offre, supply, etc.) - Participer à l'animation des points hebdomadaires d'alignement - Accompagner la commercialisation et la promotion du PAC multicanal, notamment lors des Journées d'Animation (JA) et auprès du...

Pour réussir ce challenge, vous êtes en dernière année de formation supérieure en Marketing, Commerce ou Communication et recherchez une alternance pour la rentrée 2026. Vous disposez idéalement d'une première expérience vous ayant permis de développer votre aisance avec les outils informatiques, notamment le Pack Office. Une connaissance du secteur du retail est un plus. Compétences techniques attendues - Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint, Outlook) - Bonne capacité de suivi et d'analyse des opérations commerciales - Sens de l'organisation et gestion de données Savoir-être et compétences comportementales - Rigueur, autonomie et sens des priorités - Proactivité et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément - Excellentes qualités relationnelles - Esprit d'équipe - Dynamisme et enthousiasme - Sens du service client

04 juil., 2026

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Alternance - Assistant·e Coordinateur·trice Salons Intersport H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Notre direction de l'Offre recherche pour son pôle Marketing & Support de l'Offre un.e Assistant.eCoordinateur.trice Salon INTERSPORT H/F pour une mission en alternance. Sous la responsabilité de la coordinatrice Process Offre , votre rôle consistera à piloter les dispositifs et tous les éléments de mise à disposition des journées d'achats pour les adhérents Intersport. Plus précisément, vos principales missions seront les suivantes : Gestion des Salons INERPSORT: - Tenue d'un stand sur la durée des salons pour répondre aux questions de nos adhérents - Aide à l'organisation d'évènement et soirées durant les salons, - Support des équipes Offre - Monitoring quotidien des anomalies, Coordination et Relation Fournisseurs sur les Salons INTERSPORT: - Envoi des invitation s aux fournisseurs - Suivi des inscriptions - Accompagnement des fournisseurs sur leur préparation et installation dans le Showroom Mise à disposition des données nécessaires à la création des Salons...

Pour réussir ce challenge, vous préparez une formation Bac +4/5 en Marketing, Événementiel ou Commerce et recherchez une alternance pour la rentrée 2026. Vous appréciez les environnements dynamiques, les projets transverses et les missions nécessitant coordination et organisation. Votre intérêt pour le commerce, le retail et l'événementiel sera un atout majeur pour réussir dans cette fonction. Compétences techniques attendues - Maîtrise du Pack Office - Bonne compréhension des enjeux business et commerciaux - Sensibilité aux outils de gestion et de coordination de projet - Intérêt pour l'univers du retail et de l'événementiel Savoir-être et compétences comportementales - Excellente aisance relationnelle - Sens du service client - Organisation, rigueur et précision - Réactivité et proactivité - Capacité à travailler en équipe et en transversalité - Adaptabilité à différents interlocuteurs et situations - Dynamisme et enthousiasme - Forte orientation résultats

25 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant·e Chef de Projet Digital Retail H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Au sein de la Direction Data & Études, dans l'équipe Data Science & Connaissance Au sein de la Direction Digital E-commerce, vous rejoignez le pôle Relation Réseaux en tant qu'Assistant.e Chef de Projet Digital Retail. Sous la responsabilité du Chef de Projet Digital & Relations Réseaux, votre mission principale est de contribuer au développement du modèle unicanal auprès du réseau et d'accompagner les magasins dans le déploiement des services e-commerce. Orienté.e expérience client, vous veillez à garantir la fluidité et la cohérence des services digitaux afin d'améliorer la performance et la satisfaction client. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Coordonner la mise à disposition des services e-commerce avec les équipes internes - Participer aux projets de nouveaux services digitaux et à l'optimisation de l'expérience client - Garantir la fluidité des services web et le bon déroulement des parcours clients - Contribuer à la gestion de...

Pour réussir ce challenge, vous préparez une formation en marketing digital avec une spécialisation e-commerce et recherchez une alternance pour la rentrée 2026. Passionné.e par le sport, vous avez idéalement une première expérience vous permettant de vous adapter rapidement aux outils digitaux et e-commerce. Compétences techniques attendues - Maîtrise du Pack Office et/ou Google Workspace - Appétence pour les outils e-commerce (ERP, OMS, PSP, BI, outils de gestion, ticketing) - Capacité à suivre et analyser des indicateurs de performance Savoir-être et compétences comportementales - Excellent relationnel - Organisation et rigueur - Esprit d'analyse et de synthèse - Capacité à proposer des solutions innovantes orientées - ROI Esprit d'équipe et adaptabilité - Enthousiasme et sens du service

20 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Chargé·e de Développement RH H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez le pôle Talent Management en tant que Chargé.e de Développement RH. Votre mission principale est de contribuer à la mise en oeuvre de projets de développement RH et à l'amélioration de l'expérience collaborateur. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Collaborer avec le service communication pour diffuser chaque mois le support de présentation des nouveaux arrivants - Participer à l'organisation des sessions d'intégration et proposer des améliorations continues - Animer le dispositif d'immersion en magasin « Vis ma vie » dans le cadre du parcours d'intégration - Accompagner l'équipe RH et les managers dans la mise à jour et la création des fiches de poste - Valoriser l'ancienneté des collaborateurs via l'organisation d'un événement annuel - Assurer une veille réglementaire sur les entretiens professionnels et piloter les actions associées - Contribuer à la campagne d'entretiens annuels (suivi,...

Pour réussir ce challenge, vous préparez une formation supérieure de niveau Bac +4/5 en Ressources Humaines et recherchez une alternance pour la rentrée 2026. Curieux.se et motivé.e, vous avez envie d'apprendre et de vous investir sur des problématiques RH variées. Compétences techniques attendues - Maîtrise du Pack Office, notamment Excel et Word - Bonne capacité d'organisation et de gestion multi-sujets - Intérêt pour les outils digitaux Savoir-être et compétences comportementales - Rigueur et sens de l'organisation - Proactivité et force de proposition - Bon relationnel et aisance en communication écrite et orale - Esprit d'équipe et adaptabilité - Enthousiasme et curiosité

18 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant·e Chef de Projet Digital H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Notre Direction Digital & E-commerce recherche un.e Alternant.e Assistant.e Chef de Projet Digital. Rattaché.e au Chef de Projet Digital, votre mission consiste à piloter, sous un angle business, l'activité de plusieurs plateformes digitales stratégiques du Groupe : le site Clubs & Collectivités (BtoB), le site Carte Cadeau et la plateforme Ma Boutique Club. Vous contribuez à l'optimisation de l'offre, de l'expérience client et des performances commerciales tout en accompagnant les équipes magasins dans l'utilisation des outils digitaux. Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Marketing, Commerce, Data ainsi qu'avec les partenaires techniques des différents sites. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Pilotage du site Clubs & Collectivités - Participer à l'élaboration et au déploiement de la stratégie commerciale du site ; - Réaliser des benchmarks et veilles concurrentielles afin d'identifier les opportunités...

Pour réussir ce challenge, vous préparez une formation de niveau Bac +4/+5 en marketing digital, e-commerce, management de projet digital ou équivalent. Vous souhaitez développer vos compétences dans le pilotage de projets digitaux, l'animation commerciale en ligne et l'optimisation de l'expérience client au sein d'un environnement dynamique et innovant. Une première expérience (stage, alternance ou projet académique) dans le domaine du digital, du e-commerce ou de la gestion de projet sera appréciée. Compétences techniques attendues - Bonne connaissance des enjeux du marketing digital et du e-commerce ; - Maîtrise du Pack Office et/ou Google Workspace ; - Aisance avec les outils digitaux et intérêt pour les environnements CMS, OMS, outils BI et plateformes de ticketing ; - Capacité à analyser des données de performance et à construire des reportings ; - Connaissances en gestion de projet digital ;Sensibilité aux problématiques d'expérience utilisateur et de parcours client ; -...

11 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant·e Trade Marketing H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Rattaché.e à la Responsable Trade Marketing, votre mission consiste à accompagner le déploiement des opérations Trade Marketing menées avec les marques partenaires d'INTERSPORT France. Véritable interface entre les équipes internes, les partenaires et les prestataires externes, vous contribuez à la mise en oeuvre opérationnelle des campagnes marketing et au suivi de leur performance, dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Déploiement des campagnes Trade Marketing - Participer à la conception et à la préparation des campagnes en collaboration avec les marques partenaires, les prestataires externes et les équipes internes - Contribuer à la coordination des différents intervenants afin de garantir le bon déroulement des opérations - Accompagner les partenaires dans la mise à disposition, l'adaptation et la validation des contenus de campagne - Participer à la mise en place opérationnelle des...

Pour réussir ce challenge, vous préparez une formation de niveau Bac +4/+5 en école de commerce, université ou équivalent, avec une spécialisation en marketing, communication ou marketing digital. Vous recherchez une alternance vous permettant de développer vos compétences dans un environnement dynamique, au contact de marques reconnues du secteur du sport et de la distribution. Une première expérience (stage, alternance ou projet académique) en marketing, communication ou digital serait appréciée. Compétences techniques attendues - Connaissances des fondamentaux du marketing et du marketing digital - Bonne compréhension des outils de communication et des réseaux sociaux - Capacités rédactionnelles et excellente expression écrite et orale - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint - Sensibilité à l'analyse des indicateurs de performance marketing - Niveau d'anglais professionnel permettant des échanges écrits et oraux. Savoir-être et compétences...

11 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant Category Manager Chaussure Lifestyle & Sportswear H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Nous recherchons pour notre Direction de l'Offre, un.e Assistant.e Category Manager en alternance. Rattaché.e au Responsable du Manager de Catégorie, votre rôle sera de participer à la valorisation de l'offre et d'assurer l'interface entre les fournisseurs, les adhérents et les équipes du management de catégorie sur les missions relevant de la gestion administrative, commerciale et logistique. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des études de marché et l'analyse concurrentielle spécialistes, généralistes et alimentaires. - Participer aux préconisations d'assortiment (niveaux de gammes). - Assurer un suivi quotidien avec les marques pour enrichir les bases de données internes (fiches techniquesnotamment). - Préparerdes books de gamme Journées d'Achats. - Collaborer avec le service merchandising à l'élaboration de l'ILV technique. - Assurer la veille concurrentielle notamment au niveau des prix. - Assister les managers de catégorie dans la...

Pour réussir ce challenge, vous êtes actuellement en dernière année d'une formation supérieure en Marketing ou Commerce et vous possédez une bonne maîtrise du Pack Office ainsi que de l'anglais. Une appétence pour le sport serait un plus. Compétences techniques attendues - Bonne maîtrise du Pack Office. - Capacité à réaliser des analyses de marché et de la veille concurrentielle. - Capacité à gérer et enrichir des bases de données produits. - Avoir un intérêt important pour la sneakers et le sportswear de manière générale. Savoir-être et compétences comportementales - Leadership et proactivité. - Curiosité et autonomie. - Rigueur et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et capacité à évoluer dans un environnement collaboratif. - Personnalité dynamique et enthousiaste.

05 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant·e Chef de Projet Animation Commerciale H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Chef de Projet Animation Commerciale en alternance. Au sein des équipes Marketing Digital, votre mission consiste à accompagner la mise en oeuvre et le pilotage des opérations d'animation commerciale sur les supports digitaux d'INTERSPORT, tout en assurant la coordination des différents intervenants internes et externes. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Gestion des Guides d'Achat - Assurer la relation avec les Category Managers pour la validation des feuilles d'angles. - Assurer le suivi hebdomadaire avec l'agence SEO concernant l'avancement des projets. - Mettre en ligne les guides d'achat via le CMS. - Coordonner les échanges avec les équipes Création et Intégration pour la publication des guides d'achat. Pilotage du Plan d'Animation Commerciale (PAC) - Assurer le suivi opérationnel des opérations du PAC. - Rédiger les briefs à destination du studio et des équipes d'intégration. - Construire les roadmaps...

Pour réussir ce challenge, vous préparez actuellement une formation de niveau Master avec une forte appétence pour l'univers digital, le e-commerce et l'animation commerciale. Une première expérience dans le marketing digital, le e-commerce ou la gestion de projet serait appréciée. Compétences techniques attendues - Bonne maîtrise des outils digitaux et des environnements web. - Connaissance des CMS. - Sensibilité aux enjeux SEO. - Capacité à analyser les performances et à produire des reportings. - Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel et PowerPoint. - Appétence pour les données et leur exploitation. Savoir-être et compétences comportementales - Autonomie. - Maturité professionnelle. - Rigueur et sens de l'organisation. - Esprit d'analyse. - Aisance relationnelle et sens de la coordination. - Proactivité et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément. - Esprit d'équipe et sens du collectif.

30 mai, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Gestionnaire de Flux Verticalisés Junior H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Au sein de la Direction Supply Chain, dans l'équipe Réassort Auto & Magasins Verticalisés, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Flux Verticalisés Junior en alternance. Votre mission consiste à accompagner le suivi opérationnel des flux d'approvisionnement, le pilotage des stocks et l'amélioration continue des outils et processus Supply Chain, en lien avec les magasins et les équipes internes. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Suivi opérationnel des flux d'approvisionnement - Suivre les flux des commandes des magasins. - Analyser la performance du réassort automatique sur les produits permanents et les contrats (quantités engagées). - Suivre l'écoulement des stocks en contrat et proposer des actions correctives. - Contribuer au suivi de la disponibilité produit en magasin. - Construire, mettre à jour et analyser les indicateurs de performance Supply. - Suivi des magasins et gestion des anomalies - Participer aux réunions d'échanges avec les...

Pour réussir ce challenge, vous êtes à l'aise avec les chiffres et vous disposez d'un bon sens de l'organisation, de la communication et du relationnel. Vous faites également preuve d'aisance rédactionnelle. Compétences techniques attendues - Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel. - Connaissance du processus Supply Chain. - Connaissance de Power BI appréciée. - Capacité à construire et analyser des indicateurs de performance. - Maîtrise des outils de gestion et de paramétrage Supply, notamment SAP. - Savoir-être et compétences comportementales - Sens du service et orientation satisfaction client. - Capacité à fidéliser et accompagner les interlocuteurs. - Capacité à s'intégrer et à coopérer au sein d'une équipe. - Sens de l'organisation. - Bon relationnel et communication efficace.

05 mai, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant·e Adminstration du Personnel H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Notre Direction des Ressources Humaines recherche pour son pôle Paie et Contrôle Social, un.e Assistant.e ADP en alternance. Directement rattaché.e à la Responsable Paie et Contrôle Social, vous interviendrez sur le périmètre de la centrale d'achats du groupe Intersport et assisterez le pôle sur les différentes tâches administratives liées au personnel, notamment la gestion des contrats de travail, des congés et des absences. Vous assurez également le suivi des dossiers individuels des collaborateurs.rices. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Gérer toute la partie administrative du personnel (démarches d'embauche, visite médicale, DPAE, absences, contrats, avenants). - Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs. - Aider à l'élaboration des documents réglementaires. - Participer à la création et à la mise en place de différents projets (GTA). - Répondre aux différentes demandes ponctuelles des collaborateurs. Les missions pourront évoluer en...

Pour réussir ce challenge, vous êtes à la recherche d'une alternance pour la rentrée de septembre 2024 dans le cadre d'une formation Bac +2/Bac +3 en Ressources Humaines. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans l'assistanat, l'administratif ou les RH. Compétences techniques attendues - Maîtrise des outils bureautiques : Outlook, Excel, Word, PowerPoint. - Connaissance des ssus administratifs RH. - Capacité à gérer des dossiers administratifs du personnel. Savoir-être et compétences comportementales - Discrétion et respect de la confidentialité. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Proactivité et capacité à gérer les priorités. - Capacité à mener plusieurs dossiers simultanément. - Sens du service client et aisance relationnelle. - Esprit d'équipe, dynamisme et enthousiasme.

14 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance -Assistant Contrôleur de Gestion Pôle Charges H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Nous recherchons pour notre Direction Finance & RSE, un.e Assistant.e Contrôleur de Gestion en alternance. Rattaché.e au Responsable du pôle Controlling Charges d'Exploitation, votre rôle sera d'assister les contrôleurs du pôle charges sur leurs différentes missions : reportings hebdomadaires et mensuels, participation aux clôtures et aux budgets, ainsi que la réalisation d'analyses ad hoc sur les charges et les investissements. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Contribuer à l'analyse des investissements en cours et à venir, en évaluant leur rentabilité et leur contribution à la stratégie de l'entreprise. - Animerle suivi des budgets d'investissement auprès de chaque direction. - Participer activement au process des engagements de dépenses, de la demande jusqu'à la saisie des factures dans SAP. - Assister le contrôleur de gestion dans la préparation des budgets, des prévisions et des rapports financiers. - Participer à l'analyse des écarts entre...

Pour réussir ce challenge, vous êtes actuellement en formation Bac +4/5, en École de Commerce ou à l'Université avec une spécialisation en Finance. Vous disposez idéalement d'une première expérience en contrôle de gestion. Compétences techniques attendues - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion financière (Excel, ERP, SAP, etc.). - Capacité à analyser des données financières et à produire des reportings. - Connaissance des processus budgétaires et de suivi des investissements. Savoir-être et compétences comportementales - Rigueur et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs. - Proactivité et capacité à travailler de manière autonome. - Bonne gestion des priorités. - Excellentes compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral.

14 mars, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Assistant Category Manager H/F

Intersport 48.704018,2.297789

Nous recherchons pour notre Direction de l'Offre, un.e Assistant.e Category Manager en alternance. Rattaché.e au Responsable du Manager de Catégorie, votre rôle sera de participer à la valorisation de l'offre et d'assurer l'interface entre les fournisseurs, les adhérents et les équipes du management de catégorie sur les missions relevant de la gestion administrative, commerciale et logistique. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des études de marché et l'analyse concurrentielle spécialistes, généralistes et alimentaires. - Participer aux préconisations d'assortiment (niveaux de gammes). - Assurer un suivi quotidien avec les marques pour enrichir les bases de données internes (fiches techniquesnotamment). - Préparerdes books de gamme Journées d'Achats. - Collaborer avec le service merchandising à l'élaboration de l'ILV technique. - Assurer la veille concurrentielle notamment au niveau des prix. - Assister les managers de catégorie dans la...

Pour réussir ce challenge, vous êtes actuellement en dernière année d'une formation supérieure en Marketing ou Commerce et vous possédez une bonne maîtrise du Pack Office ainsi que de l'anglais. Une appétence pour le sport serait un plus. Compétences techniques attendues - Bonne maîtrise du Pack Office. - Capacité à réaliser des analyses de marché et de la veille concurrentielle. - Capacité à gérer et enrichir des bases de données produits. Savoir-être et compétences comportementales - Leadership et proactivité. - Curiosité et autonomie. - Rigueur et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et capacité à évoluer dans un environnement collaboratif. - Personnalité dynamique et enthousiaste.

06 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Mécanicien Engins TP en Alternance - Chilly-Mazarin H/F

Loxam 48.7086444,2.3053783

Nous recherchons un Mécanicien H/F en alternance sur notre agence basée à Chilly Mazarin (91). Des missions enrichissantes Au sein de l'atelier, vous assurez le bon état (technique, sécurité, présentation) des matériels proposés à la location. Dans le cadre de votre alternance, vous assurez la maintenance préventive et curative du matériel mis à la disposition des clients. Vos missions parmi nous : - Contrôler le matériel à son entrée et sa sortie de l'atelier ; - Exécuter la maintenance préventive du matériel ; - Préparer et installer les équipements, intervenir sur site en cas de panne et proposer des solutions permettant la continuité d'activité ; - Diagnostiquer les pannes et réaliser les opérations de réparations ; - Assurer le respect des mesures d'hygiène, qualité et de sécurité conformément aux exigences du groupe ; - Participer à la gestion administrative de l'atelier en complétant les dossiers d'entretien ; - Assurer le rangement et la propreté de l'atelier.

Vous souhaitez préparer une formation de niveau Bac Pro/BTS avec une spécialisation en maintenance industrielle, d'engins TP, parc et jardin ou agricole. Vos atouts Vous êtes une personne passionnée par l'univers de la mécanique, autonome, curieuse et investie. Vos avantages - Nous vous proposons un accompagnement approfondi avec un tuteur dédié tout au long de votre alternance - Un parcours d'intégration spécifique aux alternants - Une rémunération proposée supérieure au minimum légal, ainsi qu'une prime de participation/intéressement et un 13ème mois

03 juin, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Preparateur de Commande en Alternance H/F

Chronodrive 48.6685109,2.2841057

Ce qui t'attend chez Chronodrive Nous collaborons tous ensemble pour faire de Chronodrive une entreprise dynamique qui s'adapte aux besoins actuels de la société. Et tout ça accompagné d'une équipe de Chronodrivers motivée, solidaire et conviviale. C'est ensemble que nous sommes capables d'aller chercher le coup d'avance ! Alors, convaincu? Et ça tombe bien : nous recherchons des Préparateur-rice-s de commandes en alternance ! Une vraie missions à 360° : - Tu prépares les commandes des clients, tu les renseignes au besoin et les livres en magasin, le tout saupoudré de sourires ! Pour cela, tu connais les opérations commerciales sur le bout des doigts. - Ta priorité, la satisfaction client: Tu t'assures que chaque client reparte de nos quais satisfait et en ayant passé un moment de qualité avec nous. - Tu réceptionnes les produits en contrôlant leur qualité, tu disposes la marchandise dans les rayons, tu gères les stocks afin de faciliter la préparation de commande - Tu...

Ce job est-il fait pour toi? Tu es en formation pour obtenir un titre professionnel de type baccalauréat professionnel "Employé Commercial" ou "Préparateur de Commandes" et tu recherches une alternance pour la rentrée 2. Alors si tu te reconnais dans ce portrait, et que tu es dynamique et rigoureux(se), que tu as un bon esprit de service, que tu aimes le travail en équipe et souhaites travailler dans une ambiance chaleureuse, alors n'hésite pas Rejoins-nous ! Ce qui t'attend ? Viens vivre une aventure humaine unique, au sein d'une entreprise en pleine évolution dans laquelle tu pourras te développer et t'épanouir. Le tout dans une ambiance conviviale. Avantages et rémunération On s'adapte au rythme de ton emploi du temps Fixe + variables (composée d'une prime d'intéressement calculée tous les trimestres et d'une participation aux bénéfices annuelle dès 3 mois d'ancienneté) Remboursement des transports en commun à hauteur de 70% Mutuelle d'entreprise Réduction sur tes...

Durée (Mois):

24

25 juil., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Assistant Ressources Humaines H/F

Passion Froid - Groupe Pomona 48.7156736,2.3162264

Mettez un peu de vous chez nous ! Chez POMONA, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, de toujours mieux nourrir leurs clients. Venez donner le meilleur de vous-même dans un groupe où votre éventuelle situation de handicap est une force. Aujourd'hui, nous recherchons un (e) Assistant (e) Ressources Humaines H/F en alternance pour l'une de nos Directions Régionales du réseau POMONA Passion Froid Paris Sud, expert des produits frais carnés, laitiers et surgelés, basé à Chilly-Mazarin. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : * recruter (Définition et formalisation des besoins, mise en ligne des annonces) * créer les dossiers d'embauche et rédiger les contrats de travail * accueillir et suivre l'intégration des nouveaux embauchés * suivre l'intérim * suivre les visites médicales * Développer notre marque employeur auprès de partenaires...

Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est grâce à l'implication individuelle de chacun de nos collaborateurs mais aussi grâce au collectif. Et la Direction des Ressources Humaines contribue à cette réussite collective. Il ne manque plus que vous pour venir compléter cette belle équipe ! Ce n'est pas votre âge ou vos études qui sont essentiels, mais votre personnalité. Et pour être Assistant Ressources Humaies H/F en alternance, être dynamique, résistant et rigoureux, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit POMONA. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : * Etre alternant chez nous, c'est être accompagné tout au long de son parcours par un responsable et une équipe dynamique. * C'est bénéficier d'avantages attractifs : 13ième mois, tickets restaurant,...

Durée (Mois):

24

07 juil., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Développement RH H/F

RATP Cap Ile-de-France 48.7209429,2.2978894

Nous sommes RATP Cap Île-de-France, filiale du groupe RATP créée en 2021 dans le cadre de l'ouverture à la concurrence des transports franciliens. Nous opérons des réseaux de transport public pour le compte d'Île-de-France Mobilités. Notre expertise s'étend à tous les modes de transport collectif - bus, tramway, ferroviaire, transport à la demande - pour une mobilité durable et performante au service de millions de voyageurs. Portée par un collectif de collaborateurs alliant expertise et proximité, RATP Cap Île-de-France est une entreprise en forte croissance, et ambitionne de devenir la référence du transport urbain dans la région capitale. Dans le cadre de l'ouverture à la concurrence en Île-de-France, RATP Cap Île-de-France s'est vu attribuer en avril 2025 le contrat d'exploitation des centres bus de Massy et Morangis. Depuis le 1er mars 2026, et pour une durée de cinq ans, la filiale RATP Cap Massy-Juvisy assurera l'exploitation de ces deux centres, avec un réseau de 22...

08 mai, 2026

Alternance, ALTERNANCE

Apprenti Attache·e Commercial·e H/F

Fraikin 48.7221885,2.3017575

Roulez, nous faisons le reste ! Envie de rejoindre le numéro N°1 Européen de la location de véhicules industriels, utilitaires et commerciaux : 60800 véhicules, 160 agences en France et Europe, présent dans 9 pays, 3000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 906 millions d'euros. Devenez Attaché Commercial et bénéficiez d'une formation en alternance de 12 mois à ce métier passionnant. Chez Fraikin, aucune journée ne se ressemble. Dans nos métiers, la diversité des missions est forte, et nous mettons un point d'honneur à ce que nos collaborateurs gardent toute leur polyvalence. Dans notre quotidien, au contact des véhicules et des clients, c'est ce qui fait la différence. Nous rejoindre, c'est participer à l'avenir de l'entreprise, mais aussi préparer le vôtre ! FRAIKIN France recherche, pour accompagner son développement, un(e) : ATTACHÉ COMMERCIAL EN ALTERNANCE H/F Diplôme visé de niveau II (Bac +3) Bachelor « Responsable du Développement Commercial », formation d'un an en...

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en commerce (BTS MUC ou NRC, DUT Techniques de Commercialisation). Vous êtes titulaire du permis B. Vous avez impérativement une première expérience commerciale terrain (alternance ou autre), idéalement dans le domaine du service. Vous avez de l'énergie à revendre et une véritable envie de réussir ! Avantages : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous bénéficiez de conditions particulièrement attractives : formation rémunérée, véhicule de service, tickets restaurant, logement en Ile de France (période école) et prise en charge des frais de déplacement.

Durée (Mois):

12

20 juil., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternant Ouvrier Paysagiste Hf H/F

PROJARDINS 48.692497,2.2421648

Projardins est une entreprise française fondée en 1990, comptant plus de 70 salariés et située dans le 91, à Villebon sur Yvette. Nous intervenons majoritairement dans le Nord de l'Essonne et le sud du 92 auprès d'acteurs privés, de collectivités locales et de copropriétés. Nous proposons différents services allant de l'entretien des espaces verts, des travaux paysagers à l'élagage. L'ouvrier paysagiste HF en alternance a pour mission l'entretien des espaces verts pour le compte de nos clients, copropriétés, collectivités locales et clients particuliers. Il a une réelle sensibilité pour l'entretien des espaces verts. Missions détaillées Principales - Réaliser la tonte et le fauchage en gestion différenciée - Gérer le bêchage et participer à la mise en place de copeaux - Tailler des haies et taille raisonnée des arbustes - Fleurissement - Utiliser des techniques alternatives de désherbage - Ramasser les feuilles - Entretenir et affûter le matériel qui vous est confié...

Compétences requises Savoir-faire - Préparer une formation en aménagement paysager (CAP, BP, Bac Pro ou équivalent) - Avoir une première expérience ou un intérêt pour les espaces verts Savoir-être - Avoir envie d'apprendre et d'évoluer - Faire preuve de motivation et de rigueur - Être ponctuel et fiable - Respecter les consignes et travailler en équipe
Durée (Mois):	2

20 juil., 2026

Alternance, ALTERNANCE

Alternance - Espaces Verts - Aide Conducteur de Travaux Hf H/F

PROJARDINS 48.692497,2.2421648

Projardins est une entreprise française fondée en 1990, comptant plus de 70 salariés et située dans le 91, à Villebon sur Yvette. Nous intervenons majoritairement dans le Nord de l'Essonne et le sud du 92 auprès d'acteurs privés, de collectivités locales et de copropriétés. Nous proposons différents services allant de l'entretien des espaces verts, des travaux paysagers à l'élagage. L'aide conducteur de travaux en alternance a pour mission d'assister les 2 conducteurs de travaux du secteur entretien dans leurs missions quotidiennes. Missions détaillées Préparer et organiser les chantiers du secteur - Participer à la planification des interventions d'entretien des espaces verts - Aider à la préparation des moyens humains, matériels et techniques nécessaires aux chantiers et suivre les plannings des équipes et sous-traitants Assurer le suivi opérationnel des prestations - Accompagner le Conducteur de Travaux dans le suivi quotidien des chantiers - Contrôler la bonne...

Compétences attendues Savoir-faire - Être titulaire d'un BTS Aménagement Paysager - Poursuivre son parcours en Licence ou Master - Avoir une première expérience terrain en alternance et connaître les techniques d'entretien des espaces verts - Être titulaire du permis B pour vous rendre sur les chantiers Savoir-être - Faire preuve d'organisation pour gérer plusieurs chantiers simultanément - Avoir le goût du travail en équipe et le sens des initiatives - Apprécier les environnements dynamiques et en croissance - Faire preuve d'intérêt pour la conduite de travaux et la gestion de chantiers

Durée (Mois):

1

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