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ALTERNANCE responsable rh Normandie
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Alternance  (12)
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Caen  (2) Deauville  (1) Le Havre  (1)
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Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés  (4) Arnal  (1) Interfor Sia  (1) AGRIAL  (1) Barrière  (1) SUEZ  (1)
RATP DEV  (1) Grand Large Yachting  (1) Cram  (1)
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France  (12)
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Sur site  (12)
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés
17 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé des RH H/F
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Normandie
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche pour son client spécialisé dans le secteur industriel, un(e) : Alternance Chargé des RH (H/F) Au sein de notre usine spécialisée dans la production de modules de carrosserie (pare-chocs, spoilers, etc.), vous êtes rattaché(e) au Responsable RH, vos activités principales seront les suivantes : - Réaliser des missions liées à l'administration du personnel et à la gestion de l'intérim - Participer à la construction et au déploiement du plan de développement des compétences (recensement des besoins, élaboration du plan, présentation CSE, planification des formations, reporting et gestion du budget) - Recruter/gérer les stagiaires/alternants et participer aux relations écoles (définition des besoins, campagne de recrutement, entretiens, rédaction des contrats, gérer les partenariats, etc.) - Travailler sur différents sujets RH en support de l'Adjointe RH et du RRH : accueil/intégration, GEPP,...
Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés. Vous préparez un Master idéalement en Ressources humaines. Créatif(ve), dynamique et organisé(e), vous savez travailler en autonomie et au sein d'une équipe. Vous savez faire preuve d'adaptabilité en travaillant dans un environnement multiculturel. Cette alternance de 24 mois est à pourvoir pour septembre 2026 sur Vernon (27). Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.4819 sur notre site internet : www.defirh.fr Ref: nzn93mtgvd
Durée (Mois):
24
AGRIAL
28 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Conformité Rgpd en Alternance H/F
AGRIAL 49.200405,-0.3758313
CE QUE VOUS FEREZ : En tant que chargé(e) de conformité RGPD en alternance, vous accompagnerez le/la responsable RGPD / Data Protection Officer (DPO) du groupe AGRIAL dans le cadre de ses missions quotidiennes. Vos responsabilités : - Comprendre et analyser la conformité de l'activité du Groupe, compléter le registre des activités de traitement ; - Répondre aux sollicitations des opérationnels et être associé(e) aux projets dans une logique de privacy by design ; - Contribuer aux audits ; - Proposer des plans d'actions et suivre leur mise en oeuvre. CE QUE NOUS RECHERCHONS : - Formation en droit de la protection des données ayant une bonne compréhension des enjeux en matière de sécurité des données personnelles. - Rigoureux(se) et organisé(e) ; - Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse ; - Curieux(se), proactif(ve) et force de proposition ; - À l'aise dans les échanges et reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre...
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : - Travailler en collaboration avec une équipe expérimentée et passionnée, prête à t'aider à réussir et à t'épanouir dans tout au long de ton parcours professionnel ; - Évoluer dans une ville étudiante dynamique, proche de la mer. Paroles d'alternants : « Agrial est une coopérative qui veille à la bonne intégration des jeunes » « Cela m'a permis de mettre en pratique l'ensemble de mes connaissances théoriques, de prendre confiance et de progresser » ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous pensez avoir les qualités requises et souhaitez rejoindre la Direction Juridique d'Agrial, cliquez sur « Postuler » pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec le service RH puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial Date de début de contrat : septembre 2026 Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion...
RATP DEV
25 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Acheteur Junior - Assistant Achats H/F
RATP DEV 49.182871,-0.3517552
Qui sommes-nous ? RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3ème opérateur mondial de transports publics. Nos 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains. Nous servons plus de 100 villes dans 16 pays, et leur apportons des solutions sur mesure, adaptées à leurs enjeux environnementaux, sociaux, de croissance ou d'attractivité. Nous construisons, offrons et nous engageons pour le meilleur du transport public - chaque jour, partout, pour tous - pour qu'il soit le choix naturel des villes et des voyageurs. Vous rejoindrez la filiale RATP Dev Caen Normandie, futur gestionnaire du réseau de transport ferroviaire régional de l'Etoile de Caen pour la Région Normandie, à compter de juillet 2027. Pour anticiper la reprise de l'exploitation, nous recrutons dès à présent un Acheteur Junior / Assistant Achats H/F dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de...
Vous préparez à la rentrée prochaine un Master spécialisé en Achats (Bac +4/5) et recherchez une alternance de 2 ans pour parfaire votre formation théorique par une expérience terrain. Compétences techniques : - Première approche ou expérience (stage/alternance) dans le domaine des achats ou de la supply chain ; - Maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel : tableaux croisés dynamiques, formules, analyses de données) ; - Connaissance des mécanismes de négociation et bases juridiques des contrats commerciaux. Qualités personnelles : - Rigueur et organisation : indispensable pour gérer plusieurs dossiers d'appels d'offres en parallèle ; - Aisance relationnelle et esprit d'équipe : vous serez amené(e) à échanger au quotidien avec de nombreux interlocuteurs internes et externes ; - Curiosité et proactivité : force de proposition, vous aimez aller chercher l'information et proposer des solutions innovantes ; - Sens de l'analyse et esprit de synthèse : pour évaluer de façon...
Durée (Mois):
24
Grand Large Yachting
21 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé de Marketing - Communication H/F
Grand Large Yachting Normandie
En tant qu'alternant(e) Chargé(e) de marketing / communication, vous êtes rattaché(e) au responsable du service et travaillez en coordination avec l'équipe aujourd'hui composée de 3 personnes. Nous recherchons un profil 360°, à même de contribuer aux objectifs du service : * Développer l'image et la notoriété de nos 2 marques ; * Générer des leads (web, salons, presse, réseaux sociaux) ; * Aider à la conversion des leads (documentations, outils en ligne, événements) ; * Enrichir l'expérience clients ; * Développer notre marque employeur. Pour ce faire, selon vos domaines de prédilection, vous participez / animez / pilotez, avec l'équipe interne comme avec des prestataires externes, les projets suivants : * Digital : * Mises à jour et animation des sites web, avec une forte dimension SEO (mises en ligne d'articles, de photos, de vidéos) * Création des newsletters bimensuelles pour chaque marque * Suivi du plan media, avec les médias et l'agence pour la...
Vous préparez une formation de niveau Bac +2 ou Bac +3. Vous disposez idéalement d'une première expérience en alternance ou d'un stage longue durée dans des fonctions marketing et communication chez l'annonceur ou au sein d'une agence. Une expérience ou un intérêt dans l'univers du voyage ou du sport et pour des marques premium serait également un atout. Vous connaissez ou pratiquez la voile? C'est un plus que nous apprécierons particulièrement. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable ainsi que la connaissance des réseaux sociaux et des CMS Web. Vous êtes parfaitement capable de rédiger en français comme en anglais et avez le goût des présentations soignées.
Barrière
09 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé Ressources Humaines et Relations Sociales en Alternance H/F
Barrière 49.3585602,0.067552
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT Sous la responsabilité de la Responsable Relations Sociales Normandie, vous contribuerez à : - Participer à la préparation et au suivi des réunions avec les instances représentatives du personnel (CSE, commissions) - Contribuer à la préparation des élections professionnelles et à la communication interne associée - Assurer la veille juridique et sociale, suivi des accords collectifs - Suivre et analyser les KPI RH (turnover, absentéisme, effectifs, recrutements) et participer à l'élaboration de reportings - Participer à la mise en place et au suivi du plan de développement des compétences - Contribuer à différents projets RH TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI - Une alternance complète et responsabilisante, au coeur des relations sociales et du développement RH - L'opportunité de travailler sur des projets variés et concrets - Un cadre de travail exceptionnel à Deauville, entre mer et prestige - Un dispositif de bien-être au travail -...
- Vous souhaitez intégrer une Licence ou Master 1 Ressources Humaines / Droit social - Intérêt prononcé pour relations sociales, dialogue social et pilotage RH - Aisance dans l'analyse de données et les reportings - Rigueur, sens de la confidentialité, esprit d'initiative - Bon relationnel, esprit d'équipe et compétences rédactionnelles - Maîtrise d'Excel, tableaux croisés dynamiques et des outils bureautiques
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés
10 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Ingénieur Méthode H/F
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Normandie
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche pour son client spécialisé dans les services énergétiques et la transition bas carbone, un(e) : Alternance Ingénieur Méthode (H/F) Rattaché au Responsable d'Activité, vos missions sont les suivantes : · Collaborer à la création de revues d'activité avec le chef de site, · Assurer un suivi de sous-traitance et de contrôle règlementaire de l'activité, · Participer aux améliorations et projets afin de garantir des économies à destination des clients, · Réaliser un suivi sur le logiciel interne (GMAO) pour l'optimisation des contrats, · Coopérer au déploiement d'outils et de fichiers lors de tâches d'exploitation, · Gérer le suivi du plan de maintenance.
Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés. Vous préparez un Bac +4/5 dans le domaine des energies. Vous possédez une appétence pour le secteur de la transition énergétique. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes à l'aise en équipe, vous avez un bon sens de la communication et de synthèse des résultats. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). Ce poste en Alternance de 12 mois est à pourvoir à Rouen-Le petit Quevilly (76). Ref4895. Ref: g3ue6pap8g
Durée (Mois):
12
Interfor Sia
29 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Relations Humaines Polyvalent H/F
Interfor Sia Normandie
Dans le cadre de l'accompagnement de la fonction Ressources Humaines et de la structuration des outils RH (projet de digitalisation, mise en place d'un CSP en cours), nous recherchons un(e) alternant(e) RH polyvalent(e) pour accompagner les projets liés à la classification des emplois et à la préparation des élections professionnelles. Le titulaire (H/F) sera aussi un appui à la responsable formation sur la mission de référent AFEST pour notre organisme de formation, sur des tâches administratives liées à la mise en place de formations transverses mais aussi pour l'organisation et la gestion d'accueil de stagiaires de 3ème et seconde. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines / tutrice : Resp. formation, vous interviendrez sur des missions à forte dimension organisationnelle et réglementaire. Missions principales Projet Classification & Fiches Emplois Participer à la cartographie des emplois de l'entreprise Analyser les missions, compétences et responsabilités des...
Cram
19 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Chargé de Gestion Flotte Automobile et Services Généraux H/F
Cram 49.498437,0.1457499
Vos futures missions au sein de CRAM Dans le cadre du fonctionnement et de la sécurisation des activités liées à la mobilité et aux services généraux, la Direction des Ressources Humaines souhaite renforcer ponctuellement le service en accueillant un(e) alternant(e). L'objectif est d'apporter un soutien au responsable du service, tant sur des sujets opérationnels que sur des réflexions d'organisation et d'amélioration des pratiques, en fonction des priorités identifiées au fil de l'alternance. Gestion opérationnelle - Flotte automobile et services généraux - Appui à la gestion administrative de la flotte automobile (suivi des véhicules, contrats, sinistres, prestataires) - Contribution à la gestion courante des services généraux et des moyens mis à disposition des collaborateurs - Suivi de tableaux de bord, reporting et mise à jour d'indicateurs - Interface ponctuelle avec des prestataires et partenaires Projets et organisation - Participation à des projets transverses liés à...
Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ? - Vous préparez une formation Bac +4 / Bac +5 dans le domaine du management, gestion, RH, logistique, QSE ou équivalent - Vous portez de l'intérêt pour les environnements opérationnels et les sujets d'organisation Comment réussir à ce poste ? - Être motivé(e), rigoureux(se) et avoir le sens du service - Être à l'aise avec les outils bureautiques (notamment Excel) - A voir un bon relationnel et la capacité à interagir avec des interlocuteurs internes multiples
Durée (Mois):
24
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés
06 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Vendeur H/F
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Normandie
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour un de ses clients spécialisé en vente PAP/ maroquinerie, un(e) : Alternance Vendeur(se) (H/F) Rattaché(e) au Responsable de magasin et son adjoint(e), vos missions principales sont les suivantes : · Assurer un accueil de qualité et répondre efficacement aux besoins des clients pour garantir leur satisfaction, · Réaliser les opérations d'encaissement avec rigueur afin d'assurer une expérience de paiement fluide et agréable, · Participer à la réception, au traitement et à l'implantation des produits, contribuer aux opérations commerciales, et assurer le rangement, le réassort et la bonne présentation des articles, · Assumer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin en fonction de votre autonomie, en gérant les responsabilités opérationnelles.
Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Idéalement titulaire d'une formation dans le commerce, vous êtes passionné(e) par la mode et animé(e) par le sens du service. Vous préparez une formation dans le commerce (Bac pro, un BTS MCO ou GUC). Orienté(e) client, vous êtes dynamique et souriant(e). Vous avez le sens de l'écoute et savez faire preuve de polyvalence. Motivé(e), vous aimez travailler en équipe. Ce poste est à pourvoir en Alternance de 12 mois, Au 1er Septembre 2026 à Neufchatel en Bray (76) Réf 4837 Ref: xm3dwfwkum
Durée (Mois):
12
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés
06 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Vendeur H/F
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés Normandie
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour un de ses clients spécialisé en vente PAP/ maroquinerie, un(e) : Alternance Vendeur(se) (H/F) Rattaché(e) au Responsable de magasin et son adjoint(e), vos missions principales sont les suivantes : · Assurer un accueil de qualité et répondre efficacement aux besoins des clients pour garantir leur satisfaction, · Réaliser les opérations d'encaissement avec rigueur afin d'assurer une expérience de paiement fluide et agréable, · Participer à la réception, au traitement et à l'implantation des produits, contribuer aux opérations commerciales, et assurer le rangement, le réassort et la bonne présentation des articles, · Assumer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin en fonction de votre autonomie, en gérant les responsabilités opérationnelles.
Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Idéalement titulaire d'une formation dans le commerce, vous êtes passionné(e) par la mode et animé(e) par le sens du service. Vous préparez une formation dans le commerce (Bac pro, un BTS MCO ou GUC). Orienté(e) client, vous êtes dynamique et souriant(e). Vous avez le sens de l'écoute et savez faire preuve de polyvalence. Motivé(e), vous aimez travailler en équipe. Ce poste est à pourvoir en Alternance de 12 mois, Au 1er Septembre 2026 à Fécamp (76) Réf 4837 Ref: r8s2f65kyo
Durée (Mois):
12
Arnal
05 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Assistant Logistique H/F
Arnal Normandie
Description des activités et des missions confiées à l'alternant L'assistant(e) logistique aide à la gestion des activités en soutien aux Logisticiens sur les différentes thématiques liées à leurs métiers. Accompagné(e) de votre tuteur/tutrice, vous serez pleinement intégré(e) au service Logistique. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Gestion administrative - Réaliser les travaux d'assistance et de secrétariat - Réaliser la facturation - Effectuer les relances clients - Rendre compte de l'activité à son responsable - Création et suivi de reporting hebdomadaire (claims clients, inventaires, satisfaction clients, ) Gestion logistique - Gérer les entrées et sorties de containers - Vérifier et suivre les bookings - Assurer l'accueil et la relation administrative avec les chauffeurs - Effectuer les ordres de travaux et réaliser les fins de travaux - Relayer les informations entre les besoins du client et les équipes terrain Gestion commerciale - Réaliser les devis...
Profil recherché Dans le cadre de notre campagne alternance, nous recherchons notre futur(e) alternant(e) qui souhaite s'orienter vers le diplôme suivant : - BUT Management de la logistique et des transports - ou bien un BTS Gestion des transports et de la logistique Vous êtes quelqu'un de particulièrement curieux(se) et rigoureux(se) dans votre travail ? Vous êtes extrêmement motivé(e) ? Vous disposez d'une bonne capacité à communiquer ? Vous avez le goût du terrain ? Vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et vous savez travailler en équipe ? Vous avez envie d'apprendre notre métier ? N'hésitez pas à postuler ! Merci de joindre à votre candidature votre CV et votre lettre de motivation. En quelques lignes, notre processus de recrutement : - Premier entretien RH pour présenter votre projet et le contenu de votre formation, - Second entretien sur le dépôt avec le manager pour qualifier de manière plus détaillée le poste, - Bilan du processus de recrutement, -...
Durée (Mois):
1
SUEZ
12 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Projeteur H/F
SUEZ Normandie
VOTRE MISSION Rattaché(e) à notreAgence Régionale Ouest (Rennes, Saint Brieuc, Caen, Brest, Nantes), vous intégrerez notre équipe composée de 100 collaborateurs qui oeuvrent chaque jour dans les métiers de l'ingénierie en environnementpour le compte de nos différents clients publics et privés (Métropoles, Communautés de Communes et d'Agglomération, industriels). Nos principales activités se composent des études environnementales et hydrauliques, des maîtrises d'oeuvres en hydraulique urbaine (canalisations, ouvrages de génie civil, ), des maîtrises d'oeuvres en traitement de l'eau (épuration, production d'eau potable, méthanisation) en aménagements urbains, maritimes et portuaires. Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l'évolution des territoires ! Sur le site deLouvigny (Caen), en tant qu'alternant projeteur,vous travaillerez avec nos ingénieurs et techniciens spécialisés pour la conception et la réalisation de projets hydrauliques :...
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