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Formation : Bac +4 Événementiel, Gestion ou RH pour une durée de 2 ans. Profils master acceptés. Expérience : Une première exposition à la coordination ou à la gestion de plannings, ainsi qu'une expérience dans le domaine de l'evenementiel est un plus. Compétences & savoir-faire - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des données - Capacité à gérer plusieurs demandes simultanément dans un environnement dynamique Savoir être - Réactivité et disponibilité (environnement 7j/7) - Bon relationnel et sens de la communication - Rigueur et fiabilité dans le suivi des plannings - Adaptabilité et sang-froid face aux imprévus Condition du poste - Contrat : Contrat d'apprentissage - Localisation : Paris (75) - Date de prise de poste : Août/Septembre 2026 Avantages - Titres restaurant (7,5 €) - Remboursement transport 50 % (abonnement mensuel) - Mutuelle (Vivinter) - CSE - Processus d'onboarding...

Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac minimum Vous avez un intérêt pour les environnements administratifs, organisationnels et la gestion de projets Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Pack Office) Vos atouts : Sens de l'organisation et rigueur Aisance relationnelle et sens du service Discrétion et respect de la confidentialité Autonomie et capacité d'adaptation Esprit d'initiative et proactivité

Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est grâce à l'implication individuelle de chacun de nos collaborateurs mais aussi grâce au collectif. Et la Direction des Ressources Humaines contribue à cette réussite collective. Il ne manque plus que vous pour venir compléter cette belle équipe ! Ce n'est pas votre âge ou vos études qui sont essentiels, mais votre personnalité. Et pour être Assistant Ressources Humaies H/F en alternance, être dynamique, résistant et rigoureux, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit POMONA. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : * Etre alternant chez nous, c'est être accompagné tout au long de son parcours par un responsable et une équipe dynamique. * C'est bénéficier d'avantages attractifs : 13ième mois, tickets restaurant,...

Vous préparez une formation Bac +5 en Ressources Humaines (Master RH ou école de commerce) et recherchez une alternance responsabilisante et polyvalente. Vous êtes : Organisé, rigoureux et méthodique Discret et respectueux de la confidentialité Adaptable et capable de travailler en transverse À l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, idéalement SIRH) Doté d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe Votre sérieux, votre curiosité et votre envie d'apprendre feront la différence. Rejoignez une entreprise à taille humaine, où vous pourrez développer vos compétences et évoluer dans un environnement bienveillant et formateur.

Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés. Vous préparez un Bac +4 en Systèmes d'Information des Ressources Humaines (SIRH), Digital RH, gestion des données ou dans un domaine similaire. Votre atout une première expérience dans ce domaine. Créatif(ve), dynamique et organisé(e), vous savez travailler en autonomie et au sein d'une équipe. Vous avez une forte appétence pour les technologies RH et la gestion des données. Maîtrise courante de l'Anglais à l'écrit comme à l'oral. Cette alternance de 24 mois est à pourvoir pour septembre 2026 sur Levallois Perret (92). Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.5038 sur notre site internet: www.defirh.fr Ref: e58b0ho1c1

Vous recherchez une expérience RH concrète et formatrice au plus près du terrain industriel. Étudiant(e) en ressources humaines, gestion (Bac +4/ Bac +5), vous appréciez les missions opérationnelles et la polyvalence. Vous savez organiser vos priorités et faire preuve de rigueur dans le suivi administratif. Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et Outlook. L'orthographe et les normes rédactionnelles sont vos alliées ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez-nous ! Plus qu'un simple stage : une véritable expérience professionnelle.

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Vous préparez un Bac +4/5 en Communication digitale ou Marketing et justifiez d'une première expérience en gestion de campagnes marketing ou en marketing direct. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et possédez de solides qualités rédactionnelles. À l'aise avec les outils digitaux, vous maîtrisez un outil de gestion de campagnes emailing et disposez de connaissances en HTML. Vous êtes également capable de manipuler et d'analyser des bases de données. Sensible à l'expérience client, vous avez à coeur de proposer des actions marketing performantes et adaptées aux besoins des utilisateurs. Cette alternance de 12 mois est à pourvoir pour septembre 2026 à Paris (75). Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre...

Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés. Vous préparez un Bac +2 en assistanat, l'esprit d'équipe sera un véritable atout. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes à l'écoute et doté de bonne capacités de communication. Ce poste est à pourvoir en alternance de 24 mois à Lieusaint (77). Ref4934 Ref: frjcy3syvu

- Étudiant(e) en Master 2 en Ressources Humaines.(Rythme 1 semaine / 3 semaines entreprise) - Vous possédez d'une première expérience en administration du personnel ou en fonctions opérationnelles RH. - Vous êtes Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de discrétion et d'un sens aigu du service. - Vous savez adopter une posture professionnelle tout en étant à l'écoute des collaborateurs et des managers, et vous aimez collaborer dans un environnement dynamique et exigeant.

Tu prépares une formation en communication, marketing ou communication digitale (Bac +3 à Bac +5). Tu es créatif(ve) et force de proposition, organisé(e) et rigoureux(se). Tu es doté e) d'un bon relationnel et d'un vrai esprit d'équipe, Une bonne maîtrise des outils de création graphique et bureautiques est appréciée (Suite Adobe, Canva, Office, etc.). Pourquoi nous rejoindre ? * Une alternance avec des missions concrètes et variées * Une forte autonomie et une vraie place dans les projets * Un environnement dynamique en pleine structuration * L'opportunité de monter rapidement en compétences * Une expérience enrichissante au sein d'un Groupe en croissance Conditions et Environnement de travail - Poste basé au siège de la société, à Friville (80) - Poste à pourvoir pour la rentrée septembre 2026 - Horaires de journée - Rémunération mensuelle selon profil - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Marché de commerçants - Salles de sports, de détente, de loisirs - Espace de...

- Bac +2/3 en RH, Management ou similaire - Sens de l'organisation et bonne communication - Dynamique et motivé(e) à apprendre

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Vous préparez un Bac +5 en Communication, vous avez des notions d'utilisation d'un Content Management System (CMS) comme Drupal, Wordpress, des outils d'emailing et de création graphique. Un anglais courant est indispensable sur ce poste. Sérieux(se) et autonome, vous savez être force de proposition. Vous savez travailler de manière polyvalente sur plusieurs projets et aimez prendre des initiatives. Cette alternance de 12 mois est à pourvoir pour septembre 2024 à Paris (75). Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.4827 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ». Ref: ytwzqpx4v2

Tu prépares une formation spécialisée en Ressources Humaines de niveau Bac +5 et tu souhaites orienter ton alternance autour de missions de développement RH. Idéalement, tu bénéficies d'une première expérience (stage ou alternance) dans les ressources humaines. Tu es à l'aise dans un environnement collaboratif et en interaction avec des interlocuteurs variés. Tu as le sens du service et d'excellentes capacités en communication téléphonique, une bonne élocution et un sens du relationnel développé. Rigoureux(se), respectueux(se) de la confidentialité, organisé(e), tu es à l'aise avec les outils bureautique, notamment Excel. Curieux(se), proactif(ve), tu as une réelle volonté d'apprendre et de t'investir. Notre processus de recrutement - Entretien téléphonique avec la Responsable Emploi & Compétences - Entretien présentiel avec la Responsable Emploi & Compétences & la Responsable RH