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ON A UN PROFIL EN TÊTE MAIS ON VEUT BIEN ÊTRE SURPRIS Chez nous, on donne sa chance à tout le monde. Vous maitrisez déjà les aspects digitaux, bancaires et fiscaux, ce qui comptera également c'est votre capacité à créer une relation de confiance durable avec vos clients. Sens du service et professionnalisme seront des qualités indispensables pour conseiller et proposer les produits et services les plus pertinents à vos clients.

Autonome et responsable, vous savez travailler avec les différents intervenants de la banque. Vous maîtrisez les techniques de prospection et faites preuve de ténacité commerciale. Sensible à la gestion du risque, vous poursuivez un objectif de développement sain et durable. Curieux et coopératif/ive, vous savez créer un réseau relationnel interne et externe.

L’AFM-Téléthon, dans le cadre d'un remplacement, recrute pour sa Direction Générale  : Un Assistant de Direction H/F CDI - temps plein A Evry (91)

Rattaché (e) à la Direction générale, votre principale mission est de mettre vos compétences rédactionnelles et de restitution au service de la direction générale et de prendre en charge l’ensemble des comptes rendus de réunions (procès-verbaux et relevés de décision) de manière impartiale et neutre. Polyvalent (e), vous venez également en appui à la Direction dans la gestion administrative de son activité. Dans ce cadre, vos missions sont  : Assurer la rédaction de compte-rendu de réunions Direction/Gouvernance : Participer aux réunions hebdomadaires de CoDir, réunions annuelles de Bureau de Conseil d’Administration et de Conseil D’Administration (plus de vingtaine par an), les séminaires de Direction, et rédiger les CR Participer à la gestion administrative de la direction dont : Organisation et planification de réunions Préparation des déplacements Gestion des notes de frais Mise en forme de document, impression, reliure, etc. Participer à la tenue des agendas Rédiger et/ ou...

L’AFM-Téléthon est une association de malades et parents de malades engagés dans le combat contre la maladie, avec trois missions principales : « Guérir » (recherche et développement de thérapie innovantes pour les maladies rares), « aider » les malades et leurs familles (accompagnement, innovation sociale, citoyenneté, défense des droits et plaidoyer), et « communiquer » pour partager des connaissances.  La Direction des Ressources Humaines, occupe une place centrale au sein de l’AFM-Téléthon, au service des équipes engagées auprès des familles et des malades. Elle contribue à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’Association en garantissant un cadre de travail propice à l’engagement.   L'AFM-Téléthon recherche pour la Direction des Ressources Humaines : Un(e) Chargé(e) de mission Santé, Prévention & QVCT  CDI Temps plein  Basé à Evry  Rattaché(e) au service des relations sociales et des conditions de travail, votre rôle sera de concevoir, déployer et animer...

Formation Bac +5 en psychologie du travail, santé au travail ou ressources humaines spécialisées.   Expérience de 3 à 5 ans minimum dans la prévention des RPS et la QVCT, idéalement acquise dans le secteur sanitaire ou médico-social.   Compétences attendues : Bonne connaissance de la réglementation en matière de prévention des risques professionnels.   Capacité à réaliser des diagnostics et à identifier, analyser et prioriser les besoins.   Aptitude à formaliser des documents techniques liés aux RPS.   Maîtrise de la conduite de projets, idéalement en mode agile.   Excellentes capacités de communication, d’écoute active et de dialogue.   Esprit d’analyse et de synthèse.   Capacité d’adaptation et bonne maîtrise de soi. 

L’AFM-Téléthon est une association de malades et parents de malades engagés dans le combat contre la maladie, avec trois missions principales : « Guérir » (recherche et développement de thérapie innovantes pour les maladies rares), « aider » les malades et leurs familles (accompagnement, innovation sociale, citoyenneté, défense des droits et plaidoyer), et « communiquer » pour partager des connaissances. La Direction des Ressources Humaines, occupe une place centrale au sein de l’AFM-Téléthon, au service des équipes engagées auprès des familles et des malades. Elle contribue à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’Association en garantissant un cadre de travail propice à l’engagement. L'AFM-Téléthon recherche pour la Direction des Ressources Humaines au sein du service Paie et Administration du personnel : Un Responsable paie et administration du personnel (H/F) CDI – Temps plein Basé à Evry (91) Rattaché.e au Directeur des Ressources Humaines, et en responsabilité...

Diplôme BAC +3 Minimum, gestion, comptabilité, économie, droit, AES.. Expérience probante de 5 à 8 années minimum sur les activités de Paie (volume : 500 paies, tout type de contrat) 1ère expérience managériale souhaitable Compétences : • Maîtrise du processus de paie et des déclarations sociales • Maîtrise des règles de paie, des éléments variables, des absences et des dispositifs spécifiques (arrêts maladie, AT/MP, IJSS, prévoyance, mutuelle…). • Maîtrise de l’outil informatique, des tableurs et des logiciels de paie, outil de gestion des absences (CEGID Ultimate, OCTIME, PEOPLE DOC…) • Identifier les anomalies au sein des outils paie •Très bonnes connaissances de la législation sociale et des obligations légales en termes de gestion administrative du personnel • Bonnes connaissances en gestion de projet d’équipe : planifier, piloter et surveiller la progression de l’avancement d’un projet et coordonner/diriger une équipe. • Excellentes capacités relationnelles et pédagogiques....

L’Association s’appuie sur une organisation dynamique alliant salariés et bénévoles. Elle lutte depuis 1958 contre les maladies rares et organise un événement national annuel depuis 1987. Elle poursuit son action d’accompagnement et de soutien des malades atteints de maladies rares génétiques et de leur famille, en lien étroit avec les services régionaux, les partenaires hospitaliers et le monde de la recherche. Dans ce cadre, l’Association a crée un poste clé de Psychologue Conseil, afin de structurer, harmoniser et renforcer les pratiques d’accompagnement psychologique à l’échelle nationale, soutenir les équipes des services régionaux et bénévoles. Pour renforcer son équipe, la Direction des Actions Médicales recrute : Un/e Psychologue Conseil H/F CDI - temps plein Basé à Evry (91) avec des déplacements à prévoir Rattaché.e au Directeur des Actions Médicales, le/la Psychologue Conseil a pour mission de soutenir et d’accompagner les équipes régionales, les référents parcours de...

Diplôme de Psychologue (Master 2 en psychologie clinique, neuropsychologie ou psychopathologie) avec une expertise en trauma psychique, expérience clinique significative et consultations spécialisées dans le champ des maladies neuromusculaires fortement appréciée. Compétences techniques/comportementales/transversales Connaissance des maladies rares génétiques et/ou neuromusculaires. Maîtrise des enjeux liés aux troubles cognitifs et/ou au trauma psychique. Capacité à analyser des situations complexes et à produire un éclairage clinique structurant. Conduite de groupes (analyse de pratiques, ateliers, formations). Capacité à élaborer des référentiels et outils méthodologiques. Capacité de veille réglementaire et rédactionnelle. Expertise clinique (enfant, adolescent, famille) idéalement   Excellentes capacités relationnelles et pédagogiques. Leadership fédérateur et capacité à animer  Esprit d’analyse et de synthèse. Capacité à travailler en transversalité (salariés, bénévoles,...

Association de personnes malades et de familles engagées dans le combat contre la maladie, l’AFM-Téléthon est reconnue pour sa mobilisation exceptionnelle en faveur de la recherche scientifique dans le domaine des maladies rares. Dès 1988, elle a développé des services d’accompagnement au bénéfice des personnes malades, enfants et adultes. Équipes à taille humaine, composées d’un Directeur, d’un Assistant et de Référents Parcours de Santé, ces services accompagnent les personnes concernées afin de mieux comprendre la maladie qui les touche, de sécuriser leur parcours de soins, de trouver des solutions adaptées au quotidien (scolarité, emploi, logement…), et d’identifier leurs droits ainsi que les démarches nécessaires pour bénéficier des aides existantes. Dans ce cadre, le Service Régional Ile de France recherche pour son site de Vélizy : Un(e) Référent(e) Parcours de Santé (H/F) CDI – Temps plein Basé à Vélizy-Villacoublay (78) Vos principales missions et responsabilités :...

De formation sociale, médico-sociale ou paramédicale (ergothérapeute, infirmier, assistant social, éducateur spécialisé), titulaire d’un D.E. ou d’un diplôme universitaire, vous possédez une bonne connaissance des politiques en direction des personnes malades, des dispositifs et outils liés à la compensation du handicap, ainsi que des pratiques d’accompagnement. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos qualités relationnelles, vos capacités d’adaptation et d’écoute, votre sens de l’engagement, et vous démontrez une réelle appétence pour les questions liées à la santé. Conditions : Des déplacements réguliers sont à prévoir. Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour les effectuer. Permis B obligatoire. Nous vous offrons des avantages concrets pour votre équilibre et votre confort, 6 semaines de congés payés, 8 jours de RTT, ainsi que la possibilité de travailler en hybride (charte de télétravail). Pourquoi nous rejoindre ?  Rejoindre notre équipe, c’est choisir un...

Au cœur de l'exploitation des aires aéronautiques, vous avez la charge du management du groupe SPRA (agents de prévention du risque animalier). Auprès du Responsable du système de management environnemental (SME), vous avez pour missions de : - manager le groupe des agents SPRA et leur Tableau de Service, planifier les besoins opérationnels, animer et diffuser l’information ; - contribuer aux bonnes relations avec les différents partenaires, autorités et autres interlocuteurs sur les sujets d'environnement, de biodiversité et de risque animalier ;- contribuer à la conception et à la rédaction des différents plans de gestion de l'activité Prévention du Risque Animalier ; - collaborer à la stratégie environnementale de l'aéroport Paris-Orly et assurer l'accompagnement auprès des équipes impliquées ; - piloter le plan de formation réglementaire ; - analyser le risque animalier et mettre en place la stratégie de réduction du risque tout en intégrant les contraintes liées à la...

Titulaire d'un diplôme Bac +2/+3 vous justifiez d'une solide expérience en management et possédez des connaissances en gestion de l'environnement en particulier de la biodiversité. Idéalement, vous avez  une bonne connaissance des aires aéronautiques. Vous faites preuve d'un sens de l'organisation et de la planification, d'autonomie et possédez une aptitude à fédérer autour d'un objectif ou d'un projet. Très bonne maitrise des outils informatiques. Très bon niveau rédactionnel et aisance à l'oral. Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse.  Permis B obligatoire. Anglais et Permis de chasse souhaités. Poste basé à l'aéroport de Paris-Orly en horaires administratifs. Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des...

 Au sein de l'équipe Process Electrotechnique de l'aérogare, vous : - Etes chargé(e) du contrôle et du suivi technique des installations électriques. - Assurez les liaisons entre services Etudes, Travaux, entreprises, ateliers et permanence. - Réalisez de petits projets, avec notamment la production d'études, note de calcul (notamment avec l'outil CANECO), rédigez des consignes et assurez le suivi de la réalisation des travaux. - Maintenez à jour les bases de données de l'activité et réalisez les avis de coupure via l'outil informatique Rituel.

Titulaire d'un BTS Electrotechnique ou expérience équivalente. Quelques années dans la maintenance d'équipements, installations électrotechniques. Compétences / Connaissances requises :  - Bonne connaissance en électrotechnique. - Savoir lire et interpréter des schémas électriques. - Bonne connaissance de la C15100 et des textes législatifs en distribution électrique. - Sens des relations humaines et de la communication. - Esprit d'analyse et de décision. Pack office

Au sein de la Direction Financière de la Direction générale déléguée DGD, sur le périmètre Immobilier, vous êtes le/la référent(e) de l’évaluation économique et financière des actifs immobiliers et des projets d’investissement (bâtiments, infrastructures, terrains, réserves foncières, sociétés immobilières…). Vous jouez un rôle clé dans la construction des business plans, l’analyse de création de valeur et la préparation des dossiers présentés aux instances de gouvernance. Vous travaillez en interface avec les équipes finance DGDF, les directeurs de projets, le pilotage portefeuille/asset management, et les parties prenantes internes (stratégie, investissements, contrôle de Gestion, comité des engagements COE, etc.) ainsi qu’avec des intervenants externes (experts immobiliers et CAC). À ce titre, vos principales missions sont : 1) Modélisation financière & valorisation des actifs/projets - Construire, consolider et faire évoluer des modèles financiers (type DCF / scénarios /...

De formation Bac+5 en école de commerce ou d’ingénieur (option finance) / Master spécialisé (finance, corporate finance, immobilier, infrastructure) ou expérience équivalente, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en ingénierie financière / Transaction Services / M&A / Corporate Finance / conseil ou en finance d’entreprise avec forte composante modélisation financière. Une expérience sur des sujets immobilier ou infrastructures est un plus (foncière, promoteur, énergie/infras, transport, grands projets…). Compétences : - Forte pratique de l'analyse et des méthodes de valorisation - Rigoureux, proactif et capacité d'adaptation. - Bonne communication orale et écrite, excellent sens relationnel et capacité à travailler en mode transverse avec des interlocuteurs variés. - Forte culture business et orientation “solution / décision”. - Techniques/outils : très bon niveau Excel, PowerPoint, maitrise de l'outil d'asset management Soneka serait un plus. Poste basé à Paris-Orly...

Sous la direction du responsable de la maintenance obligatoire des FLUIDES, vous assurez, seul ou en équipe, la mise en œuvre du plan de maintenance obligatoire ainsi que la levée des réserves issues des contrôles règlementaires, en moyens propres ou en pilotage de prestataires. Votre champ d'action couvre l'ensemble du Terminal unique de Paris Orly ainsi que les Parcs au contact. Vous serez amené à intervenir sur les installations de surpression incendie, postes sprinklages, réseaux sprinklage, RIA, colonnes sèches, clapets coupes feux, ventilateurs de désenfumage. Vous intervenez également sur les armoires électriques des équipements FLUIDES. Vous assurez la documentation des actions que vous devez mener, depuis la réalisation d'expression de besoin, les commandes de fournitures et prestations externes, l'adaptation des plans de prévention, les comptes rendus de chantiers, le renseignement de la GMAO et tout autre outil pertinent. De petits travaux pourront vous être confiés ainsi...

Titulaire d'un Diplôme Bac +2 en Génie Climatique ou Bac Pro ou expérience équivalente. Expérience confirmée dans la maintenance, et dans le suivi, le contrôle de travaux exécutés par des entreprises extérieures. Connaissance des techniques utilisées : réseaux hydrauliques et aérauliques, mécanique des fluides, régulation, électricité liée aux équipements "Fluides", principe de GTC. Bonne capacité d'analyse, excellentes qualités relationnelles (travail en équipe). La connaissance et la maîtrise des consignes de sécurité est indispensable pour ce poste. Connaissance et pratique des outils informatiques : bureautique, GMAO (SAP). Poste basé à l’Aéroport de Paris-Orly, en horaires atelier (7h20 / 15h45) avec des vacations de nuit ponctuelles régulières. Package de rémunération et avantages (fixe, participation, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE…). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion...

Au sein du pôle Energies et Cycle de l'Eau de la direction de l'aéroport de Paris-Orly, vous avez pour missions : - D'assurer le maintien de la conformité environnementale des activités classées du pôle (combustion, refroidissement par dispersion d'eau, stockage de combustible, exploitation boucle géothermale…) ; - De piloter les projets de sécurisation des accès aux points d'importance vitale du pôle (centrales de production, galeries techniques, ouvrages d'assainissement, …) en lien avec le pôle sécurité & maitrise des risques du groupe ; - D'organiser et structurer la base documentaire du pôle afin d'assurer l'historique du patrimoine et la mise à disposition des activités de maintenance du pôle ; - De représenter le pôle aux instances projets de la plateforme d'Orly (plan masse, instruction des dossiers tiers, schéma directeur des utilités). Enfin, vous participez à l'astreinte décisionnelle du pôle.

Diplômé d'études techniques supérieures (Bac +5) dans les domaines de l'énergie ou de l'environnement, vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expérience en pilotage de projet et/ou maintenance d'installations en milieu industriel. Vous possédez des connaissances pratiques dans les domaines de l'énergie et de l'eau et des règlementations associées (ICPE / IOTA). Bonnes capacités rédactionnelles, sens de l'analyse et aptitudes à travailler en transverse. Le poste à pourvoir est à temps plein et basé à Paris-Orly. Package de rémunération et avantages (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine,...

Rattaché à la Direction de l'Immobilier, vous contribuez à la performance globale de la direction en pilotant, coordonnant et structurant des projets à forts enjeux transversaux, et en veillant au respect des cahiers des charges, des délais et des objectifs fixés. A ce titre : - Vous assurez la coordination entre les différents services et acteurs ; - Vous organisez et suivez les plannings opérationnels ; - Vous identifiez les risques et proposez des plans d’actions correctifs ; - Vous réalisez également une veille sur les innovations et les pratiques concurrentielles en analysant les tendances et opportunités afin de formuler des recommandations opérationnelles ; - Vous contribuez au développement et à l’amélioration des outils collaboratifs, structurants et permettant de fiabiliser les bases documentaires ; - Vous promouvez les bonnes pratiques en matière de gestion de l’information ; - Vous apportez votre contribution à la conception et au déploiement des supports de...

Titulaire au minimum d'un Bac +3 en management de projet, immobilier, ingénierie, gestion, école de commerce, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au minimum 5 années en gestion de projets transverses, idéalement dans un environnement complexe. Maîtrise des méthodes de gestion de projet. Capacité à élaborer et suivre des plannings, budgets et indicateurs de performance. Connaissance approfondie des enjeux du secteur immobilier et des environnements complexes. Compétences en communication, leadership et diplomatie. Force de propositions, adaptabilité, sens aigu de la confidentialité et de l’éthique professionnelle. Le poste est à temps plein, basé à Paris-Orly avec des déplacements fréquents sur Paris-Charles de Gaulle. Package de rémunération et avantages (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle...

L'aéroport de Paris-Orly c'est 20 millions de bagages traités chaque année avec des pointes à 45 000 bagages/jour au départ. Ils transitent par 6 installations de tri indépendantes et 15 circuits de livraison aux arrivées. En tant qu'Expert flux bagages de l'aéroport de Paris-Orly, vous avez la charge de l'ensemble de la performance du traitement des bagages. Dans ce cadre vous : - contribuez à assurer la continuité d’activité et assistez les opérationnels ainsi que fonctionnels, dans l'amélioration des outils, du pilotage et des procédures ; - animez le réseau et assurez le management opérationnel des Coordinateurs Galerie Bagages ; - utilisez les outils d'affectation de ressources et apportez votre appui en lien avec le Responsable Process Passager ; - concevez et animez les dispositifs de formation des opérationnels de la communauté aéroportuaire ; - vérifiez la maitrise des installations bagages par l'ensemble des acteurs et organisez des exercices réguliers ; - représentez en...

Titulaire d'un diplôme Bac +3 avec une expérience confirmée en gestion opérationnelle ou d'exploitation aéroportuaire avec appétence pour le pilotage temps réel des installations. Expérience managériale souhaitée. Curiosité, autonomie, travail en équipe et sens de l'organisation sont attendus. Qualités rédactionnelles et relationnelles. Connaissances des méthodes d'amélioration continue et gestion de projet. Capacités d'analyses et de mesure de la performance opérationnelle. Facilité avec les outils informatiques et avec le traitement de la data. Poste basé à Orly et soumis à des astreintes hebdomadaires. Travail régulier les week-ends et jours fériés. Package de rémunération et avantages comprenant : fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle et avantages CSE. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap....

Au sein du Laboratoire du Groupe ADP sur l'aéroport de Paris-Orly, ce pôle d'activité développe des solutions innovantes pour garantir la sécurité des infrastructures aéroportuaires, dans des conditions climatiques exigeantes. A ce titre, vous êtes chargé de : Gérer les activités de métrologie météorologique, d’adhérence opérationnelle des pistes aéronautiques ; Contrôler la qualité des fondants hivernaux pour le compte des exploitants du Groupe et des tiers ; Piloter et réaliser les mesures en lien avec le Service hivernal. En rejoignant notre équipe dynamique et passionnée, vous contribuez activement à des projets d'envergure sur nos plateformes parisiennes. Des déplacements sur les plateformes de Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget sont à prévoir.

Vous êtes diplômé d'un BAC+3 BUT Métrologie, ou expérience équivalente. Vous avez de sérieuses compétences en métrologie (métrologie générale, estimation des incertitudes de mesure, etc.) et en instrumentation. Vous possédez les compétences nécessaires des systèmes qualité à mettre en œuvre dans le cadre d'activités accréditées COFRAC. Vous connaissez les normes qualité ISO 9001 & ISO 17025. Vous maîtrisez les outils bureautiques : Word Excel, Power BI etc. Votre aisance relationnelle et rédactionnelle est reconnue. Vous faîtes preuve de curiosité, rigueur, capacité d'organisation et d'autonomie. Vous appréciez le travail en équipe pour atteindre des objectifs communs. Vous êtes titulaire du permis B. Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des...

Segments concernés : le portefeuille Achat de Services comprend de multiples prestations (Nettoyage, Transport, Manutention, Assistance aux Personnes en Situation de Handicap, Sécurité…) pour un total de 250 M€. En tant qu'Acheteur Leader vous aurez la responsabilité de plusieurs de ces segments sur les aspects appels d'offres, gestion des contrats et stratégies. Les prestations de service sont un maillon critique de la chaîne du parcours passager et ont donc un enjeu financier, qualitatif et de gestion sociale critique pour le Groupe ADP. Au sein de la Direction des Achats, sous la responsabilité du Responsable Achats Services d'exploitation, vous devez : - Définir et suivre les stratégies achats adaptées aux segments de votre périmètre de responsabilité ; - Optimiser les processus de fonctionnement actuels en proposant des solutions innovantes permettant de concilier amélioration de la qualité et réduction des coûts dans le respect des règles et procédures achats ; - Négocier et...

De formation BAC +5 du type Ecole de Commerce ou École d'Ingénieur avec une spécialité Achats, vous possédez une expérience minimum de 5 ans réussie dans les achats de projets idéalement dans un environnement international. Compétences attendues : - Maîtrise des techniques d'achats et de négociation dans des cadres complexes - Analyse financière et analyse de la valeur - Idéalement connaissance du cadre réglementaire de la commande publique - Capacité à proposer des stratégies novatrices afin de répondre aux objectifs de performance souhaités par l'entreprise (plans d'économies) - Qualités relationnelles dans le cadre des multiples interactions internes et externes - Qualités rédactionnelles avérées - Fortes réactivité, rigueur et capacités d'organisation - Maîtrise du Pack office (en particulier Excel) et idéalement connaissance de l'outil Ivalua. - Anglais courant Modalités du poste : - Poste basé à Paris-Orly avec déplacements ponctuels à prévoir sur les autres plateformes...

Au sein de l'activité Bâtiments et Infrasctructures Exterieurs, vous suivez au quotidien les chantiers de travaux et les opérations de maintenance VRD, routes et Génie Civil. A ce titre vous : - êtes amené(e) à faire réaliser les diagnostics techniques des installations relevant de votre domaine d'activité. - prenez part à de petites études techniques (descriptifs / plans) en vue de la consultation des entreprises. - rédigez les notices techniques en vue des consultations. - effectuez les commandes aux entreprises ainsi que les réceptions. - rédigez et participez à la rédaction des plans de prévention et faites appliquer les règles et normes de sécurité par l'ensemble des intervenants. -  coordonnez les tâches des différents intervenants (collaborateurs et entreprises sous-traitantes). - rendez compte de l'avancement et du suivi financier de vos opérations à votre hiérarchie. - rédigez les comptes rendus de réunion. - recueillez et vérifiez les plans des ouvrages...

Vous êtes titulaire d'un BTS Travaux Public ou Génie Civil avec une expérience minimum de 2/3 ans.   Compétences requises  Vous avez les compétences/connaissances suivantes : - Bonnes connaissances techniques en infrastructures VRD/routes et/ou génie civil - Capacité d'organisation et d'autonomie - Qualités rédactionnelles et bon relationnel - Maîtrise des outils bureautiques (Excel / Word / PowerPoint) - Maîtrise d'Autocad appréciée Le poste est basé à Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un...

Sous l'autorité du Responsable de Pôle Ingénierie du Patrimoine de l'aéroport Paris-Orly, vous êtes garant de la bonne connaissance du patrimoine en termes de cartographie et de documentation technique des bâtiments, des parkings, des installations techniques et des voiries de votre périmètre, et des vérifications réglementaires obligatoires associées. Vous encadrez deux équipes, l'une chargée du maintien des informations patrimoniales de manière à pouvoir répondre, via le guichet unique, aux sollicitations des maîtres d'ouvrages souhaitant réaliser des travaux, et l'autre en charge des vérifications réglementaires obligatoires. Vous établissez les procédures, les indicateurs ainsi que les outils internes à l'activité dans une perspective de gestion de la charge de travail, d'amélioration continue de la production et d'évolution des compétences. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de maintenance ainsi que la maîtrise d'ouvrage pour la bonne intégration de la...

Diplômé d'un BAC+5 type Ingénieur Bâtiment, Génie Civil ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans une activité similaire. Connaissances des normes et réglementations liées à la technique du bâtiment et des équipements, de la voierie et du génie civil souhaitées. Connaissances en cartographie, outil de CAO type AutoCAD attendus, Revit (3D/maquette numérique) et outils de gestion du patrimoine seront un plus. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtres reconnu pour votre rigueur, votre aisance rédactionnelle et relationnelle.   Le poste est proposé en CDI, à plein temps et basé à Paris-Orly.   Télétravail possible selon les modalités internes. Vous bénéficierez d'un package de rémunération attractive, comprenant : fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle et avantages CSE. Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de...

Au sein de l'activité Parc Automobile de l'Aéroport Paris Orly, rattaché au Chef d'atelier, vous assurez les interventions de maintenance préventive et corrective des VL/PL (véhicules légers/poids lourds) et engins du parc automobile (composé entre autre de camions pompiers, dégivreuse, déneigeuse..) Vos missions : - Diagnostiquer les pannes, suivez et contrôlez l'approvisionnement des pièces ainsi que la durée des interventions - Chercher des solutions, voire d'adapter des pièces de remplacement lorsque les pièces ne sont plus commercialisées - Assurer le suivi des entreprises sous-traitantes - Veiller à la maitrise des budgets et au respect des plannings - Travailler dans le respect des normes de prescription des constructeurs en intégrant les contraintes économiques et d'exploitation. - Utiliser tous les moyens technologiques de diagnostic et de dépannage (valise ordinateur, intranet fournisseurs)   - Polyvalence et intervention sur tout type de véhicules et engins...

Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 en maintenance automobile ou avez une expérience équivalente Vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en maintenance automobile et engins. Compétences /connaissances requises : - Connaissances de base en mécanique et électricité VL et PL. - Capacité d'adaptation aux nouvelles technologies - Capacité de lecture, interprétation et de modification de schéma électrique/hydraulique et pneumatique. - Capacités rédactionnelles et relationnelles. - Sens de l'organisation et esprit d'analyse. - Bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) Permis B obligatoire. Permis C et L souhaité. Le poste est basé à Paris-Orly. Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des...

En tant que développeur full stack, tu interviendras sur toutes les phases du projet, de la phase de définition d’architecture logicielle jusqu'aux étapes de tests et déploiement, en passant par la phase d’implémentation de la solution : -        Conception et développement : o   Participer activement à la conception, à l'architecture technique ainsi qu'au développement et tests de fonctionnalités sur l'application. o   Prendre en main l'application et assurer une maîtrise fonctionnelle et technique de l'ensemble des composants o   Connaissance approfondie des technologies back-end (Django et DRF), ainsi qu'en bases de données et API. o   Expérience dans la création et l'intégration d'applications web complètes (front-end et back-end). o   Veiller à garantir et développer de bonnes pratiques de code pour une meilleure scalabilité et maintenabilité de l'application o   Connaitre les méthodologies de développement logiciel (SCRUM – Kanban…) ainsi que des outils de collaboration agile...

Profil recherché : Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 o   Expérience en développement d'applications web (minimum 4 ans) o   Envie de continuer à développer et monter en compétence sur notre stack o   Curiosité et veille technologique o   Orientation utilisateur final et très bon sens produit o   Volonté de monter compétence sur l'architecture et d'avoir la main du serveur jusqu'au code o   Fort esprit d'équipe o   Force de proposition et prise d'initiative Compétences techniquse : Backend : Python/Django, APIs JSON/Rest Frontend : Vue.js  Mobile : Android Java er Kotlin, iOS Swift SwiftUI Databse : PostgreSQL, SQL GeoData : PostGIS, QGIS, Mapbox