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7 offres chargé de mission rh trouvées

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Sur site chargé de mission rh 11
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ALTERNANCE  (7) Alternance  (7)
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Groupe SII  (1) ONELA  (1) Stelliant  (1) NORAUTO  (1) ARKEMA  (1) McCormick Retail Services  (1)
Alesco RH  (1)
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FR  (7)
Stelliant
26 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Chargé de Mission RSE - Environnement & Transition Écologique H/F
Stelliant 11
Alternant(e) Chargé(e) de mission RSE - Environnement & Transition écologique (H/F) La défense (92) Démarrage : septembre 2026 Le Groupe Stelliant recherche un(e) Alternant(e) Chargé(e) de mission RSE - Environnement & Transition écologique (H/F). Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé dans sa transition environnementale et développer vos compétences sur des sujets à fort impact ? Cette alternance est l'opportunité de contribuer concrètement au déploiement de notre stratégie RSE tout en évoluant au sein d'une équipe dynamique. Vos missions : une alternance riche et formatrice Rattaché(e) à la Cheffe de projet RSE, vous participerez activement aux projets environnementaux du Groupe et serez accompagné(e) dans votre montée en compétences. Vos missions incluront notamment - Contribution au pilotage du bilan carbone (Scopes 1, 2 et 3) : collecte, fiabilisation et analyse des données environnementales, production de tableaux de bord et suivi des plans d'actions....
Pourquoi rejoindre Stelliant ? - Une équipe bienveillante, disponible, avec une vraie culture du partage - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance - Des outils professionnels (ATS, Teams, SharePoint, etc.) - Une ambiance dynamique et des missions qui font sens - Des locaux agréables avec cantine, cafétéria, salle de sport et un déménagement à la Défense en 2026 dans des locaux encore plus dingue ! Étudiant en Master RH ou équivalent, vous souhaitez apprendre, contribuer, et vivre une alternance qui a du sens ? Postulez dès aujourd'hui et venez construire votre avenir avec nous.
NORAUTO
26 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé - Chargée de Missions RH H/F
NORAUTO 11
Le sais-tu ? Passionné de l'automobile ou pas, ce qui compte chez Norauto c'est ton envie de performer sur ton métier et d'aller ensemble vers la satisfaction client ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous oeuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Apporter des solutions, c'est le quotidien de notre Service Team ! En tant que chargé.e de missions RH, ta principale mission sera de recruter pour nos centres des profils non-cadres (mécaniciens, vendeurs, ) et cadres (responsables des ventes, responsables d'atelier, directeurs de centre, ) en approche directe ou en retour annonce. Pour cela, tes missions seront les suivantes : Recrutement / Intégration : - Accompagner les centres dans le recrutement - Recensement des besoins cadres et non...
Intégrant une formation de niveau Bac +5 en Ressources Humaines, tu souhaites acquérir une expérience dans le recrutement et te former à l'approche directe. Tu es reconnu.e pour tes qualités relationnelles et ton enthousiasme. Ton moteur ? Ton goût du challenge, ta détermination et ta curiosité ! Tu possèdes de bonnes capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse qui te permettent de présenter à tes interlocuteurs des candidatures de qualité. Notre carburant ? Te faire vivre les valeurs d'une entreprise et partager des moments conviviaux au sein de Norauto ! Le leitmotiv Norauto est d'embarquer ses Hommes au sein d'un projet innovant, et de participer à leur volonté d'évolution au sein de l'écosystème Mobivia.
Durée (Mois):
24
ARKEMA
24 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé de Recrutement et Communication Interne H/F
ARKEMA 11
Détails de la Mission Rattaché(e) à l'équipe RH Siège du Siège Social d'Arkema, vous apporterez votre support sur le recrutement et le suivi de la communauté alternants stagiaires du Siège Social. Vous interviendrez en appui des missions transverses de l'équipe, contribuant notamment à des projets variés en lien avec la communication interne, et la mission Handicap. Missions : Recrutement des stagiaires et alternants : Interlocuteur/trice privilégié(e) pour le recrutement et le suivi des contrats stages et alternances du siège, vos missions consistent à : - Prise en charge des besoins en recrutement : Collaborer avec les managers pour définir les besoins - Gestion des offres d'emploi : Rédiger et diffuser les offres sur les plateformes dédiées - Préqualifications des CV : Sélectionner et trier les candidatures, et procéder à une première évaluation des profils. - Conduite des entretiens de recrutement : Participer à la conduite des entretiens, évaluer les...
Alesco RH
23 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement Alternance H/F
Alesco RH 11
Chez Alesco les valeurs sont l'engagement, l'honnêteté et l'humain. Nous recherchons un(e) alternant(e) en tant que chargé(e) de recrutement, voici les missions proposées : - Identification de candidats : sourcing sur jobboards, utilisation des réseaux sociaux, rédaction d'annonces - Pré-qualifications des profils sélectionnés - Entretien des profils sélectionnés - Mettre en relation les profils correspondant aux besoins des clients. - Entretenir la relation avec vos clients et collaborateurs. Attention il n'y a pas d'administration en gestion du personnel sur le poste. Une expérience en vente est vivement souhaitée.
Tu prépares minimum un Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines. En fonction de ton profil et de ta motivation tu pourras être amené(e) à participer à d'autres missions transverses. Tu souhaites t'investir pleinement dans une entreprise conviviale et à taille humaine, envoies-nous ta candidature !
Durée (Mois):
1
ONELA
13 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant RH - Droit Social en Alternance H/F
ONELA 11
Description du poste Au sein de notre service RH composé de 3 Responsables des Ressources Humaines chacune sur son propre périmètre géographique d'intervention, vous participerez à la vie opérationnelle du service, au traitement des questions sociales en passant par le suivi des problématiques juridiques. Vous l'aurez compris, cette alternance RH vous permettra de découvrir différents domaines des ressources humaines. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Vos missions : Conseil aux responsables des agences ONELA dans leur quotidien Participation à la gestion de procédures disciplinaires, rédaction de courriers disciplinaires Gestion des procédures d'inaptitude Participation au développement de procédures juridiques Participation à la préparation des réunions des instances (CSE, Commissions) Veille juridique régulière en fonction des évolutions légales, réglementaires et jurisprudentielles en matière de droit social Participation aux réunions du service Participation aux...
Et si on parlait de vous ? Vous recherchez un contrat d'alternance d'un an et vous préparez un Master 2 (Bac +5 soit en Droit Social ou en Ressources Humaines avec un volet juridique. Vous cherchez à acquérir une véritable expérience opérationnelle en Ressources Humaines. Vous savez faire preuve d'autonomie et êtes force de proposition. Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Vous aimez travailler avec une grande diversité d'interlocuteurs et vous savez vous adapter. Mais surtout, vous souhaitez travailler en équipe, alors rejoignez-nous ! Et le process de recrutement dans tout ça ? Vous aurez un premier échange téléphonique avec la Chargée de recrutement puis un second entretien en binôme avec la Chargée de recrutement et la Responsable des Ressources Humaines (qui sera votre tutrice). Et, c'est tout ! Quelques dernières informations importantes pour une meilleure projection de votre côté ! Cette alternance est à pourvoir pour une durée de 12...
Groupe SII
30 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Talent Acquisition Specialist H/F
Groupe SII 11
Profil Tu es issu(e) d'une école de Ressources Humaines, d'un Master RH ou d'une école de commerce (Bac +5). Idéalement, tu as déjà une première expérience en recrutement ou en sourcing de candidat (mais personne n'est parfait ! ). Compétences souhaitées : - Bonne communication écrite et orale - Capacité d'analyse et de synthèse - Esprit d'initiative et autonomie - Dynamisme et réactivité - Sens de l'organisation - Goût du travail en équipe - À l'aise avec les réseaux sociaux professionnels - Appétence pour les nouvelles technologies et le domaine de l'IT Mission Tu cherches une alternance stimulante dans la fonction RH, qui te propulse au coeur de la transformation digitale ? Alors cette offre est faite pour toi ! Au sein de l'équipe RH, tu prends progressivement en charge le cycle complet de recrutement de nos collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité de vivre pleinement ces responsabilités en te confiant : - Le recensement des besoins auprès des Business Managers ;...
Qualités désirées : . Bon relationnel, Force de proposition, Curiosité, Organisation Avantages : . Très bon CSE, Participation aux frais de transport, Health insurance
McCormick Retail Services
17 mars, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement H/F
McCormick Retail Services 11
Nous recherchons notre Alternant en recrutement à partir du 31/08/2026 basé à Paris Gare de Lyon. Tu intégreras l'équipe Ressources Humaines de McCormick Retail Services et tu seras l'interlocuteur privilégié des opérationnels pour répondre à leurs besoins de recrutement. Ainsi, tu seras en charge de l'intégralité du process de recrutement pour une population dédiée et tu suivras l'intégration des collaborateurs recrutés. Tes missions principales seront : - Identification et validation des besoins avec les opérationnels - Publication des offres - Alimentation de l'ATS Hellowork et suivi des prestataires externes - Réception et pré-sélection des candidatures - Entretien téléphonique avec les candidats - Transmission d'un feedback aux opérationnels et suivi de l'avancement du process de recrutement - Constitution d'un vivier de candidats - Suivi et amélioration du parcours d'intégration - Reporting des actions de recrutement en lien avec la Responsable Recrutement Où ? Au Siège...
Durée (Mois):
12
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