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ALTERNANCE  (19) Alternance  (19) Stage  (4) STAGE  (4)
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Groupe SII  (2) SAFRAN  (2) VITALLIANCE  (2) Groupe Fauché  (1) 3F  (1) Groupe Cerba Healthcare  (1)
BUREAU D'ETUDE INTERIMAIRE - BEI  (1) Manpower Group Talent Solutions  (1) Association Campus Mozaik  (1) OpenMedias  (1) OneSide  (1) MGEN  (1) RTE  (1) SPIE ICS  (1) Etf  (1) antin résidences  (1) GROUPE AGRICA  (1) Groupe Pasteur Mutualité  (1) SOLTIES  (1) Renée Costes Viager  (1)
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FR  (23)
Renée Costes Viager
13 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé de Marketing Communication H/F
Renée Costes Viager 11
Vous désirez mettre votre dynamisme et votre créativité au service du développement d'un secteur socialement porteur de sens ? Vous avez envie de rejoindre une équipe à taille humaine, active et engagée ? Vous avez l'art de conjuguer mots et visuels pour faire comprendre des notions complexes et le digital est votre terrain de jeu favori ? Vous voulez contribuer à changer la vie de nos clients en leur permettant de vivre leur retraite sereinement ? Nous aussi. Notre mission chez Renée Costes est d'innover pour aider les retraités à financer leur bien vieillir. Nous sommes un acteur incontournable de l'épargne retraite immobilière, le numéro 1 en France du viager et de la nue-propriété. Vous serez un membre clé de l'équipe marketing communication et vous reporterez directement à un(e) chargé(e) de communication. Pour faire connaitre Renée Costes et les solutions viager et nue-propriété, vous prendrez en charge les missions suivantes : Création de contenu on et offline -...
- Ecole de commerce ou communication niveau Bac +3/+4 - Première expérience en communication - Excellente aisance rédactionnelle impérative - Créativité et aisance en création de visuels. Maitrise de Canva et de la suite Adobe (Indesign, Illustrator, Photoshop) - Curiosité, esprit d'initiative, dynamisme et rigueur - Alternance de 1 ou 2 ans - Lieu - 75017- Paris - Malesherbes A partir de septembre 26 - Paris 17
Durée (Mois):
1
GROUPE AGRICA
08 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Charge d'Etudes Actuarielles - Alternance H/F
GROUPE AGRICA 11
La fonction clé actuariat est portée par le Directeur Délégué Technique. Ses avis indépendants permettent l'amélioration continue des dispositifs en place. Les travaux réalisés portent sur des enjeux stratégiques en termes de pilotage et permettent d'avoir une vision transversale du Groupe. Au sein du département Fonction Réglementaire Assurantielle et Pilotage Assurantielle vos principales missions, en appui des équipes : - Vous participez activement et de façon transverse à la réalisation des différents travaux de la fonction clé actuariat et des cinq problématiques réglementaires associées : Souscription, Provisionnement, Réassurance, Qualité de la données et Contribution au système de gestion des risques. Vous serez amené dans ce cadre à échanger avec les métiers (inventaire, modèle, souscription, qualité des données, gestion des risques, Orsa, ) sur vos travaux. - Vous participez notamment à la production : - des analyses actuarielles sur les différentes problématiques et...
De formation supérieure en Actuariat ou Statistique (Bac +5). Vous êtes rigoureux, autonome et force de proposition. Vous faites preuve de dynamisme et d'un fort esprit collaboratif. Vous êtes reconnu pour vos qualités en communication et votre esprit de synthèse. Vous souhaitez rejoindre un Groupe en cours de transformation et une direction dynamique, Postulez !
Durée (Mois):
12
Association Campus Mozaik
08 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alernance - Digital Sales H/F
Association Campus Mozaik 11
Au sein de la direction commerciale, la fonction Sales Planning & Operations porte la responsabilité de la planification et du suivi stratégique et opérationnel des ventes. Le poste proposé s'inscrit dans la branche Aruba qui réunit les activités de réseau et les services associés. La mission porte sur le pilotage de la performance des équipes commerciales, l'automatisation de reportings, simplification des process et pilotage des initiatives. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable Sales Planning et Operation, le directeur de la division Aruba et les directeurs de ventes qui lui sont rattachés. Véritable première opportunité en tant que contrôleur de gestion junior, vous aurez les missions de : - La construction et la mise à jour de rapports et d'analyses nécessaires au pilotage de la performance - Le support à l'équipe en charge de la définition des territoires commerciaux et des objectifs de vente - La gestion des prévisions de vente et des...
Vos qualités d'organisation, de rigueur et d'adaptation à un environnement complexe et en perpétuelle évolution, votre dynamisme, votre aisance relationnelle ainsi que votre aptitude à l'autonomie sont autant de gages de réussite. Qualités / Connaissances requises : - Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) - Français courant - Anglais courant - Autonomie - Rigueur - Sens de l'initiative - Communication aisée - Facilité d'intégration - Sens de l'organisation.
Durée (Mois):
12
Manpower Group Talent Solutions
05 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Chargé·e de Coordination et d'Information Clients H/F
Manpower Group Talent Solutions 11
ManpowerGroup Talent Solutions, nous recrutons pour notre client l'APEC. À propos de l'APEC À l'Apec, nous accompagnons chaque année des milliers de cadres, de jeunes diplômé·e·s et d'entreprises dans leurs projets professionnels et leurs recrutements. Présente partout en France avec 1 300 collaborateurs, nous agissons au plus près des territoires pour connecter les talents et les opportunités. Association paritaire investie d'un mandat de service public, l'Apec agit au service de l'emploi cadre et du développement des entreprises. Nos missions s'articulent autour de trois priorités : - Accompagner l'évolution professionnelle des cadres et des jeunes diplômé·e·s - Soutenir les entreprises dans leurs recrutements, notamment les TPE-PME - Éclairer les acteurs de l'emploi cadre grâce à des études et analyses sur le marché du travail Contexte du poste Le centre Apec de Gare de Lyon est situé au coeur du 12 arrondissement de Paris, dans un immeuble offrant une vue sur les quais...
Vous préparez une formation de niveau Bac +2 en relation client, gestion ou administration (type BTS NDRC, GPME, SAM, AG ou équivalent) et souhaitez développer vos compétences dans la relation clients et la coordination de services. Vous recherchez une alternance vous permettant d'évoluer dans un environnement structuré, au contact direct de différents publics (cadres, jeunes diplômé·e·s, entreprises) et de découvrir le fonctionnement d'un centre de services. Vous disposez d'une bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel), et êtes à l'aise avec les environnements numériques ainsi que les outils de type CRM. Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et veillez à la qualité de votre expression écrite, avec une orthographe soignée. Vous faites preuve d'un réel sens du service et de la relation client, et savez adopter une posture professionnelle adaptée à des interlocuteurs variés. Votre rigueur, votre organisation et votre...
Durée (Mois):
24
MGEN
01 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Développeur·euse Fullstack H/F
MGEN 11
Au sein de la plateforme digitale, vous accompagnerez les équipes de delivery en charge du maintien et de l'évolution des espaces personnels et des parcours. Vous interviendrez sur les missions suivantes : 1. Développement d'applications : Participation au développement des fonctionnalités, aussi bien sur la partie front-end que back-end, sur différents parcours et outils (ex : génération automatisée de jeux de données) 2. Conception d'outils : Contribution à la conception et à la mise en oeuvre d'outils visant à améliorer le delivery de la plateforme 3. Contribution technique et fonctionnelle : Participation au développement de solutions techniques de suivi et de pilotage, ainsi qu'à la mise en oeuvre de fonctionnalités répondant aux besoins métiers 4. Documentation : Participation à la rédaction de la documentation technique associée aux développements 5. Communication projet : Organisation et animation de points de suivi afin de présenter l'avancement des...
Vous préparez un Master 1 ou Master 2 en informatique et recherchez une alternance sur les sites de Tours ou Paris. Vous souhaitez évoluer sur un poste d'Ingénieur développeur fullstack Java / Angular et contribuer au développement des parcours de l'espace personnel MGEN, ainsi qu'au maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre digital ? Vous disposez de compétences en développement, notamment sur les technologies Java Spring Boot et Angular. Vous êtes également à l'aise avec les outils Git, Jira et Sonar, et avez des connaissances en méthodologie Agile (Scrum). Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous faites preuve d'autonomie et savez gérer vos priorités. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous avez le sens de l'initiative et de bonnes qualités relationnelles. Si ce profil vous correspond, alors n'attendez plus et rejoignez l'aventure MGEN ! Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des...
VITALLIANCE
01 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Auxiliaire de Vie H/F
VITALLIANCE 11
Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...
Groupe SII
30 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Talent Acquisition Specialist H/F
Groupe SII 11
Profil Tu es issu(e) d'une école de Ressources Humaines, d'un Master RH ou d'une école de commerce (Bac +5). Idéalement, tu as déjà une première expérience en recrutement ou en sourcing de candidat (mais personne n'est parfait ! ). Compétences souhaitées : - Bonne communication écrite et orale - Capacité d'analyse et de synthèse - Esprit d'initiative et autonomie - Dynamisme et réactivité - Sens de l'organisation - Goût du travail en équipe - À l'aise avec les réseaux sociaux professionnels - Appétence pour les nouvelles technologies et le domaine de l'IT Mission Tu cherches une alternance stimulante dans la fonction RH, qui te propulse au coeur de la transformation digitale ? Alors cette offre est faite pour toi ! Au sein de l'équipe RH, tu prends progressivement en charge le cycle complet de recrutement de nos collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité de vivre pleinement ces responsabilités en te confiant : - Le recensement des besoins auprès des Business Managers ;...
Qualités désirées : . Bon relationnel, Force de proposition, Curiosité, Organisation Avantages : . Très bon CSE, Participation aux frais de transport, Health insurance
VITALLIANCE
29 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Auxiliaire de Vie en Alternance H/F
VITALLIANCE 11
Missions Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ? Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme : - Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral - Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité. - Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie. - Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance. Profil recherché Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous...
3F
21 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Responsable de Site Immobilier H/F
3F 11
3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Les Chefs de secteur (responsable de site immobilier) mènent des missions de terrain et représentent 3F auprès de nos locataires. Leur champ d'intervention est très vaste. Notre agence des Hauts-de-Seine renforce aujourd'hui ses équipes avec l'accueil d'un alternant au poste de Chef de secteur. Ces créations de poste s'inscrivent dans une logique de pré-embauche en CDI. Secteur : Asnières-sur-Seine Rattaché(e) à un responsable habitat, vos missions seront les suivantes : - Traitement des réclamations clients et suivi de la tranquillité résidentielle - Relation avec les différents partenaires locaux et amicales de locataires - Veille technique du patrimoine et contrôle de l'entretien - Relations fournisseurs : évaluation...
Etudiant(e) en Bac +3/4 immobilier (type management et développement du patrimoine), vous maîtrisez le Pack Office et êtes reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et votre sens de la qualité de service. Doté(e) d'un excellent relationnel, autonome et organisé(e), vous êtes force de proposition. Les missions proposées nécessitent d'être véhiculé(e).
SAFRAN
06 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Gestionnaire Voyages & Déplacements Professionnels H/F
SAFRAN 11
Dans le cadre de la gestion des Voyages et Déplacements Professionnels (VDP), le candidat participera à la réalisation des missions de l'équipe et particulièrement : 1/ Gestion quotidienne du Support : x Traitement des demandes de a boite de fonction VDP x Voyages : validation, gestion des dérogations, traitement des demandes de Bleisure, conseil aux voyageurs, traitement de la facturation x Notes de Frais (NDF) : validation comptable, export, x Cartes Corporate : création, changement de RIB, gestion des litiges, etc x Suivi des départs, des arrivées x Administration de l'outil TravelCash (KDS, CONCUR), Selia, 2/ Animation du Réseau VDP x En charge de la communication du Département VDP x Gestion continue de la Page INSITE VDP Groupe pour l'ensembles des entités du groupe x Participation à la mise en place d'évènements VDP tels que Business Review, animations sur le temps du déjeuner, permanences VDP sur le site, webinaires,.. x Création d'une Newsletter VDP x Assure la veille...
- Formation : x Bac +3 à Bac +5 x Travel Management, Ressources Humaines, Assistanat - Qualités personnelles requises : x Sens du service, x Autonomie, Polyvalence, Réactivité x Esprit d'équipe x Curiosité, Force de propositions - Connaissances metiers si possible : x Marché du Travel x Outils : TravelCash/KDS, Concur, Selia si possible - Connaissances Informatiques & web : x Pack Offfice, x Power BI, x Teams, LinkedIn, ZOOM, WhatsApp
Durée (Mois):
24
SPIE ICS
03 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Architecte Infogérance & Outillage H/F
SPIE ICS 11
Nous quand on est devant un serveur, c'est pas pour commander un verre. C'est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Intégrez notre pôle Infogérance & Applications et vivez une alternance riche, rythmée par des missions variées et responsabilisantes ! Tout au long de votre contrat, vous serez accompagné(e) par un(e) consultant(e) avant-vente expérimenté(e) qui vous guidera vers l'autonomie et l'excellence. Vos missions (et vos défis !) En Avant-Vente, vous serez amené(e) à : Imaginer et construire l'offre outillage de nos prestations d'infogérance. Challenger nos outils (ROI, ROE, ROS) : votre regard neuf compte ! Innover, proposer et développer de nouveaux outils : votre créativité sera valorisée. Monter en compétences auprès de nos architectes, dans un environnement technico-fonctionnel stimulant. Vous pourrez aussi : Prendre la responsabilité de l'ingénierie : élaboration de solutions, gestion de planning, rédaction de mémoires techniques,...
Alternant(e) visant un diplôme d'ingénieur ou master en informatique / Bac +4/5 (école à viser : TSP) Plusieurs durées envisageable (1, 2 ou 3 ans) selon le niveau d'étude et le diplôme visé Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mutuelle attractive CSE avantageux Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Suivi et accompagnement des...
Durée (Mois):
2
SOLTIES
26 mars, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire - Technicien de Maintenance Multitechnique Juin à Septembre H/F
SOLTIES 11
SOLTIES est une société indépendante, à taille humaine, qui propose des solutions techniques pour l'immobilier d'entreprise. Notre mission consiste à accompagner nos clients tout au long du cycle de vie de leurs actifs immobiliers, en assurant un état optimal de leurs installations techniques (CVC, Electricité CFO / CFA, Plomberie, etc). Nous permettons aux propriétaires ou aux property manager de garantir le confort des occupants sur sites, de maîtriser les consommations énergétiques de leurs immeubles et de valoriser leur patrimoine. Notre équipe, composée d'une dizaine de personnes, est divisée en 3 pôles : un pôle maintenance avec les techniciens et responsables de site, piloté par un pôle en charge de la gestion des affaires et des méthodes ainsi qu'un dernier pôle support (comptabilité, RH, commerce). Nous recherchons dans le cadre du développement de l'entreprise un Technicien de maintenance multitechnique H/F en stage pour nous accompagner dans notre croissance du mois de...
- Être diplômé d'un BTS en électricité ou génie climatique et thermique - Avoir idéalement une première expérience en alternance ou en stage - Savoir utiliser les outils informatiques (à minima pour la saisie des bons d'interventions) - Être titulaire d'un permis de conduire en cours de validité - Disposer d'un bon niveau de communication et d'une aisance relationnelle - Se montrer dynamique avec une orientation service et avoir le sens de l'équipe
Groupe Pasteur Mutualité
30 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Communication H/F
Groupe Pasteur Mutualité 11
Chargé(e) de communication en Alternance (H/F) Au sein du pôle Communication et en lien direct avec le responsable communication, vous participez à la conception et à la mise en oeuvre des actions de communication du Groupe Pasteur Mutualité. Vous contribuez à la production de contenus et au déploiement des supports de communication, tant en externe qu'en interne auprès des collaborateurs du Groupe. À l'aise à l'écrit et intéressé(e) par le digital et les réseaux sociaux, vous interviendrez sur des missions variées, notamment : - la production et l'intégration de contenus pour les sites institutionnels du Groupe Pasteur Mutualité ; - la participation à la stratégie social media et l'animation des réseaux sociaux ; - la réalisation et le suivi de production de supports de communication interne et externe ; - la rédaction d'articles et de contenus pour son blog d'information interne ; - la contribution à l'organisation et à la gestion d'événements ; - le soutien aux actions et...
Étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 en information-communication, vous êtes curieux(se), faites preuve d'ouverture d'esprit et êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Organisé(e) et dynamique, vous savez gérer plusieurs projets en parallèle et êtes force de proposition dans les missions qui vous sont confiées. Vous disposez également de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. La maîtrise du Pack Office et d'un CMS tel que Wordpress est attendue. La pratique d'outils de création graphique comme Canva est appréciée. Une connaissance des logiciels de PAO (Photoshop, InDesign, Première Pro) serait un plus, tout comme une pratique des outils d'intelligence artificielle appliqués à la communication (aide à la rédaction, création de contenus, veille, etc.).
Durée (Mois):
1
OneSide
23 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Chargé de Communication H/F
OneSide 11
Dans le cadre de nos projets en Communication & Marque Employeur, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication H/F. Rattaché(e) à la chargée de communication, vous contribuerez activement au rayonnement de notre marque employeur et à la création de contenus valorisant l'entreprise et ses collaborateurs. Vos principales missions : Présence digitale & marque employeur - Animer nos réseaux sociaux (notamment LinkedIn) et créer des contenus valorisant l'entreprise, ses collaborateurs et ses projets - Gérer notre présence sur les plateformes emploi (Hellowork, APEC, EVOLEN) et assurer la mise à jour des pages « Carrières » Production de contenus & communication interne - Rédiger des contenus pour nos différents supports (site internet, marque employeur, com' interne) et contribuer à la newsletter - Participer à la diffusion d'informations auprès des collaborateurs Événementiel & expérience candidat - Participer à l'organisation d'événements internes et...
Vous préparez un Bac +3 en Communication, Marketing ou équivalent. Vous êtes à l'aise avec les réseaux sociaux et maîtrisez des outils tels que la Suite Adobe et Webflow. Curieux(se) et créatif(ve), vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans la gestion de vos missions. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe constituent de véritables atouts pour évoluer au sein de notre équipe.
Durée (Mois):
1
Groupe Fauché
08 mai, 2026
STAGE, Stage
Chargé d'Affaires Adjoint - Stage H/F
Groupe Fauché 11
Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Le Groupe Fauché continue le développement de ses activités et dans ce cadre, la Direction Régionale SYLPA (Ile de France) propose un stage en tant que : Assistant Chargé d'Affaires électricité - Stage (H/F) basé dans le 95-93 ou 91 Tout au long de votre stage, vous serez accompagné de manière personnalisée par nos équipes, afin de progresser sereinement et développer vos compétences à chaque étape de votre parcours. Bras droit du Chargé d'Affaires sur terrain, vous l'assisterez sur l'ensemble des tâches quotidiennes, vous veillerez au respect des délais, des normes et à la tenue des objectifs de rentabilité des affaires. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos...
Vous préparez une formation Bac +3 à Bac +5 en génie électrique, électrotechnique ou ingénierie (BUT GEII, licence pro, école d'ingénieurs). Vous avez un intérêt marqué pour le secteur de l'énergie et les environnements techniques. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au coeur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente...
Durée (Mois):
6
OpenMedias
30 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant·e Community Manager H/F
OpenMedias 11
Nous recherchons notre futur.e Community Manager en alternance pour rejoindre notre équipe à Paris à partir de septembre 2026. Ton rôle sera d'accompagner l'équipe dans le développement et l'animation de notre présence sur les réseaux sociaux. Tu contribueras à la mise en oeuvre de la stratégie social media, à la création de contenus et à l'analyse des performances. Création & production de contenu - Participer à la conception et à la production de contenus photo, vidéo et graphiques (posts, carrousels, Reels, stories, TikTok). - Adapter les formats et les messages aux spécificités de chaque plateforme (Instagram, LinkedIn, TikTok). - Proposer des concepts créatifs en lien avec l'ADN et les expertises d'OpenMedias (media, digital, stratégie, innovation). Animation & gestion des réseaux sociaux - Participer à l'élaboration et au suivi du calendrier éditorial (hebdomadaire / mensuel). - Rédiger les captions et optimiser les publications (hashtags, timing, formats). -...
Tu es la bonne personne si Tu es étudiant.e en Master Communication/Marketing digital/Média et souhaite rejoindre une alternance où tes idées et tes actions auront une véritable impact. Tu as une première expérience en agence de communication ou chez un annonceur (stage/alternance) Tu fais preuve de créativité et regorges d'idées nouvelles Tu es structuré.se et méthodique dans ton travail Tu sais travailler en toute autonomie et on peut compter sur toi Tu possèdes un sens de l'esthétique développé pour assurer la cohérence visuelle et l'identité de marque Tu es curieux.se et à l'affût des tendances social media et des nouveaux formats Tu disposes d'excellentes compétences rédactionnelles Tu apprécies le travail collaboratif Tu es proactif.ve et n'hésites pas à prendre des initiatives
Durée (Mois):
12
Groupe SII
30 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Bid Manager - Avant-Vente H/F
Groupe SII 11
Profil Profil recherché : Vous êtes en dernière année d'un Bac +5 (école de commerce, école d'ingénieur ou équivalent, spécialisation marketing, business development ou gestion de projet) et vous recherchez une alternance d'un an. On vous reconnaît les qualités suivantes : Relationnelles - Excellente communication et capacité de conviction - Aisance à l'oral (présentations, soutenances) et esprit de synthèse - Bonnes compétences rédactionnelles - Esprit collaboratif et transversal - Coordonner des équipes multidisciplinaires Gestion / Organisation - Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle - Rigueur, organisation et respect des process - Sens de l'amélioration continue - Leadership, animation d'équipe - Appétence pour l'innovation, les technologies IT et l'usage de l'I Mission Afin de renforcer notre équipe et d'accompagner la croissance de nos activités, nous recherchons un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) en Avant-Vente sur notre agence SII IdF en...
Compétences requises : . .NET Qualités désirées : . Ability to summarize, Force de proposition, Qualités rédactionnelles Avantages : . Gym, Participation aux frais de transport, Training, Très bon CSE
RTE
29 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Chargé de Projet SIRH H/F
RTE 11
Lieu : La Défense (92) En tant qu'alternant(e) Chargé(e) de projets SIRH, vous serez intégré(e) au sein du pôle SI et Données RH de la Direction des Ressources Humaines (DRH). Ce pôle a pour principale mission d'accompagner la DRH dans la mise en oeuvre de projets liés à la digitalisation des processus RH et à l'intelligence artificielle (IA), ainsi que d'assurer le suivi, la maintenance et l'évolution opérationnelle des outils RH dans une logique orientée métiers. Vous serez amené(e) à participer aux projets SIRH. - Contribuer à l'analyse et à la formalisation des besoins liés aux processus RH digitaux. - Participer aux ateliers de travail avec les équipes RH et SI. - Contribuer aux projets en cours et à venir (gestion du temps, rémunération) - Assister les équipes dans les phases de recette et de mise en production des évolutions SIRH. - Accompagner la conduite du changement en lien avec les projets SIRH. - Travailler en collaboration avec les équipes métiers et la direction...
Vous recherchez une alternance d'1 ou 2 ans dans le cadre d'un Bac +5 (Master, cycle ingénieur) spécialisé en Systèmes d'Information des Ressources Humaines (SIRH) ou dans un domaine équivalent. Vos compétences : - Vous êtes à l'aise avec Excel, le Pack Office et les outils numériques en général. - Vous justifiez de connaissances en Intelligence artificielle (IA) et en systèmes d'information RH (SIRH). - Une première expérience en gestion de projet sera un atout supplémentaire pour réussir dans vos missions. - La connaissance de Python constitue un atout supplémentaire. Vos qualités : - Vous faites preuve d'autonomie et aimez prendre des initiatives pour mener vos missions à bien. - Curieux(se) et proactif(ve), vous aimez explorer de nouvelles idées et apprendre constamment. - Rigoureux(se) et organisé(e), vous assurez un travail fiable et de qualité. - Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer de manière efficace et constructive. - Doté(e) de bonnes capacités...
SAFRAN
28 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti·e Acheteur Produits Pièces Aubes et Composites H/F
SAFRAN 11
Rattaché.e au service Marque Achats Produit de la Direction des Achats de Safran Aircraft Engines et au sein du Centre d'Excellence Industrielle (CEI) Pièces Aubes et Composites, vous serez chargé.e d'apporter un support au Responsable Marque Achat Produit dans ses missions quotidiennes, dans un environnement international. Dans le cadre de la forte croissance du marché aérien et des enjeux stratégiques et économiques, vous participerez au pilotage de RFQs menées par les acheteurs commodités et à la réalisation de Commission Choix Fournisseurs. Les différentes missions se déclineront de la façon suivante : - Collecte et synthèse des besoins Interne du CEI - Travail en collaboration avec les différents secteurs de l'entreprise (Acheteurs commodités, SPM, Bureau d'Etudes/support technique, Qualité, ) - Animer et Synthétiser l'ensemble des appels d'offres sur ses familles de produits, depuis le lancement des Requests for Quotation (RFQ) jusqu'à la sélection du...
Etudiant en école d'ingénieur généraliste avec une spécialisation Achats, ou en école de commerce, vous avez une appétence pour les achats techniques dans une organisation matricielle et multi-métiers (supply chain, ingénierie, programme, qualité) Vous êtes rigoureux, autonome, synthétique, doté(e) d'un excellent relationnel. Vous avez un niveau d'anglais courant permettant d'échanger avec les usines à l'étranger du Centre d'Excellence Industrielle (CEI). Vous maîtrisez le pack office et avez une bonne connaissance des outils Excel (Tableau Croisé Dynamique, RechercheV, formules simples par exemple). Une première expérience en achat sera fortement appréciée.
Durée (Mois):
1
BUREAU D'ETUDE INTERIMAIRE - BEI
22 avr., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Consultant Recrutement - Business Developer - Apprentissage H/F
BUREAU D'ETUDE INTERIMAIRE - BEI 11
Vos missions : Un rôle 360° au coeur de l'Humain et du Business En tant qu'apprenti(e), vous devenez un pilier de notre croissance. Votre objectif : dénicher les meilleurs Techniciens de Maintenance et convaincre les entreprises de nous faire confiance. 1.Sourcing et gestion des candidats (50 %) - Identifier et sourcer des profils de techniciens de maintenance via différents canaux : job boards, linkedin, base de données interne, cooptation - Rédiger et diffuser des annonces adaptées aux profils techniques recherchés - Trier les candidatures et réaliser les préqualifications téléphoniques - Conduire des entretiens afin d'évaluer les compétences techniques, le parcours et le savoir-être des candidats - Rédiger des synthèses d'entretien claires et structurées dans la base de données. - Enrichir, qualifier et mettre à jour la base de données candidats - Effectuer les contrôles de références professionnels et rédiger une synthèse objective des retours recueillis - Développer votre...
Nous recherchons à partir d'aout/septembre 2026 un(e) candidat(e) en master orienté commerce, vente ou business development (école de commerce). Nous ne cherchons pas un profil RH, mais un(e) futur(e) Sales capable de chasser des candidats comme on chasse des clients. Vos Compétences & Savoir-faire : - Culture du Téléphone : C'est votre outil de travail n°1. Vous n'avez pas peur de "décrocher" et « d'appeler » pour convaincre. Vous avez une voix dynamique, une excellente élocution et vous savez mener des échanges téléphoniques rythmés et percutants toute la journée. - Maîtrise du Sourcing : Vous savez naviguer sur LinkedIn et les jobboards pour débusquer les meilleurs profils. - Aisance Relationnelle : Vous savez créer un lien de confiance immédiat, aussi bien avec un technicien de terrain qu'avec un responsable de site industriel. Votre Mindset (État d'esprit) : - Curiosité pour la Maintenance : Vous avez soif de comprendre la réalité des métiers techniques...
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