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6 offres gestionnaire de paie trouvées

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Sur site gestionnaire de paie Nouvelle-Aquitaine
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ALTERNANCE  (4) Alternance  (4) Contrat à durée indéterminée  (1) Stage  (1) STAGE  (1)
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Mérignac  (1) Sauveterre-de-Guyenne  (1) Villognon  (1)
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Actual Talent  (1) Polyexpert France  (1) VCSP ROUTE FRANCE - DELEGATION SUD OUEST  (1) Vinci Concessions  (1) Alan Allman Associates  (1) Filhet-Allard Maritime  (1)
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France  (6)
VCSP ROUTE FRANCE - DELEGATION SUD OUEST
24 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Gestionnaire de Paie Alternance H/F
VCSP ROUTE FRANCE - DELEGATION SUD OUEST Nouvelle-Aquitaine
Nous recherchons pour la Délégation Sud-Ouest de 3000 salariés - un(e) gestionnaire de paie en alternance! Vous serez intégré(e) au Centre de Services Partagés de Bordeaux et interviendrez en tant qu'appui du service Paie et Administration du personnel de la Direction des Ressources Humaines déléguée. Vos principales missions seront les suivantes : Vous effectuerez la gestion complète du cycle de paie et des activités administratives associées : · Administration du personnel o Assurer la gestion administrative des dossiers salariés dans l'outil de paie (HR) · Production de la paie o Participer à l'élaboration de la paie mensuelle d'environ 150 collaborateurs Saisir les éléments variables de paie Contrôler l'exactitude, la cohérence et la conformité des bulletins de paie (réglementation et règles internes) Contribuer aux opérations de comptabilisation de la paie · Déclarations sociales o Contrôler les fichiers DSN (Déclaration Sociale Nominative) Réaliser les déclarations sociales...
Vous préparez un Master RH en 2 ans spécialisé en gestion de la Paie ou Administration du personnel que vous souhaitez réaliser en alternance. Idéalement, vous avez eu l'occasion de vous initier au fonctionnement d'un ou plusieurs logiciels de paie lors d'un précédent stage ou d'une précédente alternance. Vous maîtrisez le Pack Office et tout particulièrement Excel. Votre rigueur, votre sens du détail, votre respect de la confidentialité, votre capacité à travailler de manière autonome et avec curiosité vous assureront pleine réussite dans les missions qui vous seront confiées.
Durée (Mois):
24
Alan Allman Associates
10 juil., 2026
STAGE, Stage
Stage - Gestionnaire de Compte IJSS H/F
Alan Allman Associates 33540 Sauveterre-de-Guyenne, France
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'un de nos cabinets un(e) Gestionnaire de Compte pour intégrer notre équipe dédiée à l’externalisation des fonctions administratives de l‘absence : -Gestion de la maladie (gestion des arrêts de travail, net-entreprises, attestation de salaire, DSN événementielle…) -Echange avec l’ensemble des CPAM de France -Relations privilégiées avec plusieurs CPAM -Suivi des remboursements des Indemnités Journalières de la sécurité sociale (IJSS) -Suivi des remboursements des Indemnités Journalières Prévoyance -Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires ; -Relance téléphonique auprès de la sécurité sociale (compréhension des écarts) -Echange avec les organismes de prévoyance -Négociation avec vos interlocuteurs -Pilotage d’un environnement propre dans l’outil de suivi de suivi -Enregistrement des données obtenues dans l’outil de suivi -Tenir un outil de suivi à jour quotidiennement sur les éléments...
Vinci Concessions
01 juin, 2026
Contrat à durée indéterminée
Gestionnaire Paie et Administration du Personnel F/H
Vinci Concessions 16230 Villognon, France
Nous recherchons, pour notre siège social, un(e) Gestionnaire Paie et Administration du personnel.   Rattaché(e) à la Responsable développement et administration RH, vos missions seront notamment les suivantes : Etablir les paies de 210 salariés Assurer le suivi administratif des salariés de l’entreprise en vue de la préparation de la paie et de la mise à jour d’informations nécessaires (adresse, personne à prévenir en cas d’urgence…) Effectuer les déclarations sociales Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables de paie et de temps (pointages, arrêts de travail, congés, primes, acomptes…) Vérifier les charges calculées par le logiciel PLEIADE Calculer et établir les soldes de tout compte Gérer et suivre les dossiers d’indemnisation maladie, accident du travail, maternité et prévoyance avec les différents organismes Répondre aux interrogations des salariés (rémunération, mutuelle…)  Effectuer la veille juridique relative à la paie
Vous avez une expérience significative de plus de 5 ans dans la gestion de la paie au sein d’un environnement industriel (variables type travail de nuit, astreintes…) Vous avez idéalement travaillé avec l’environnement Pléiade et vous maitrisez le logiciel KELIO. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 / Bac+3 en Paie.  Vous possédez de bonnes capacités relationnelles. Dynamique, vous êtes rigoureux(se) et possédez un réel esprit d’équipe.   Lieu : Villognon (16) Poste à pourvoir en CDI   Ce poste est ouvert à toutes et à tous en fonction des compétences attendues, sans exigences pour le genre, l'origine, la situation de handicap, ni aucun autre critère de discrimination.
Actual Talent
21 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Consultant en Recrutement - Cestas H/F
Actual Talent Nouvelle-Aquitaine
Actual group recrute ses futurs alternants pour la rentrée 2026 ! Prêt(e) à entrer dans le game ? Actual group ouvre sa saison 2026 et recrute les prochains nouveaux talents en alternance partout en France sur des postes de : - Chargé(e) de recrutement - Conseiller(ère) en insertion professionnelle - Gestionnaires de paie En immersion sur le terrain, tu participeras activement à toutes les étapes du recrutement, comme un véritable membre de l'équipe. Tes défis dans le cadre du "Bachelor Consultant en recrutement des agences d'emploi" : Analyser les besoins des entreprises : - Participation à la prise de commandes, visites en entreprise et analyse des postes à pourvoir Sourcer et recruter les talents : - Recherche de candidats via nos outils, animation d'actions de recrutement, entretiens et sélection des profils, accompagner les candidats vers la réussite, - Contribution à leur intégration, sensibilisation à la sécurité, suivi des...
Ton profil pour rejoindre l'équipe : Bac +2 validé ou en cours de validation Intérêt pour le recrutement, les RH ou les métiers commerciaux À l'aise à l'oral, organisé(e), réactif(ve) Envie d'apprendre un métier de terrain et d'action Les infos clés Postes à pourvoir dans plusieurs agences Actual group partout en France. Formation prise en charge à 100 % aucun frais pour l'alternant. Envie de rejoindre une équipe qui joue collectif pour l'emploi ? Viens développer tes compétences et marquer des points avec nous !
Filhet-Allard Maritime
13 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Gestionnaire Sinistres Junior H/F
Filhet-Allard Maritime 44.8238835,-0.6724934
En quoi Filhet-Allard peut-me réussir ? Choisir Filhet-Allard, c'est évoluer au sein d'une structure indépendante, à taille humaine et résolument tournée vers l'excellence. Vous pourrez vivre un épanouissement professionnel dans un environnement où le travail d'équipe, le respect mutuel et l'entraide sont des valeurs essentielles. Vous aurez la possibilité de vous réaliser en donnant le meilleur de vous-même pour atteindre l'excellence. Grâce à votre curiosité et votre force de proposition pour créer de la valeur, vous pourrez progresser et apprendre chaque jour auprès d'experts afin d'évoluer dans nos différents métiers. Votre rôle au quotidien Votre manager et l'équipe de gestionnaires vous accompagneront pour vous former sur nos process, les contrats d'assurance et nos spécificités clients. En tant que Gestionnaire sinistres junior, vos missions seront : · Constituer et gérer des dossiers sinistres et recours simples · Constituer et suivre les dossiers, les relances, en support...
Vous êtes en formation Droit Maritime / Droit des transports et souhaitez découvrir le monde du courtage d'assurance. Vous aurez à coeur de satisfaire vos clients et pour cela, vous ferez preuve d'esprit d'équipe, de dynamisme et d'excellentes qualités relationnelles. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques. Vous intégrerez un groupe familial dans lequel nous mettons l'accent sur l'intégration de nos alternants et leur accompagnement par un suivi régulier de proximité. Nos avantages Des locaux modernes et accessibles PMR comprenant : restaurant d'entreprise, salle de sport équipée avec des cours collectifs (yoga, cardio boxe), parking gratuit et mise à disposition d'une application de covoiturage (Karos) - Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine - Package : 12 jours de RTT, prime de participation (jusqu'à 1,5 mois de salaire ces deux dernières années), plan d'épargne, prise en charge de la mutuelle à 66%, prévoyance avec des garanties confortables...
Polyexpert France
05 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Gestionnaire Paie & ADP H/F
Polyexpert France Nouvelle-Aquitaine
Rejoignez l'équipe dynamique et conviviale de Polyexpert France. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrez le service paye et travaillez en étroite collaboration avec la Référente paye et la Gestionnaire de paye. Véritable appui auprès de la Référente Paye, vous contribuez à : - Préparer les bulletins de salaire - Contrôler les absences, congés, primes, heures sup, etc. - Calculer et transmettre les déclarations sociales via la DSN. - Gérer la mutuelle et les dossiers prévoyance - Répondre aux questions des salariés : "Pourquoi j'ai cette retenue ?", "Quand serai-je payé ?", etc. - Veiller aux évolutions légales et conventionnelles Demain, vous serez un peu le chef d'orchestre des salaires ! Grâce à vous, chaque mois, les collaborateurs reçoivent leur salaire à temps et dans le respect des obligations légales. Mais votre métier va bien au-delà : - Vous êtes le lien entre les salariés, les Ressources Humaines, les organismes sociaux et l'administration...
Comment débute votre aventure ? Pas de saut dans l'inconnu, on vous accompagne à chaque étape : découverte de l'entreprise, apprentissage des techniques de paye, formation sur les logiciels, appréhension des usages et pratiques internes, prise en main d'un portefeuille ! Un tuteur à vos côtés, et en immersion dans le service pour saisir les rouages du métier, Bref, une intégration aux petits oignons pour faire de vous un(e) futur(e) gestionnaire au top ! Vos bagages pour faire partie de l'aventure ? Vous préparez un diplôme Bac +2 ou Bac +3 RH en alternance avec une dominante paye. Les compétences techniques sont essentielles, mais la personnalité fait aussi la différence : Autonomie, curiosité et rigueur, goût de l'apprentissage, aisance avec les chiffres et les outils informatiques. Au quotidien, vous avez à coeur d'apporter un service de qualité. Vous faites preuve de discrétion et du respect de la confidentialité.
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