GROUPAMA RHONE ALPES AUVERGNE
Auvergne-Rhône-Alpes
Pour la rentrée prochaine, Groupama Rhône-Alpes Auvergne recrute des alternant(e)s dans le secteur de l'assurance.
Au sein du pôle Juridique et Prévention interne, vous contribuez à la performance sociale de l'entreprise en contribuant à l'animation des politiques liées à l'inclusion, à la qualité de vie au travail et à la prévention des discriminations.
Votre rôle : assurer la mise en oeuvre opérationnelle des engagements de l'entreprise en matière de diversité, d'égalité des chances, de maintien dans l'emploi et de bien-être au travail, en lien avec les parties prenantes internes et externes.
Vos missions principales :
Déploiement des politiques Diversité, Handicap et QVCT
- Mettre en oeuvre les accords et engagements de l'entreprise (accord handicap, charte diversité, plan QVCT)
- Proposer et coordonner les actions de sensibilisation, de formation et de communication
- Assurer le suivi des indicateurs et des obligations légales (DOETH, index égalité)
- Contribuer à la...
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Ce que nous recherchons
- Vous intégrez une formation de niveau Bac +3 et justifiez d'une première expérience dans ce domaine, ou préparez une formation Bac +5, spécialisée en Inclusion, Handicap et QVCT, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois;
- Vous avez un bon relationnel et une bonne capacité de coordination ;
- Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie et votre bienveillance ;
- Vous maîtrisez le Pack Office et avez connaissance de la réglementation sociale et handicap ;
- Vous êtes titulaire du permis de conduire.
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