86 offres assistant rh trouvées

Le poste de Assistant RH en alternance (H/F) Ou ? Sablé-sur-Sarthe Type de contrat ? Alternance d'un an Pour ? Niveau BAC+3 type Licence Quand ? Septembre 2026 Encadré(e) par votre tutrice et sous la responsabilité de Lucie, vous avez pour missions : · Gérer l’administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail…) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d’emploi, réponse aux candidats…) · Gérer le logiciel de Gestion du temps et des activités · Rédaction de divers documents (contrat de travail, avenant, attestation…) Au-delà de ces missions, diverses tâches administratives pourront vous être confiées. Nous avons hâte de vous accueillir ! Le profil recherché Vous êtes : Rigoureux(se), organisé(e) et disposez d’une aisance relationnelle Vous venez d’une formation spécialisée dans les Ressources Humaines Vous...

Le poste de Assistant RH en alternance (H/F) Ou ? Sablé-sur-Sarthe Type de contrat ? Alternance d'un an Pour ? Niveau BAC+3 type Licence Quand ? Septembre 2026 Encadré(e) par votre tutrice et sous la responsabilité de Lucie, vous avez pour missions : · Gérer l’administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail…) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d’emploi, réponse aux candidats…) · Gérer le logiciel de Gestion du temps et des activités · Rédaction de divers documents (contrat de travail, avenant, attestation…) Au-delà de ces missions, diverses tâches administratives pourront vous être confiées. Nous avons hâte de vous accueillir ! Le profil recherché Vous êtes : Rigoureux(se), organisé(e) et disposez d’une aisance relationnelle Vous venez d’une formation spécialisée dans les Ressources Humaines Vous...

Le poste de Assistant RH en alternance (H/F) Ou ? Sablé-sur-Sarthe Type de contrat ? Alternance d'un an Pour ? Niveau BAC+3 type Licence Quand ? Septembre 2026 Encadré(e) par votre tutrice et sous la responsabilité de Lucie, vous avez pour missions : · Gérer l’administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail…) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d’emploi, réponse aux candidats…) · Gérer le logiciel de Gestion du temps et des activités · Rédaction de divers documents (contrat de travail, avenant, attestation…) Au-delà de ces missions, diverses tâches administratives pourront vous être confiées. Nous avons hâte de vous accueillir ! Le profil recherché Vous êtes : Rigoureux(se), organisé(e) et disposez d’une aisance relationnelle Vous venez d’une formation spécialisée dans les Ressources Humaines Vous...

Alternance Assistant RH - Rezé (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur de la commercialisation de fleurs, un(e) Assistant(e) RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 ou 7 : Bac+2, Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5. Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilRigoureux(se). Bonne capacité d'adaptation. Faire preuve de discrétion. Respect de la confidentialité dans la gestion des informations sensibles. Bon relationnel. Travail d'équipe. Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).MissionsParticiper à l’élaboration des dossiers liés aux obligations de l’entreprise : bilan social, index égalité...

Gestion sociale et juridique : Participer à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise : bilan social, index égalité hommes/femmes, accords, tableaux de bord, BDESE.Veille juridique en matière de droit du travail et mise à jour des pratiques RH en conséquence.GEEP : Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels Gestion et organisation des entretiens annuels et professionnels, préparation des documents nécessaires et suivi des comptes rendus.Mise à jour des fiches de poste.Communication interne : Rédaction des « News RH ».Recrutement :Rédaction des annonces.Tri des CV.Pré-sélection téléphonique.Gestion administrative : Gestion des entrées et des sorties : contrat de travail, DPAE, affiliation mutuelle… Suivi des absences et gestion des congés.Gestion et suivi des visites médicales. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur de la commercialisation de fleurs, un(e)...

Avec un réseau de 7 500 collaborateurs et plus de 300 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l’expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. En croissance ininterrompue depuis sa création en 1991, In Extenso accompagne les artisans, commerçants, chefs d'entreprise, professions libérales et associations pour créer, gérer ou développer leur entreprise ou leur activité. Nous accompagnons nos clients à tous les stades de la vie de l’entreprise et sur l’ensemble des domaines liés à la gestion de leur activité : comptabilité, fiscalité, gestion, juridique, conseil social et paies, gestion du patrimoine du dirigeant, conseil en innovation-croissance jusqu’à la transmission d’entreprise. Nous sommes l’interlocuteur privilégié de plus de 170 000 clients appartenant à tous les secteurs d’activité et avons réalisé en 2025 un chiffre d’affaires de 650 millions d’euros. NOTRE ADN In Extenso est un réseau...

Cindy, Athénaïs et Élise recherchent leur alternant(e) en ressources humaines pour rejoindre l'équipe RH située à Beaufort en Vallée Au sein de l'équipe, vous assurez les missions suivantes : En binôme avec Cindy (souriante & pétillante) vous êtes garant(e)s de la gestion concernant l'administration du personnel : Gestion Administrative du Personnel, tu seras amené(e) à : - Rédiger les contrats de travail, constituer les dossiers d'accueil/administratif et saisir les DPAE ; - Programmer les visites médicales des collaborateurs et en assurer le suivi ; - Traiter les documents administratifs ainsi que la rédaction de courriers et attestations ; - Réaliser les déclarations des accidents de travail sur le site de la MSA ; Gestion du Temps et des Activités (GTA), tu seras amené(e) à : - Assurer le contrôle des saisies des heures travaillées et absences sur le logiciel GTA ; - Saisir les absences des salariés selon les justificatifs ; - Participer aux contrôles...

Ou ? Sablé-sur-Sarthe Type de contrat ? Alternance d'un an Pour ? Niveau Bac +3 type Licence Quand ? Septembre 2026 Encadré(e) par votre tutrice et sous la responsabilité de Lucie, vous avez pour missions : · Gérer l'administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d'emploi, réponse aux candidats) · Gérer le logiciel de Gestion du temps et des activités · Rédaction de divers documents (contrat de travail, avenant, attestation) Au-delà de ces missions, diverses tâches administratives pourront vous être confiées. Nous avons hâte de vous accueillir !

Offre d’emploi Nous recherchons notre nouvel-le alternant(e) Assistant(e) RH / Gestionnaire de Paie Rejoignez le cœur de la fonction RH ! Rejoignez une équipe RH engagée qui pilote chaque jour la gestion des contrats, de la paie et de l'administration du personnel. En tant qu'Assistant(e) RH/Gestionnaire de Paie en alternance, vous contribuerez activement à la fiabilité et à l'efficacité des processus RH au service de l'ensemble des collaborateurs/trices. Intitulé du poste : Assistant(e) RH / Gestionnaire de Paie Type de poste : Alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) Missions générales Vous participez aux activités relatives à la gestion des contrats de travail et à la paie du personnel, en soutien à l’équipe RH, dans le respect des obligations légales, conventionnelles et des procédures internes. Activités principales - Elaborer la paie et assurer l’optimisation, l’efficacité et la conformité des outils SIRH et...

Vous recherchez une alternance en Ressources Humaines pour la rentrée 2026 ? Que vous ayez déjà trouvé votre formation et qu'il ne vous manque plus que l'entreprise, ou que vous soyez encore à la recherche du combo parfait formation + alternance. Bonne nouvelle : chez Derichebourg, on vous propose les deux. Dans le cadre de notre campagne d'alternance, nous recrutons un(e) alternant(e) Assistant(e) Développement RH H/F pour notre agence basée à Saint Herblain (44). Au sein de l'agence et accompagné(e) par l'équipe RH, vous participerez progressivement aux missions suivantes : - Participation au recrutement et aux procédures d'embauche - Gestion administrative du personnel - Suivi des dossiers salariés - Participation au suivi des visites médicales et des dossiers administratifs - Contribution au reporting RH - Rédaction de courriers et documents administratifs - Accompagnement de l'agence dans certaines actions liées à la communication RH Ces missions...

Famat, société commune de GE Aviation et Safran Aircraft Engines, est spécialisée dans la fabrication et l'industrialisation des carters aéronautiques de haute technologie. Véritable Centre d'Excellence pour ces deux grands industriels, Famat investit significativement dans de nouveaux moyens industriels innovants et performants afin de produire notamment les pièces complexes de grandes dimensions pour les nouveaux moteurs Leap et GE9X, destinés à équiper les futurs avions Boeing et Airbus. ? Offre d'emploi Nous recherchons notre nouvel-le alternant(e) Assistant(e) RH / Gestionnaire de Paie ? Rejoignez le cœur de la fonction RH ! Rejoignez une équipe RH engagée qui pilote chaque jour la gestion des contrats, de la paie et de l'administration du personnel. En tant qu'Assistant(e) RH / Gestionnaire de Paie en alternance, vous contribuerez activement à la fiabilité et à l'efficacité des processus RH au service de l'ensemble des collaborateurs/trices. Intitulé du poste : Assistant(e)...

Vous recherchez une alternance en Ressources Humaines pour la rentrée 2026 ? Que vous ayez déjà trouvé votre formation et qu'il ne vous manque plus que l'entreprise, ou que vous soyez encore à la recherche du combo parfait formation + alternance. Bonne nouvelle : chez Derichebourg, on vous propose les deux. Dans le cadre de notre campagne d'alternance, nous recrutons un(e) alternant(e) Assistant(e) Développement RH H/F pour notre agence basée à Saint Herblain (44). Au sein de l'agence et accompagné(e) par l'équipe RH, vous participerez progressivement aux missions suivantes : - Participation au recrutement et aux procédures d'embauche - Gestion administrative du personnel - Suivi des dossiers salariés - Participation au suivi des visites médicales et des dossiers administratifs - Contribution au reporting RH - Rédaction de courriers et documents administratifs - Accompagnement de l'agence dans certaines actions liées à la...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...

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Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences *...