21 offres stage master 2 trouvées

Analyse des modes de défaillance des réseaux d’eau potable `a l’aide des méthodes d’apprentissage sur graphes Les réseaux de distribution d’eau potable constituent des infrastructures critiques dont la fiabilité est essentielle pour assurer la continuité du service et la sécurité sanitaire. Les conduites de ces réseaux peuvent être affectés par différents modes de défaillance, tels que les ruptures circulaires, longitudinale, problèmes liés aux joints ou encore la corrosion. Ces défaillances résultent généralement d’une combinaison de facteurs liés aux caractéristiques des conduites (matériau, diamètre, âge), aux conditions environnementales ainsi qu’aux propriétés structurelles du réseau. Dans la littérature, l’analyse des d´défaillances des réseaux d’eau potable repose majoritairement sur des approches statistiques ou d’apprentissage automatique modélisant les réseaux via les conduites de manière indépendante sous forme tabulaire [2, 3]. De fait, ces approches prennent...

Tu cherches une alternance où chaque journée est différente et où ton énergie fait vraiment bouger les choses ? Plus qu'un alternance, développe ton expertise ! En alternance, tu découvriras un quotidien rythmé et dynamique où ton action aura un impact positif sur la vie de nos clients. Nous privilégions une relation client complète et sur-mesure, en proposant des produits et services de qualité qui accompagnent nos clients chaque jour avec passion Au côté de ton Manager tuteur, tu fais pleinement partie de l'équipe d'encadrement ! Tu es au coeur de l'action pour prendre plaisir à faire briller ton équipe et ton magasin. Pour se faire : - Anime l'équipe : Tu participes à l'accompagnement des collaborateurs au quotidien pour révéler leur potentiel, tout en veillant au respect des valeurs de l'entreprise. - Développe ta posture managériale : Tu places l'humain au coeur de tes priorités en assurant à tes collaborateurs un cadre de travail sécurisant pour qu'il puisse exprimer leur...

« Dress for the moment » est bien plus qu’un slogan pour nous. New Yorker révolutionne la mode en la rendant accessible à tous, pour chaque occasion, grâce à une large gamme de produits. Tu souhaites intégrer une entreprise en pleine expansion, dynamique, où tu peux faire la différence chaque jour ? Tu recherches de belles opportunités de carrière et de réelles possibilités d’évolution interne ? Nos 25 000 collaborateurs, répartis dans plus de 1 300 magasins dans plus de 50 pays, contribuent activement à notre succès au quotidien. Si tu partages nos valeurs — engagement, diversité et solidarité — viens nous aider à construire le futur de New Yorker. Nous recherchons des collaborateurs engagés et passionnés, qui nous font avancer grâce à leur personnalité, leur enthousiasme et leur esprit d’innovation. Le service recrutement France basé au siège New Yorker à l'Espace Européen de l'Entreprise recherche : Un Chargé de recrutement en alternance f/h Quelles sont...

Tu cherches une alternance où chaque journée est différente et où ton énergie fait vraiment bouger les choses ? Plus qu'un alternance, développe ton expertise ! En alternance, tu découvriras un quotidien rythmé et dynamique où ton action aura un impact positif sur la vie de nos clients. Nous privilégions une relation client complète et sur-mesure, en proposant des produits et services de qualité qui accompagnent nos clients chaque jour avec passion Au côté de ton Manager tuteur, tu fais pleinement partie de l'équipe d'encadrement ! Tu es au coeur de l'action pour prendre plaisir à faire briller ton équipe et ton magasin. Pour se faire : - Anime l'équipe : Tu participes à l'accompagnement des collaborateurs au quotidien pour révéler leur potentiel, tout en veillant au respect des valeurs de l'entreprise. - Développe ta posture managériale : Tu places l'humain au coeur de tes priorités en assurant à tes collaborateurs un cadre de travail sécurisant pour qu'il puisse exprimer leur...

Nous recherchons un(e) apprenti(e) en qualification/validation pour rejoindre notre site de Delpharm Huningue. Cette alternance d'un an, destinée aux étudiants en Master 2 Sciences du Médicament et des Produits de Santé, offre une immersion à la fois sur le terrain (50 %) et en bureautique (50 %). Une intégration en stage avant l'alternance est possible. Vos missions Au sein du service Qualification/Validation, vous interviendrez sur des équipements de fabrication et de conditionnement, et participerez aux activités suivantes : - Rédiger des protocoles de qualification en tenant compte des risques pour le produit, - Réaliser des tests opérationnels pour vérifier le bon fonctionnement des équipements, - Analyser les résultats et rédiger des rapports de qualification, - Collaborer avec les équipes techniques et qualité pour garantir la conformité aux exigences réglementaires

Contexte Dans le cadre de son développement, IN-GENIUM recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement en stage pour rejoindre son agence de Strasbourg. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Ingénieurs d’Affaires , afin d’identifier et recruter les consultants qui interviendront sur les projets techniques de nos clients. Missions Au sein de l’équipe recrutement, vous participerez à : • La rédaction et la diffusion des offres d’emploi • Le sourcing de candidats sur LinkedIn et les jobboards • L’identification de profils ingénieurs industriels et ingénieurs informatiques • La réalisation des préqualifications téléphoniques • L’organisation et la participation aux entretiens • Le suivi des candidats tout au long du processus de recrutement • La collaboration avec les Ingénieurs d’Affaires afin de comprendre les besoins techniques des clients Profil recherché Vous préparez une formation RH (Master 1 ou 2) et recherchez un stage Vous êtes : •...

Dans le cadre du développement et renforcement du service achats, nous recherchons un Alternant achats H/F. Venez intégrer une équipe dynamique dans un environnement challengeant. Notre service structure ses activités autour des achats de production et non production. Vos missions seront les suivantes : - Suivre le déploiement du logiciel SRM - Supporter les acheteurs dans leurs tâches en intervenant sur des phases de projet - RFQs, Négociation, Benchmark, analyse de données, échantillons, tests, support système (système achat interne, etc.). - Prendre le lead (selon expérience) sur le processus complet d'un sourcing - Gérer des fournisseurs - Suivre ou finaliser des projets de gains / baisses de coûts / sourcing / benchmark.

Offre de stage - Ressources Humaines Dans le cadre d'un stage à pourvoir idéalement à partir de mai ou juin, jusqu'à fin août, nous recherchons un(e) stagiaire en Ressources Humaines. Au sein du service RH, vous assisterez l'équipe sur différents sujets, notamment : - Recrutement : diffusion des offres d'emploi, préqualifications téléphoniques, suivi des candidatures - Administration du personnel : rédaction des contrats, gestion des variables de paie, suivi des temps et des activités - Reporting RH : suivi des indicateurs sociaux, suivi des entretiens annuels et professionnels - Gestion de l'intérim - Participation à la rédaction d'un livret d'accueil et de procédures internes

VOTRE RÔLE Vous souhaitez vivre votre stage qu'Assistant.e RH autrement ? Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette de Strasbourg ! Participez pleinement à offrir à nos candidats et nos collaborateurs, une expérience humaine et unique, en déclinant et en animant la politique Ressources Humaines des Galeries Lafayette. En interaction avec de nombreux acteurs et sur le devant de la scène, votre rôle sera de : - Prendre part aux processus de recrutement - Accueillir nos nouveaux entrants - Participer à la gestion administrative des dossiers de nos collaborateurs tout au long du leur parcours professionnel Le tout avec passion pour offrir un commerce joyeux ! VOTRE PROFIL Nous aimerions vous rencontrer si : Vous êtes actuellement étudiant(e) en Master 2 ou en année de Césure Vous êtes orienté client : Vous êtes un.e véritable ambassadeur.rice de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions...

Nous recherchons activement jeunes business développeur en stage de fin d'études. Sous la houlette de votre responsable, vous serez chargé de développer un portefeuille de clients pour de la vente de prestations de services.

L'objectif du stage est de concevoir et d'implémenter un algorithme d'imbrication de pièces 2D permettant d'optimiser l'utilisation des matières et l'efficacité des opérations de découpe. Ce projet s'inscrit dans une démarche d'innovation industrielle combinant modélisation mathématique, IA et compréhension des contraintes de fabrication. Au sein de l'équipe et accompagné par votre tuteur, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Analyser le besoin industriel et comprendre le processus de fabrication afin d'identifier les contraintes techniques à intégrer dans l'algorithme. - Concevoir un algorithme d'optimisation 2D basé sur des approches de Data Science et d'IA (ex. MILP, heuristiques). - Développer une solution capable d'optimiser l'imbrication de pièces en prenant en compte : - les dimensions des pièces, - leur orientation, - les contraintes mécaniques (épaisseur de lame, coupe de propreté), - la priorisation des pièces selon leur urgence dans le...

Contexte Dans le cadre du développement de ses activités, IN-GENIUM renforce son équipe recrutement et recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement en stage pour rejoindre son agence de Strasbourg. Vous interviendrez en collaboration directe avec les Ingénieurs d'Affaires, sous forme de binôme, afin d'identifier et recruter les talents qui interviendront sur les projets de nos clients. Missions Au coeur de la stratégie de recrutement, vos missions seront notamment : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards - Sourcer des candidats sur LinkedIn et les CVthèques - Identifier et approcher des profils d'ingénieurs industriels ou ingénieurs informatiques - Réaliser les préqualifications téléphoniques - Participer aux entretiens de recrutement - Travailler en binôme avec les Ingénieurs d'Affaires pour comprendre les besoins des clients - Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement - Participer aux actions de marque employeur

Stagiaire RSE - Adaptation aux effets du changement climatique (F/H) Objectif du stage L'objectif principal du stage est d'analyser les impacts, risques et opportunités liés au changement climatique sur l'ensemble de la chaîne de valeur de l'entreprise et contribuer à la construction d'un plan d'adaptation concret, hiérarchisé et financièrement argumenté. Ce travail s'inscrit dans une logique : - De double matérialité - D'anticipation réglementaire (CSRD) - De gestion des risques industriels - De continuité d'activité Vous serez encadré par la Directrice RSE et travaillerez en interaction avec les directions industrielles, innovation, achat et finance Vos missions 1. Revue bibliographique - Réaliser une veille scientifique et réglementaire - Étudier la méthodologie IRO (Impacts, Risques, Opportunités) - Analyser les pratiques d'autres industriels 2. Cartographier les risques climatiques En ayant pris connaissances et analyser les scénarios climatiques de la France et...

Il offre à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant et de nombreuses opportunités de contribuer à des projets majeurs dans le développement durable et l'industrie du futur. Au sein du pôle Performance Industrielle Durable (PID), notre équipe « écoconception » accompagne les entreprises de la mécanique sur des sujets d'actualité à forts enjeux concernant leur transition environnementale via le biais de l'écoconception produit/process/service. Nos sujets allient le déroulement de la méthodologie d'écoconception selon la norme 16524, la réalisation d'ACV et l'accompagnement des industriels sur les leviers de réduction d'impact environnementaux tels que ceux de l'économie circulaire. Période : Début 2026 pour une période de 6 mois minimum Missions principales : - Participer à des études documentaires et bibliographiques sur des sujets de fond en lien avec la transition environnementale - Participer à la réalisation d'ACV complète ou simplifiée sur Open LCA,...

Dans le cadre du déploiement de notre Plan Sécurité 2, nous recherchons un(e) apprenti(e) HSE en Master 2 pour renforcer notre équipe. Véritable bras droit opérationnel, vous participerez activement à la transformation de notre culture sécurité et à la mise en conformité de nos installations. Sous la responsabilité de notre Responsable QHSE, vos missions s'articulent autour de trois axes majeurs : 1. Maîtrise des risques opérationnels - Risque Chimique : Création et déploiement des FDS (Fiches de Données de Sécurité) simplifiées aux postes de travail. - Sécurité Machines : Réalisation des fiches sécurité machine et participation active à la mise en place de protections physiques sur notre parc industriel. - Conformité : Suivi rigoureux du plan de surveillance et gestion des non-conformités (suivi de la remise en état). 2. Pilotage de la performance HSE - Reporting : Suivi et analyse des KPI's de l'ensemble du site. - Amélioration continue : Analyse des accidents du travail,...

Etudiant(e) en Master 2 ou en dernière année d'école d'ingénieur en informatique, vous recherchez un stage de fin d'études (PFE) cette opportunité est faite pour vous ! La maintenance des Centrales Nucléaires de Production d'Electricité (CNPE) est un enjeu majeur dans la transition énergétique. Quel que soit le scénario leur prolongement est une nécessité et nous devons nous assurer que le parc nucléaire français produit de la manière la plus sûre possible en suivant l'ensemble des Programmes de Base de Maintenance Préventive (PBMP). Afin d'accompagner EDF dans ces défis, Assystem recherche un(e) stagiaire Ingénieur Digital. Dans le cadre de votre stage, vos missions sont : En tant qu'Ingénieur Digital (H/F), vous aurez en charge la digitalisation qui devient un levier de compétitivité permettant de répondre aux différents enjeux économiques, tenue des délais et des budgets par exemple, mais également réglementaires et sécuritaires en assurant une meilleure traçabilité et...

Rattaché(e) à la Responsable Juridique Groupe Propriété Intellectuelle, vous assisterez l'équipe et participerez dans les missions suivantes : * Gestion de portefeuille de marques en relation avec les services internes et externes ; * Gestion de dossiers précontentieux et contentieux : rédaction de courriers, d'accords, de mémoires d'opposition; * Recherches juridiques approfondies et rédaction de consultations (Loi Evin, publicité des boissons alcoolisées, mentions valorisantes, mentions traditionnelles, noms de domaine) ; * Vérification de la conformité des habillages ; * Recherches d'antériorités ; * Rédaction d'articles et de supports de formation ; * Mise à jour du logiciel PI (Diams IQ) ; * Classement et archivage

Au sein de notre bureau basé à Strasbourg, encadré(e) par des responsables de missions, vous intervenez grâce à notre principe de non spécialisation sur plusieurs secteurs d'activité (Industrie, Services, Secteur Public) auprès de groupes internationaux et auprès de PME. Vous participez à des missions diversifiées d'audit légal et contractuel. Vous prenez notamment en charge : - le recueil d'informations, - les interviews d'opérationnels, - le contrôle des cycles, - l'analyse et la rédaction de mémo de cycle, etc. Vous êtes suivi(e), formé(e) et encadré(e) de façon à pouvoir mener à bien votre stage. Basé(e) à Strasbourg, vous pouvez être amené(e) à vous déplacer selon l'implantation géographique de nos clients.

Notre ambition : Dans le cadre de notre développement économique et de notre politique d'accompagnement des stagiaires et alternants, nous recherchons un(e) stagiaire au sein de notre service Patrimoine. Vous souhaitez apprendre et évoluer dans un environnement multi-sites fortement automatisé et digitalisé, avec des technologies innovantes et des missions intéressantes ? N'hésitez plus, cette opportunité est faite pour vous ! 1 stage de 6 mois à partir de janvier 2026 Localisation Centre Alsace (Sélestat) Missions : - Concevoir et piloter la mise en place d'un outil numérique de planification et de suivi de la maintenance des bâtiments (GMAO, O365 ou équivalent). - Analyser les besoins des utilisateurs et cartographier les équipements et installations techniques. - Rédiger le cahier des charges fonctionnel et comparer les solutions disponibles en lien avec les outils existants (BIM, internes). - Coordonner le projet : planning, budget, ressources et suivi de l'implémentation...

C'est dans ce contexte de fort développement en Autriche que La Boutique du Coiffeur propose un nouveau poste d'Ingénieur pédagogique stagiaire bilingue allemand F/H, le poste est à pourvoir au sein de notre siège social proche Nancy. Intégré à l'équipe formation de 4 personnes, vous concevez des parcours éducatifs sur mesure pour répondre aux besoins spécifiques des apprenants et de l'entreprise. Créateurs de contenu, vous contribuez à mettre en place des expériences d'apprentissage adaptées pour atteindre les objectifs de formation de l'entreprise. - Vos principales missions seront les suivantes : - Choisir les modalités pédagogiques adaptées, - Concevoir des modules - Elaborer des contenus et des supports pédagogiques pour les sessions et les formations à distance (animation de notre plateforme de E-learning) - Élaborer des stratégies d'enseignement et d'apprentissage innovantes et interactives Participer à des réunions et travailler avec des équipes sur des projets de...