Description
Votre futur environnement de travail :
Vous intégrez l'équipe recrutement du Pôle France sur le site de Villeneuve D'ascq. Vous contribuez à l'avancement des objectifs de recrutement dans une équipe dynamique. Accompagné(e) par votre tutrice et l'ensemble de l'équipe vous découvrez les enjeux du métier.
Votre rôle et vos missions :
Au sein de l'équipe recrutement, vos missions sont les suivantes :
- Vous participez aux sessions de recrutement stagiaires et alternants ;
- Vous réalisez la pré-qualification des candidats ;
- Vous participez aux entretiens et en assurer le suivi ;
- Vous veillez au suivi administratif (conventions de stages, contrats d'alternance et renouvellement) ;
- Vous assurez la gestion des candidatures via notre SIRH ;
- Vous participez à la rédaction, diffusion, gestion des annonces et suivez leurs renouvellements ;
- Vous contribuez à l'identification et à la sélection de profils IT sur les jobboards/réseaux sociaux.
- Vous participez activement aux réflexions d'amélioration continue et vous vous appropriez les nouvelles pratiques ;
Les apports de l'alternance :
- Développer votre stratégie de recrutement.
- Découvrir l'univers et le fonctionnement des ESN et de l'informatique.
- Travailler en autonomie au sein d'une équipe dynamique.
Ce que nous vous proposons :
- Progresser et développer vos compétences
- Construire un avenir positif en mettant le digital au service de l'humain
- Évoluer dans une entreprise qui encourage l'audace, la curiosité et l'envie d'entreprendre
Date de début
25 mai, 2026
Profil
Votre profil :
A la recherche d'une alternance dans le cadre de votre Master 1 ou 2 en Ressources humaines, vous êtes dynamique, curieux(se) et force de proposition.
Autonome, rigoureux(se) et proactif(ve), vous possédez de réelles capacités rédactionnelles et relationnelles.
Alors sans plus attendre, intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution.
Employeur inclusif et engagé, Sopra Steria oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Répartition du temps de travail
Full time
Fonction
RH_Personnel_Formation
Formation
RJ/Qualif/Agent_maitrise_B3
Secteur
Informatique
A propos de Sopra-Steria