Description
QUI SOMMES-NOUS ?
KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous.
KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous.
En 2025, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés.
A PROPOS DE CE POSTE
CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP.
Au sein de la Direction du Développement des Ressources Humaines, tu intègreras le pôle Formation composé de 7 personnes, dont la mission est d’assurer la montée en compétences des collaborateurs du Groupe grâce à des formations présentielles ou digitales adaptées.
Tu auras l’opportunité de :
- Assurer le déploiement des actions de formation (inscriptions, convocations, logistique)
- Suivre administrativement les formations (émargements, dossiers, conformité)
- Mettre à jour les outils de pilotage et tableaux de bord
- Contribuer au suivi des budgets et des heures de formation
- Être en lien avec les organismes de formation et partenaires externes
- Répondre aux sollicitations des managers et collaborateurs
- Participer à la production de reportings et indicateurs
- Contribuer à l’amélioration des processus et outils formation
- Assurer le suivi des alternants (contrats, relations écoles, dossiers OPCO, reporting)
Ces missions seront assurées en lien avec le(s) manager(s).
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra s'élargir en fonction du profil.
TES ATOUTS ET TES COMPETENCES
- Tu prépares un Bac+3 en Ressources Humaines, gestion ou administration
- Tu es autonome, organisé(e) et rigoureux(se).
- Tu es dynamique, curieux(se) et force de proposition.
- Doté(e) d’un bon relationnel, d’une capacité d’adaptation, tu sais faire preuve de flexibilité et de polyvalence.
- Tu as l’esprit d’équipe et un très bon relationnel.
- Tu maitrises le Pack Office (Excel apprécié)
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous rejoindre en tant qu’alternant(e), c’est :
- Ancrer ton apprentissage dans le réel avec des missions qualifiantes, formatrices et responsabilisantes.
- Bénéficier d’un véritable accompagnement tout au long de ton alternance par un tuteur formé à ce rôle.
- Démarrer ta carrière professionnelle en partageant un vrai projet d’entreprise au sein d’un Assureur d’Intérêt Général.
- Faire de ton expérience au sein de KLESIA, un tremplin vers l’emploi au sein du secteur de l’assurance qui offre de belles perspectives d’évolution de carrière.
Chez KLESIA, nous sommes convaincus que les différences sont sources de richesse et d'idées nouvelles. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.
Localisation : Batignolles (Paris 17ème)
Durée : 12 mois
