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Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge de la réalisation des tâches administratives et commerciales liées à l'activité vente de logements. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Constituer les dossiers de vente à transmettre aux groupements chargés de l'estimation et de la commercialisation des logements - Préparer et actualiser les bases de données nécessaires à la commercialisation - Etablir un suivi des ventes réalisées, des chiffres d'affaires générés, et de diverses statistiques demandées par sa hiérarchie sur cette activité - S'assurer du traitement des opérations financières liées à la vente : solde des financements, mainlevées, affectation des produits - Pour une demande d'échange de logement, assurer les échanges d'informations nécessaires entre agences et commercialisateur. - Assurer le suivi des plans de travaux décidés à l'occasion de la mise en vente - Traiter les réclamations liées à la vente de logements - Participer aux réunions...

Dans le cadre de vos missions, vous accompagnerez les Opérationnels, la Direction Financière et la Direction Générale dans leurs prises de décision en matière de pilotage de l'activité, de rentabilité de la société et d'anticipation des risques financiers et opérationnels. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Mise à jour de reporting sur base d'outils existants, avec le cas échéant création de nouveaux outils - Analyse des données récoltées - Rigueur, bonne communication, prise de recul pour analyse * 30 jours de congés payés * Mutuelle avantageuse * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant (60% pris en charge) * Avantages CSE

Immobilière Rhône-Alpes, recrute au sein de sa Direction Administrative et Financière, un comptable H/F en alternance pour une durée de 2 ans. Sous la responsabilité du Responsable Comptable et Financier, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Traitement des factures contentieux et gestion locative - Traitement des encaissements locataires - Règlements factures fournisseurs * 30 jours de congés payés * Mutuelle avantageuse * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant (60% pris en charge) * Avantages CSE

3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Les Chefs de secteur (responsable de site immobilier) mènent des missions de terrain et représentent 3F auprès de nos locataires. Leur champ d'intervention est très vaste. Notre agence de Paris renforce aujourd'hui ses équipes avec l'accueil d'un alternant au poste de Chef de secteur. Ces créations de poste s'inscrivent dans une logique de pré-embauche en CDI. Rattaché(e) à un responsable habitat, vos missions seront les suivantes : - Traitement des réclamations clients et suivi de la tranquillité résidentielle - Relation avec les différents partenaires locaux et amicales de locataires - Veille technique du patrimoine et contrôle de l'entretien - Relations fournisseurs : évaluation des prestations, contrôle et validation des...

Stage en service recouvrement et accompagnement social pour découvrir le métier mais aussi mission spécifique sur le transfert de patrimoine et impayés des nouveaux locataires et résiliés * Prise en charge des frais de transport en commun (60%)

Dans le cadre de vos missions, vous prenez en charge la maîtrise d'ouvrage de programmes immobiliers neufs d'habitation. A ce titre, vous pilotez chaque étape de vos projets : Conception - Finaliser et détailler le programme de l'opération - Organiser et participer au processus de désignation du maître d'oeuvre ainsi que des autres prestataires intellectuels - Planifier les différentes phases de conception, analyser et valider les documents d'étude - Elaborer, suivre et mettre en oeuvre les plans de financement Achat - Lancer l'appel d'offres permettant, après passage en commission, de passer les marchés aux entreprises retenues - Négocier les termes des marchés et organiser la signature - Finaliser les démarches d'acte authentique (acquisition, bail, ) Réalisation - Organiser le démarrage du chantier - Suivre la réalisation des travaux et les démarches auprès des concessionnaires - Valider les dossiers de commercialisation destinés aux...

Notre direction de la marque et de la communication, composée de 10 personnes, est directement rattachée à la Direction Générale. Sa mission est à la fois au service d'Immobilière 3F (maison mère) et du Groupe 3F constitué de 12 filiales. Son équipe définit et met en oeuvre une stratégie de communication au service de la stratégie de l'entreprise. Dans ce cadre, elle produit des contenus (print, web, RS, etc.) qu'elle diffuse au travers des différents canaux de communication et en fonction des cibles visées (clients, collaborateurs, partenaires, institutionnels, collectivités, etc.). Cette direction est en relation étroite avec les grandes directions de l'entreprises comme avec les filiales du groupe. Rattaché au pôle de la communication digitale, vos missions seront les suivantes : - Participer à la stratégie de contenus du site internet 3F - Produire du contenu sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram) - Participer à l'organisation des évènements internes et...

3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Les Chefs de secteur (responsable de site immobilier) mènent des missions de terrain et représentent 3F auprès de nos locataires. Leur champ d'intervention est très vaste. Notre agence de Paris renforce aujourd'hui ses équipes avec l'accueil d'un alternant au poste de Chef de secteur. Ces créations de poste s'inscrivent dans une logique de pré-embauche en CDI. Rattaché(e) à un responsable habitat, vos missions seront les suivantes : - Traitement des réclamations clients et suivi de la tranquillité résidentielle - Relation avec les différents partenaires locaux et amicales de locataires - Veille technique du patrimoine et contrôle de l'entretien - Relations fournisseurs : évaluation des prestations, contrôle et validation des...

Le pôle Archives, rattaché au service à la Direction de l'environnement du travail se compose d'une responsable archives et de deux archivistes. L'équipe accompagne les services du Groupe 3F dans l'archivage de leurs documents et gère le cycle de vie d'une archive (conservation, communication, élimination). Le pôle archives est très impliqué dans la gestion du Projet GED-SAE (gestion électronique et archivage des documents) et dans l'organisation des futurs déménagements du siège et des filiales parisiennes. Rattaché(e) au responsable archives, vos missions seront les suivantes : - Traitement des demandes de communication d'archives, préparation des prises en charges, participation aux journées CleanDay, campagnes de destructions. - Contribution à l'organisation de l'archivage en amont des différents déménagements des sites parisiens. - Réalisation de l'inventaire d'archives - Participation à la numérisation des actes notariés et à la mise à jour de la base de...

La Direction des Ressources Humaines (DRH) occupe une place stratégique au sein de l'organisation. Elle accompagne l'ensemble des directions dans le développement des compétences, l'évolution professionnelle et la qualité de vie au travail des collaborateurs. Au coeur de la DRH, le Pôle Formation joue un rôle essentiel dans la mise en oeuvre de la politique de développement des compétences. Il travaille en lien étroit avec les managers, les équipes RH de proximité, ainsi qu'avec des partenaires externes (organismes de formation, OPCO, institutions). Rattaché(e) au responsable formation, vos missions seront les suivantes : - Saisir et suivre les formations dans le SIRH - S'assurer de la bonne réalisation du parcours d'intégration - Gérer les plannings des formateurs, convoquer les nouveaux embauchés - Gérer la logistique des formations (salles, équipements, support etc.) - Répondre aux demandes de collaborateurs * 30 jours de congés payés * Mutuelle...

Au sein de la Grande Direction Habitats et Transitions Urbaines, notre Direction de la Construction Île-de-France est composée de quatre agences intervenant sur l'ensemble des départements franciliens. Leurs équipes assurent le suivi des programmes, de la conception jusqu'à la livraison. Ces agences jouent un rôle clé dans la réalisation de logements locatifs sociaux, en pilotant des projets de construction, de réhabilitation et de transformation d'usages. Elles intègrent pleinement les enjeux de développement durable et de transition énergétique dans chacune de leurs opérations. Lieux : Des déplacements sont à prévoir dans le 92/94 Rattaché(e) à un responsable de projets, vos missions seront les suivantes : - Suivi et validation des phases de conception (désignation MOE, diagnostics et études) - Suivi d'exécution des travaux jusqu'à la livraison de l'opération - Gestion budgétaire et suivi des demandes de financement - Achats de travaux - Interface avec...

La Direction de la Promotion Résidentielle mène une politique de développement de l'accession à la propriété dans l'ancien en offrant à ses locataires l'opportunité de devenir propriétaires de leurs logements. Le produit de la vente est réinvesti dans la réhabilitation du patrimoine existant et dans le développement de nouveaux projets de construction et dans le renouvellement urbain, de préférence sur le territoire. Le groupe 3F par le biais de sa filiale Immobilière 3F en IDF, a mis en commercialisation plus de 12 000 logements anciens sur la période. La mission d'alternance porte sur un poste de pilotage de l'intégration d'une solution de gestion et de l'analyse Data propre aux ventes de logements. Rattaché(e) au service vente, vos missions seront les suivantes : - Participer à la stratégie de commercialisation - Effectuer des études de marchés - Mettre en place des actions marketing - Suivre les budgets - Mettre à jour le site internet * 30 jours de...

Immobilière Rhône-Alpes, recrute pour son antenne d'Annecy, un alternant assistant commercial H/F pour une durée de 2 ans. Rattaché au responsable d'antenne, vous participerez activement au traitement administratif du processus d'attribution des logements dans le cadre de la politique définie par le Groupe et de la règlementation en vigueur, et assurerez le lien commercial et relationnel avec l'ensemble des acteurs du secteur (clients, candidats, partenaires, représentants des institutions). * 30 jours de congés payés * Mutuelle avantageuse * Horaires variables * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant (60% pris en charge) * Avantages CSE

3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Les Chefs de secteur (responsable de site immobilier) mènent des missions de terrain et représentent 3F auprès de nos locataires. Leur champ d'intervention est très vaste. Notre agence des Hauts-de-Seine renforce aujourd'hui ses équipes avec l'accueil d'un alternant au poste de Chef de secteur. Ces créations de poste s'inscrivent dans une logique de pré-embauche en CDI. Secteur : Asnières-sur-Seine Rattaché(e) à un responsable habitat, vos missions seront les suivantes : - Traitement des réclamations clients et suivi de la tranquillité résidentielle - Relation avec les différents partenaires locaux et amicales de locataires - Veille technique du patrimoine et contrôle de l'entretien - Relations fournisseurs : évaluation...

3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Le service comptabilité de l'agence du 95 assure le traitement des informations comptables des logements du département. Rattaché(e) au cadre comptable, vous prenez en charge les missions suivantes : - Suivi de la trésorerie et des rapprochements bancaires - Effectuer les relances fournisseurs - Préparation des données pour les tableaux de bord - Régularisation des charges - Saisie de factures - Mise à jour des budgets d'opération dans notre logiciel de gestion * 30 jours de congés payés * Mutuelle avantageuse * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant (60% pris en charge)

3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Notre agence des Hauts de Seine renforce aujourd'hui ses équipes avec l'accueil d'un(e) alternant(e) au poste de chargé de précontentieux. Rattaché(e) à un chargé de recouvrement, vos missions seront les suivantes : - Recherche des locataires en situation d'impayés à partir de notre outil de suivi - Relances téléphoniques - Mise en place et suivi de plans d'apurement - Identification des impayés des nouveaux entrants * 30 jours de congés payés * Mutuelle avantageuse * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en commun (60%) * Carte restaurant (60% pris en charge)

3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Notre agence de Seine Saint Denis renforce aujourd'hui ses équipes avec l'accueil d'un alternant au poste de chargé d'attribution au sein d'une équipe pluridisciplinaire (accompagnement social, gestion locative, attribution, recouvrement, etc.) Rattaché à une assistante commerciale confirmée, vous assurez les missions suivantes : - Traitement administratif de l'attribution des logements - Commercialisation des logements et gestion de la mobilité de nos locataires - Animation et suivi commercial de la relation avec les différents acteurs du secteur (clients, candidats, partenaires, représentants des institutions) * 30 jours de congés payés * Mutuelle avantageuse * Intéressement * Prise en charge des frais de transport en...

3F compte une agence dans chaque département francilien. Leur rôle ? Accompagner nos locataires tout au long de leur parcours résidentiel : attribution des logements, gestion locative et sociale, relation clients, entretien des résidences, etc. Notre agence de l'Essonne renforce aujourd'hui ses équipes avec l'accueil d'un alternant au poste de chargé de recouvrement locatif au sein d'une équipe pluridisciplinaire (accompagnement social, gestion locative, attribution, recouvrement, etc.) Rattaché(e) à un chargé de recouvrement, vos missions seront les suivantes : - Identification et analyse des loyers impayés des nouveaux locataires en lien avec le service gestion locative (mise en place de l'APL), - Relance des locataires en phase précontentieuse, - Mise en place de mesures de recouvrement forcé - Lancement des procédures judiciaires en collaboration avec les huissiers et les avocats - Mise en application des décisions de justice, - Contrôle de la facturation...

Le service Performance des Équipements au sein de l'exploitation de notre grande Direction de l'Immobilier durable est chargé de l'établissement des contrats de maintenance et de l'exploitation des équipements techniques du patrimoine. Il est composé de 26 personnes. L'alternant(e) rejoindra le pôle Équipements et Diagnostics, constitué de 10 collaborateurs (7 ingénieurs et 3 assistantes), en charge notamment des ascenseurs, fermetures automatiques, courants forts et faibles, sécurité incendie et diagnostics techniques. Rattaché(e) au responsable technique, vos missions seront les suivantes : - Mise à jour de la base de données relative à la fibre optique - Suivi opérationnel de la campagne de remplacement des modems 2G/3G - Appui au renouvellement du marché de vidéoprotection (analyse des candidatures, rédaction et envoi de courriers) - Participation à la campagne de remplacement des systèmes d'interphonie - Contribution à l'organisation et au suivi...

Notre Direction du Développement Foncier, composée de 3 agences, intervient sur l'ensemble de l'Ile-de-France. La mission de leurs collaborateurs et collaboratrices ? Sourcer les terrains et immeubles disponibles pour développer le patrimoine de l'entreprise (terrains à bâtir, VEFA, immeubles en acquisition-amélioration, acquisitions exceptionnelles, transformations). Les missions d'un Chargé de développement s'étendent de la recherche d'opportunités foncières jusqu'à la signature du Contrat Préalable de Réservation ou du Compromis de Vente. A ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes : - Déploiement d'actions sur le territoire en lien avec les directions de 3F et les partenaires (élus, apporteurs d'affaires, propriétaires ) pour permettre l'émergence de nouvelles opportunités, - Prospection et analyse des opportunités foncières (transformation de bureaux, acquisition/amélioration d'immeubles, MOD), - Réalisation des bilans financiers, - Négociation...