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Le cadre de santé a pour grande mission : - Animer l'équipe soignante et coordonner les moyens - Garantir la qualité des soins dispensés dans l'unité, des droits du patient et de l'éthique - Contribuer à accompagner la démarche qualité, la mise en œuvre de la politique générale et du projet d'établissement et de ses déclinaisons : projet de soins, projet social Missions principales 1. Organisation des soins - Mettre en œuvre le projet médico-soignant sur l'unité - Organiser, contrôler, évaluer et réajuster l'activité soignante du service (évaluation de la charge en soins, planification, coordination des interventions des différents professionnels) - Assurer le respect des protocoles et procédures et participer à leur élaboration - Gérer l'occupation des lits - Participer activement au parcours de soins du patient - Développer et promouvoir la démarche qualité au sein du service 2. Ressources humaines, formation et recherche - Mettre en adéquation les ressources et la...

Ce que vous ferez • Management d'équipe : organisation, plannings, entretiens annuels, gestion des conflits, accompagnement des professionnels au quotidien • Pilotage des soins : coordination et supervision de l'activité soignante de l'unité, en lien étroit avec les équipes médicales • Gestion des ressources : optimisation des effectifs, suivi des absences, gestion des remplacements et du matériel • Qualité & sécurité : déploiement des protocoles, participation aux audits, EPP, signalements et démarche d'amélioration continue • Encadrement pédagogique : accueil et accompagnement des stagiaires et nouveaux professionnels • Lien institutionnel : participation aux réunions de pôle, transmission vers la direction des soins, contribution aux projets d'établissement