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CRISTAL UNION
23 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Gestionnaire RH H/F
CRISTAL UNION 49.370411523,4.174387365
Placé(e) sous la responsabilité de l'Adjointe Responsable Ressources Humaines, vous intervenez en appui sur l'ensemble des missions liées au développement des compétences et au recrutement des collaborateurs du site : · Contribuer au recueil des besoins en formation auprès des managers et participer à l'élaboration et au déploiement du plan de formation ; · Assurer le suivi administratif et logistique des formations (convocations, relations organismes, suivi des habilitations) ; · Suivre les indicateurs formation et contribuer à l'élaboration de reporting RH ; · Participer activement à la préparation de la campagne sucrière (accueil, formation et intégration des 120 saisonniers) ; · Recueillir et analyser les besoins de recrutement ; · Rédiger et diffuser les offres d'emploi (alternance, CDD, CDI, saisonniers) ; · Assurer le sourcing et participer aux entretiens de recrutement ; · Suivre les parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs ; · Contribuer aux relations écoles et...
Compétences requises : - Culture d'entreprise, - Envie d'apprendre, - Autonomie / Esprit d'équipe, - Exemplarité / Rigueur Profil recherché : - Préparation d'un Master RH - Intérêt vif pour l'industrie
Durée (Mois):
2
CRISTAL UNION
23 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Bureau d'Etudes - Projets Industriels H/F
CRISTAL UNION 49.370411523,4.174387365
Placé sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes, l'apprenti(e) participera à l'ensemble des opérations du Service : Réalisations techniques : - Participe à la réalisation des études de faisabilité et des études complexes relatives à des projets dans différents domaines techniques (génie civil, bâtiment, charpentes, installations techniques, ) ; - Participe à la rédaction des cahiers des charges ; - Participe à la réalisation des dossiers de consultation (études de faisabilité + cahier des charges) et les transmettre au Service Achat ; - Contribue à l'élaboration ainsi qu'au perfectionnement des projets auxquels il participe en faisant des propositions d'améliorations techniques. Suivi de chantiers : - Participe à la correspondance de chantier en coordonnant et assurant le suivi opérationnel des chantiers relatifs aux projets dont il a la charge, en lien avec les intervenants extérieurs (Plans de préventions, Permis feu, ) ; - Participe à la vérification des...
Compétences requises - Autonomie / Esprit d'équipe - Curiosité - Gestion de projets - Présence terrain - Connaissance en Dessins Industriels (Solidworks, Autocad) Profils recherchés : - Préparation d'une Licence (Bac +3) ou Master. (Bac +5) : Licence RPPI, Licence CPI, Master Ingénierie de conception, Génie Civil - Domaine : Bureau D'études - Vif intérêt pour l'industrie
Durée (Mois):
12
FICHET Group
29 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Ingénieur Amélioration Continue Alternance H/F
FICHET Group 49.3586325,4.1758396
Optimisation des processus industriels - Analyser les problématiques industrielles à partir d'observations terrain et de données de production afin d'identifier les causes racines - Piloter des groupes de travail de résolution de problèmes en utilisant les outils d'amélioration continue (Kaizen, AMDEC, etc.) - Contribuer à l'optimisation des flux de production, de la planification et du suivi des ordres de fabrication - Participer à la mise en place et au suivi d'actions d'amélioration en environnement industriel (mécanique, systèmes automatisés, gestion de production) - Suivre et structurer les plans d'actions issus des analyses et assurer un reporting des avancées
Vous êtes le profil idéal si : - Étudiant(e) en école d'ingénieur ou Master (idéalement en amélioration continue, génie industriel ou production) - Intérêt pour les environnements industriels (mécanique, automatisation, gestion de production, flux) - Connaissances ou appétence pour les outils : Kaizen, AMDEC, résolution de problèmes - Capacité à analyser des situations complexes et à proposer des solutions concrètes - Forte curiosité terrain, esprit d'initiative et goût pour les sujets techniques - Bon relationnel, capacité à animer des groupes de travail et à travailler en équipe - Rigueur, organisation et capacité à suivre plusieurs sujets en parallèle - Esprit proactif : aller chercher l'information et ne pas laisser les sujets en suspens - A l'aise dans un environnement industriel et participatif (réunions, terrain, production)
Durée (Mois):
1
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