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Intégré(e) à la Direction des Affaires Sociales de Sogetrel, vous jouerez un rôle clé dans le soutien juridique des équipes RH et opérationnelles. En binôme avec une juriste expérimentée, vous interviendrez sur des missions variées, vous permettant de développer une vision globale des enjeux sociaux en entreprise (relations individuelles et collectives de travail) : - Apporter un support juridique quotidien aux équipes RH et opérationnelles sur les questions liées aux relations individuelles et collectives de travail - Gestion des procédures disciplinaires : prendre en charge les dossiers de second niveau (licenciements, sorties pour motif personnel) en veillant au respect des procédures légales - Participer à l'élaboration et à l'animation de supports de formation sur les thématiques du droit social - Réaliser des études ponctuelles pour éclairer les décisions stratégiques de l'entreprise - Assurer le suivi et le reporting des dossiers contentieux, en collaboration avec les...

Tu intégreras la Direction des Affaires Sociales du Groupe Sogetrel. Avec ta tutrice, Patricia, Juriste en droit social, vous accompagnerez l'ensemble des sujets liés aux relations individuelles et collectives de travail de la Business Unit Digital Field Services. Tu auras notamment l'occasion de : - Assurer un conseil juridique quotidien auprès des équipes RH et opérationnelles dans la gestion des collaborateurs du groupe (exécution du contrat) ; - Accompagner le DRH et les RRH du périmètre DFS sur leurs procédures disciplinaires et de licenciement pour motif personnel ; - Suivre les procédures d'inaptitude et de reclassement au sein du groupe ; - Réaliser des études et analyses juridiques sur des sujets tenant aux relations individuelles et relations collectives de travail ; - Participer au suivi des contentieux prud'homaux ; - Participer à l'élaboration des supports des réunions du CSE ; - Assurer une veille juridique permanente à destination des RH et des opérationnels....

Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Générale de SMAC, vous intégrez une équipe de 4 personnes en charge de la comptabilité des entreprises du groupe (5) dans le respect de la loi et des normes comptables. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner l'équipe sur les travaux quotidien - intégration des encaissements/décaissement journaliers, - refacturations intra groupe, - ventilation des frais aux agences - analyse des notes de frais et trop perçus - Collecte des informations liées aux DEB (Déclaration d'Echanges de Biens) pour préparation de celle-ci (mensuellement) - Contribution à l'établissement de certaines TVA des sociétés du groupe - Participation à des travaux de clôtures mensuelles : provisions bancaires, frais financiers, etc - Justification de comptes pour les clôtures mensuelles

Au sein de l'équipe RH vous rejoignez l'équipe recrutement composée de 5 personnes et aurez en charge l'application de la politique recrutement et relations écoles de SMAC. A ce titre vos principales missions seront les suivantes : - Recueillir les besoins en recrutement de la population stage et alternance de votre périmètre auprès des opérationnels et diffuser les annonces - Trier les CV, sourcer, sélectionner les candidats potentiels et réaliser les premiers entretiens - Intensifier les relations de proximité avec des écoles-cibles (Ecoles d'ingénieurs, IUT, CFA) - Participer à l'animation des évènements étudiants afin de valoriser l'entreprise et ses métiers et de faire vivre notre marque employeur (forums écoles, séminaires jeunes, visites de chantiers, jobdating ) - Assurer le suivi administratif de la population stage et alternance ( convention de stage, CERFA, relation avec les écoles l'OPCO) et de leur intégration dans les agences - Assurer le reporting de votre...

En tant que membre de l'équipe SMAC et plus spécifiquement en tant que Chargé(e) Ressources Humaines vous assurez, comme partenaire RH junior privilégié(e), une mission de support auprès des Responsables RH et contribuez à l'application et la mise en oeuvre de la politique Ressources humaines dans le respect des procédures SMAC, de la législation tout en veillant au maintien d'un bon climat social. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Assurer la veille juridique et mettre à jour le réglementaire de l'entreprise en fonction des évolutions du droit social - Rédiger en lien avec les RRH, les courriers avec l'inspection du travail - Gérer les procédures d'inaptitude et de reclassement en lien avec la médecine du travail, - Préparer et participer aux réunions avec les IRP (CSE locaux, etc) - Participer au suivi des contentieux sociaux - Participer, en collaboration avec l'encadrement d'agence, à la gestion des dossiers disciplinaires (rappel à l'ordre, avertissement, mise...

Rattaché(e) à la Responsable Formation, vous intégrez une équipe dynamique de 3 personnes et aurez pour principales missions : 1/ Mise en oeuvre et suivi du Plan de Formation : - Recensement des besoins en lien avec les opérationnels des différentes agences SMAC pour la création du plan de formation - Analyse, priorisation et arbitrage des actions de formation - Programmation et organisation des formations en fonction des besoins identifiés - Coordination avec les organismes de formation et les agences SMAC - Suivi du déploiement du plan de formation et ajustements si nécessaire 2/ Suivi administratif des formations : - Réception, rangement et contrôle des documents liés aux formations (convention, facture, programme, émargement, etc.) - Enregistrement et suivi des dossiers dans le SIRH - Gestion des habilitations des formations sécurités dans le logiciel Acciline et communication aux agences SMAC 3/ Amélioration continue des processus formation : - Analyse et...

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Au sein de la Direction Juridique France Maroc située à Issy les Moulineaux (RER C - Issy Val de Seine ou T2), vous travaillerez en étroite collaboration avec les Responsables des pôles Contentieux et Achats-Immobilier. Vous interviendrez tant dans la gestion de situations pré-contentieuses et contentieuses des sociétés françaises du Groupe Capgemini, en lien le cas échéant avec les avocats que dans la gestion des problématiques contractuelles avec nos fournisseurs et bailleurs. Vos missions : Concernant le Pôle...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, Spécialisé comme Créateurs de la Cosmétique, un(e) Chargé(e) de Conduite du Changement IA Communication en contrat d’apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor à Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l’ISCOD ! Missions : Vos missions seront les suivantes : 1. Conduite du changement IA Participer à la création de supports de sensibilisation à l’IA Animer des ateliers et sessions d’acculturation IA auprès de l’ensemble des marques et métiers du Groupe en France et à l’international Contribuer à l’organisation de l’IA Tour international (événement IA du Groupe qui en 2025 a rassemblé plus de 750 participants, 2 jours, 15 conférences, 3 sites…) Préparer et contribuer à la communication autour des outils IA (webinaires, réseau interne,...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Entreprise Leader et de renommée internationale spécialisée dans les prestations de services en cybersécurité, un(e) Acheteur(se) Junior en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 6 ou niveau 7 (Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5). Opte pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous participerez à des missions d‘achats sur les commodités : fournisseurs de solutions de cybersécurité et prestations de service ; et à des projets transverses de structuration des achats au sein d’Orange Cyberdéfense. Missions : Support achat puis gestion en autonomie de dossiers d’achat : référencement, lancement d’appel d’offres en fonction des besoins (rédaction du dossier de consultation, cahier des charges, grille de réponses, grille de notation), négociation financière et...

Description : L’ISCOD , spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaine de télévision reconnue, un alternant en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 6 ou 7 en Recrutement / Ressources Humaines (Bac+3/Bachelor, Bac+5/Mastère). Opte pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Votre rôle et vos missions   Réaliser le recrutement des 32 stagiaires et 18 alternants en autonomie : identifier les besoins en lien avec les opérationnels, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, préqualifications téléphoniques et entretiens Gérer l’intégration : organiser et suivre l’arrivée des collaborateurs, animer des sessions d’intégration (du Groupe et des pôles) Assurer le suivi administratif des collaborateurs : rédiger les contrats et avenants, gestion des conventions de stage, relations école, gestion des demandes de prise en...

Description : L’ISCOD , spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaine de télévision reconnue, un alternant en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 6 ou 7 en Recrutement / Ressources Humaines (Bac+3/Bachelor, Bac+5/Mastère). Opte pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Votre rôle et vos missions   MARKETING Mediaplanning : évaluation des performances des campagnes publicitaires Marketing opérationnel : argumentaires et offres commerciales Veille : analyse des investissements publicitaires, études sectorielles et revue de presse hebdomadaire COMMUNICATION BtoB LinkedIn : poster des actualités (contenus, newsletter, vidéos…) Site Internet : mise à jour mensuelle Profil : Et si on parlait de vous ?  Vous êtes en formation Bac+4 / Bac+5 en Marketing Vous êtes doté /...

Description : L’ISCOD , spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaine de télévision reconnue, un alternant en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 6 ou 7 en Recrutement / Ressources Humaines (Bac+3/Bachelor, Bac+5/Mastère). Opte pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Votre rôle et vos missions   Plus précisément, vous rejoindrez : la Direction Financière pour construire, consolider et accompagner le 1er groupe média français à l’international. Des milliers defilms à budgéter, des clients à facturer, un peu de jonglage avec les chiffres…et de l'émotion du cinéma devant l'écran Votre rôle et vos missions : Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Banque et Notes de Frais, vous participez aux différentes missions menées par la Direction Comptabilité Distribution elle-même rattachée à la Direction Finance du...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, Spécialisé comme Créateurs de la Cosmétique, un(e) Chargé.e. de mission RSE et Numérique Responsable en contrat d’apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor à Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l’ISCOD ! Missions : Vos missions seront les suivantes : 1. Stratégie Transformation Numérique Responsable Contribuer à la définition et à la communication de la stratégie Numérique Responsable Participer au suivi de la feuille de route (avancement, risques, plan d'action) Co-animer un réseau d'Ambassadeurs Numérique Responsable en charge de déployer opérationnellement les actions Produire des contenus d'analyse et de vulgérisation sur les impacts du numérique et de l'IA Participer à des initiatives externes (Planet Tech'Care, INR,...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, spécialisée dans la gestion de l’eau et des services environnementaux , un(e) Chargé de Marketing Opérationnel en contrat d'apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Communication opérationnelle supports aux collectivités. Création et animation de plans de communication. Création de contenus pédagogiques. Réalisation de supports : affiches, flyers, articles, visuels. Réalisation d’analyses territoriales. Soutien à l’organisation d’événements : salons, inaugurations. Support aux projets de la Direction Marketing France. Profil : Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Créativité, rigueur et sens de l’organisation. Maîtrise des outils bureautiques et idéalement...

Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l'énergie, un(e) Commercial(e) en Agence (F/H) en contrat d'apprentissage , pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Au sein de l'équipe, vous participerez à : Assurer un accueil convivial et personnalisé des clients en agence comme au téléphone Questionner le client, le découvrir et bien comprendre ses besoins actuels et futurs (chantiers /projets en cours et à venir) Proposer et vendre l’offre de produits, solutions techniques à valeur ajoutée et services aux clients professionnels Vendre les actions / promotions commerciales auprès des clients Réaliser, transmettre et suivre les devis auprès des...

Description : L’ISCOD , spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaine de télévision reconnue, un alternant en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 6 ou 7 en Recrutement / Ressources Humaines (Bac+3/Bachelor, Bac+5/Mastère). Opte pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Votre rôle et vos missions   Il/elle est amené-e à effectuer les tâches suivantes : Proposer des mises en avant du Festival au sein de l’écosystème CANAL+ Chercher le dispositif le plus pertinent pour mettre en avant la marque CANAL+ au sein du Festival Coordonner avec les différents services internes la mise en place des échanges de visibilité actés dans le Partenariat : Page de publicité, bande-annonce, présence digitale, relai éditorial/à l'antenne, signalétique, mise en place de jeux-concours sur les réseaux sociaux, opérations abonnés…...

Description : L’ISCOD , spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise de services à la personne dans la garde d'enfants un(e) Assistant Recrutement en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous travaillerez au sein de l'agence et êtes rattaché(e) à la Directrice. Vous avez pour mission principale de participer au développement de l'agence, et plus particulièrement : Présélectionner les candidats (via téléphone, ou présence en agence, forums, salons) et gérer les entretiens de recrutement, Vérifier les références, et présenter les candidats aux familles, Assurer les formalités d'embauches (contrat de travail, DPAE), Suivre les salariés et effectuer les entretiens annuels et professionnels. Profil :...

Description : L’ISCOD , spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une chaine de télévision reconnue, un alternant en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État de niveau 6 ou 7 en Recrutement / Ressources Humaines (Bac+3/Bachelor, Bac+5/Mastère). Opte pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Plus précisément, vous rejoindrez la direction des Affaires Réglementaires et Concurrence du groupe, et interviendrez sur le suivi : de la réglementation sectorielle applicable dans nos différents territoires, incluant notamment les relations avec le contrôle du régulateur national (Arcom); de dossiers en droit de la concurrence ; d’initiatives législatives et réglementaires des institutions nationales, européennes ou internationales. Votre rôle et vos missions Assurer une veille réglementaire et d’actualité sur des sujets variés (réglementation...

Voulez-vous faire partie d’une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d’origine bretonne, présent dans plus de 111 pays et qui compte aujourd’hui 4 marques (Yves Rocher, Dr Pierre Ricaud, Sabon et Arbonne), plus de 9 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d’euros de chiffre d’affaires. 🎯 MISSIONS : Au sein de la DSI du Groupe Rocher, vous contribuez au déploiement de la démarche Numérique Responsable, avec un focus particulier en 2026 sur les impacts de l'Intelligence Artificielle. Vous serez pleinement intégré(e) à l'équipe et participerez à des projets structurants tels que : La construction d'un cadre d'éco-conception des services numériques L'acculturation des équipes aux enjeux du numérique responsable Le pilotage de la feuille de route du Numérique...

Dans le cadre du développement de nos activités, Alan Allman Associates renforce son pôle Recrutement. Rejoignez un écosystème dynamique, agile et orienté business, où le recrutement est un levier stratégique de croissance. Missions principales : Recruter les meilleurs profils en identifiant les canaux les plus pertinents (jobboards, réseaux sociaux, cooptation, etc.). Collaborer étroitement avec les managers en tant que véritable Business Partner afin de bien comprendre leurs besoins en recrutement et d’y répondre efficacement. Rédiger et publier des offres sur les plateformes pertinentes. Détecter, approcher et qualifier les talents en adéquation avec les exigences de nos cabinets. Mener les premiers échanges avec les candidats (préqualifications téléphoniques, organisation des entretiens, participations aux premières étapes du processus de recrutement). Devenir un véritable ambassadeur de notre marque employeur en incarnant nos valeurs, notre culture, et en...