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THE BOOST SOCIETY
06 août, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire RH - ADP H/F
THE BOOST SOCIETY 48.8875532,2.2873548
Pour le lancement de nouveaux projets et dans le cadre du fort développement de notre Groupe, The Boost Society recherche un(e) stagiaire RH - ADP pour une durée de 2 mois à partir du mois de septembre 2026. Vous travaillerez directement avec la Responsable Paie et ADP ainsi que l'Assistante Paie et ADP, au sein de l'équipe des Ressources Humaines, vous apporterez votre support sur les missions liées à la gestion administrative des collaborateurs. Vous découvrirez l'utilisation du SIRH Lucca et participerez notamment aux missions suivantes : Administration du personnel - Préparation de documents administratifs (attestations, suivi des périodes d'essai, mises à disposition) - Suivi et relances des congés payés et RTT - Enregistrement des plannings des alternants - Contrôle des documents administratifs (titres de séjour, mutuelle) Support paie - Validation des notes de frais - Relances pour le suivi et la validation des feuilles de temps - Cette liste de missions est non...
- Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Powerpoint) - Discrèt(e) - Aisance rédactionnelle L'important, ce n'est pas (que) vos diplômes, c'est vous. Vous êtes passionné(e), dynamique et surtout à l'aise dans les relations aux autres. Chez nous, votre curiosité n'est pas un vilain défaut. Au contraire, elle vous permet d'être force de proposition pour nous aider à surprendre les collaborateurs avec des idées toujours plus originales. Vous préparez un Bac +2 en Assistanat/ en Ressources Humaines/ en droit social ou vous êtes en césure ou en reconversion professionnelle, ce stage est fait pour vous !
Durée (Mois):
2
OPCO Santé
11 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Développement RH - Recrutement - Contrat d'Apprentissage H/F
OPCO Santé 48.8893954,2.2870275
Sous la responsabilité du Responsable de service Développement Humain et Engagement, l'Assistant développement RH contribue aux opérations de recrutement et d'intégration, de la rédaction des offres d'emploi jusqu'au suivi administratif et au parcours d'accueil des nouveaux collaborateurs de l'OPCO Santé. Rattaché au pôle Développement RH, vos activités sont les suivantes : Recrutement & Gestion des Talents - Diffuser les offres sur le SIRH, les jobboards et France Travail et optimiser la visibilité des postes. - Sélectionner les candidatures et mener les préqualifications téléphoniques. - Conduire les entretiens de recrutement et coordonner les rendez-vous avec les opérationnels. - Accompagner les managers dans le recueil de leurs besoins et le pilotage du processus de recrutement. - Gérer l'intégralité du recrutement des alternants et stagiaires (relation écoles, montage des dossiers administratifs, rédaction des contrats). Onboarding, SIRH & Suivi d'activités -...
Qui êtes-vous ? Vous êtes diplômé d'un Bac +2 ou 3 en RH, avec des compétences de bases en formation et droit du travail avec un rythme d'alternance souhaité de 4 jours entreprise et 1 jour école. Vous manifestez d'une forte appétence pour le recrutement. Une première expérience réussie dans le domaine des RH serait un atout apprécié. Vous êtes rigoureux, organisé, impliqué, et savez faire preuve d'initiative. Doté d'un bon relationnel, vous êtes à l'écoute, réactif et capable de vous adapter rapidement à votre environnement.
Durée (Mois):
24
ISOR
24 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Téléprospecteur H/F
ISOR 48.8902819,2.2868113
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Téléprospecteur/trice commercial en apprentissage pour notre call-center. Vous participerez activement à la vente de services BtoB auprès d'entreprises du secteur de la propreté, avec des missions variées et responsabilisantes. Rattaché(e) au Responsable du Centre d'Appel, vos missions seront : - Identifier les opportunités commerciales : appels d'offres, projets de nettoyage à fort potentiel - Prospecter par téléphone et qualifier les besoins des entreprises ciblées - Organiser des rendez-vous qualifiés pour les Chargés d'affaires auprès des interlocuteurs décisionnaires (Responsables Achats, Services Généraux) - Développer et enrichir votre portefeuille de prospects - Assurer la mise à jour et la fiabilité des données dans notre CRM (Salesforce) Au quotidien, vous serez au coeur des échanges avec nos clients et contribuerez à la qualité et à la richesse de notre base CRM (Salesforce). Rejoignez-nous pour acquérir...
Vous êtes en train de préparer une formation de niveau Bac +2 ou Licence dans le domaine commercial. Une première expérience en prospection ou en relation client serait un véritable atout Vous maîtrisez les échanges téléphoniques et possédez d'excellentes compétences en communication orale. Dynamique et motivé(e), vous savez entretenir de solides relations avec vos interlocuteurs. Persévérant(e) et orienté(e) résultats, vous aimez relever des défis. Ref: ickhzetr45
Durée (Mois):
12
ERMEWA
30 juil., 2026
STAGE, Stage
Stage Chargé de Projets de Transformation Digitale H/F
ERMEWA 48.8961739,2.2742955
Contexte : Dans le cadre de la transformation digitale des outils et des processus internes d'ERMEWA, nous renforçons notre équipe Projets & Data. Vous interviendrez sur des projets concrets visant à améliorer le quotidien des équipes techniques grâce à des solutions digitales innovantes basées sur l'écosystème Microsoft 365. Les missions : Accompagné(e) par l'équipe Projets & Data, vous participerez activement à l'ensemble du cycle de vie des applications : -Recueillir et analyser les besoins métiers auprès des utilisateurs finaux. -Participer à la rédaction du cahier des charges fonctionnel et technique. -Concevoir et développer des applications via Power Apps. -Mettre en place et paramétrer des workflows automatisés (Power Automate). -Créer des Dashboard interactifs et connectés aux applications (Power BI). -Collaborer avec les équipes métiers et IT afin de garantir la cohérence et la qualité des livrables. -Proposer des améliorations continues et être force...
Profil recherché : -Étudiant(e) en formation Bac +3 à Bac +5 (informatique, data, systèmes d'information ou équivalent). -Connaissances en Python et en outils d'ETL. -Maîtrise ou bonnes bases en BI, idéalement Power BI. -Connaissances des environnements de stockage et traitement de données (SQL, Microsoft Azure). -Une première expérience ou un intérêt marqué pour la Power Platform (Power Apps / Power Automate) est un plus. -Autonome, curieux, proactif et doté d'un bon relationnel. -Capacité à échanger en anglais professionnel. Pourquoi nous rejoindre ? -Intégrer l'équipe Projets & Data, au coeur de la transformation digitale. -Travailler sur des projets concrets, déployés et utilisés par les équipes terrain. -Évoluer dans une équipe jeune, dynamique et bienveillante. -Bénéficier d'une grande autonomie et de la possibilité d'apporter vos propres idées. -Développer des compétences très recherchées sur l'écosystème Microsoft 365 & Data.
Durée (Mois):
6
Lagardère Travel Retail
26 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant Développement RH - Alternance H/F
Lagardère Travel Retail 48.8965858,2.2738617
Pourquoi nous rejoindre Vous évoluerez dans un environnement multiculturel et dynamique, au sein d'un siège monde au coeur des décisions stratégiques. Rejoindre Lagardère Travel Retail, c'est intégrer un groupe international en pleine transformation, alliant croissance, développement et ambition durable avec le programme PEPS. Votre rôle Être le bras droit opérationnel de l'équipe Développement RH : appuyer le pilotage des projets, structurer les données et coordonner les actions sur les deux piliers Engagement & Care et Talent. Un poste transversal, formateur et concret, au coeur de la transformation RH du siège. Vos missions Inclusion & Diversité - Contribuer à la mise en oeuvre de la stratégie Diversité & Inclusion (feuille de route, indicateurs). - Appuyer le déploiement de la politique Handicap : sensibilisation, logistique, suivi. - Aider au suivi des obligations légales et au reporting. Engagement collaborateurs - Appuyer le cycle Gallup : préparation,...
Lagardère Travel Retail
24 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Assistant Ingénieur Réseaux - Alternance H/F
Lagardère Travel Retail 48.8965858,2.2738617
Pourquoi nous rejoindre Vous évoluerez dans un environnement multiculturel et dynamique, au sein d'un siège monde au coeur des décisions stratégiques. Rejoindre Lagardère Travel Retail, c'est intégrer un groupe international en pleine transformation, alliant croissance, développement et ambition durable avec le programme PEPS. Votre rôle Rattaché·e au Manager Réseaux IT, tu participes à la mise en place, à l'évolution et au maintien des infrastructures réseaux du Groupe, tout en contribuant à leur sécurité et leur performance.. En tant qu'alternant·e Réseaux IT, tu participes à la mise en place, à l'évolution et au maintien des infrastructures réseaux du Groupe, tout en contribuant à leur sécurité et leur performance. Vos missions - Mettre en place et maintenir en condition opérationnelle les infrastructures réseaux - Assurer le support niveau 1 et le suivi des incidents réseaux - Participer à la gestion des alertes de sécurité - Contribuer au déploiement de solutions réseaux...
Armonia
01 mai, 2025
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement H/F
Armonia 48.8934562,2.2827876
Vous souhaitez intégrer une alternance enrichissante et opérationnelle dans le domaine du recrutement ? Nous recherchons un/e alternant/e pour rejoindre notre équipe RH et prendre part à une mission complète et stratégique, en lien direct avec les équipes opérationnelles. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement, du sourcing à l'intégration, tout en contribuant à des projets transverses et à la valorisation de notre marque employeur. Déployer une stratégie de recrutement ciblée - Identifier et exploiter les meilleurs canaux de diffusion selon les profils (jobboards, réseaux sociaux, presse, etc.) - Rédiger et publier des offres d'emploi attractives et impactantes Collaborer au quotidien avec les équipes terrain - Participer à des réunions hebdomadaires avec les clients internes (managers, responsables d'équipe) pour affiner les besoins en recrutement - Développer des partenariats durables avec les acteurs de l'emploi : écoles, universités, France...
Vous être à la recherche d'une alternance et vous préparez un Master en Ressources Humaines ? Vous avez envie de vivre une alternance concrète, où vous serez pleinement impliqué(e) dans des missions variées et à forte valeur humaine ? Ce poste est fait pour vous ! Une première expérience en recrutement (stage ou alternance) serait un vrai plus, mais ce que nous recherchons avant tout, c'est votre envie d'apprendre, de vous investir et d'évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant. Vous êtes disponible sur un rythme 1 jour en formation / 4 jours en entreprise. Ce que nous attendons de vous : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer les priorités Vous êtes autonome, force de proposition et aimez prendre des initiatives Vous avez le sens du service, de la confidentialité et un excellent relationnel Vous faites preuve d'écoute, de diplomatie et de pédagogie Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les échanges en visio Ref : 66ynsgp3qp
Durée (Mois):
12
SPIRIT
24 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Marketing Opérationnel & Digital - Alternant H/F
SPIRIT 48.8962641,2.2753138
Dans le cadre du renforcement de notre équipe marketing, nous recrutons un(e) alternant(e) polyvalent(e) pour accompagner le déploiement de nos campagnes de lancement commercial à l'échelle nationale. Votre rôle : un poste transverse, concret et formateur Rattaché(e) au Responsable Marketing Opérationnel, vous participez activement à la mise en oeuvre des campagnes liées aux lancements commerciaux. Vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne marketing : Campagnes multicanal - Déploiement opérationnel des plans marketing. - Coordination des agences et prestataires. - Suivi des plannings et des budgets. Marketing digital & acquisition - Mise en oeuvre des campagnes digitales (SEO, SEA, social ads). - Suivi des KPI et analyse des performances. - Optimisation des parcours prospects. Marketing opérationnel - Production des supports commerciaux (plaquettes, outils d'aide à la vente). - Mise à jour des contenus digitaux. - Participation à la rédaction de contenus...
Ce poste est-il fait pour vous ? Si vous êtes audacieux dans votre quotidien, réaliste face aux challenges que vous pouvez rencontrer et que l'humain fait partie de vos valeurs alors Spirit est fait pour vous ! Par ailleurs sur ce poste, vous devez être : - Vous préparez un diplôme Bac +4/+5 en marketing ou communication - Vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant, orienté performance et terrain. - Une première expérience en stage ou alternance en marketing digital ou opérationnel est appréciée. Nous recherchons une personnalité : - Rigoureuse et organisée. - À l'aise avec les chiffres et les KPI. - Curieuse des leviers digitaux. - Dotée d'un bon esprit d'analyse. - Capable de coordonner plusieurs projets en parallèle. Vous serez basé(e) à Levallois Perret (92). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une alternance dès septembre 2026. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante au sein d'une entreprise labellisée Happy At Work en 2025 ?...
Durée (Mois):
12
Forvis Mazars
01 août, 2026
STAGE, Stage
Stage de Fin d'Etudes Auditeur Financier Junior - Non Sectorisé - Janvier 2027 H/F
Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647
A votre arrivée, vous rejoignez notre équipe Audit Non Sectorisé, composée de plus de 650 personnes passionnées par les métiers de la finance. Vous accompagnerez divers acteurs - tous secteurs confondus (banque, industrie, assurance, service, immobilier, économie sociale et secteur public) - et travaillerez ainsi pour des grands groupes, des PME, des ETI, des organismes publics ou bien encore des start-ups. Vous serez formé(e) avec l'ensemble des auditeurs et développerez votre expertise sectorielle en fonction de votre portefeuille client. La non sectorisation et l'intervention dans différentes tailles d'entreprises vous permettront de développer des compétences techniques, de bonnes capacités d'adaptation et d'analyse. Vous rejoindrez ainsi la MAP, le réseau interne d'auditeurs non sectorisés animés par des associés de l'Audit En tant qu'Auditeur Financier Junior au sein de Forvis Mazars, vous aurez l'opportunité d'acquérir rapidement une méthodologie d'audit 360 vous...
Pour rejoindre notre équipe, vous devez être en dernière année d'un diplôme de niveau Bac +5 issu d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'universités. Vous êtes au début de votre carrière professionnelle et souhaitez mettre à profit les compétences variées acquises durant votre formation. Vous souhaitez mettre à profit votre capacité à être proactif(ve) et votre envie d'apprendre dans un environnement de travail stimulant et innovant. Vous serez amené(e) à gérer un volume important de données, en particulier sur Excel. Vous démontrez une excellente capacité d'analyse, une appétence pour le traitement des données chiffrées, et vous avez déjà une expérience pratique de l'utilisation d'Excel. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et d'adaptabilité, essentiels pour travailler avec différentes équipes sur des dossiers de tailles variées et répondre aux exigences de clients diversifiés. Vous serez amené(e) à vous déplacer directement chez les clients (en IDF et/ou en régions),...
Forvis Mazars
16 juil., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Chargé de Projets RSE H/F
Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647
En tant que stagiaire RSE, vous êtes rattaché(e) à notre Directrice RSE et vous travaillerez en collaboration avec les différents contributeurs des départements du cabinet. Vous serez impliqué(e) en priorité dans les missions suivantes : - Contribution à la mise en place de la CSRD : collecte de données et suivi de l'état de durabilité (gestion de projet et coordination transverse, gestion des contributeurs internes, collecte des données et consolidation, analyse, rédaction, etc.), - Participation à la collecte et à la consolidation d'autres données extra-financières (Bilan Carbone avec la personne en charge, contribuer à la réponse à certains appels d'offres, ainsi qu'aux agences de notation extra-financières et au besoin, d'autres questionnaires ESG, etc.), - De concert avec nos experts et la personne en charge : contribution à la construction de notre plan de transition (SBTi), - Sensibilisation interne : contribution à l'organisation des Semaines Européennes du Développement...
Qualifications et Soft Skills - Vous êtes actuellement dans un cursus spécialisé en Développement Durable / RSE, - Vous justifiez d'une expérience acquise sur des missions de reporting extra-financier, et vous avez déjà travaillé sur la CSRD (lors d'un précédent stage ou d'une césure), - Vous êtes à l'aise avec les règlementations européennes et françaises sur la RSE, - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit analytique, votre rigueur, mais aussi votre sens de la diplomatie et votre aisance relationnelle, - Vous aimez autant être autonome que travailler en équipe, - L'anglais courant est impératif. Informations supplémentaires Avantages : - Charte de télétravail flexible (possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine), - Nombreuses actions en faveur de l'équilibre pro/perso (parentalité, Mazars Break, Congé solidaire, etc.), - 50% du pass Navigo pris en charge par le cabinet. - Environnement de travail attractif et tout confort. Depuis 2025, un nouveau Campus à Levallois...
Forvis Mazars
11 juil., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Forensic & Compliance Services - 2026 H/F
Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647
Dans le cadre du développement de ses activités, le département Forensic Services de Forvis Mazars (Investigation/Litiges/Compliance) accueille des stagiaires ayant vocation à être pleinement intégrés au sein de ses équipes opérationnelles. Vous rejoindrez une équipe polyvalente en pleine croissance, constituée de personnes passionnées par la conduite d'enquêtes internes sur des cas de fraude présumée ou avérée, l'évaluation de préjudice financier dans le cadre de contentieux ou d'arbitrages, ainsi que l'accompagnement des entreprises dans la mise en conformité et la gestion des risques. Vous interviendrez sur des dossiers d'investigation, de compliance et d'évaluation de préjudice de nature variée, dans des secteurs divers, aussi bien pour des grands groupes que des ETI, acteurs publics, en France ou à l'international. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les seniors et managers sur des missions variées. Missions Les missions variées auxquelles vous...
Actuellement à la recherche d'un stage de fin d'études, vous êtes issu(e) d'une école de commerce, d'ingénieurs ou d'une université de premier rang, idéalement avec une spécialisation en finance, audit, comptabilité ou compliance / éthique des affaires. Vous manifestez un intérêt marqué pour les problématiques de fraude, d'intégrité des affaires, de conformité et de contentieux. Vous disposez des compétences suivantes : - fortes capacités analytiques et aisance avec les données financières, - très bonnes capacités rédactionnelles, - esprit critique, curiosité intellectuelle et rigueur, - capacité à travailler de manière autonome comme en équipe. Vous maîtrisez Microsoft Excel, Word et PowerPoint et avez une appétence pour les outils technologiques. La pratique courante du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable. Déroulé du processus de recrutement : Jacintha est chargée de ce recrutement et sera votre point de contact tout...
Forvis Mazars
11 juil., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Consultant Capital Markets - Comptabilité et Information Réglementée - Septembre 2026 - Janvier 2027 H/F
Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647
L'équipe Capital Markets & Accounting Advisory de Forvis Mazars a été fondée il y a trois ans par deux Associées visionnaires, qui se sont lancées dans une aventure intrapreneuriale. Cette équipe récente et à taille humaine, composée de 10 consultants connait une ascension fulgurante en accompagnant ses clients dans leurs opérations de marché, qu'il s'agisse d'introductions en bourse, d'émissions de titres de capital ou de dette, ou d'opérations de M&A. Elle offre également des conseils en communication financière aux investisseurs. Pour découvrir le parcours de Lydia Bouzerar, Associée fondatrice de l'équipe vous pouvez consulter la vidéo suivante : Elle candidate dans la mauvaise boîte et devient Partner ! (youtube.com) Notre équipe est notamment chargée de produire l'information financière et réglementée des sociétés cotées, comme les rapports financiers annuels et semestriels, les documents d'enregistrement universels, et les comptes pro forma. Nous offrons également...
Déroulé du processus de recrutement : Jacintha est en charge de ce recrutement et sera votre point de contact tout au long du processus. Une fois votre candidature soumise, vous recevrez une réponse sous quelques jours à 2 semaines maximum. Chez Forvis Mazars, nous sommes convaincus que votre CV ne dit pas tout de vous. C'est pourquoi nous vous invitons à vivre une expérience en ligne inédite avec nos tests de compétences. Ces tests permettront de révéler votre raisonnement logique, vos connaissances comptables et financières, vous repartirez ainsi avec une analyse personnalisée de vos talents. Si vos résultats sont concluants et que votre profil est sélectionné, vous serez invité(e) à passer deux entretiens de 45 minutes chacun alliant tests techniques et des discussions sur vos expériences professionnelles. Avantages : - 5 jours de congés payés si votre stage est au-delà de 5 mois - Remboursement de votre pass navigo à hauteur de 50% - Charte de télétravail flexible...
Forvis Mazars
11 juil., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire de Fin d'Études - Auditeur et Consultant RSE H/F
Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647
Équipe : Venez rejoindre une équipe de 100 personnes, dynamiques et engagées, qui placent le collectif et le personnel de développement au coeur de leurs priorités. Missions : Rejoindre le pôle Sustainability Services de Forvis Mazars, c'est évoluer dans un environnement toujours plus complexe où nous cultivons une approche innovante, autour de solutions sur mesure et d'un accompagnement à la fois stratégique et opérationnel pour nos clients. Vous intervenez sur des missions : - de vérification des informations extra-financières ; - d'audit / diagnostic ESG de fournisseurs et sous-traitants ; - d'optimisation des processus et des organisations sous-tendant le reporting extra-financier ; - mission de conseil et notamment l'accompagnement à la mise en oeuvre des évolutions réglementaires européennes (CSRD, Taxonomie, etc.) Stage de fin d'études, d'une durée de 4 à 6 mois. Possibilité d'embauche en CDI à l'issue du stage. Date de début : Janvier 2027
Issu (e) d'une formation supérieure de type Bac +5 école d'ingénieur, école de commerce ou universitaire, vous avez des facilités avec le maniement des chiffres et des qualités relationnelles reconnues. Ouvert et curieux, vous pouvez compter sur votre facilité à définir et mettre en oeuvre une démarche structurée tout comme sur un forte capacité d'autonomie et de travail. Anglais courant impératif
Forvis Mazars
11 juil., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire en Développement Commercial H/F
Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647
Contribuer activement au développement commercial du cabinet en identifiant des cibles pertinentes, en structurant les actions de prospection et en assurant le suivi opérationnel des démarches commerciales. Responsabilités - Ciblage de prospects : - Analyse et segmentation de sociétés par secteur, taille, activité et enjeux fiscaux potentiels. - Constitution et mise à jour de bases de données prospects. - Prospection & développement commercial : - Préparation et envoi de contenus commerciaux (emails, notes, présentations). - Participation à la mise en place de campagnes de prospection. - Préparation des supports pour les rendez-vous (briefs, fiches sociétés). - Suivi commercial : - Suivi des relances, gestion du pipeline commercial, mise à jour du CRM (ou tableur). - Reporting régulier sur l'avancée des actions et les résultats. - Veille sectorielle et concurrentielle : - Identification des opportunités (secteurs en mouvement, évolutions réglementaires). -...
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), rigoureux(se) et autonome, doté(e) d'une excellente capacité d'analyse et d'une aisance tant à l'oral qu'à l'écrit. Un intérêt marqué pour le droit fiscal, le conseil ou le développement commercial sera un atout, tout comme la maîtrise d'Excel ou Google Sheets (la connaissance d'un CRM est un plus). Profil recherché : étudiant(e) en école de commerce (licence ou master), avec un sens du service, de la réactivité et un goût prononcé pour les missions opérationnelles. Durée du stage : à définir, entre 3 et 6 mois selon disponibilité. Avantages : - Forfait mobilité durable pour accompagner vos déplacements domicile-travail selon vos besoins, - Environnement de travail attractif et tout confort. Dès 2025, un nouveau Campus à Levallois (5 min à pied du métro) : salle de sport, espaces verts, roof top, terrasses, restauration, conciergerie - CSE (offre sportive, cinéma, art et culture, cadeaux de fin d'année, soirée annuelle, etc), -...
Forvis Mazars
11 juil., 2026
STAGE, Stage
Stagiaire Auditeur Financier Ingénieur - Paris - Mars - Avril 2027 H/F
Forvis Mazars 48.8941255,2.2838647
A votre arrivée, vous rejoignez notre équipe Audit Non Sectorisé, composée de plus de 650 personnes passionnées par les métiers de la finance. Vous accompagnerez divers acteurs - tous secteurs confondus (banque, industrie, assurance, service, immobilier, économie sociale et secteur public) - et travaillerez ainsi pour des grands groupes, des PME, des ETI, des organismes publics ou bien encore des start-ups. Vous serez formé(e) avec l'ensemble des auditeurs et développerez votre expertise sectorielle en fonction de votre portefeuille client. La non sectorisation et l'intervention dans différentes tailles d'entreprises vous permettront de développer des compétences techniques, de bonnes capacités d'adaptation et d'analyse. Vous rejoindrez ainsi la MAP, le réseau interne d'auditeurs non sectorisés animés par des associés de l'Audit En tant qu'Auditeur Financier Junior au sein de Forvis Mazars, vous aurez l'opportunité d'acquérir rapidement une méthodologie d'audit 360 vous...
Pour rejoindre notre équipe, vous devez être en dernière année d'un diplôme de niveau Bac +5 issu d'une grande école d'ingénieur. Vous êtes au début de votre carrière professionnelle et souhaitez mettre à profit les compétences variées acquises durant votre formation. Vous souhaitez mettre à profit votre capacité à être proactif(ve) et votre envie d'apprendre dans un environnement de travail stimulant et innovant. Vous serez amené(e) à gérer un volume important de données, en particulier sur Excel. Vous démontrez une excellente capacité d'analyse, une appétence pour le traitement des données chiffrées, et vous avez déjà une expérience pratique de l'utilisation d'Excel. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et d'adaptabilité, essentiels pour travailler avec différentes équipes sur des dossiers de tailles variées et répondre aux exigences de clients diversifiés. Vous serez amené(e) à vous déplacer directement chez les clients (en IDF et/ou en régions), ce qui nécessite une capacité à...
TB
08 août, 2026
STAGE, Stage
Stage - Assistant(e) RH - ADP (F/H)
The Boost Society (KLEY, HIFE, CAMPUS) 92300 Levallois-Perret, France
Nous sommes THE BOOST SOCIETY , créateur de lieux de vie pour les étudiants, stagiaires, alternants, jeunes actifs et actifs en transition de vie. Concrètement ? Créé en 2014 et repris en 2019 par AXA, nous sommes le leader sur le marché du résidentiel géré privé pour étudiants et jeunes actifs en France, avec nos 2 marques : « KLEY » dédiée aux étudiants et « Hi f e » dédiée aux jeunes actifs et actifs en transition de vie. Le groupe est également présent en Espagne avec ses résidences étudiantes « KLEY » et « Campus ». The Boost Society accueille actuellement 10 000 étudiants et jeunes actifs en France et en Espagne et a pour ambition d’en accueillir 20 000 d’ici 2030. Boost Your Life Nos résidences sont des lieux de vie énergisants et innovants. Grâce à des appartements full options, un panel de services et de multiples événements nous créons une communauté vibrante et permettons à chacun de s’épanouir. En plein boom avec près de 40 résidences ouvertes en...
Bertrand Hospitality
08 août, 2026
STAGE, Stage
[STAGE] Acheteur non alimentaire H/F
Bertrand Hospitality 92300 Levallois-Perret, France
Et si votre stage avait du goût ? Nous recherchons un(e) stagiaire Acheteur(se) Non - Alimentaire h/f , prêt(e) à plonger dans les coulisses de nos achats à partir de août / septembre 2026 pour 6 mois ?! Vous serez chargé(e) de gérer les achats liés à l’art de la table, la vaisselle, l’hygiène, les costumes et le packaging. Vos missions: Analyse de marché : Réaliser des études de marché approfondies pour identifier les tendances, les innovations et les meilleures pratiques dans les différentes catégories non alimentaires. Analyse d'appels d'offres : Participer à l'analyse des appels d'offres, en comparant les propositions des fournisseurs pour identifier les meilleures options en termes de qualité, de prix et de conditions de livraison. Comparatif de prix et optimisation des coûts : Effectuer des benchmarks et des comparatifs de prix pour optimiser nos coûts tout en maintenant un niveau d’exigence élevé. Identifier des opportunités...
ISCOD ALTERNANCE
07 août, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Administrateur Systèmes, Réseaux & Sécurité - Levallois-Perret (F/H)
ISCOD ALTERNANCE 92300 Levallois-Perret, France
Description : L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Administrateur Systèmes, Réseaux Sécurité pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 6 à niveau 7 (Bachelor Bac+3 Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD Missions : Participation active au support N1, N2 et N3 Administration Microsoft Windows 11, Windows Server et Linux Administration VMware / Simplivity (infrastructure convergée) Administration réseaux et firewalls (Palo Alto, Meraki) Implémentation, suivi et revue des règles de cybersécurité Participation aux projets transverses IT, IA et sécurité Profil : Licence ou Bac+3 en informatique, alternance sur 1 ou 2 ans Bases solides sur environnement Microsoft ou Linux Bon niveau d'anglais Bon relationnel et sens du contact Réactif(ve), organisé(e) et rigoureux(se)
LABORATOIRE NATIVE
06 août, 2026
STAGE, Stage
Stage Assistant chef de projet développement packaging H/F
LABORATOIRE NATIVE 92300 Levallois-Perret, France
L’entreprise Le Laboratoire Native est né du rachat de la marque historique Roger & Gallet au groupe L'Oréal et d'Alès Groupe: Liérac, Phyto Paris, Jowaé. Son ambition est de devenir un des acteurs majeurs de la cosmétique en particulier dans le soin du corps et du visage, capillaire, de la parfumerie et de l’hygiène. Laboratoire Native propose une gamme complète de soins beauté grâce à ses laboratoires intégrés et à ses marques spécialisées. Avec ses marques emblématique, Laboratoire Native est le référent de la beauté technique, expert en dermo-cosmétique & phyto-cosmétique et propose un univers unique et exceptionnel de senteurs, de soins, et de parfums. Le groupe s'engage dans le redéploiement et la redynamisation de ses filiales et de ses marques dans une ambiance start-up, avec un haut niveau de professionnalisme de l'équipe dirigeante, pragmatisme, efficacité, confiance et convivialité. Les marques du groupe sont aujourd'hui distribuées en France...
CCI FRANCE
06 août, 2026
STAGE, Stage
Stagiaire assistant(e) chef(fe) de cabinet H/F - 6 mois
CCI FRANCE 92300 Levallois-Perret, France
REJOIGNEZ LE PREMIER RÉSEAU D’ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES Attaché aux valeurs de l’entreprise, au progrès économique et à la proximité, le réseau des Chambres de Commerce et d’Industrie est le 1er réseau public à l’entreprise en France et le 2nd formateur derrière l’Education nationale , reposant sur l’engagement de 9 000 élus bénévoles et près de 14 000 collaborateurs ! Chaque année, grâce au réseau des CCI : Une entreprise est accompagnée toutes les 5 secondes, pour un projet de création / transmission / développement 525 000 jeunes et adultes sont formés, nous positionnant comme le premier formateur (initiale et continue) en France après l’Etat. 580 infrastructures sont gérées au quotidien : ports, aéroports, lieux d’hébergement des entreprises, centres des congrès et parcs d’exposition, etc. CCI France est la tête de réseau des CCI : Elle élabore la stratégie nationale du réseau des chambres de commerce et d'industrie Elle pilote des projets...
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