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ORISHA
12 juin, 2026
STAGE, Stage
Talent Acquisition Specialist - Internship H/F
ORISHA 48.8801535,2.3064772
Envie d'un stage qui vous apprendra les meilleures pratiques de Marque Employeur ? Stage Talent Acquisition & Employer Brand - H/F Découvrez le groupe Orisha, et rejoignez une équipe Talent Acquisition internationale en pleine construction ! En tant que stagiaire Talent Acquisition & Employer Brand, vous apportez un soutien à la mise en place de nos nouveaux outils digitaux, participez à la création de notre nouveau site carrières, et accompagnez la fonction Recrutement & Marque Employeur au niveau groupe Rattaché(e) à notre Head of Talent Acquisition, vous interagissez avec l'ensemble des interlocuteurs RH et Communication au sein du groupe, en Français comme en Anglais. Vos missions - Vous établissez une cartographie de notre expérience candidat actuelle et des points de contact, - Vous participez activement à la mise en place de notre expérience candidat cible, - Vous accompagnez le déploiement et le paramétrage de nos nouveaux outils de recrutement (RecOps,...
ORISHA
12 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Juriste Droit des Sociétés & Compliance H/F
ORISHA 48.8801535,2.3064772
Apprenez les rouages du droit des sociétés au coeur d'un groupe international en pleine expansion. Alternant(e) Juriste Droit des Sociétés & Compliance - H/F Rejoignez la Direction Juridique du siège d'Orisha : une équipe experte et stimulante qui pilote la stratégie juridique d'un groupe aux 70 entités à travers le monde. En tant qu'Alternant(e) Juriste Droit des Sociétés & Compliance, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre Juriste Corporate et la Head of Legal & Compliance. Dans un contexte de structuration et de simplification du groupe, votre rôle sera d'apporter un appui opérationnel indispensable à la vie du pôle. Vos missions principales : 1/ Piloter la vie sociale du groupe Vous participez activement à la gestion juridique des filiales (France et international) : aide à l'organisation des assemblées générales (AGO/AGE), rédaction des procès-verbaux et suivi des opérations exceptionnelles (fusions, TUP, liquidations). 2/ Sécuriser la...
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