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KARAVEL GROUPE
09 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternant Chargé de Marketing Digital H/F
KARAVEL GROUPE 48.8711919,2.3516546
Au sein de l'équipe Acquisition, le Chargé de Marketing Digital participera à la mise en place des campagnes de publicité (SEA, Social Media Ads, retargeting, Affiliation, Display) pour nos différents sites Promovacances, Fram, AB Croisière Les missions principales sont : - La gestion quotidienne des campagnes publicitaires sur les différentes plateformes, - L'analyse des résultats pour identifier les opportunités d'optimisation, - Le reporting des performances, - La coordination de la production des contenus créatifs, - Le benchmark des concurrents sur les différents leviers (Social ads, SEA, Partenariats). Profil recherché : - Première expérience en marketing digital, - Maîtrise d'Excel, - Esprit d'analyse et de synthèse et forte appétence pour les chiffres, - Affinité avec le secteur du tourisme, - Expérience idéalement en SEA ou en social media ads. Prise de poste début Octobre 2026 Employeur inclusif, nous oeuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de...
KARAVEL GROUPE
24 mai, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Développement du Réseau Agences - Alternance H/F
KARAVEL GROUPE 48.8711919,2.3516546
Paris 10e En alternance pour une durée de 2 ans Rentrée 2026 Tu es à la recherche d'une alternance concrète, challengeante, et surtout jamais monotone ? Tu veux voir le résultat de ton travail sur le terrain et être acteur du développement d'un réseau national d'agences de voyages ? Rejoins-nous ! Ta mission (si tu l'acceptes !) : ouvrir des agences, pour de vrai ! Avec la Direction Développement Réseau Agences, tu seras en immersion dans les coulisses de l'ouverture de nos futures agences. Ton quotidien ? Bouger, rencontrer, négocier, coordonner, et voir naître de nouveaux points de vente. Ce que tu vas vraiment faire (le coeur de ta mission) : - Prospecter de nouveaux emplacements (centres commerciaux, rues passantes, zones stratégiques) en lien avec notre stratégie de développement. - Visiter les locaux, analyser leur potentiel, remonter les infos, préparer des reportings et faire des recommandations. Tu te déplaces sur le terrain, car on ne construit pas un réseau...
XEFI – La proximité informatique
01 août, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Administrateur Systeme et Reseau en Alternance H/F
XEFI – La proximité informatique 48.8461837,2.3792386
Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance". Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger. Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME. Performance sportive, à travers notre programme Santé Sport, chaque collaborateur a la possibilité de profiter d'un accompagnement personnalisé (sportif, nutrition et posture au travail) dans le but de maintenir un bon état de forme au quotidien ou pour atteindre ses objectifs sportifs. Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un...
Dayuse
01 août, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Product Manager B2c Junior H/F
Dayuse 48.8709173,2.3472721
LOCALISATION Paris 9ème ÉVOLUEZ AVEC NOUS Imaginez un monde où les hôtels ne sont plus seulement des lieux pour dormir, mais de véritables espaces de vie, accessibles quelques heures en journée. C'est cette vision que nous portons chez Dayuse. Nous rejoindre, c'est faire partie d'une équipe internationale, curieuse et passionnée, où chacun peut apporter ses idées, avoir un réel impact et contribuer à transformer l'expérience hôtelière. Notre culture repose sur la diversité, le mérite, l'humilité, l'excellence du service et l'ambition. Un environnement où vous pouvez grandir, apprendre et participer à la transformation d'un secteur entier. Prêt·e à écrire la suite de l'histoire avec nous ? VOTRE FUTURE ÉQUIPE La squad B2C : au coeur de l'expérience utilisateur. Pour accompagner notre forte croissance et continuer à offrir la meilleure expérience à nos clients, nous recherchons un(e) Alternant Product Manager Junior pour rejoindre notre Squad B2C. Directement rattaché(e) à...
XEFI – La proximité informatique
01 août, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Technicien Courant Fort - Faible en Alternance H/F
XEFI – La proximité informatique 48.846171299999988,2.3792244
Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance". Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger. Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME. Performance sportive, à travers notre programme Santé Sport, chaque collaborateur a la possibilité de profiter d'un accompagnement personnalisé (sportif, nutrition et posture au travail) dans le but de maintenir un bon état de forme au quotidien ou pour atteindre ses objectifs sportifs. Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un...
BE
28 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Chargé de Recrutement Retail en Alternance H/F
Bocage / Eram siège 48.8637441,2.332196
Rattaché à la Responsable Recrutement Retail, vous intervenez en support du recrutement des équipes en magasin (conseiller de vente). Vos principales missions : Recrutement & sourcing Recueillir les besoins auprès des responsables de magasin Diffuser les offres (jobboards, réseaux sociaux) Sourcer des candidats (CVthèques, écoles, cooptation) Réaliser les préqualifications téléphoniques Organiser et suivre les entretiens et y participer ponctuellement Contribuer à l'intégration de profils en situation de handicap dans nos recrutements. Accompagnement du réseau Conseiller les managers dans leurs pratiques de recrutement Les aider à identifier les bons profils pour leurs équipes Garantir une expérience candidat qualitative et cohérente avec l'image du groupe Suivi & projets RH Suivre les indicateurs de recrutement (délais, taux de transformation, volume) Développer des partenariats écoles Contribuer à des actions de marque employeur (job dating,...
- Étudiant en Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines - Intérêt marqué pour le recrutement et le secteur du retail / de la mode - Aisance relationnelle (échanges quotidiens avec des managers terrain) - Sens du service, réactivité et organisation - Une première expérience en RH ou en commerce (vente) est un vrai plus En nous rejoignant, vous bénéficierez d'une expérience immersive, au plus près du terrain et des enjeux business, avec une montée en autonomie progressive, au sein d'un groupe reconnu du retail et d'une équipe RH dynamique et bienveillante.
Durée (Mois):
12
Chronopost
23 juil., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Alternance - Assistant Chef de Projets Transverses H/F
Chronopost 48.819046000000007,2.3288919
Dans le cadre de la croissance et la diversification de Chronopost, la Direction de l'Innovation, des Projets et de l'Expérience Client recherche un.e assistant.e chef.fe de projet sur les projets stratégiques dans le domaine de la finance, des ventes du digital et de la relation client Qu'est-ce que la Direction de l'Innovation, des Projets et de l'Expérience client (DIPEX) chez Chronopost ? La Direction Projets, directement rattachée au CODIR, est une organisation stratégique, centrale et transverse, qui pilote la roadmap de l'ensemble des projets métiers de l'entreprise et la conduite des projets transverses d'évolution ou de transformation de process. Elle s'appuie sur 5 responsables de pôle projets, ayant chacun un périmètre métier et une équipe de 3 à 6 chefs de projets. Quelle sera votre mission ? Rattaché(e) à un responsable de pôle projets, vous accompagnerez le pilotage d'un ou plusieurs projets de la naissance de l'idée jusqu'à la mise en oeuvre opérationnelle. Vous...
Vous êtes en formation supérieure (Master, master spécialisé) Vous aimez travailler en mode projet et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine Vous faites preuve de rigueur et sens de l'organisation, esprit d'équipe, capacité d'écoute et d'adaptation, force de proposition et de créativité. Vous disposez d'un bon relationnel et vous êtes à l'aise autant à l'oral qu'à l'écrit. Vous recherchez un environnement innovant et fun.
Durée (Mois):
24
Jacem
10 juin, 2026
Alternance, ALTERNANCE
Apprenti Chef de Projet Digital & IA H/F
Jacem 48.8465153,2.2956601
Directement rattaché(e) au Dirigeant, vous intervenez sur quatre axes : Recueil & traduction des besoins utilisateurs - Être l'interface entre les équipes opérationnelles et le Dirigeant pour identifier les besoins concrets des utilisateurs internes - Formaliser ces besoins et les restituer de façon structurée avant toute mise en développement Déploiement & maintenance des outils IA - Participer à la mise en place d'outils et d'applications basés sur l'IA (automatisations, chatbots, outils de matching, etc.) - Assurer le premier niveau de support auprès des équipes : diagnostic et résolution de bugs, accompagnement à la prise en main Reporting & données - Contribuer à la création et à l'amélioration de tableaux de bord et d'outils de reporting - Fiabiliser et automatiser la collecte et la présentation des données Gestion de projets informatiques - Participer au suivi des projets digitaux : planning, avancement, coordination avec les parties prenantes -...
Le diplôme ou la filière préparée importe moins que votre curiosité et votre capacité à vous adapter. Ce qui compte avant tout : - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et l'univers de l'IA - vous avez déjà mis les mains dans des projets concrets - Vous savez écouter et reformuler : vous comprenez ce que les gens veulent dire avant de chercher une solution - Vous êtes autonome et débrouillard(e) : face à un bug ou une situation inédite, vous cherchez d'abord avant de demander - Vous êtes à l'aise dans un environnement de PME, sans process figés, où chaque journée peut réserver des imprévus - Vous avez le sens du service et de la relation : vos collègues seront vos premiers clients
Durée (Mois):
1
ISCOD ALTERNANCE
08 mars, 2025
Alternance, ALTERNANCE
Alternance Key Account Manager Assistant - Saint-Ouen-sur-Seine (F/H)
ISCOD ALTERNANCE Paris, France
Rattaché à la Direction commerciale de la division Electroménager, le KAM assistant dédié à l'activité Aspirateurs intègre l'équipe Commerciale Aspirateurs en tant que support du Directeurs des Ventes et du Compte clé en charge de la catégorie. Missions principales :Ventes et coordination commerciale Benchmark des opérations commerciales sur le marché Diffusion, coordination et suivi des informations promotionnelles Coordination interne des actions commerciales et logistiques : définition des priorités à la force de vente, etc... Support à la préparation des présentations clients avec l'équipe commerciale (RV clients, Business review trimestrielle…) Gestion et suivi des contrats et opérations clients Mise en place et suivi des challenges clients éventuels Développement et suivi des outils de vente Analyse de la performance des clients (Stock/Sell-In/Sell-out/Livret de vente) Reporting hebdomadaire pour le suivi de la performance commerciale : parts de marché, ventes, analyse...
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