22 offres contrôle de gestion trouvées dans Paris

Chez Kuehne+Nagel, vous façonnez l'expérience collaborateur et développez les talents qui construisent la performance de demain. En rejoignant notre équipe Ressources Humaines, vous contribuez directement à renforcer l'engagement, la culture et l'excellence opérationnelle d'un leader mondial de la logistique. Localisation : Ledru-Rollin (Paris 11) ou Ferrières-en-Brie (77) Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous évoluez sous la supervision du DRH des fonctions support, du commerce et des Business Units aérienne et maritime. Vous interagissez avec un large périmètre d'acteurs RH et opérationnels, avec une forte exposition aux enjeux data et innovation. Vous aurez également l'opportunité de contribuer activement à des projets d'intégration de l'intelligence artificielle au sein de la fonction RH. Vos missions : 1. Développement du contrôle de gestion sociale et data RH - Participer à la mise en place et à l'animation du cockpit RH (Freight Forwarding et Functional...

Paris (75)

Institution financière publique et solidaire, l'AFD met en œuvre la politique de développement de la France. Elle s'engage sur des projets qui améliorent concrètement le quotidien des populations, dans les pays en développement, émergents et l'Outre-mer. Elle finance, accompagne et accélère les transitions vers un monde plus juste et durable. #MondeEnCommun #PartnerWithFrance Climat, biodiversité, paix, éducation, urbanisme, santé, gouvernance… Nos équipes sont engagées dans plus de 4000 projets à fort impact social et environnemental dans les Outre-mer français et 115 pays. Nous contribuons ainsi à l'engagement de la France et des Français en faveur des Objectifs de développement durable (ODD). L'AFD est engagée depuis plusieurs années dans une politique volontariste d'intégration et de maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap. Dans le cadre d'un stage de six mois au sein de la Division Financements et Opérations de Marché, vous intégrerez une...

Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) : Chargé d'acquisition H/F Ton terrain de jeu À vos marques, prêt(e) parie sur ton nouveau terrain de jeu ! Ici, tu pourras - Négocier et organiser la visibilité de notre offre sur les sites partenaires et les sites affiliés en fonction de nos priorités business (avec ceux existants mais contribuer à la construction de nouveaux partenariats pour mettre en avant PMU PLAY) - Identifier les besoins créatifs nécessaires à la diffusion des messages publicitaires sur l'ensemble des canaux digitaux (search, réseaux sociaux, affiliation, etc) et coordonner leur réalisation avec l'ensemble des parties prenantes (agences, équipes en interne). - Piloter la bonne mise en oeuvre des dispositifs médias sur les sites partenaires, - Mesurer les performances au quotidien et procéder aux optimisations nécessaires - Collaborer avec les différents services internes et externes pour mener à bien les actions médias online - Benchmarker afin...

Paris (75)

Alternance Business Analyst Finance - Saint-Ouen-sur-Seine (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader du secteur des technologies reconnu à l'international, un(e) Business Analyst Finance en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilFormation supérieur Bac +5, idéalement dans le domaine du contrôle de gestion ou du contrôle interne Anglais courant Appétence pour les systèmes d’informations Véritable esprit de recherche en vue de production d’analyses efficaces Forte compétence en Excel (formules avancées, TCD, VBA). Qualités relationnelles et aisance pour aller chercher les...

Entreprise pionnière et innovante depuis plus de 35 ans, devenue société à mission en 2021, Inddigo est convaincu qu’un développement durable n’est possible qu’en remettant l’économie au service du vivant, humains comme non humains, dans le respect des limites planétaires. Inddigo œuvre aux cotés des acteurs publics et privés dans leur transition, de la stratégie à la mise en œuvre, des grands territoires aux équipements, grâce à la diversité de ses domaines d’activités et à une approche systémique pour répondre aux enjeux complexes des territoires : Économie Circulaire & Déchets, Énergies, Bâtiment, Mobilité & Logistique, Paysage & aménagement urbain et territorial, Biodiversité & milieux naturels, Décarbonation de l’industrie, Résilience climatique, Portuaire & Maritime, Santé environnementale & planétaire. Le développement de produits numériques et les formations à la transition comme organisme certifié viennent renforcer nos métiers de conseil et...

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE La structure d'accueil est une Division Territoriale de Police Municipale et de Prévention (DT) de la Ville de Paris. À l'échelon local, la DT met en oeuvre les politiques de prévention et de protection en lien étroit avec la mairie d'arrondissement, garantissant sécurité et tranquillité publique au quotidien. LE POSTE ET LES MISSIONS Dans le cadre d'une alternance pour la rentrée 2026, le/la futur(e) apprenti(e) sera intégré(e) au sein d'une brigade opérationnelle et se verra confier les missions suivantes : Coordination et planification - Contribuer à la mise en oeuvre des opérations liées à la politique municipale - Participer au suivi des missions, des équipes et des ressources - Appuyer l'organisation et la coordination de l'activité des brigades et services Communication et représentation - Accompagner le maître d'apprentissage lors des réunions institutionnelles - Participer à la rédaction des comptes-rendus et documents de synthèse...

L'Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution (ACPR), autorité administrative adossée à la Banque de France, a pour mission de veiller à la qualité de la situation financière des entités des secteurs qu'elle supervise (banques et assurances) dans le but de garantir la stabilité du système financier et la protection de leur clientèle. Au sein de la Direction de l'Innovation, des Données et des Risques Technologiques (DIDRIT), le Service des Méthodes et de la qualité des Données (SMD) est composé du pôle Normes & Méthodes et de deux autres pôles dédiés à la Qualité des Données (QDD). En étroite coordination avec les autres directions, le pôle PILOTAGE DES COLLECTES assure le suivi des attendus de collectes en conformité avec les réglementations européennes et les instructions ACPR. Il met en place ces attendus de collectes, effectue le suivi des remises, accompagne les établissements supervisés dans leurs remises et effectue également différentes communications sur ces sujets...

Apprenti auditeur interne Mission d'audit interne, suivi des recommandations, reporting

La Banque de France recherche un(e) alternant(e) Analyste agréments et autorisations pour rejoindre l'équipe de la Direction des autorisations de l'Autorité de contrôle prudentiel et de résolution (ACPR). L'ACPR est chargée de veiller à la préservation de la stabilité du système financier ainsi qu'à la protection des clientèles. Elle contrôle le respect par les établissements du secteur bancaire et du secteur des assurances des dispositions législatives et réglementaires qui leur sont applicables. Au sein de la Direction des autorisations, le services des établissements de crédit et entreprises d'investissement, composé d'une vingtaine de personnes réparties en deux pôles (Autorisations et Fit and Proper), est notamment en charge de l'instruction des demandes d'agrément ainsi que de l'évaluation des dirigeants de ces établissements. Le service travaille en relation constante avec la Banque centrale européenne (BCE) dans le cadre du Mécanisme de supervision unique, ainsi...

TIME TO PITCH est une entreprise spécialisée dans l'accompagnement commercial et la prise de parole professionnelle. À travers une approche moderne et dynamique, l'entreprise aide les professionnels à améliorer leur communication, leur impact commercial et leurs techniques de présentation. Composée d'une équipe de 7 personnes, TIME TO PITCH est une structure à taille humaine où chacun a un vrai rôle et un réel impact. Ici, pas de tâches répétitives sans intérêt : les alternants sont pleinement intégrés à l'équipe et participent concrètement aux projets ainsi qu'à la gestion opérationnelle de l'entreprise. L'entreprise évolue dans un environnement stimulant, bienveillant et formateur, idéal pour développer rapidement ses compétences et gagner en autonomie. LE POSTE ET LES MISSIONS Dans le cadre d'une alternance pour la rentrée 2026 en BTS Comptabilité Gestion au CFA SACEF, le/la futur(e) apprenti(e) se verra confié les missions suivantes : Aux côtés de l'Office Manager, vous...

Chez PMU, certaines journées commencent au bord de la piste, là où tout s'accélère. Ici, chaque geste du quotidien peut devenir un moment clé et authentique : créer, faire, accompagner, transmettre. C'est notre fierté. Alternance - Coordinateur Environnement de travail H/F Depuis plusieurs années, PMU déploie une politique Jeunes ambitieuse pour accueillir, former et accompagner les talents de demain. Tous les ans, nous recrutons une nouvelle promo d'étudiants déterminés : et si tu nous rejoignais en 2026 ? Notre politique Jeunes est un pilier de notre stratégie RH, et nous sommes fiers d'avoir obtenu le label Happy Trainees 2026 . Dans la continuité de nos actions « politique jeunes », nous recherchons notre futur(e) alternant(e) : Coordinateur Environnement de travail H/F Ton terrain de jeu À vos marques, prêt(e) parie sur ton nouveau terrain de jeu ! Ton terrain de jeu : Tu contribues à plusieurs missions au sein du pôle Expérience aux collaborateurs sur le périmètre...

Missions principalesPlans d'action marketing et communication Contribue à l'adéquation des actions marketing avec les attentes de la distribution et des consommateurs En charge du développement de supports et de contenus de communication Participation au suivi des campagnes Influence & Social Media (envoi des produits, briefs, reportings). Gestion des briefs CRM (Newsletters) Rédige la Newsletter interne mensuelle Suivi de l'identité visuelle Met à jour les visuels sur le site de l'entrepriseCrée des bannières pour relayer les ODR, les nouveautés, les outils sur le site Organise les shootings produits et vidéos Développement des parcours d'achat Améliore la visibilité et l'efficacité des plateformes Suit la mise en place de nouveaux supports digitaux cross-category Identifie de nouveaux leviers d'engagement Suit les programmes d'avis consommateurs avec l'équipe CE Retail Sales Optimise le référencement naturel du site internet : Propositions d'articles, brief équipe digitale....

Alternance Contrôleur des dépenses commerciales - Saint-Ouen-sur-Seine (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader du secteur des technologies reconnu à l'international, un(e) Contrôleur des dépenses commerciales en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilAnglais courant Capacité à analyser et faire des recommandations Rigueur et organisation Autonome Esprit d’équipe Dynamique, Pro-actif qui va jusqu’au bout d’un dossier Bon relationnel Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)MissionsDans le respect des procédures internes,...

Alternance Chargé(e) de Communication Marketing - Saint-Ouen-sur-Seine (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader du secteur des technologies reconnu à l'international, un(e) Chargé(e) de Communication Marketing en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilExcellente gestion de projets Parfaites compétences en communication écrite avec capacité à s’adapter à des environnements online et offline très différents. Capacité à bien travailler en équipe et dans des organisations matricielles Autonomie, réactivité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément Capacité d’analyse...

Type de contrat : Alternant (durée déterminée) Description de l'emploi : Votre rôle principal Ce poste est situé au sein de la Direction du Développement Professionnel, service Learning Lab. Votre rôle est de conduire des projets en transversal intégrant l'IA avec l'ensemble de l'équipe et des clients internes et externes dans une approche agile et créative. Vos responsabilités et missions Assurer la veille sur l'IA et intégrer l'IA dans les pratiques, La gestion de projets de formation, La conception pédagogique, réalisation et actualisation de modules de formation distanciels (e-learning), Le Marketing de l'offre de formation : faire vivre et rendre visible l'offre de formation, teasing/ push mails / webinaires sur les nouveautés, actions ciblées, L'accompagnement et formation des formateurs dans la prise en main des outils, L'administration de la plateforme de formation LMS : Implémentation des modules, traçabilité, gestion de l'offre de formation en ligne....

Rejoignez Beaumarly en tant qu'apprenti(e) comptable Beaumarly, c'est bien plus qu'une collection de Maisons haut de gamme dans l'hospitality : c'est un art de vivre, une signature parisienne qui allie élégance, audace et convivialité. Nos restaurants, hôtels et clubs sont portés par l'énergie et le savoir-faire de 1 500 collaborateurs, qui font vivre chaque jour une expérience inoubliable à nos clients. Votre mission Notre directrice comptable, Marion, vous invite à rejoindre son équipe dynamique au sein de notre siège, en plein coeur de Paris. En tant qu'apprenti(e), vous participerez activement à la gestion comptable de nos établissements et développerez des compétences solides dans un environnement stimulant. Vos principales responsabilités - Assurer le suivi des caisses de nos établissements, - Saisir et contrôler les factures, - Gérer la comptabilité générale et vérifier la cohérence des documents, - Effectuer les paiements et encaissements, - Suivre et gérer les...

La Direction Générale des Ressources Humaines de la Banque de France accompagne ses salariés tout au long de leur vie professionnelle en favorisant la promotion interne ainsi que les mobilités. En promouvant sa marque employeur la Banque attire des talents, puis elle développe leurs compétences grâce à la formation et à la gestion de carrière. Pour s'adapter aux évolutions de son environnement, elle s'appuie sur le dialogue social et la digitalisation des outils informatiques RH. Au sein de la Direction du Recrutement et des Carrières, le service de Gestion RH du Siège et des Mobilités Externes, composé de 25 agents, participe à la définition et met en oeuvre les politiques d'intégration des nouveaux recrutés, de mobilités internes et externes et de promotion des agents dans les services centraux de la Banque. Il travaille en étroite collaboration notamment avec les autres services de la DGRH, les GRH et les services juridiques. - Gestion et suivi des détachés en France et à...

Paris 10e En alternance pour une durée de 2 ans Rentrée 2026 Tu es à la recherche d'une alternance concrète, challengeante, et surtout jamais monotone ? Tu veux voir le résultat de ton travail sur le terrain et être acteur du développement d'un réseau national d'agences de voyages ? Rejoins-nous ! Ta mission (si tu l'acceptes !) : ouvrir des agences, pour de vrai ! Avec la Direction Développement Réseau Agences, tu seras en immersion dans les coulisses de l'ouverture de nos futures agences. Ton quotidien ? Bouger, rencontrer, négocier, coordonner, et voir naître de nouveaux points de vente. Ce que tu vas vraiment faire (le coeur de ta mission) : - Prospecter de nouveaux emplacements (centres commerciaux, rues passantes, zones stratégiques) en lien avec notre stratégie de développement. - Visiter les locaux, analyser leur potentiel, remonter les infos, préparer des reportings et faire des recommandations. Tu te déplaces sur le terrain, car on ne construit pas un réseau...