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LTd
01 oct., 2026
CDI
🏗📐 Chef de Projet – Contractant Général – Double Cursus Architecte / Ingé
LTd Paris, France
💼 Vos missions En tant que Chef de Projet, vous pilotez les opérations de leur conception jusqu'à leur livraison : Assurer le pilotage global de projets en contractant général. Participer aux phases de faisabilité, conception et développement des projets. Coordonner les architectes, bureaux d'études, économistes et partenaires techniques. Garantir la cohérence architecturale, technique et économique des opérations. Participer à l'élaboration des offres commerciales et des réponses aux appels d'offres. Superviser les études et veiller à l'optimisation des solutions constructives. Accompagner les équipes travaux durant la phase exécution. Assurer le suivi des coûts, des délais et des objectifs de qualité. Être l'interlocuteur privilégié du maître d'ouvrage tout au long du projet. Participer aux réceptions et garantir la satisfaction client jusqu'à la livraison finale.
👤 Profil recherché Diplômé(e) d'une École d'Architecture et de l'ESTP (ou équivalent). Expérience significative sur des projets tertiaires, bureaux, retail, hospitality ou sièges sociaux. Excellente compréhension des enjeux architecturaux, techniques et économiques. Capacité à piloter plusieurs projets simultanément. Très bon relationnel et forte orientation client. Leadership, autonomie et esprit entrepreneurial. Sens de l'organisation et capacité à prendre de la hauteur sur les projets.
AGIRC-ARCCO Branche Retraite complémentaire et Prévoyance
28 avr., 2026
CDI
Chargé(e) de la maîtise des risques et du contrôle interne H/F
AGIRC-ARCCO Branche Retraite complémentaire et Prévoyance Paris, France
1. Maîtrise des risques et des activités   Accompagner votre portefeuille d'entités du régime dans l’identification, l’évaluation et la cotation des risques selon les méthodologies internes (cartographie des processus, évaluation fréquence/impact).  Contribuer à la mise à jour des cartographies des risques opérationnels et stratégiques.  Suivre les plans d’actions visant à réduire les risques et améliorer la maîtrise opérationnelle.  Accompagner les acteurs dans l'identification de leurs activités critiques et des moyens de persistance en cas de crise  2. Déploiement du contrôle interne  Participer au dispositif de contrôle interne de 1er et 2e niveau : vérification de l’exactitude, exhaustivité, conformité et autorisations des opérations.  Contribuer aux contrôles permanents, communautaires et à l’évaluation de leur qualité.  Aider à la mise en place et au suivi des dispositifs de supervision.  3. Analyse et conseil  Produire des rapports, tableaux de bord et...
Savoir faire : Connaissance des méthodologies de gestion des risques et du contrôle interne. Capacité d'analyse structurée et rigoureuse. Aisance dans la production de documents (rapports, notes de synthèse, tableaux de bord). Savoir être : Pédagogie, sens du service et capacité à accompagner les opérationnels dans la compréhension des risques. Esprit d’équipe et aptitude à collaborer avec des profils variés.  Autonomie, capacité à prioriser et fiabilité dans les restitutions. Formation & expérience : Bac +3 à Bac +5 en audit, gestion des risques, contrôle interne ou équivalent. Une première expérience en gestion des risques et contrôle interne est demandée. Une connaissance de la retraite complémentaire est appréciée
WONVEN PARTNERS
03 oct., 2026
CDI
Aide Comptable (H/F)
WONVEN PARTNERS Paris, France
Dans le cadre d'un remplacement, vous rejoignez une structure à taille humaine où la rigueur, la fiabilité et l'esprit d'équipe sont au cœur du fonctionnement quotidien. Une période d'intégration et d'accompagnement est prévue afin de faciliter votre prise de poste et votre montée en compétences. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions Au sein du service comptable, vous participez au bon fonctionnement des activités administratives et comptables de l'entreprise. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : Gestion comptable courante - Enregistrer les règlements clients et assurer le lettrage des comptes. - Participer à la préparation des paiements fournisseurs. - Contrôler et suivre les mouvements financiers. - Effectuer le pointage et le suivi des comptes clients et fournisseurs. Assistance comptable - Participer à la saisie des opérations comptables. - Vérifier la conformité et assurer le classement des pièces comptables. -...
Issu(e) d'une formation en comptabilité ou gestion, vous justifiez idéalement d'une première expérience d'au moins un an sur un poste similaire. Une connaissance de l'environnement du tourisme serait appréciée, sans être indispensable. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, et êtes à l'aise avec les logiciels comptables. La connaissance de VIAxoft et/ou Chorus constitue un plus. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous appréciez les missions nécessitant méthode, précision et fiabilité. Votre discrétion, votre implication et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne souhaitant s'investir durablement au sein d'une entreprise à taille humaine et contribuer activement à son développement.
Oeuvre de secours aux enfants
03 oct., 2026
CDI
Infirmier H/F
Oeuvre de secours aux enfants Paris, France
Missions principales : L'infirmier(e) assure les soins et le suivi de la santé des enfants. En lien avec l'IDEC, il/elle organise les soins, assure le lien avec les familles et veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité médicamenteuse. Activités principales : 1. Soins et accompagnement médical - Réaliser des soins infirmiers adaptés aux besoins des enfants polyhandicapés. - Superviser et évaluer l'état de santé des enfants en collaboration avec l'équipe soignante et médicale. - Administrer les traitements prescrits et veiller à leur bonne tolérance. 2. Coordination et suivi des soins - Organiser et planifier les soins en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement (PPA). - Assurer la liaison avec les familles et les professionnels de santé extérieurs. 3. Hygiène et prévention - Garantir l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité sanitaire. - Sensibiliser et former les...
Profil Savoir-faire : - Maîtrise des soins en pédiatrie et polyhandicap. - Coordination des soins et travail en équipe pluridisciplinaire. - Connaissance des pathologies liées au polyhandicap. Savoir-être : - Empathie, écoute et sens du relationnel. - Organisation, rigueur et gestion des priorités. - Adaptabilité face aux situations complexes
Oeuvre de secours aux enfants
03 oct., 2026
CDI
AES / AS Auxiliaire de vie - Volant H/F
Oeuvre de secours aux enfants Paris, France
Missions : Sous la direction du chef de service, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne. - Assurer les soins d'hygiène et de confort. - Veiller au bien-être et à la sécurité des jeunes. - Participer aux repas, aux déplacements et aux différents temps de la journée. - Participer aux activités éducatives et occupationnelles. - Favoriser l'autonomie et le maintien des capacités des jeunes. - Assurer les transmissions auprès de l'équipe pluridisciplinaire. - Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Participer à l'entretien et à l'organisation du cadre de vie. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. Autre avantages : - chèques vacances via le CSE, parking gratuit, restauration possible sur place, assistant(e) social(e) d'entreprise - Horaires en internat, du lundi au vendredi, sans travail le week-end - Roulement sur deux semaines : 1 semaine de 8h à 15h / 1 semaine de 14h à 20h - Poste à...
Profil : - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) ou d'AES, ou expérience dans l'accompagnement du handicap. - Une expérience auprès d'enfants polyhandicapés serait appréciée. - Intérêt pour le polyhandicap. - Écoute, patience et bienveillance. - Aisance relationnelle et goût du travail en équipe. - Dynamisme, disponibilité et capacité d'adaptation. - Sens des responsabilités et respect des règles d'hygiène et de sécurité.
B-Hive
03 oct., 2026
CDI
Chef de projet industriel (H/F)
B-Hive Paris, France
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef de Projet. Vous interviendrez depuis la phase d'avant-projet jusqu'à la livraison finale, en assurant le bon déroulement opérationnel, technique et administratif des projets. Missions : - Piloter l'ensemble du cycle de vie du projet : cadrage, conception, exécution, livraison. - Définir le budget, établir le planning, suivre les indicateurs de performance. - Coordonner les équipes techniques internes, les sous-traitants, partenaires et fournisseurs. - Organiser et animer les réunions projets, rédiger les compte-rendus. - Superviser les choix techniques et valider les solutions proposées par les BE. - Assurer le lien direct avec le client, gérer les risques et anticiper les dérives. - Contrôler le respect des normes, de la qualité, de la sécurité et de l'environnement. - Garantir le respect des engagements contractuels, financiers et calendaires. - Participer aux appels d'offres, aux analyses techniques et au dimensionnement.
- Formation ingénieur ou équivalent. - Expérience confirmée en gestion de projets dans le BTP ou l'industrie. - Maîtrise des outils de gestion : MS Project, Primavera, Gantt, KPI. - Leadership naturel, sens de l'organisation et gestion des priorités. - Capacité à fédérer et à piloter plusieurs interlocuteurs. - Aisance dans la communication, force de proposition et gestion des imprévus.
LTd
03 oct., 2026
CDI
Technicien Support & Proximité en Itinérance (H/F)
LTd Paris, France
Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients majeurs, une structure de référence du domaine informatique, un(e) Technicien(ne) Support & Proximité en Itinérance (H/F) basé(e) à Paris. Au sein d'un environnement dynamique, vous interviendrez de manière itinérante chez les différents clients de la structure (Paris et sa périphérie proche) pour garantir le bon fonctionnement des outils informatiques. Vos missions au quotidien : 1. Support Utilisateurs (À distance et de proximité) : - Assurer le support informatique de niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs de la structure. - Diagnostiquer et résoudre avec réactivité les incidents matériels, logiciels, réseaux et téléphoniques. - Accompagner et guider les collaborateurs dans l'appropriation et l'utilisation quotidienne de leurs outils informatiques. - Prendre en charge, qualifier et administrer les tickets d'incidents et de demandes via l'outil ITSM. - Assurer le suivi rigoureux et la clôture des tickets dans le strict...
Formation & Expérience : Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de l'informatique (Bac+2 ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (idéalement avec une composante itinérante ou multisite). Compétences techniques : - Excellentes connaissances en dépannage matériel des postes de travail (PC, écrans, périphériques, douchettes, etc.). - Maîtrise du support et de l'environnement Windows (configuration, mises à jour, OS). - Bonne maîtrise du support applicatif courant : suite bureautique et collaborative (Microsoft 365), systèmes d'impression et scan (copieurs multimarques). - Capacité à réaliser des interventions de premier niveau sur les serveurs de proximité. Qualités professionnelles : - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de patience, d'empathie et d'une grande pédagogie auprès d'un public médical. - Fort sens du service client et rigueur opérationnelle. - Mobilité : Des déplacements quotidiens sur les...
LTd
03 oct., 2026
CDI
Technicien Support Proximité N2 / VIP (H/F)
LTd Paris, France
Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients grands comptes, un acteur majeur des services numériques, un(e) Technicien(ne) Support Proximité / VIP (H/F). Intégré(e) au sein d'une équipe de proximité moderne fonctionnant en mode Welcome BAR IT et en Back Office, vous interviendrez sur un périmètre d'environ 4 000 utilisateurs. Ce poste clé combine un excellent sens du contact utilisateur en face-à-face et une forte expertise technique pour assurer une résolution proactive des incidents. Vos missions au quotidien : 1. Support de Proximité N2 & Accueil Bar IT : - Accueillir les utilisateurs au sein de l'espace dédié (Bar IT), qualifier leurs demandes et assurer une prise en charge complète jusqu'au traitement final. - Assurer le support de niveau 2 sur les postes de travail, smartphones et tablettes. - Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels (Hard) et logiciels (Soft). - Gérer les escalades vers le niveau 3 : assurer la coordination, le suivi rigoureux des...
Formation & Expérience : Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine de l'informatique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (support de proximité, Helpdesk N2 ou environnement VIP). Compétences techniques : Maîtrise opérationnelle de l'environnement Windows 10/11, de la suite O365, de l'administration Active Directory et de l'outil de télédistribution SCCM. Qualités professionnelles : - Excellente aisance relationnelle, posture irréprochable et parfaite communication écrite et orale. - Sens aigu du service client, diplomatie et pédagogie (particulièrement auprès des populations VIP). - Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome ou en équipe. - Curiosité technique naturelle et volonté d'évoluer sur de nouveaux périmètres. Processus de recrutement chez LTD : - Analyse de votre candidature (CV actualisé) par nos consultants experts en Infrastructure IT. - Entretien de qualification et d'évaluation avec...
ODAS CONSEIL
03 oct., 2026
CDI
Gestionnaire de paie confirmé et conseil social - Silae (H/F)
ODAS CONSEIL Paris, France
𝗩𝗼𝘀 𝗺𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝘀 Rattaché(e) à la Responsable du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions en autonomie. 𝗣𝗮𝗶𝗲 & 𝗮𝗱𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗳 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹 • Gestion autonome d'un portefeuille clients multi-conventions • Production des bulletins de paie et contrôle des variables • Gestion des déclarations sociales et DSN • Gestion administrative des entrées/sorties des salariés • Rédaction des contrats de travail, avenants et procédures simples • Veille sociale et application des évolutions légales 𝗖𝗼𝗻𝘀𝗲𝗶𝗹 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹 & 𝗿𝗲𝗹𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗰𝗹𝗶𝗲𝗻𝘁 • Accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes • Conseil de premier niveau en droit du travail et gestion RH • Accompagnement des dirigeants sur les obligations sociales • Participation à l'organisation et au développement du pôle social
𝗘𝘁 𝘃𝗼𝘂𝘀 ? • Formation en paie, RH ou comptabilité • Expérience confirmée en cabinet comptable • Bonne maîtrise de la gestion de paie multi-conventions • Connaissances en droit social appréciées • Capacité à gérer un portefeuille en autonomie • Bon relationnel et sens du conseil client Le cabinet recherche une personne souhaitant évoluer dans une structure indépendante offrant un environnement humain, flexible et orienté conseil. 𝗟𝗲𝘀 𝗽𝗲𝘁𝗶𝘁𝘀 + • Prime annuelle et tickets restaurant • Horaires flexibles et équilibre vie professionnelle / personnelle favorisé • Autonomie sur les dossiers et proximité avec les associés • Cabinet indépendant, ambiance conviviale et faible turnover 📍 Poste basé à Paris (10) 🕓 Contrat : CDI - 39h - Temps plein 💰 Rémunération fixe : 40-42K€ brut annuel selon profil 🏠 Télétravail : 1 jour par semaine après intégration 💻 Outil utilisé : Silae Chez 𝗢𝗗𝗔𝗦 𝗖𝗢𝗡𝗦𝗘𝗜𝗟, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à...
ODAS CONSEIL
03 oct., 2026
CDI
Gestionnaire de paie bilingue anglais (H/F)
ODAS CONSEIL Paris, France
Votre mission ? Rattaché(e) à la Directrice du Pôle Social, vous prenez en charge un portefeuille de clients français et internationaux en totale autonomie. Vous assurez la gestion de la paie et de l'administration du personnel, tout en apportant un accompagnement de qualité à une clientèle exigeante, dans un contexte international. Vos principales responsabilités : - Gestion d'un portefeuille de 250 à 350 bulletins de paie multi-conventionnels - Élaboration et contrôle des bulletins de paie - Réalisation des déclarations sociales et des DSN - Gestion de l'administration du personnel : contrats, DPAE, avenants, absences, ruptures conventionnelles, soldes de tout compte... - Paiement et suivi des charges sociales - Relations avec les organismes sociaux - Conseil quotidien auprès des clients sur les problématiques sociales et paie - Veille juridique afin de garantir la conformité des dossiers
Et vous ? - Issu(e) d'une formation en paie, comptabilité ou ressources humaines (Bac+2 à Bac+3), vous justifiez d'une expérience de 2 à 4 ans en cabinet d'expertise comptable. - Vous maîtrisez parfaitement le logiciel Silae. - Vous êtes bilingue anglais (écrit et oral). La maîtrise de l'allemand constitue un véritable atout. - Vous êtes autonome dans la gestion d'un portefeuille de paie multi-conventionnel. - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous appréciez évoluer dans un environnement international et exigeant. - Vous possédez un excellent relationnel et appréciez le conseil auprès des clients. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Un cabinet membre d'un réseau international de premier plan - Une clientèle française et internationale, riche et variée - Un environnement multiculturel stimulant - Un poste évolutif offrant de réelles perspectives de développement - Une équipe bienveillante favorisant la montée en compétences - Des dossiers techniques...
SWITCH
02 oct., 2026
CDI
Responsable de clientèle H/F
SWITCH Paris, France
Sous la responsabilité des associés et/ou Manager, vous serez responsable des missions suivantes : - Gestion d'un portefeuille clients - Déclarations fiscales et sociales - Synthèse du bilan au client - Conseil à nos clients - Encadrement potentiel d'un alternant
De formation DSCG/ DCG, ou master CCA, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans environ au sein d'un cabinet d'Expertise Comptable. Votre sens de la réflexion, qualités relationnelles et esprit d'équipe vous permettront de réussir pleinement dans nos missions et d'évoluer. Vous êtes à l'aise par ailleurs avec l'environnement digital Approche IT digitalisé sur outils comme PENNYLANE, TIIIME Focal forte sur le conseil Multisectoriel
DAVRICOURT
02 oct., 2026
CDI
Concepteur électrique - H/F
DAVRICOURT Paris, France
Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) concepteur électrique pour l'un de nos clients du secteur automobile. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région parisienne et aurez pour mission de concevoir et réaliser les études électrique, pneumatique des projets d'installations industrielles pour la fabrication de machine électrique ou de ses sous-ensembles. Ces missions auront pour but d'améliorer/rétrofiter des moyens existants ou d'en fabriquer de nouveaux. Vos missions seront les suivantes : - Définition d'une solution générale en collaboration avec les différents services de IMS : Mécanique / Système et data; - Conception / Dimensionnement / Réalisation de schéma électrique / pneumatique; - Définition de standards d'étude; - Suivi et réception des armoires/coffrets électrique; - Suivi des activités électriques/pneumatique dans l'atelier; - Suivi du câblage de la machine sur le site de production.
- Technicien conception électrique de formation, vous justifiez d'au minimum 2 années d'expérience sur un poste similaire; - Vous avez des compétences en conception pneumatique/fluide; - Vous avez de bonnes connaissances en électrotechnique; - Vous maîtrisez le logiciel Eplan; - La maîtrise de l'anglais technique est requise pour cette mission. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE - Salaire compétitif - Primes de participation - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CSE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec Komeet INTÉRESSÉ(E) ? Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En...
METIGA
02 oct., 2026
CDI
Ingénieur d'études réseaux de chaleur - Paris
METIGA Paris, France
Au sein d'un bureau d'études reconnu sur le marché du conseil et de l'ingénierie dans le domaine de l'environnement participant activement à la transition écologique et rattaché(e) au service Energie, vous interviendrez en binôme sur la conduite de différentes missions en maitrise d'oeuvre, de la phase conception jusqu'à la réalisation des travaux de réseaux de chaleur. Vous serez en charge de : - concevoir des ouvrages et d'établir les plans - définir les métrés ainsi qu'estimer les travaux - rédiger les documents de conception et des dossiers de consultation des entreprises - analyser les offres des entreprises - diriger les travaux - vérifier les métrés, plans d'exécution ainsi que le contrôle des attachements - suivre et réceptionner les travaux en France métropolitaine Une évolution vers un poste de chef de projet est envisageable en fonction de votre implication.
Jeune diplômé(e) d'une formation BAC+5 en génie civil, travaux publics ou bâtiments, vous avez une bonne maîtrise des logiciels de CAO/DAO Autocad ou MENSURA incluant la conception de réseaux humides.
DAVRICOURT
02 oct., 2026
CDI
Ingénieur développement embarqué - (H/F)
DAVRICOURT Paris, France
Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Ingénieur développeur embarqué pour l'un de nos clients du secteur de l'aéronautique. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région Île-de-France. Vos missions seront les suivantes : - Maintenance et test de fonctions embarquées sur un drone en fonction de la spécification du produit et de ses contraintes ; - Spécification, documentation et implémentation de nouvelles fonctionnalités en étroite collaboration avec les équipes R&D d'automatique, de qualité image, etc ; - Analyse des logs, identification et correction des bugs ; - Réalisation de revues de code et suivi des bugs ainsi que des indicateurs de qualité du logiciel.
- Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d'au minimum 1 an d'expérience en développement logiciel embarqué, en environnement systèmes embarqués. - Vous avez également une expérience significative en développement et maintenance de fonctions embarquées. - Vous avez des compétences en machines à états finis, capteurs et estimation. - Vous avez de bonnes connaissances en analyse de logs, correction de bugs et tests logiciels. - Vous maîtrisez les outils de développement logiciel et de gestion de versions. - La maîtrise de l'anglais technique est requise pour cette mission. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE - Salaire compétitif - Primes de participation - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CSE -...
credit-agricole-Amundi
02 oct., 2026
CDI
Compliance officer Amundi Intermédiation H/F
credit-agricole-Amundi Montparnasse, 75014 Paris, France
Nous recherchons un Compliance Officer expérimenté pour rejoindre la table de négociation. Vous serez responsable de la mise en œuvre et du suivi du dispositif de conformité spécifique aux activités de trading : surveillance des transactions, prévention des abus de marché, contrôle des conflits d’intérêts, conformité aux obligations de reporting, meilleur exécution, sécurité financière et support aux traders et à la direction. Responsabilités principales Développer, maintenir et appliquer les politiques et procédures de conformité relatives aux activités de trading (pré-trade, post-trade, best execution, trade monitoring). Assurer la surveillance quotidienne des transactions et la détection d’irrégularités (market abuse, manipulations de marché). Gérer et optimiser les outils de surveillance des transactions et d’alerting : paramétrage, tuning, investigation des alertes. Vérifier la conformité des reportings réglementaires (ex. : transaction reporting, rapport de contrôles...
Conformité / Sécurité financière
Exolys
01 oct., 2026
CDI
Responsable Secteur - Nord F/H
Exolys Paris, France
Votre mission Rattaché(e) au Service Concessionnaires, vous êtes l'interlocuteur privilégié des concessionnaires 2-roues de votre secteur et représentez AMV auprès de cet écosystème de partenaires. Votre enjeu : développer l'activité Assurance générée par le réseau, en renforçant la relation avec les concessionnaires, leur engagement et leur capacité à orienter leurs clients vers les solutions AMV. Très présent(e) sur le terrain, vous gérez votre secteur avec une réelle autonomie et développez une relation durable avec vos partenaires. À ce titre, vous aurez notamment pour missions de : • développer, animer et fidéliser votre portefeuille de concessionnaires 2-roues ; • construire une relation de confiance avec les partenaires de votre secteur ; • développer la prescription et les mises en relation de leurs clients avec AMV ; • identifier et activer les leviers permettant de développer l'activité Assurance ; • suivre et analyser la performance commerciale de votre réseau ; • mettre...
Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac +2 minimum, idéalement en Commerce, Assurance ou Banque, vous disposez d'une première expérience réussie dans une fonction commerciale terrain et/ou d'animation de réseau. Vous avez évolué dans l'univers de l'Assurance et/ou de la distribution automobile ou moto et maîtrisez les logiques de prescription, de partenariat et d'animation d'un réseau de professionnels. À l'aise dans un environnement BtoBtoC, vous aimez le terrain et savez créer une relation de confiance durable avec vos partenaires pour développer leur engagement et leur activité. Autonome, organisé(e), proactif(ve) et orienté(e) résultats, vous êtes à l'aise dans la gestion d'un secteur géographique étendu et avec des déplacements fréquents. Secteur : Zone Nord : Départements couverts : 02 - 51 - 59 - 60 - 62 - 76 - 77 - 80 - 92 - 93 - 94 - 95 Le poste implique des déplacements réguliers sur l'ensemble du secteur ainsi que des réunions mensuelles avec l'équipe à Bordeaux....
LTd
01 oct., 2026
CDI
BUSINESS DEVELOPER EN RECRUTEMENT F/H
LTd Paris, France
🎯 Missions Principales 1. Développement Commercial et Prospection (60%) Prospection active : Identifier et cibler de nouveaux comptes clients à fort potentiel (chasse, phoning, social selling via LinkedIn, réseau). Rendez-vous clients : Mener les rendez-vous de présentation de l'offre de services, négocier les conditions commerciales (honoraires, exclusivités) et signer les contrats de collaboration. Fidélisation : Suivre et animer un portefeuille de clients existants pour générer des ventes additionnelles (up-selling et cross-selling). Veille de marché : Suivre l'actualité économique de votre secteur géographique ou sectoriel pour détecter les opportunités d'embauche en amont. 2. Gestion du Besoin Client et Suivi des Processus (20%) Prise de brief : Analyser de manière approfondie les besoins en recrutement des clients (profil recherché, culture d'entreprise, enjeux du poste). Conseil RH : Orienter le client sur la réalité du marché de l'emploi (rémunérations, compétences...
👤 Profil Recherché Compétences techniques (Hard Skills) Techniques de vente B2B : Maîtrise de la prospection téléphonique, de la négociation commerciale et de la conclusion de contrats. Culture RH / Recrutement : Compréhension des mécanismes de l'emploi, des différents types de contrats et des métiers cibles. Outils : Maîtrise des outils CRM/ATS (Salesforce, Hubspot, Bullhorn...) et de LinkedIn Sales Navigator. Qualités professionnelles (Soft Skills) Résilience et ténacité : Capacité à faire face aux cycles de vente parfois longs et aux refus lors de la prospection. Orientation résultats : Forte culture de l'objectif, goût du challenge et de la performance. Écoute active et empathie : Aptitude à comprendre rapidement les enjeux business des dirigeants, DRH ou managers opérationnels. Excellent relationnel : Posture professionnelle, aisance à l'oral et capacité à convaincre des interlocuteurs de haut niveau.
LTd
01 oct., 2026
CDI
Conseiller de vente GL - H/F
LTd Paris, France
Véritable ambassadeur(rice) de la marque, vous accompagnez chaque client(e) dans une expérience d'achat personnalisée et contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du point de vente. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle locale et internationale ; Identifier les besoins des client(e)s et proposer une expérience de vente sur-mesure ; Mettre en valeur les collections et garantir l'excellence du merchandising ; Participer activement à l'atteinte et au dépassement des objectifs commerciaux ; Développer et entretenir un portefeuille clients ; Assurer les opérations d'encaissement et les procédures d'ouverture et de fermeture ; Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente et à la qualité de la présentation des produits ; Participer à la gestion des stocks, aux réassorts et aux inventaires ; Représenter les valeurs de la Maison à travers une qualité de service irréprochable.
Première expérience réussie en vente, idéalement dans l'univers du luxe, du premium ou de la lingerie ; Excellente présentation et sens aigu du service client ; Goût prononcé pour la vente conseil et la relation client personnalisée ; Dynamisme, implication et orientation résultats ; Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et rythmé ; Maîtrise de l'anglais appréciée.
LTd
01 oct., 2026
CDI
🚀 Assistant(e) Polyvalent(e) H/F – Rejoins une équipe qui bouge !
LTd Paris, France
🚀 Assistant(e) Polyvalent(e) H/F – Rejoins une équipe qui bouge ! Qui sommes-nous ? Depuis plus de 30 ans, LTD accompagne les plus grands acteurs du BTP, de l'ingénierie et des bureaux d'études en France et à l'international. Cabinet de recrutement et agence de travail temporaire à taille humaine, nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) Assistant(e) Polyvalent(e) pour participer au développement de notre agence parisienne. 💡 Chez LTD, tu ne seras pas simplement assistant(e) : tu seras un véritable pilier de l'agence et un acteur de notre croissance. 🎯 Ta mission Au sein d'une équipe jeune, ambitieuse et dynamique, tu travailleras en collaboration directe avec ton responsable d'agence et découvriras plusieurs univers passionnants : 📋 Administration & Organisation Gérer les agendas et organiser les réunions Accueillir les candidats et les visiteurs Assurer le suivi des appels et des e-mails Participer à l'organisation des déplacements Mettre à jour les bases de...
🌟 Le profil que nous recherchons Tu es organisé(e), curieux(se) et tu aimes quand les journées ne se ressemblent pas ? Alors tu es peut-être la personne qu'il nous faut ! Tu te reconnais si : ✅ Tu as un Bac +2 minimum ✅ Tu es à l'aise avec les outils digitaux et bureautiques ✅ Tu as un excellent relationnel ✅ Tu es dynamique et force de proposition ✅ Tu aimes travailler en équipe ✅ Tu sais gérer plusieurs sujets en parallèle ✅ Tu as envie d'apprendre et de progresser rapidement 🎁 Ce que nous t'offrons ✨ Une équipe jeune et bienveillante ✨ Des missions variées et responsabilisantes ✨ Une vraie montée en compétences en recrutement, RH et gestion ✨ Un environnement où les idées sont écoutées ✨ Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise en développement ✨ De réelles perspectives d'évolution pour les profils investis 📍 Localisation Paris 9e ou Paris 15e 📩 Envie de nous rejoindre ? Envoie-nous ton CV et viens construire l'aventure LTD avec nous ! Nous...
A-Player
01 oct., 2026
CDI
Responsable support technique niveau 2 - F/H - Paris
A-Player Paris, France
Vous prendrez en charge le support technique de niveau 2 : les problèmes qui nécessitent une investigation approfondie ou une intervention sur la configuration, les accès ou les données. Vous travaillerez avec les équipes techniques et le prestataire chargé du premier niveau de support. Votre rôle sera de résoudre les difficultés les plus complexes, puis de transmettre les méthodes et les connaissances permettant au prestataire d'en traiter progressivement davantage. Vous vous appuierez sur des outils et des procédures existants, que vous contribuerez à améliorer. Le poste comprend le pilotage et la formation d'une équipe externalisée, sans équipe directement rattachée. Vos principales missions : - Analyser les incidents remontés par le premier niveau de support : reproduire le problème, recueillir les informations utiles et identifier sa cause. - Résoudre les problèmes relevant de votre périmètre et transmettre aux équipes techniques les incidents nécessitant leur intervention,...
Vous avez environ trois à cinq ans d'expérience en support technique de niveau 2 ou 3, idéalement chez un éditeur de logiciels destinés aux entreprises. Vous savez mener un diagnostic méthodique sur une application web ou de bureau : reproduire un incident, examiner les journaux techniques et utiliser les outils de développement du navigateur. Vous comprenez les problèmes liés aux accès utilisateurs, à l'authentification unique, aux extensions de navigateur et aux restrictions réseau, notamment les proxys et les pare-feu. Vous êtes également à l'aise avec les outils de gestion des demandes et le suivi des indicateurs de support. Une première expérience de formation, d'encadrement d'agents ou de coordination d'un prestataire serait un atout. Autonome et organisé·e, vous prenez les initiatives nécessaires pour faire avancer les sujets. Vous savez expliquer une démarche technique, transmettre vos connaissances et accompagner vos interlocuteurs avec patience. Vous gardez le suivi d'un...
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